職位描述
工作簡介：1．負(fù)責(zé)成教學(xué)歷教育及非學(xué)歷教育的教務(wù)，包括制定開課計(jì)劃、聘請專兼職教師、安排課程、征訂教材、組織教學(xué)、教學(xué)檢查和評估等。
2．負(fù)責(zé)函授班學(xué)生的學(xué)籍管理。
3．做好學(xué)生證、學(xué)歷證明的辦理，出具學(xué)歷和成績證明，并負(fù)責(zé)畢業(yè)資格審核工作。
4．負(fù)責(zé)成教處文件、檔案及資料的管理。5.在部門負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下與合作院校對接教務(wù)管理工作，并將情況及時(shí)反饋給我們各個(gè)教學(xué)站點(diǎn)負(fù)責(zé)人，及時(shí)做好上傳下達(dá)工作。
要求：1、能熟練使用辦公軟件。2、表達(dá)能力強(qiáng)，能接受偶爾周末加班。3、有責(zé)任心，工作能穩(wěn)定，長久。
公司簡介
廣西學(xué)中學(xué)教育科技有限公司是一家投資教育產(chǎn)業(yè)的公司，主要業(yè)務(wù)是繼續(xù)教育及培訓(xùn)。公司下設(shè)網(wǎng)絡(luò)科技公司和教材發(fā)行公司，從事成人繼續(xù)教育已經(jīng)有11年，有大專和本科成人（網(wǎng)絡(luò)）學(xué)歷教育、研究生（碩、博）學(xué)歷教育，平臺開展各類執(zhí)業(yè)醫(yī)（藥）師、公共營養(yǎng)師、健康規(guī)劃師、教師資格證、幼兒園園長證、會(huì)計(jì)從業(yè)資格證及建筑類等短期培訓(xùn)。目前，公司利用多年校企客戶資源優(yōu)勢，跟隨華為、富士康、中興、TCL、到哪兒網(wǎng)等知名上市企業(yè)需求動(dòng)態(tài)，將企業(yè)訂單引入學(xué)校，按照企業(yè)崗位要求和人才培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)，共同制訂培養(yǎng)目標(biāo)、教學(xué)大綱和教學(xué)計(jì)劃，組成訂單培養(yǎng)班，與合作學(xué)校共同培養(yǎng)學(xué)生，真正實(shí)現(xiàn)了高端就業(yè)教育。
上班地點(diǎn)
工作地址：
查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
班主任5000-6000元南寧南寧市優(yōu)美西點(diǎn)烘焙職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校教育/培訓(xùn)工作地點(diǎn)：武鳴里建1、大專以上學(xué)歷，烹飪與營養(yǎng)相關(guān)專業(yè)，溝通能力強(qiáng)，形象素質(zhì)佳，20-35歲；2、有學(xué)生管理、班主任經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；3、負(fù)責(zé)學(xué)生檔案管理，跟蹤家長和學(xué)生反饋，與學(xué)生和家長建立長期、穩(wěn)定、良好的關(guān)系；4、對在讀學(xué)員學(xué)費(fèi)續(xù)費(fèi)的跟進(jìn)，以及促成學(xué)員推薦等二次銷售。15小時(shí)前
陳*師 -
班主任5000-7000元南寧-青秀區(qū)南寧市青秀區(qū)英之輔語言培訓(xùn)學(xué)校教育/培訓(xùn)崗位職責(zé)： 1.管理班級微信群（發(fā)課后復(fù)習(xí)資料，讀書點(diǎn)評，回復(fù)家長信息等）； 2.與老師，家長以及學(xué)員保持密切的溝通，協(xié)助家長追蹤教學(xué)質(zhì)量，保障教學(xué)結(jié)果，溝通續(xù)費(fèi)，并完成續(xù)費(fèi)任務(wù)； 3.進(jìn)班助教，管理課堂紀(jì)律，協(xié)助上課老師教學(xué)； 4.協(xié)助任課老師督促學(xué)生完成作業(yè)并檢查； 5.維護(hù)品牌口碑，挖掘老客戶推薦； 6.其他根據(jù)公司需要所授予的職責(zé)和責(zé)任。 任職要求： 1.愛孩子，并關(guān)注他們的成長，大專及以上學(xué)歷，師范類或英語類專業(yè)優(yōu)先； 2.有出色的溝通能力和多任務(wù)處理能力，有開放的心態(tài)及團(tuán)隊(duì)合作意識； 3.有服務(wù)意識有良好的情緒管理能力； 4.關(guān)注細(xì)節(jié)，做事有規(guī)劃； 福利待遇： 有競爭力的薪資，極具誘惑力的獎(jiǎng)金； 五險(xiǎn) （養(yǎng)老、工傷、失業(yè)、生育、醫(yī)療保險(xiǎn)）； 完善的假期組合（法定假期、滿一年后帶薪年假）； 豐富的員工活動(dòng)（年度旅游、定期團(tuán)建、慶功活動(dòng)等）； 專業(yè)的帶薪培訓(xùn)、良好的晉升發(fā)展； 員工子女就讀優(yōu)惠福利。 薪資構(gòu)成：底薪+考核獎(jiǎng)金+帶班費(fèi)+五險(xiǎn)+帶薪年假（5000-7000）15小時(shí)前
-
教務(wù)助理4000-9000元南寧-青秀區(qū)-威寧·金菊鄰家廣場1.學(xué)員登記，及時(shí)落實(shí)學(xué)員 2.做好學(xué)員跟進(jìn)，對學(xué)員進(jìn)行全面指導(dǎo)，對學(xué)生出現(xiàn)的問題，給予及時(shí)疏導(dǎo)和解決。 3.及時(shí)與家長的溝通，更新回訪記錄。 4.配合教學(xué)部完成學(xué)習(xí)中心的教育教學(xué)任務(wù)。 5.觀察學(xué)生、家長的思維動(dòng)向，完成續(xù)費(fèi)、擴(kuò)科、轉(zhuǎn)介紹等銷售任務(wù)。 6.完成上級交辦的其他工作。15小時(shí)前
向英妮
-
班主任4000-5000元南寧-武鳴區(qū)廣西華南烹飪技工學(xué)校教育/培訓(xùn)崗位要求： 1.大專以上學(xué)歷，烹飪與營養(yǎng)、酒店管理等相關(guān)專業(yè)，溝通能力強(qiáng)，形象素質(zhì)佳，20-35歲； 2.有學(xué)生管理、班主任經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3.有帶過軍訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)的退伍軍人優(yōu)先； 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)學(xué)生檔案管理，跟蹤家長和學(xué)生反饋，與學(xué)生和家長建立長期、穩(wěn)定、良好的關(guān)系； 2.對在讀學(xué)員學(xué)費(fèi)續(xù)費(fèi)的跟進(jìn)，以及促成學(xué)員推薦等二次銷售（請仔細(xì)閱讀再投遞簡歷） 工作地點(diǎn)：武鳴里建，包吃住。15小時(shí)前
18376708657@163.com
-
教務(wù)管理2000-7000元南寧南寧市趣學(xué)教育投資有限公司教育/培訓(xùn)管理校區(qū)，教師考勤，學(xué)生考勤，課時(shí)安排，溝通家長，協(xié)助招生等 可以免費(fèi)住宿，有五險(xiǎn)，帶薪年假，生日福利，免費(fèi)學(xué)鋼琴等，晉升空間大，收入提升快（要求能工作一年起）15小時(shí)前
-
班主任4000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-正恒國際廣場南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)明大教育文化培訓(xùn)學(xué)校教育/培訓(xùn)1.負(fù)責(zé)給學(xué)生排課、調(diào)課，跟進(jìn)學(xué)習(xí)問題處理； 2.月底核算學(xué)生課時(shí)，進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)； 3.學(xué)生用完課時(shí)跟進(jìn)續(xù)費(fèi)，發(fā)動(dòng)學(xué)生家長轉(zhuǎn)介紹報(bào)名，完成業(yè)績； 4.朝九晚六，有早晚班，早班8點(diǎn)，晚班到21：30，周一到周五比較清閑，周末和節(jié)假日比較忙。 5.工作氛圍：校區(qū)年輕老師多，氛圍輕松活潑，領(lǐng)導(dǎo)容易溝通。 要求： 1.性格開朗，溝通能力較強(qiáng)，應(yīng)變能力較強(qiáng)，熱愛教育事業(yè)，有責(zé)任心 2.有較強(qiáng)的抗壓能力，耐心 3.基本的辦公軟件操作能力 服務(wù)和業(yè)績崗：基本薪資3k左右，業(yè)績好的班主任也有平均1w/月15小時(shí)前
呂偉紅
-
教務(wù)班主任5000-8000元南寧-青秀區(qū)-新興大廈廣西南寧學(xué)勤教育咨詢有限公司教育/培訓(xùn)職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)維護(hù)學(xué)員的日常咨詢解答及學(xué)習(xí)跟進(jìn)工作，為學(xué)生提供學(xué)習(xí)方案。 2.負(fù)責(zé)將學(xué)員報(bào)名信息錄入教務(wù)管理系統(tǒng)，做好學(xué)員學(xué)籍登記。 3.負(fù)責(zé)學(xué)員教材書籍、試題的發(fā)放，協(xié)助做好學(xué)員入校報(bào)到上課等工作。 4.協(xié)助招生部，完成學(xué)員從報(bào)名至畢業(yè)的續(xù)繳學(xué)費(fèi)工作。 5.負(fù)責(zé)學(xué)員的咨詢服務(wù)工作，維護(hù)好學(xué)員與師生之間的關(guān)系。 6.負(fù)責(zé)對各大院校的教學(xué)信息收集及傳達(dá)等工作。 任職要求： 1、大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷，教育管理相關(guān)專業(yè)； 2、樂觀開朗、陽光活潑、有較強(qiáng)的溝通能力； 3、熱衷于教育事業(yè)，有相關(guān)教學(xué)，教務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 薪酬福利： 1、月薪5-8K； 2、常規(guī)福利：五險(xiǎn)+帶薪年假（5-15天）+法定節(jié)假日； 3、生活福利：生日福利、過節(jié)福利、結(jié)婚補(bǔ)助、健康體檢、異地旅游、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)； 4、激勵(lì)福利：薪資每年調(diào)整、績效獎(jiǎng)金、各種福利、年終獎(jiǎng)、免費(fèi)培訓(xùn)企業(yè)商學(xué)院管理課程；15小時(shí)前
曾老師
-
教務(wù)主管 (民族校區(qū)）5000-8000元南寧-青秀區(qū)-鑫欣·文雅苑南寧市學(xué)誨教育科技有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé)： 1、登記學(xué)員考勤管理，線上扣減課時(shí)，資料錄入及核查，落實(shí)課時(shí)課表，審核簽訂合同并存檔； 2、掌握學(xué)員的教學(xué)進(jìn)度，對學(xué)員進(jìn)行維護(hù)管理，減少客戶投訴，對家長的投訴進(jìn)行分析，召開家長會(huì)和質(zhì)量分析會(huì)，建立穩(wěn)定良好關(guān)系； 3、負(fù)責(zé)系統(tǒng)建班，及時(shí)更新新增學(xué)員，實(shí)時(shí)跟蹤學(xué)員的成績情況，及時(shí)解決問題和困難，與家長保持良好的溝通，及時(shí)更新回訪記錄； 4、配合咨詢部和教學(xué)部完成學(xué)習(xí)中心的教育教學(xué)任務(wù)； 5、負(fù)責(zé)學(xué)生、家長和教師三方協(xié)調(diào)溝通，完成新簽、續(xù)費(fèi)、擴(kuò)科和轉(zhuǎn)介紹等銷售任務(wù)； 6、完成上級交辦的其他工作。 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，市場營銷相關(guān)專業(yè)。 2、性格開朗，待人熱情，具有親和力，良好的人際交往能力； 3、熱愛教育事業(yè)，有良好的合作精神和敬業(yè)精神，執(zhí)行力和抗壓力強(qiáng)； 薪酬福利： 1、薪酬：5000-8000元/月 2、福利：五險(xiǎn)、法定節(jié)假日、帶薪年假、節(jié)日補(bǔ)貼、員工培訓(xùn)、月度集體活動(dòng) 晉升空間：教務(wù)主管—校區(qū)經(jīng)理2025-08-04
張老師
-
教務(wù)主管 (金湖校區(qū)）5000-8000元南寧-青秀區(qū)南寧市學(xué)誨教育科技有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé)： 1、登記學(xué)員考勤管理，線上扣減課時(shí)，資料錄入及核查，落實(shí)課時(shí)課表，審核簽訂合同并存檔； 2、掌握學(xué)員的教學(xué)進(jìn)度，對學(xué)員進(jìn)行維護(hù)管理，減少客戶投訴，對家長的投訴進(jìn)行分析，召開家長會(huì)和質(zhì)量分析會(huì)，建立穩(wěn)定良好關(guān)系； 3、負(fù)責(zé)系統(tǒng)建班，及時(shí)更新新增學(xué)員，實(shí)時(shí)跟蹤學(xué)員的成績情況，及時(shí)解決問題和困難，與家長保持良好的溝通，及時(shí)更新回訪記錄； 4、配合咨詢部和教學(xué)部完成學(xué)習(xí)中心的教育教學(xué)任務(wù)； 5、負(fù)責(zé)學(xué)生、家長和教師三方協(xié)調(diào)溝通，完成新簽、續(xù)費(fèi)、擴(kuò)科和轉(zhuǎn)介紹等銷售任務(wù)； 6、完成上級交辦的其他工作。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷； 2、性格開朗，待人熱情，具有親和力，良好的人際交往能力； 3、熱愛教育事業(yè)，有良好敬業(yè)精神，執(zhí)行力和抗壓力強(qiáng)； 薪酬福利： 1、薪酬：5000-8000元/月 2、福利：五險(xiǎn)、法定節(jié)假日、帶薪年假、年度旅游、差旅補(bǔ)貼、節(jié)日補(bǔ)貼、員工培訓(xùn)、月度集體活動(dòng) 晉升空間：教務(wù)主管—校區(qū)經(jīng)理2025-08-04
張老師
-
教務(wù)主管 （民族校區(qū)）5000-8000元南寧-青秀區(qū)-鑫欣·文雅苑南寧市學(xué)誨教育科技有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé)： 1、登記學(xué)員考勤管理，線上扣減課時(shí)，資料錄入及核查，落實(shí)課時(shí)課表，審核簽訂合同并存檔； 2、掌握學(xué)員的教學(xué)進(jìn)度，對學(xué)員進(jìn)行維護(hù)管理，減少客戶投訴，對家長的投訴進(jìn)行分析，召開家長會(huì)和質(zhì)量分析會(huì)，建立穩(wěn)定良好關(guān)系； 3、負(fù)責(zé)系統(tǒng)建班，及時(shí)更新新增學(xué)員，實(shí)時(shí)跟蹤學(xué)員的成績情況，及時(shí)解決問題和困難，與家長保持良好的溝通，及時(shí)更新回訪記錄； 4、配合咨詢部和教學(xué)部完成學(xué)習(xí)中心的教育教學(xué)任務(wù)； 5、負(fù)責(zé)學(xué)生、家長和教師三方協(xié)調(diào)溝通，完成新簽、續(xù)費(fèi)、擴(kuò)科和轉(zhuǎn)介紹等銷售任務(wù)； 6、完成上級交辦的其他工作。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷； 2、性格開朗，待人熱情，具有親和力，良好的人際交往能力； 3、熱愛教育事業(yè)，有良好敬業(yè)精神，執(zhí)行力和抗壓力強(qiáng)； 薪酬福利： 1、薪酬：5000-8000元/月 2、福利：五險(xiǎn)、法定節(jié)假日、帶薪年假、年度旅游、差旅補(bǔ)貼、節(jié)日補(bǔ)貼、員工培訓(xùn)、月度集體活動(dòng) 晉升空間：教務(wù)主管—校區(qū)經(jīng)理2025-08-04
張老師
南寧相關(guān)熱門崗位
教務(wù)管理班主任班主任/教務(wù)管理教務(wù)管理/學(xué)管師教學(xué)教務(wù)管理教務(wù)管理主管教務(wù)安全學(xué)管師教務(wù)人員學(xué)習(xí)管理師教務(wù)專員教務(wù)專員/班主任教務(wù)管理教務(wù)主任教務(wù)處長教務(wù)/班主任學(xué)校主管教務(wù)老師教輔教育專員教務(wù)主管教學(xué)教務(wù)老師校區(qū)教務(wù)專員教學(xué)教務(wù)主管校區(qū)教務(wù)主管教學(xué)服務(wù)主管輔導(dǎo)老師組長英語教務(wù)專員教務(wù)學(xué)管師學(xué)管師/教務(wù)教務(wù)主管/經(jīng)理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)主管教務(wù)行政外教運(yùn)營校區(qū)教務(wù)老師排課老師教務(wù)助理
相關(guān)企業(yè)
-
全日制普通高中 -
全日制普通高中
-
教育軟件的研究與開發(fā)；教育信息咨詢；對教育業(yè)的投資；教育技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)轉(zhuǎn)讓；網(wǎng)絡(luò)課件開發(fā)、網(wǎng)站設(shè)計(jì)與開發(fā)；國內(nèi)文化交流活動(dòng)策劃；銷售：教育文化用品及文具。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。）
-
初中一至三年級、高中一至三年級。
-
實(shí)施初中義務(wù)教育，促進(jìn)基礎(chǔ)教育發(fā)展。初中學(xué)歷教育。
-
實(shí)施初中學(xué)歷教育
-
招收12-16周歲小學(xué)畢業(yè)生，負(fù)責(zé)對學(xué)生進(jìn)行初中文化教育；日常生活及做人的教育；培養(yǎng)學(xué)生德、智、體、美、勞的全面發(fā)展。
-
中學(xué)
-
初中、高中教育。
-
實(shí)施高中學(xué)歷和初中學(xué)歷教育
- 廣西學(xué)中學(xué)教育科技有限公司
- 所在行業(yè) 中學(xué)
- 成立時(shí)間 11年（2014年3月18日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
