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職位描述

銷售經(jīng)理
一、任職要求:
1)要求:性別不限
2)年齡:25-35歲
3)形象較好,有較強(qiáng)的交際和公關(guān)能力,能吃苦耐勞,有一定學(xué)習(xí)能力,有團(tuán)隊(duì)精神!
4)性格外向,執(zhí)行能力強(qiáng),能獨(dú)立完成銷售目標(biāo)(公司經(jīng)營產(chǎn)品:OA類產(chǎn)品、計(jì)算機(jī)類、安防監(jiān)控、多媒體系統(tǒng)工程等);
5)終端(政府、學(xué)校、事業(yè)單位、大型企業(yè))業(yè)務(wù)銷售工作經(jīng)驗(yàn)二年以上優(yōu)先。
薪資待遇:
1、業(yè)務(wù)崗位底薪:初級3000元/月 中級3400元/月 高級3800元/月;
2、人事崗位級別:四級固定底薪4000元/月、三級固定底薪5000元/月、二級固定底薪6000元/月、一級副職固定底薪7000元/月、一級正職固定底薪8000元/月(歡迎有工作經(jīng)驗(yàn)人才,可自由選擇應(yīng)聘業(yè)務(wù)主管、業(yè)務(wù)部副經(jīng)理、業(yè)務(wù)部經(jīng)理、分公司副總、分公司總經(jīng)理等,試用期即匹配以上對應(yīng)薪資);
4、十三薪、社保五險(xiǎn)、意外險(xiǎn);
5、計(jì)量獎(jiǎng)金:客戶開發(fā)獎(jiǎng)、銷售臺量獎(jiǎng);
6、合伙人分紅:個(gè)人凈利潤35%~40%分紅;
7、差旅報(bào)銷:依據(jù)公司規(guī)定實(shí)報(bào)實(shí)銷;
8、備注:依據(jù)個(gè)人具備的綜合能力,個(gè)人實(shí)際年薪在8W~20W區(qū)間。
三、工作時(shí)間:上班實(shí)行5.5天制
夏季 上午8:00—12:00 下午15:00—18:00
冬季 上午8:30—12:00 下午14:30—18:00
周六 上午9:00—12:00

公司簡介

廣西海納電子科技有限公司/廣西佳納科技有限公司,是集軟件開發(fā)、PC、OA設(shè)備銷售服務(wù)于一體的省級高新技術(shù)企業(yè),還是多個(gè)國內(nèi)外知名計(jì)算機(jī)、辦公設(shè)備品牌省級代理商。
歷經(jīng)10載,從萌芽到茁壯,從磨礪到蛻變,在PC、OA領(lǐng)域已成為廣西省內(nèi)翹楚之一,業(yè)務(wù)廣泛覆蓋各級政府部門、大型企事業(yè)單位、全區(qū)下游渠道公司。
公司分布于南寧(南寧市星湖路南一里一巷18號,辦公面積2000米2。)、柳州(柳州市三中路文軒大廈12樓,辦公面積600米2。)、桂林(桂林市七星區(qū)七星路朝陽山莊別墅區(qū),辦公面積1500米2。)。
公司目前在編員工146人,現(xiàn)階段年?duì)I業(yè)額在2.5億元左右。
公司具備企業(yè)ISO質(zhì)量管理體系認(rèn)證、自治區(qū)高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)證、國家乙級涉密系統(tǒng)集成資質(zhì)認(rèn)證。
我們始終秉承高標(biāo)準(zhǔn)、高效率的售前、售后服務(wù),贏得了廣大用戶的信任與贊譽(yù),從而使得企業(yè)獲得持續(xù)穩(wěn)健的發(fā)展。隨著公司不斷發(fā)展,現(xiàn)成為中科可控、清華同方、夏普、長城、光電通、奔圖、成者、晟拓、三木、晨鳴、晨鷗等一線品牌的廣西區(qū)域總代理,在廣西與我們合作的下游渠道公司超過1000家。
2018年,集團(tuán)著手將多年的管理經(jīng)驗(yàn)系統(tǒng)化、信息化、平臺化,于2020年開發(fā)出“海納協(xié)同管理系統(tǒng)”。目標(biāo)不僅是自我地不斷超越,更是本著越開放越強(qiáng)大的原則,將這些經(jīng)驗(yàn)分享、共享給同行的其它企業(yè),以實(shí)現(xiàn)行業(yè)的整體發(fā)展與進(jìn)步,進(jìn)而更好的服務(wù)于市場,服務(wù)于用戶。
在取得斐然成績的同時(shí),我們還是一家有責(zé)任心,有擔(dān)當(dāng)?shù)钠髽I(yè)。公司不斷發(fā)展,也在不斷向社會回饋:2007年起,每年我們都會向?qū)W校捐贈一定數(shù)量的辦公教學(xué)電子設(shè)備,并資助一批貧困小學(xué)生的生活費(fèi)用;2020年起,我們在優(yōu)秀的示范性高中設(shè)立“慧遠(yuǎn)”獎(jiǎng)學(xué)金,鼓勵(lì)品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)子。
企業(yè)的發(fā)展是每一位員工共同努力的結(jié)果,因此我們重視每一位員工,且每一位員工都是公司的“合伙人”,是共同創(chuàng)造事業(yè)的重要伙伴。
期待您的到來,加入我們,共同開創(chuàng)一番新事業(yè)!讓我們一起朝著更高更遠(yuǎn)的目標(biāo)前行!!

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市青秀區(qū)廣西化纖研究所 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-江南區(qū)-南寧鴻基工業(yè)園區(qū)
南寧市嘉燕商貿(mào)有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
工作職責(zé): 1、完成公司下達(dá)的月度銷售任務(wù)及促銷/導(dǎo)購員的招聘,培訓(xùn)等工作; 2、商超門店的市場表現(xiàn)維護(hù),分銷規(guī)格、價(jià)格執(zhí)行等達(dá)到銷售標(biāo)準(zhǔn),維護(hù)客情,訂單、對賬、貨款回收等工作; 3、促銷活動(dòng)的規(guī)劃、提報(bào)與執(zhí)行落地。 4、門店費(fèi)用投入、監(jiān)控與效果評估等。 5、各種活動(dòng)的執(zhí)行等。 任職資格: 1、中專及以上學(xué)歷;男女不限。 2、食品或快消品行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)1年以上、熟悉廣西區(qū)內(nèi)商超系統(tǒng)者優(yōu)先。 3、有良好的溝通能力,吃苦耐勞,勤快。 4、有較強(qiáng)的工作執(zhí)行能力,積極向上的學(xué)習(xí)能力。 5、欽北防區(qū)域內(nèi)出差。
17小時(shí)前
人力行政部
南寧-良慶區(qū)-南寧環(huán)球金融中心
崗位職責(zé): 1、日常業(yè)績目標(biāo)健康達(dá)成 2、做好路線規(guī)劃及客戶拜訪計(jì)劃并落實(shí)執(zhí)行 3、依據(jù)通路必售品項(xiàng)/新品上架分布及生動(dòng)化標(biāo)準(zhǔn)推動(dòng)有效益的行銷活動(dòng) 4、做到特通門店本品成交率達(dá)成/鋪貨率達(dá)成/排面率占優(yōu) 5、建立客戶良好客情,積極開發(fā)新客戶,協(xié)助業(yè)績提升 6、銷售工具的有效精準(zhǔn)使用,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確 崗位要求: 1、有快消品銷售經(jīng)驗(yàn)、新客戶開發(fā)的優(yōu)先 2、身體健康,能吃苦耐勞,能接受工作區(qū)域調(diào)動(dòng)的優(yōu)先考慮 3、有志于長期從事快消品行業(yè),溝通能力強(qiáng),思維敏捷,執(zhí)行力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng) 4、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有快消品工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先! 1、提供同行業(yè)有競爭力的薪酬福利,月薪4000-7000元/月(獎(jiǎng)金按照達(dá)成計(jì)算),五險(xiǎn)一金; 2、公司提供年終獎(jiǎng)、帶薪年假、結(jié)婚賀禮、生育賀禮、員工慰問、節(jié)假日福利等; 3、完整的培訓(xùn)體系:新人入職訓(xùn)練、專業(yè)技能訓(xùn)練、管理能力提升訓(xùn)練等; 其他: 1、所招人員與之建立勞動(dòng)關(guān)系、簽訂勞動(dòng)合同,辦理社保、醫(yī)保及住房公積金(五險(xiǎn)一金) 2、一年兩次晉升機(jī)會,發(fā)展上升空間大! 3、依照國家法定節(jié)假日安排同仁休假,工作一年后享有帶薪年假
17小時(shí)前
章麗君
南寧-青秀區(qū)-米蘭大廈
廣西鑫亞速商貿(mào)有限責(zé)任公司
通信/電信運(yùn)營、增值服務(wù)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)中國電信產(chǎn)品銷售; 2、開拓新市場,發(fā)展新客戶,新渠道。 3、 根據(jù)部門給出任務(wù),完成銷售指標(biāo); 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析; 5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)完成任務(wù),如:外呼、信息宣傳、擺點(diǎn)促銷等; 6、管理維護(hù)客戶關(guān)系。 任職資格: 1、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 2、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識; 3、有責(zé)任心,吃苦耐勞,能承受工作壓力,遵守公司管理制度; 4、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。 薪資:綜合底薪2500+提成+獎(jiǎng)勵(lì),月收入4000-8000(上不封頂) 工作地點(diǎn):百色區(qū)域就近安排
2025-06-12
蘭女士
南寧-良慶區(qū)
廣西美宜佳商貿(mào)有限公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
崗位職責(zé): 1、按公司給出的銷售目標(biāo),完成所屬前置倉的銷售任務(wù)。 2、與門店客戶建立良好關(guān)系,及時(shí)反映市場信息,維護(hù)企業(yè)形象。 3、每日按公司分配的線路,完成所屬轄區(qū)內(nèi)門店的配送、補(bǔ)貨、陳列等相關(guān)工作。 任職要求: 1、年齡22-35歲,可接受廣西區(qū)內(nèi)調(diào)配; 2、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,有敬業(yè)精神; 3、持有C1駕駛證一年以上,需自帶小型面包車(績效已涵蓋油補(bǔ)); 4、有相關(guān)銷售、陌拜門店經(jīng)驗(yàn)。
2025-06-12
覃女士
HR
南寧-青秀區(qū)-米蘭大廈
廣西鑫亞速商貿(mào)有限責(zé)任公司
通信/電信運(yùn)營、增值服務(wù)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)門店業(yè)務(wù)的推廣及受理; 2、拓展政企客戶的寬帶業(yè)務(wù),達(dá)成手機(jī)等產(chǎn)品銷售; 3、面向用戶開展?fàn)I銷活動(dòng),包括業(yè)務(wù)宣傳、促銷等; 4、為客戶提供電話咨詢、線上受理、上門服務(wù); 5、維系好客戶關(guān)系,確保業(yè)績持續(xù)增長。 任職資格: 1、高中及以上學(xué)歷,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生; 2、具有較好的溝通能力及交際技巧,有親和力和良好的客戶服務(wù)意識; 3、有責(zé)任心,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 薪資待遇:底薪+提成,綜合薪資4000-8000元,提成高獎(jiǎng)勵(lì)多不封頂 工作地點(diǎn):來賓門店就近安排
2025-06-12
蘭女士
業(yè)務(wù)SA
7000-12000元
南寧-青秀區(qū)
崗位描述: 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)菜鳥末端站點(diǎn)的運(yùn)營管理和日常答疑; 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)菜鳥末端站點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)化操作技能培訓(xùn),達(dá)成站點(diǎn)基礎(chǔ)運(yùn)營要求; 3、負(fù)責(zé)末端站點(diǎn)的取件方式改造,提升站點(diǎn)取件效率; 4、支持末端站點(diǎn)做好用戶運(yùn)營,通過引導(dǎo)用戶通過APP取件提升取件用戶APP活躍度; 5、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的站點(diǎn)拓展 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有較好的溝通表達(dá)能力和執(zhí)行力; 3、性格沉穩(wěn)踏實(shí),有良好的抗壓能力; 4、能接受外勤及出差
2025-06-11
萬霖
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際
廣西欣耀科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
職責(zé)描述: 1、完善榮耀沙盤和作戰(zhàn)地圖,做好渠道下沉; 2、承接所負(fù)責(zé)區(qū)域榮耀產(chǎn)品SO/ST目標(biāo)、覆蓋目標(biāo)等; 3、與所負(fù)責(zé)區(qū)域客戶全面對接,建立、維護(hù)客戶關(guān)系,實(shí)現(xiàn)順暢合理下貨和有效主推,跟進(jìn)問題解決; 4、基于商圈/鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)格化維度梳理清單客戶,并進(jìn)行客戶拓展。甄別客戶能力,牽引客戶分層分級晉級發(fā)展目標(biāo),并跟進(jìn)客戶達(dá)成,建立客戶黏性,提升榮耀銷售份額; 5、管理客戶貨源流向、推進(jìn)客戶市場秩序遵守; 6、負(fù)責(zé)零售客戶權(quán)益計(jì)算和提報(bào),如達(dá)量返利/報(bào)價(jià)結(jié)算/銷售獎(jiǎng)勵(lì)等; 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷 2、有終端市場或相關(guān)經(jīng)驗(yàn)2年以上,有知名手機(jī)廠商及運(yùn)營商工作經(jīng)驗(yàn) 3、有客戶管理經(jīng)驗(yàn)等工作者優(yōu)先 福利待遇: 五險(xiǎn)一金+周末雙休+補(bǔ)充重疾險(xiǎn)+補(bǔ)充意外險(xiǎn)+年終獎(jiǎng)+年度體檢+節(jié)日福利
2025-06-11
吳經(jīng)理
南寧-江南區(qū)
1、根據(jù)公司市場營銷計(jì)劃,提升銷售價(jià)值,擴(kuò)大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售市場。 2、積極推動(dòng)完成銷售量指標(biāo),擴(kuò)大產(chǎn)品市場占有率,挖掘潛在客戶并維護(hù)好客戶資源代表公司維護(hù)廣西市場。 3、負(fù)責(zé)保證區(qū)域及與代理商與當(dāng)?shù)亻T診、藥店、衛(wèi)生室并建立良好的合作關(guān)系。 4、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)貥I(yè)務(wù)及市場管理工作。 底薪+提成 崗位要求 1、學(xué)歷:大專以上學(xué)歷,醫(yī)藥、市場營銷管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、工作地點(diǎn):廣西區(qū)內(nèi)(能接受廣西區(qū)內(nèi)出差); 3、有OTC、第三終端、控銷、普藥等銷售渠道的客戶資源; 4、有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)和管理團(tuán)隊(duì)及開拓市場能力和管理團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn);
2025-06-10
人力資源部
南寧-良慶區(qū)-南寧環(huán)球金融中心
崗位職責(zé): 1、日常業(yè)績目標(biāo)健康達(dá)成 2、做好路線規(guī)劃及客戶拜訪計(jì)劃并落實(shí)執(zhí)行 3、依據(jù)通路必售品項(xiàng)/新品上架分布及生動(dòng)化標(biāo)準(zhǔn)推動(dòng)有效益的行銷活動(dòng) 4、做到特通門店本品成交率達(dá)成/鋪貨率達(dá)成/排面率占優(yōu) 5、建立客戶良好客情,積極開發(fā)新客戶,協(xié)助業(yè)績提升 6、銷售工具的有效精準(zhǔn)使用,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確 崗位要求: 1、有快消品銷售經(jīng)驗(yàn)、新客戶開發(fā)的優(yōu)先 2、身體健康,能吃苦耐勞,能接受工作區(qū)域調(diào)動(dòng)的優(yōu)先考慮 3、有志于長期從事快消品行業(yè),溝通能力強(qiáng),思維敏捷,執(zhí)行力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng) 4、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有快消品工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先! 1、提供同行業(yè)有競爭力的薪酬福利,月薪4000-7000元/月(獎(jiǎng)金按照達(dá)成計(jì)算),五險(xiǎn)一金; 2、公司提供年終獎(jiǎng)、帶薪年假、結(jié)婚賀禮、生育賀禮、員工慰問、節(jié)假日福利等; 3、完整的培訓(xùn)體系:新人入職訓(xùn)練、專業(yè)技能訓(xùn)練、管理能力提升訓(xùn)練等; 其他: 1、所招人員與之建立勞動(dòng)關(guān)系、簽訂勞動(dòng)合同,辦理社保、醫(yī)保及住房公積金(五險(xiǎn)一金) 2、一年兩次晉升機(jī)會,發(fā)展上升空間大! 3、依照國家法定節(jié)假日安排同仁休假,工作一年后享有帶薪年假
2025-06-10
章麗君
南寧
工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)拜訪維護(hù)好現(xiàn)有所轄區(qū)域的客戶,積極拓展業(yè)務(wù)來源,了解、掌握市場及客戶信息; 2.完成每月銷售指標(biāo),積極跟進(jìn)回款,并對超期回款予以重點(diǎn)跟蹤; 3.負(fù)責(zé)與客戶溝通,解決客戶需求,針對客戶進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評估; 4.負(fù)責(zé)建立客戶資料和客戶檔案以及客戶管理工作; 5.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的宣傳推廣等活動(dòng),?收集并反饋市場信息; 6.完成上級交辦的其他工作。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限 2、溝通能力強(qiáng),邏輯思維清晰 3、抗壓力強(qiáng),有一定成就導(dǎo)向 4、學(xué)歷能力強(qiáng),具備超強(qiáng)的執(zhí)行力
2025-06-10
符女士
廣西海納電子科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西海納電子科技有限公司
所在行業(yè) 安防/辦公設(shè)備/電子
成立時(shí)間 14年(2011年6月7日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10-30人
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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