職位描述
崗位職責(zé);
1. 協(xié)助制定學(xué)校德育工作計劃,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各部門德育活動,審定班主任德育計劃并組織考核。
2. 貫徹落實黨的教育方針及上級指示,結(jié)合職校學(xué)生特點系統(tǒng)開展思想政治教育。
3. 負責(zé)執(zhí)行學(xué)生日常行為規(guī)范,加強校風(fēng)、學(xué)風(fēng)、教風(fēng)建設(shè),推動學(xué)生管理規(guī)范化。
4. 參與班主任選聘與培養(yǎng),指導(dǎo)班主任開展工作及班干部培養(yǎng)。
5. 組織實施準(zhǔn)軍事化管理,統(tǒng)籌學(xué)生軍訓(xùn)、兩操訓(xùn)練及國防教育。
6. 負責(zé)德育評優(yōu)及獎懲管理,組織評選先進集體與個人。
7. 組織開展文明教室、班級、宿舍等評比與管理活動。
8. 完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,年齡30-45歲,身體健康;
2.執(zhí)有高中(中職)教師資格證,中級以上職稱者優(yōu)先;
3.3年以上教學(xué)管理經(jīng)驗,擅長處理學(xué)生事務(wù);
4.具有較強的領(lǐng)導(dǎo)力和團隊凝聚力;
5.熱愛教育事業(yè),具有高度的工作熱情和責(zé)任心,良好的職業(yè)道德,遵紀(jì)守法。
公司簡介
南寧綠騰健康管理職業(yè)技術(shù)學(xué)校是廣西優(yōu)途教育集團實施高品質(zhì)職業(yè)教育重點打造的一所數(shù)字化、生態(tài)化、現(xiàn)代化的公園式全日制非盈利性中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校。
學(xué)校地處南寧“后花園”東盟經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū),離南寧北站57公里,離南寧大學(xué)教育園區(qū)36公里,區(qū)位優(yōu)勢明顯。學(xué)校起步高端,座落在風(fēng)景如畫的太和園區(qū),占地面積1440畝,建筑面積22萬平方米,總投資超過15億元。學(xué)校規(guī)劃編制130個班,在校生10000人,教職員工350人。
學(xué)校共開設(shè)四個專業(yè)共六個培養(yǎng)方向。美容美體專業(yè)包括中醫(yī)美容師和形體管理師方向;運動訓(xùn)練包括社會體育指導(dǎo)員和后備兵員方;中餐烹飪主要培養(yǎng)的方向是營養(yǎng)餐烹飪師,數(shù)字媒體藝術(shù)專業(yè)的培養(yǎng)方向是UI設(shè)計師。每年學(xué)校都將規(guī)劃申請新專業(yè),擴大專業(yè)建設(shè),力將學(xué)校建設(shè)成一流的中職學(xué)校。
在學(xué)校里可以聽鳥叫蟬鳴,觀小橋流水,享映荷臘梅,聞金桂飄香,師生幸福感爆棚,開啟精彩人生。
上班地點
工作地址:
南寧綠騰健康管理職業(yè)學(xué)校(興寧校區(qū)) 查看上班路線
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C++教學(xué)老師5000-10000元南寧-青秀區(qū)-泰國園深圳市編程精靈科技有限公司計算機軟件工作內(nèi)容:培訓(xùn)青少年學(xué)C++,信奧賽特訓(xùn)23小時前易*
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教學(xué)助理/教學(xué)主管4000-6000元南寧-青秀區(qū)-永凱大廈廣西維童教育投資股份有限公司金融/投資/證券英語教學(xué)助理兼社區(qū)關(guān)系經(jīng)理 崗位職責(zé): 協(xié)助園長全面開展園內(nèi)各項英語教學(xué)教研活動。 1、科學(xué)制定保教工作計劃,有效開展專題教研活動,參與課程方案編制工作,落實課程教材,確保課程實施的均衡性; 2、落實教職工隊伍建設(shè),定期組織實施教職工分層培訓(xùn)和教研活動,協(xié)助教職工制定個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃; 3、保教結(jié)合,重視幼兒全面發(fā)展,重視幼兒行為習(xí)慣的培養(yǎng); 4、指導(dǎo)教師進行校園環(huán)境創(chuàng)設(shè),負責(zé)校園課外課、親子課等課程的有效開展,做好幼兒升班和教師調(diào)配等工作; 5、負責(zé)策劃實施英語教學(xué)教研活動; 6、做好招生咨詢及家長服務(wù)工作,建立家長溝通渠道,定期組織家委會、家長會及家長學(xué)堂,指導(dǎo)推動教師不斷提升與家長的溝通能力; 7、協(xié)助園長完成外部來訪單位、人員的接待工作; 8、協(xié)助園長完成其他統(tǒng)籌及管理工作。 一、市場推廣 ①區(qū)域幼兒園周邊物業(yè)拓展開發(fā)及合作推進; ②異業(yè)合作渠道拓展開發(fā)(母嬰類、培訓(xùn)類等); ③園所市場活動; 1、根據(jù)集團整體營銷策略,結(jié)合區(qū)域幼兒園各階段經(jīng)營規(guī)劃,擬訂整體和分階段的營銷方案并推進實施。 2、根據(jù)區(qū)域幼兒園發(fā)展規(guī)劃,根據(jù)集團制定的營銷預(yù)算計劃,合理管控市場營銷過程中各項費用。 3、負責(zé)區(qū)域內(nèi)市場宣傳活動的規(guī)劃制定、組織實施和評估分析,落實宣傳物料的制作。 4、管理線上線下宣傳渠道,提升品牌知名度和客戶黏度。 5、拓展區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)渠道,分析客戶需求,持續(xù)發(fā)掘行業(yè)客戶和潛在目標(biāo)客戶群體。 6、負責(zé)區(qū)域幼兒園VI系統(tǒng)管理,協(xié)助完成園內(nèi)營銷推廣區(qū)域的環(huán)境創(chuàng)設(shè)。 7、負責(zé)區(qū)域范圍內(nèi)兼職銷售專員的技能培訓(xùn)、工作分配、跟進輔導(dǎo)及薪酬核算等各項管理工作。 8、負責(zé)區(qū)域行業(yè)市場、競爭品牌、渠道商、客戶消費行為、客戶投訴等信息的收集和分析工作,建立市場信息數(shù)據(jù)庫,跟進市場動態(tài)并有效調(diào)整市場營銷策略。 二、銷售管理 1、接待來訪客戶,負責(zé)幼兒園招生咨詢、跟蹤回訪和客戶關(guān)系維護工作,達成各項銷售目標(biāo)。 2、負責(zé)區(qū)域幼兒園營銷招生培訓(xùn)工作,建立并持續(xù)維護具有園所特色的銷售體系,優(yōu)化銷售流程,提升全員招生轉(zhuǎn)化率。 3、建立區(qū)域幼兒園客戶數(shù)據(jù)庫并及時更新維護,跟進客戶繳費。 4、協(xié)助處理營銷部和幼兒園的其他日常事務(wù)。 任職要求: 1、全日制大專以上學(xué)歷,英語專業(yè); 2、具有英語專業(yè)四級證書以上; 3、有一定英語教學(xué)及管理經(jīng)驗; 4、有教培行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先,有一定銷售能力。23小時前南寧市青秀區(qū)永凱大廈
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英語教學(xué)主管6000-10000元南寧-青秀區(qū)-永凱大廈廣西維童教育投資股份有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé): 1、負責(zé)教學(xué)計劃的制定和執(zhí)行,班級管理,跟蹤學(xué)生學(xué)習(xí)進度,組織集體備課和演示課,監(jiān)督教學(xué)流程的實施情況; 2、負責(zé)教研活動的組織和管理,包括課程安排、教師工作計劃制定和調(diào)整,以及教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控; 3、參與制定和執(zhí)行招生計劃,組織家長會和相關(guān)招生活動,與學(xué)生家長溝通,反饋教學(xué)質(zhì)量,解決家長的教學(xué)投訴; 4、完成對學(xué)員的英語教學(xué)任務(wù) 崗位要求: 1、全日制本科以上學(xué)歷,至少2年雅思或分級英語教學(xué)管理經(jīng)驗; 2、有海外留學(xué)背景或海外工作經(jīng)歷優(yōu)先; 3、有良好的培訓(xùn)技能及組織管理能力23小時前南寧市青秀區(qū)永凱大廈
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馬術(shù)教練3000-6000元南寧-青秀區(qū)-永凱大廈廣西維童教育投資股份有限公司金融/投資/證券工作職責(zé) 1.少兒、青少年、成人馬術(shù)教學(xué),保障學(xué)員安全,教授專業(yè)馬術(shù)知識; 2.按照企業(yè)要求達到授課標(biāo)準(zhǔn); 3.馬匹調(diào)教、馬匹護理及馬匹狀況監(jiān)督; 4.馬房維護,場地維護等相關(guān)工作; 5、完成班級的教育教學(xué)活動; 6、協(xié)調(diào)配合本班教師完成各項保教工作; 7、參與招生宣傳工作。 崗位要求: 1.年齡35歲以下; 2.男女不限; 3.良好的體能,協(xié)調(diào)能力較好; 4.良好的溝通能力、親和力、抗壓能力、處理問題能力; 5.善于維護客戶關(guān)系,提供優(yōu)質(zhì)教學(xué)的同時主打情感營銷; 6.有相關(guān)馴馬師工作經(jīng)驗;23小時前南寧市青秀區(qū)永凱大廈
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(百色園)英語教學(xué)助理4000-5000元南寧-青秀區(qū)-永凱大廈廣西維童教育投資股份有限公司金融/投資/證券協(xié)助園長全面開展園內(nèi)各項英語教學(xué)教研活動。 1、科學(xué)制定保教工作計劃,有效開展專題教研活動,參與課程方案編制工作,落實課程教材,確保課程實施的均衡性; 2、落實教職工隊伍建設(shè),定期組織實施教職工分層培訓(xùn)和教研活動,協(xié)助教職工制定個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃; 3、保教結(jié)合,重視幼兒全面發(fā)展,重視幼兒行為習(xí)慣的培養(yǎng); 4、指導(dǎo)教師進行校園環(huán)境創(chuàng)設(shè),負責(zé)校園課外課、親子課等課程的有效開展,做好幼兒升班和教師調(diào)配等工作; 5、負責(zé)策劃實施英語教學(xué)教研活動; 6、做好招生咨詢及家長服務(wù)工作,建立家長溝通渠道,定期組織家委會、家長會及家長學(xué)堂,指導(dǎo)推動教師不斷提升與家長的溝通能力; 7、協(xié)助園長完成外部來訪單位、人員的接待工作; 8、協(xié)助園長完成其他統(tǒng)籌及管理工作。 任職要求: 1.學(xué)歷:全日制大專以上學(xué)歷,英語專業(yè)。 2.專業(yè):英語專業(yè)。 3.證書:具有英語專業(yè)四級證書以上。 4.行業(yè)經(jīng)驗:2年以上幼兒園一線工作經(jīng)驗;1年以上教學(xué)教研管理崗位工作經(jīng)驗。 5.崗位技能:熟悉幼兒園流程,具備較強的教學(xué)教研管理能力、溝通能力、團隊領(lǐng)導(dǎo)能力。 6.資格證書:健康證。23小時前南寧市青秀區(qū)永凱大廈
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教學(xué)主管6000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-城市碧園南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)文登培訓(xùn)學(xué)校教育/培訓(xùn)崗位職責(zé): 專升本公共課、專業(yè)課的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)督; 負責(zé)升本所有課程每個階段的教材研發(fā); 考研公共課的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)督; 能負責(zé)一門專升本專業(yè)課授課、課件準(zhǔn)備; 任職要求: 1、土木碩士/考研考過數(shù)學(xué)的畢業(yè)優(yōu)先考慮; 2、具備教育行業(yè)3年,同崗位1年以上管理工作經(jīng)驗; 3、做事有條理,邏輯清晰,有較強的學(xué)習(xí)能力; 4、熱愛教育行業(yè)、工作敬業(yè),有責(zé)任心,有較強的服務(wù)意識和抗壓能力; 5、積極樂觀、親和力強,善于與人溝通; 薪資待遇: 基本工資+績效+招生提成,綜合月薪資:5000-10000元(面談) 上班時間: 9:00-12:00、14:00-18:00,月休6-8天(調(diào)休制) 福利待遇: 五險、帶薪年假、節(jié)日福利2025-08-23張老師
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日教5000-8000元南寧-青秀區(qū)-南湖廣場技能要求: 日語 技能要求: 日語 崗位要求: 1、日語N1水平(專業(yè)扎實,口語流利,條件可放寬至N2水平); 2、服從公司調(diào)配,吃苦耐勞,對工作認(rèn)真負責(zé); 3、教學(xué)經(jīng)驗不限,面試合格后有免費專業(yè)及授課技能培訓(xùn); 4、有日語教學(xué)經(jīng)驗者優(yōu)先錄用; 5、身體健康,無傳染性疾病無精神疾病,身體條件可以勝任工作強度。 待遇及福利: 1、薪資范圍5000-8000; 2、免費提供住宿; 3、不定期組織全體員工的旅游休假活動; 4、公司為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺,及相關(guān)培訓(xùn)課程。 公司總部:湖北武漢2025-08-21王維松
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班務(wù)主管(雙休+五險一金)8000-10000元南寧-青秀區(qū)南寧市現(xiàn)代教育培訓(xùn)學(xué)校有限公司教育/培訓(xùn)工作職責(zé): 1、 與老師、家長以及學(xué)員保持密切的溝通, 通過標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)流程提升家長滿意度; 2、通過學(xué)習(xí)規(guī)劃和教學(xué)效果持續(xù)跟進反饋,促成學(xué)員持續(xù)學(xué)習(xí),提升續(xù)費率; 3、根據(jù)教學(xué)計劃和老師一起組織完成班級活動、協(xié)助校區(qū)負責(zé)人跟進令營及其它活動等; 4、 配合教學(xué)活動的開展,建立客戶檔案,做好客戶分類和跟進管理; 5、團隊管理及團隊激勵,完成團隊業(yè)績目標(biāo)。 6、 按時完成上級安排的其他工作。 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)好; 2、英語4級以上,教育行業(yè)經(jīng)驗2年以上; 3、熱愛教育事業(yè),喜歡孩子,親和力強,良好的溝通能力及服務(wù)意識; 職業(yè)發(fā)展:班務(wù)主管–班務(wù)經(jīng)理–班務(wù)總監(jiān)/校區(qū)運營總監(jiān)–地區(qū)運營總監(jiān) 薪資范圍:6000-12000元以上+五險一金+周休倆天2025-08-21南寧市青秀區(qū)青秀萬達甲1棟
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教學(xué)主管8000-12000元南寧-青秀區(qū)南寧市青秀區(qū)天譽教育培訓(xùn)學(xué)校教育/培訓(xùn)崗位職責(zé): 1、負責(zé)對年級教學(xué)效果進行管理和提升教學(xué)質(zhì)量; 2、負責(zé)對外派教師進行教學(xué)巡視指導(dǎo)與培訓(xùn); 3、負責(zé)與家長、校方或合作方就教學(xué)項目事務(wù)的溝通跟進; 4、收集整理教學(xué)與教材方面的疑難問題,為教研中心研發(fā)提供課題; 5、重大教學(xué)事項的反饋與問題解決處理。 任職要求: 1、全日制本科以上學(xué)歷,教育學(xué)相關(guān)專業(yè),具備教師資格證優(yōu)先; 2、有3年及以上的高中教學(xué)經(jīng)驗和團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先; 3、對教育理論、教學(xué)方法有一定的研究,熟悉高考政策、資訊; 4、較強的溝通協(xié)調(diào)能力、表達能力、處理突發(fā)事件的能力;抗壓能力強,具備學(xué)習(xí)及團隊協(xié)作精神。 薪資待遇:基本工資+補貼+績效+提成+課酬 福利待遇:五險+帶薪年假+節(jié)日福利+其他補貼+提供住宿2025-08-20
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教學(xué)平臺助教(梧州)5000-6000元南寧-良慶區(qū)廣西尊文智慧教育圖書有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé): 1、幫助教師順利使用平臺,及時反饋平臺問題并協(xié)助解決問題; 2、監(jiān)測教師平臺使用情況,與學(xué)校以及教師進行良性互動; 3、監(jiān)測學(xué)生學(xué)情數(shù)據(jù)情況,保障教研活動有效推進。 4、協(xié)助教師優(yōu)化教學(xué)行為并負責(zé)數(shù)據(jù)匯報; 5、協(xié)助組織會議、培訓(xùn)以及研討等會務(wù)工作; 6、協(xié)助對接當(dāng)?shù)睾献鲉挝还ぷ鳌?此崗位常駐梧州,業(yè)務(wù)范圍為梧州市 任職要求: 1.學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷; 2.教育類專業(yè)優(yōu)先,如教育學(xué)、學(xué)科相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 3.熟練掌握各類辦公軟件,具備一定的信息技術(shù)應(yīng)用經(jīng)驗; 4.有學(xué)校工作經(jīng)驗、教學(xué)輔助、教培工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 5.具備良好的溝通能力,擁有較強的責(zé)任心,具有團隊合作精神,有一定能夠協(xié)調(diào)能力; 6.學(xué)習(xí)能力強,具備良好的服務(wù)意識,積極主動地解決問題。2025-08-19
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教學(xué)管理主管教學(xué)管理人員教學(xué)管理老師教學(xué)教學(xué)主管教學(xué)管理主管老師校區(qū)教學(xué)主管教學(xué)經(jīng)理教學(xué)組長教學(xué)主管/經(jīng)理教研組長教學(xué)總監(jiān)區(qū)域教學(xué)主管區(qū)域教學(xué)經(jīng)理培訓(xùn)學(xué)校教學(xué)主管教學(xué)主任教學(xué)教研總監(jiān)教學(xué)培訓(xùn)總監(jiān)教務(wù)教學(xué)總監(jiān)區(qū)域教學(xué)總監(jiān)教學(xué)教研經(jīng)理教學(xué)園長教學(xué)副園長高級教學(xué)經(jīng)理教育培訓(xùn)項目負責(zé)人日語教學(xué)主管教學(xué)部主管教學(xué)培訓(xùn)師小學(xué)數(shù)學(xué)主管語文教學(xué)組長校區(qū)教學(xué)主任數(shù)學(xué)教學(xué)主管

- 南寧市綠騰健康管理中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校
- 所在行業(yè) 學(xué)校
- 成立時間 3年(2022年3月28日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
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該公司其他職位
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總務(wù)處科員
¥3000-4000元
南寧-興寧區(qū) -
生物教師(虎邱-交通便利)
¥3000-4000元
南寧-興寧區(qū) -
兼職音樂教師(急招、虎邱校區(qū)交通便利)
¥3000元/月
南寧-興寧區(qū)