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職位描述

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)終端連鎖藥店的客情維護(hù),做好產(chǎn)品的推廣銷(xiāo)售;
2、有較強(qiáng)的執(zhí)行能力,負(fù)責(zé)公司動(dòng)銷(xiāo)方案的具體執(zhí)行,完善銷(xiāo)售指標(biāo);
3、開(kāi)拓潛在的OTC渠道客戶(hù),不斷提高產(chǎn)品市場(chǎng)份額;
4、充分了解市場(chǎng)狀態(tài),及時(shí)向上級(jí)主管反映競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情況及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、提出合理化建議;
5、樹(shù)立公司的良好形象。

任職要求:
1、高中及以上學(xué)歷;
2、一年以上OTC操作經(jīng)驗(yàn),熟悉掌握當(dāng)?shù)厮幍攴植技八幍陮?shí)力;
3、性格開(kāi)朗,積極主動(dòng),能夠有  效維護(hù)客情關(guān)系;
4、擁有終端資料和一定客情關(guān)系者優(yōu)先;

公司簡(jiǎn)介

中國(guó)基藥于2012年12月27日在香港注冊(cè)為:中國(guó)基藥有限公司(品牌主體公司),2013年4月5日在江蘇常州注冊(cè)完成主體公司:江蘇基藥營(yíng)銷(xiāo)管理公司。

中國(guó)基藥是首家覆蓋全國(guó)基層醫(yī)療市場(chǎng)的專(zhuān)業(yè)CSO,專(zhuān)注于基本藥物、基層醫(yī)療市場(chǎng)的第三方服務(wù)推廣平臺(tái)。

中國(guó)基藥清晰定位自身的產(chǎn)業(yè)責(zé)任與社會(huì)責(zé)任,我們的組織使命:重塑基層醫(yī)療市場(chǎng)健康格局,成為中國(guó)基層醫(yī)療市場(chǎng)領(lǐng)航者!

我們尊重自己!我們是應(yīng)該受到社會(huì)尊重的藥品與醫(yī)療知識(shí)傳播者。我們要求員工摒棄行業(yè)陋習(xí),強(qiáng)化專(zhuān)業(yè)能力建設(shè),推動(dòng)行業(yè)健康發(fā)展!我們鼓勵(lì)并保障每一個(gè)員工有尊嚴(yán)的生活與工作!

我們尊重員工價(jià)值!能夠推動(dòng)中國(guó)基藥不斷卓越的唯一因素就是員工!中國(guó)基藥鼓勵(lì)并且支持員工不斷學(xué)習(xí)與進(jìn)步,中國(guó)基藥將為員工提供大量專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)!

我們有自己的道德觀!中國(guó)基藥有自身一系列道德觀,我們要求每一位中國(guó)基藥員工尊重并恪守這些醫(yī)藥行業(yè)與服務(wù)推廣行業(yè)基本職業(yè)道德準(zhǔn)則。

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可能感興趣的職位

南寧-江南區(qū)-南寧鴻基工業(yè)園區(qū)
南寧市嘉燕商貿(mào)有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
工作職責(zé): 1、完成公司下達(dá)的月度銷(xiāo)售任務(wù)及促銷(xiāo)/導(dǎo)購(gòu)員的招聘,培訓(xùn)等工作; 2、商超門(mén)店的市場(chǎng)表現(xiàn)維護(hù),分銷(xiāo)規(guī)格、價(jià)格執(zhí)行等達(dá)到銷(xiāo)售標(biāo)準(zhǔn),維護(hù)客情,訂單、對(duì)賬、貨款回收等工作; 3、促銷(xiāo)活動(dòng)的規(guī)劃、提報(bào)與執(zhí)行落地。 4、門(mén)店費(fèi)用投入、監(jiān)控與效果評(píng)估等。 5、各種活動(dòng)的執(zhí)行等。 任職資格: 1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷;男女不限。 2、食品或快消品行業(yè)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)1年以上、熟悉廣西區(qū)內(nèi)商超系統(tǒng)者優(yōu)先。 3、有良好的溝通能力,吃苦耐勞,勤快。 4、有較強(qiáng)的工作執(zhí)行能力,積極向上的學(xué)習(xí)能力。 5、欽北防區(qū)域內(nèi)出差。
2025-06-13
人力行政部
南寧-良慶區(qū)-南寧環(huán)球金融中心
崗位職責(zé): 1、日常業(yè)績(jī)目標(biāo)健康達(dá)成 2、做好路線(xiàn)規(guī)劃及客戶(hù)拜訪(fǎng)計(jì)劃并落實(shí)執(zhí)行 3、依據(jù)通路必售品項(xiàng)/新品上架分布及生動(dòng)化標(biāo)準(zhǔn)推動(dòng)有效益的行銷(xiāo)活動(dòng) 4、做到特通門(mén)店本品成交率達(dá)成/鋪貨率達(dá)成/排面率占優(yōu) 5、建立客戶(hù)良好客情,積極開(kāi)發(fā)新客戶(hù),協(xié)助業(yè)績(jī)提升 6、銷(xiāo)售工具的有效精準(zhǔn)使用,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確 崗位要求: 1、有快消品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)、新客戶(hù)開(kāi)發(fā)的優(yōu)先 2、身體健康,能吃苦耐勞,能接受工作區(qū)域調(diào)動(dòng)的優(yōu)先考慮 3、有志于長(zhǎng)期從事快消品行業(yè),溝通能力強(qiáng),思維敏捷,執(zhí)行力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng) 4、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,有快消品工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先! 1、提供同行業(yè)有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利,月薪4000-7000元/月(獎(jiǎng)金按照達(dá)成計(jì)算),五險(xiǎn)一金; 2、公司提供年終獎(jiǎng)、帶薪年假、結(jié)婚賀禮、生育賀禮、員工慰問(wèn)、節(jié)假日福利等; 3、完整的培訓(xùn)體系:新人入職訓(xùn)練、專(zhuān)業(yè)技能訓(xùn)練、管理能力提升訓(xùn)練等; 其他: 1、所招人員與之建立勞動(dòng)關(guān)系、簽訂勞動(dòng)合同,辦理社保、醫(yī)保及住房公積金(五險(xiǎn)一金) 2、一年兩次晉升機(jī)會(huì),發(fā)展上升空間大! 3、依照國(guó)家法定節(jié)假日安排同仁休假,工作一年后享有帶薪年假
2025-06-13
章麗君
南寧-青秀區(qū)-米蘭大廈
廣西鑫亞速商貿(mào)有限責(zé)任公司
通信/電信運(yùn)營(yíng)、增值服務(wù)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)中國(guó)電信產(chǎn)品銷(xiāo)售; 2、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),新渠道。 3、 根據(jù)部門(mén)給出任務(wù),完成銷(xiāo)售指標(biāo); 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析; 5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)完成任務(wù),如:外呼、信息宣傳、擺點(diǎn)促銷(xiāo)等; 6、管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系。 任職資格: 1、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 2、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí); 3、有責(zé)任心,吃苦耐勞,能承受工作壓力,遵守公司管理制度; 4、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。 薪資:綜合底薪2500+提成+獎(jiǎng)勵(lì),月收入4000-8000(上不封頂) 工作地點(diǎn):百色區(qū)域就近安排
2025-06-12
蘭女士
南寧-良慶區(qū)
廣西美宜佳商貿(mào)有限公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
崗位職責(zé): 1、按公司給出的銷(xiāo)售目標(biāo),完成所屬前置倉(cāng)的銷(xiāo)售任務(wù)。 2、與門(mén)店客戶(hù)建立良好關(guān)系,及時(shí)反映市場(chǎng)信息,維護(hù)企業(yè)形象。 3、每日按公司分配的線(xiàn)路,完成所屬轄區(qū)內(nèi)門(mén)店的配送、補(bǔ)貨、陳列等相關(guān)工作。 任職要求: 1、年齡22-35歲,可接受廣西區(qū)內(nèi)調(diào)配; 2、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,有敬業(yè)精神; 3、持有C1駕駛證一年以上,需自帶小型面包車(chē)(績(jī)效已涵蓋油補(bǔ)); 4、有相關(guān)銷(xiāo)售、陌拜門(mén)店經(jīng)驗(yàn)。
2025-06-12
覃女士
HR
南寧-青秀區(qū)-米蘭大廈
廣西鑫亞速商貿(mào)有限責(zé)任公司
通信/電信運(yùn)營(yíng)、增值服務(wù)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)門(mén)店業(yè)務(wù)的推廣及受理; 2、拓展政企客戶(hù)的寬帶業(yè)務(wù),達(dá)成手機(jī)等產(chǎn)品銷(xiāo)售; 3、面向用戶(hù)開(kāi)展?fàn)I銷(xiāo)活動(dòng),包括業(yè)務(wù)宣傳、促銷(xiāo)等; 4、為客戶(hù)提供電話(huà)咨詢(xún)、線(xiàn)上受理、上門(mén)服務(wù); 5、維系好客戶(hù)關(guān)系,確保業(yè)績(jī)持續(xù)增長(zhǎng)。 任職資格: 1、高中及以上學(xué)歷,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生; 2、具有較好的溝通能力及交際技巧,有親和力和良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí); 3、有責(zé)任心,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 薪資待遇:底薪+提成,綜合薪資4000-8000元,提成高獎(jiǎng)勵(lì)多不封頂 工作地點(diǎn):來(lái)賓門(mén)店就近安排
2025-06-12
蘭女士
業(yè)務(wù)SA
7000-12000元
南寧-青秀區(qū)
崗位描述: 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)菜鳥(niǎo)末端站點(diǎn)的運(yùn)營(yíng)管理和日常答疑; 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)菜鳥(niǎo)末端站點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)化操作技能培訓(xùn),達(dá)成站點(diǎn)基礎(chǔ)運(yùn)營(yíng)要求; 3、負(fù)責(zé)末端站點(diǎn)的取件方式改造,提升站點(diǎn)取件效率; 4、支持末端站點(diǎn)做好用戶(hù)運(yùn)營(yíng),通過(guò)引導(dǎo)用戶(hù)通過(guò)APP取件提升取件用戶(hù)APP活躍度; 5、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的站點(diǎn)拓展 崗位要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷; 2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有較好的溝通表達(dá)能力和執(zhí)行力; 3、性格沉穩(wěn)踏實(shí),有良好的抗壓能力; 4、能接受外勤及出差
2025-06-11
萬(wàn)霖
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際
廣西欣耀科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
職責(zé)描述: 1、完善榮耀沙盤(pán)和作戰(zhàn)地圖,做好渠道下沉; 2、承接所負(fù)責(zé)區(qū)域榮耀產(chǎn)品SO/ST目標(biāo)、覆蓋目標(biāo)等; 3、與所負(fù)責(zé)區(qū)域客戶(hù)全面對(duì)接,建立、維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,實(shí)現(xiàn)順暢合理下貨和有效主推,跟進(jìn)問(wèn)題解決; 4、基于商圈/鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)格化維度梳理清單客戶(hù),并進(jìn)行客戶(hù)拓展。甄別客戶(hù)能力,牽引客戶(hù)分層分級(jí)晉級(jí)發(fā)展目標(biāo),并跟進(jìn)客戶(hù)達(dá)成,建立客戶(hù)黏性,提升榮耀銷(xiāo)售份額; 5、管理客戶(hù)貨源流向、推進(jìn)客戶(hù)市場(chǎng)秩序遵守; 6、負(fù)責(zé)零售客戶(hù)權(quán)益計(jì)算和提報(bào),如達(dá)量返利/報(bào)價(jià)結(jié)算/銷(xiāo)售獎(jiǎng)勵(lì)等; 任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷 2、有終端市場(chǎng)或相關(guān)經(jīng)驗(yàn)2年以上,有知名手機(jī)廠(chǎng)商及運(yùn)營(yíng)商工作經(jīng)驗(yàn) 3、有客戶(hù)管理經(jīng)驗(yàn)等工作者優(yōu)先 福利待遇: 五險(xiǎn)一金+周末雙休+補(bǔ)充重疾險(xiǎn)+補(bǔ)充意外險(xiǎn)+年終獎(jiǎng)+年度體檢+節(jié)日福利
2025-06-11
吳經(jīng)理
南寧-江南區(qū)
1、根據(jù)公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,提升銷(xiāo)售價(jià)值,擴(kuò)大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷(xiāo)售市場(chǎng)。 2、積極推動(dòng)完成銷(xiāo)售量指標(biāo),擴(kuò)大產(chǎn)品市場(chǎng)占有率,挖掘潛在客戶(hù)并維護(hù)好客戶(hù)資源代表公司維護(hù)廣西市場(chǎng)。 3、負(fù)責(zé)保證區(qū)域及與代理商與當(dāng)?shù)亻T(mén)診、藥店、衛(wèi)生室并建立良好的合作關(guān)系。 4、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)貥I(yè)務(wù)及市場(chǎng)管理工作。 底薪+提成 崗位要求 1、學(xué)歷:大專(zhuān)以上學(xué)歷,醫(yī)藥、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、工作地點(diǎn):廣西區(qū)內(nèi)(能接受廣西區(qū)內(nèi)出差); 3、有OTC、第三終端、控銷(xiāo)、普藥等銷(xiāo)售渠道的客戶(hù)資源; 4、有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)和管理團(tuán)隊(duì)及開(kāi)拓市場(chǎng)能力和管理團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn);
2025-06-10
人力資源部
南寧-良慶區(qū)-南寧環(huán)球金融中心
崗位職責(zé): 1、日常業(yè)績(jī)目標(biāo)健康達(dá)成 2、做好路線(xiàn)規(guī)劃及客戶(hù)拜訪(fǎng)計(jì)劃并落實(shí)執(zhí)行 3、依據(jù)通路必售品項(xiàng)/新品上架分布及生動(dòng)化標(biāo)準(zhǔn)推動(dòng)有效益的行銷(xiāo)活動(dòng) 4、做到特通門(mén)店本品成交率達(dá)成/鋪貨率達(dá)成/排面率占優(yōu) 5、建立客戶(hù)良好客情,積極開(kāi)發(fā)新客戶(hù),協(xié)助業(yè)績(jī)提升 6、銷(xiāo)售工具的有效精準(zhǔn)使用,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確 崗位要求: 1、有快消品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)、新客戶(hù)開(kāi)發(fā)的優(yōu)先 2、身體健康,能吃苦耐勞,能接受工作區(qū)域調(diào)動(dòng)的優(yōu)先考慮 3、有志于長(zhǎng)期從事快消品行業(yè),溝通能力強(qiáng),思維敏捷,執(zhí)行力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng) 4、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,有快消品工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先! 1、提供同行業(yè)有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利,月薪4000-7000元/月(獎(jiǎng)金按照達(dá)成計(jì)算),五險(xiǎn)一金; 2、公司提供年終獎(jiǎng)、帶薪年假、結(jié)婚賀禮、生育賀禮、員工慰問(wèn)、節(jié)假日福利等; 3、完整的培訓(xùn)體系:新人入職訓(xùn)練、專(zhuān)業(yè)技能訓(xùn)練、管理能力提升訓(xùn)練等; 其他: 1、所招人員與之建立勞動(dòng)關(guān)系、簽訂勞動(dòng)合同,辦理社保、醫(yī)保及住房公積金(五險(xiǎn)一金) 2、一年兩次晉升機(jī)會(huì),發(fā)展上升空間大! 3、依照國(guó)家法定節(jié)假日安排同仁休假,工作一年后享有帶薪年假
2025-06-10
章麗君
南寧
工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)拜訪(fǎng)維護(hù)好現(xiàn)有所轄區(qū)域的客戶(hù),積極拓展業(yè)務(wù)來(lái)源,了解、掌握市場(chǎng)及客戶(hù)信息; 2.完成每月銷(xiāo)售指標(biāo),積極跟進(jìn)回款,并對(duì)超期回款予以重點(diǎn)跟蹤; 3.負(fù)責(zé)與客戶(hù)溝通,解決客戶(hù)需求,針對(duì)客戶(hù)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估; 4.負(fù)責(zé)建立客戶(hù)資料和客戶(hù)檔案以及客戶(hù)管理工作; 5.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的宣傳推廣等活動(dòng),?收集并反饋市場(chǎng)信息; 6.完成上級(jí)交辦的其他工作。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限 2、溝通能力強(qiáng),邏輯思維清晰 3、抗壓力強(qiáng),有一定成就導(dǎo)向 4、學(xué)歷能力強(qiáng),具備超強(qiáng)的執(zhí)行力
2025-06-10
符女士
江蘇基藥營(yíng)銷(xiāo)管理有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
江蘇基藥營(yíng)銷(xiāo)管理有限公司
所在行業(yè) 培訓(xùn)/醫(yī)藥
成立時(shí)間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
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