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職位描述

崗位職責(zé)
1、護(hù)理學(xué)專業(yè)或醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,持護(hù)士執(zhí)業(yè)及護(hù)士證資格證;
2、熟練完成各項(xiàng)護(hù)理操作,熟悉本專業(yè)的規(guī)范和規(guī)章制度。
3、配合醫(yī)生完成患者的接待、咨詢、秩序維護(hù)和客戶的二次開發(fā)工作。
4、具備良好的溝通能力及較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。
5、掌握一定的辦公軟件,可以熟練操作計(jì)算機(jī)
6、服從崗位安排。
崗位要求
1、年齡24-40歲,護(hù)理大專及以上學(xué)歷;
2、形象良好,親和力強(qiáng),有較好的溝通能力和應(yīng)變能力;
3、有醫(yī)美行業(yè)、體檢中心相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
員工福利:
1、購買五險(xiǎn),排班輪休,無夜班,提供餐補(bǔ)。
2、提供國家法定假日、年休假、公司假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等帶薪假期;
3、根據(jù)個(gè)人工作業(yè)績表現(xiàn)發(fā)放年終獎(jiǎng)金,季度獎(jiǎng),工齡補(bǔ)貼等;
4、提供節(jié)日福利、生日慰問及其他慰問;
5、公司不定期舉辦的娛樂活動(dòng)(如:旅游、團(tuán)建聚餐等)及豐富的業(yè)余活動(dòng);
6、公司提供舒適辦公環(huán)境,無需擠電梯,獨(dú)棟辦公樓;
7、良好職業(yè)發(fā)展規(guī)劃及廣闊的晉升空間。
8、培訓(xùn)管理體系,如:新員工入職培訓(xùn)計(jì)劃,在崗員工綜合技能晉升培訓(xùn)等;不怕你不會(huì)就怕你不想!

公司簡介

廣西桂科院康脈生物科技有限公司,是一家專注于細(xì)胞研究、儲(chǔ)存制備、基因檢測及應(yīng)用的高新技術(shù)有限公司,公司由廣西科學(xué)院、廣西康脈生物公司等單位發(fā)起設(shè)立,基地位于廣西科學(xué)院細(xì)胞庫。
公司秉承“以生物技術(shù)為核心、基因檢測為手段、健康管理為目標(biāo)”的預(yù)防醫(yī)學(xué)新理念,基地建設(shè)有科技感十足的“生命體驗(yàn)館”、被譽(yù)為“生命銀行”的細(xì)胞組織儲(chǔ)存庫、被專家學(xué)者稱之為“沒有圍墻的研究院”的共享超凈實(shí)驗(yàn)室,以及基因檢測研發(fā)實(shí)驗(yàn)室。
廣西桂科院康脈生物科技有限公司已經(jīng)與全國及廣西多所院校研制機(jī)構(gòu)達(dá)成共識(shí),將共同建立院士工作站、博士后工作站,發(fā)起設(shè)立干細(xì)胞工程研究中心(廣西),加快生物工程技術(shù)的市場轉(zhuǎn)化。“用生物科技為人類的健康服務(wù)”,“立足廣西、胸懷東盟、放眼世界”是我們不變的宗旨。
公司自成立以來,持續(xù)創(chuàng)新,穩(wěn)健發(fā)展,目前經(jīng)營業(yè)務(wù)板塊有:基因檢測、新生兒兒童細(xì)胞存儲(chǔ)、生物健康技術(shù)服務(wù)、護(hù)膚品項(xiàng)目。我們欣賞踏實(shí)肯干的人,也欣賞勇于創(chuàng)新的人,歡迎有志之士加入桂科院康脈生物。

公司使命:用細(xì)胞技術(shù),呵護(hù)生命健康
公司愿景:用生物科技造福人類
企業(yè)價(jià)值觀:以生物技術(shù)為核心、基因檢測為手段、健康管理為目標(biāo)

★員工福利:
1、五險(xiǎn)、工作餐補(bǔ)助;
2、享受國家法定假日、年休假、公司假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等帶薪假期;
3、根據(jù)個(gè)人工作業(yè)績表現(xiàn)發(fā)放年終獎(jiǎng)金,工齡補(bǔ)貼等;
4、享受節(jié)日、生日、生育、直系親屬過世慰問及其他慰問福利;
5、不定期舉辦員工活動(dòng)(如:國內(nèi)外旅游、團(tuán)建聚餐等);
6、舒適辦公環(huán)境,設(shè)有咖啡間、茶室等人文關(guān)懷場所;
7、提供良好職業(yè)發(fā)展規(guī)劃及廣闊的晉升空間;
8、有完善的培訓(xùn)管理體系。
上班時(shí)間:9:00-12:00-13:30-18:00

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧 查看上班路線

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南寧-青秀區(qū)-世紀(jì)商都大廈 1年以上
20-58歲
負(fù)責(zé)穿搭參與服裝擺拍,展示服裝效果 -配合公司做好各季新款服裝的試衣,檢驗(yàn)樣衣的穿著效果 -與團(tuán)隊(duì)協(xié)作,完成拍攝,工作時(shí)間是2-4小時(shí) -工作認(rèn)真、負(fù)責(zé),無需經(jīng)驗(yàn)多學(xué)習(xí)即可
2025-08-14
楊經(jīng)理
人事助理
南寧-邕寧區(qū)
前海人壽(廣西)醫(yī)院有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
工作職責(zé): 1、參加病房的護(hù)理臨床實(shí)踐,指導(dǎo)護(hù)士正確執(zhí)行醫(yī)囑及各項(xiàng)護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)解決。 2、參加病房危重、疑難病人的護(hù)理工作,及難度較大的護(hù)理技術(shù)操作。帶領(lǐng)護(hù)士完成新業(yè)務(wù)、新技術(shù)的臨床實(shí)踐。 3、協(xié)助護(hù)士長擬定護(hù)理工作計(jì)劃,參與病房管理工作。 4、參加本科主任護(hù)師、主管護(hù)師組織查房、會(huì)診及病例討論。參與護(hù)理查房。 5、協(xié)助護(hù)士長負(fù)責(zé)本病房護(hù)士和進(jìn)修護(hù)士的業(yè)務(wù)培訓(xùn),制訂學(xué)習(xí)計(jì)劃,組織編寫教材并參加講課。對護(hù)士按期進(jìn)行考核。 6、負(fù)責(zé)護(hù)生臨床實(shí)習(xí)的帶教。 7、協(xié)助護(hù)士長制訂本病房的科研、技術(shù)革新計(jì)劃,提出科研問題,并組織實(shí)施。 8、對病房出現(xiàn)的護(hù)理差錯(cuò)、事故進(jìn)行分析,提出防范措施。 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷,護(hù)理學(xué)相關(guān)專業(yè); 2、具備衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)資格證,近2-3年具備三級醫(yī)院臨床護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn); 3、形象氣質(zhì)佳,服務(wù)意識(shí)良好,具備良好的人際溝通協(xié)調(diào)能力等。
2025-08-14
黎女士
南寧-良慶區(qū)
一.制度執(zhí)行 1.嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度、技術(shù)操作常規(guī)、按崗位職責(zé)要求規(guī)范自己的行為; 2.按照護(hù)理工作流程,護(hù)理工作標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范常規(guī)等熟練完成各項(xiàng)護(hù)理工作; 二.護(hù)理業(yè)務(wù) 1.負(fù)責(zé)口腔科醫(yī)療器械消毒滅菌質(zhì)量檢測,每月對消毒物品進(jìn)行檢測; 2.協(xié)助醫(yī)生進(jìn)行四手操作,并保證診療物品的供應(yīng); 3.每日指導(dǎo)護(hù)士進(jìn)行環(huán)境,椅位,治療間的消毒工作; 4.每日將臨床工作中所遇到的問題及時(shí)提交給護(hù)理部. 三、帶教學(xué)習(xí) 1.負(fù)責(zé)組織每星期護(hù)士業(yè)務(wù)學(xué)習(xí) 2.帶教新員工完成新業(yè)務(wù),新技術(shù)的臨床實(shí)施; 3.負(fù)責(zé)對試用期護(hù)理人員進(jìn)行相關(guān)護(hù)理程序的我知識(shí)技能培訓(xùn); 4.協(xié)助上級制定科室護(hù)理新業(yè)務(wù)新技術(shù)學(xué)習(xí)并組織實(shí)施; 四、知識(shí)技能要求 1.掌握口腔護(hù)理基礎(chǔ)理論,各種操作規(guī)程及常用技術(shù); 2.熟練掌握口腔專業(yè)的護(hù)理操作,能解決本專業(yè)的常規(guī)問題; 3.熟練掌握本專業(yè)的護(hù)理常規(guī);
2025-08-13
陳金鐘
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場
工作經(jīng)驗(yàn)要求:有5年以上高端月子中心護(hù)理管理經(jīng)驗(yàn)/三甲醫(yī)院產(chǎn)科護(hù)士長或助理護(hù)士長工作經(jīng)驗(yàn)。 必備的知識(shí)與技能:具備全面的母嬰護(hù)理專業(yè)知識(shí)及技能;臨床專業(yè)護(hù)理業(yè)務(wù)知識(shí)扎實(shí),專科及基礎(chǔ)護(hù)理技術(shù)熟練;掌握護(hù)理基礎(chǔ)理論及有關(guān)的醫(yī)學(xué)知識(shí)和婦產(chǎn)科、兒科常見疾病護(hù)理原則,具有豐富的新生兒臨床護(hù)理經(jīng)驗(yàn)。具有組織護(hù)理人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及??浦R(shí)與技能培訓(xùn)的能力。有較強(qiáng)的質(zhì)量管控意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)管控能力。熟悉操作Office辦公軟件及辦公設(shè)備。 素質(zhì)要求:具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,責(zé)任心強(qiáng)。有一定的工作計(jì)劃和執(zhí)行能力、具有較強(qiáng)的工作協(xié)調(diào)能力;具備較好的溝通能力、良好的服務(wù)理念。 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)建立健全護(hù)理部的內(nèi)部管理制度和工作流程,促進(jìn)制度和流程的規(guī)范化,并監(jiān)督執(zhí)行; 2.負(fù)責(zé)監(jiān)督育嬰部看護(hù)質(zhì)量和看護(hù)程序,貫徹和執(zhí)行到位; 3.負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)、抽查部門對嚴(yán)格質(zhì)控、消毒隔離措施,風(fēng)險(xiǎn)管理的執(zhí)行力度,預(yù)防會(huì)所內(nèi)感染; 4.負(fù)責(zé)制定各級護(hù)理人員崗位職責(zé),培訓(xùn)并指導(dǎo)護(hù)理主管對特殊客戶及寶寶的風(fēng)險(xiǎn)告知書的制作; 5.負(fù)責(zé)制定護(hù)理人員的培訓(xùn)計(jì)劃并實(shí)施,負(fù)責(zé)組織護(hù)理管理檢查工作,進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)并解決技術(shù)操作難題; 6.負(fù)責(zé)部門培訓(xùn)課件制作、各級護(hù)理人員理論考試試題的制作及考核; 7.負(fù)責(zé)處理客戶護(hù)理投訴及糾紛。
2025-08-13
陳老師
南寧-良慶區(qū)
工作內(nèi)容 1、為顧客操作水光,皮膚,光子嫩膚,洗臉等皮膚護(hù)理項(xiàng)目 2、與顧客建立良好的客情關(guān)系 3、督促檢查參加注射人員的無菌操作,嚴(yán)防差錯(cuò)事故和感染發(fā)生 4、負(fù)責(zé)皮膚科室用品的管理和消毒清理工作 任職要求 1、形象氣質(zhì)佳,需要有醫(yī)美護(hù)士1年以上工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉掌握皮膚科操作與皮膚儀器使用; 3、具備良好的溝通能力及較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí); 4、性格溫和、有耐心,良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
2025-08-13
黃文慧
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé)與要求: 1、熱愛養(yǎng)老事業(yè),有強(qiáng)烈的責(zé)任心; 2、根據(jù)公司要求為老年人提供助餐、助潔、助浴、助樂等9助服務(wù)工作; 3、持護(hù)理員等相關(guān)資格證書優(yōu)先; 4、會(huì)使用智能手機(jī),自備電動(dòng)車; 4、30-55歲 福利待遇:3-5K(多勞多得) 職位招聘5-10人
2025-08-13
楊聯(lián)斌
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場
工作職責(zé) 1. 依據(jù)護(hù)理長職責(zé)考核各門店護(hù)理質(zhì)量,并隨時(shí)提出整改方案 2. 具備以臨床護(hù)理為基礎(chǔ),進(jìn)行相關(guān)SOP的制訂,并制定所屬門店相關(guān)計(jì)劃的能力 3. 具備發(fā)現(xiàn)問題、危機(jī)處理能力、開立新門店籌備能力,以及所屬門店的有效管理(包含人員的教育訓(xùn)練、門店間的支援) 4. 具熟練的護(hù)理客訴相關(guān)處理能力、以及與其他部門溝同協(xié)調(diào)能力。 5. 具備搜索國際英文文獻(xiàn)并整理新知的能力,制作具科研文獻(xiàn)的教學(xué)課件,進(jìn)行護(hù)士授課,並能提出優(yōu)化護(hù)理工作的方案、帶領(lǐng)區(qū)域護(hù)理人員成長 6. 具備護(hù)理質(zhì)量管控的能力并提出方案、并落實(shí)全國執(zhí)行 7. 營造區(qū)域中護(hù)理同仁的向心力,傳遞正能量 8. 愿意不斷學(xué)習(xí)并接受新的護(hù)理醫(yī)學(xué)理論知識(shí),與時(shí)具進(jìn) 崗位要求: 1.護(hù)理、助產(chǎn)科系本科畢業(yè)(統(tǒng)招至少大專) 2.40歲左右 3.具護(hù)理長以上管理經(jīng)驗(yàn)至少5-10年 4.月子行業(yè)經(jīng)驗(yàn)至少五年,婦兒科經(jīng)驗(yàn)至少五年 5.醫(yī)院經(jīng)驗(yàn)至少三年 6.溝通能力良好、形象佳 7.具備IBCLC證書更佳
2025-08-13
陳老師
護(hù)理主管
4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西喜康中頤養(yǎng)老服務(wù)有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
職責(zé): 1、負(fù)責(zé)新入職護(hù)理員技能培訓(xùn),把控新員工的服務(wù)品質(zhì); 2、負(fù)責(zé)照護(hù)服務(wù)方案的評估與指導(dǎo),并負(fù)責(zé)輔導(dǎo)護(hù)理員突發(fā)事件的處理; 2、負(fù)責(zé)考核、監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)養(yǎng)老護(hù)理員各項(xiàng)工作。 3、負(fù)責(zé)每周一次組織實(shí)施護(hù)理技術(shù)、技能、技巧研討會(huì),不斷提高養(yǎng)老護(hù)理員業(yè)務(wù)水平。 4、負(fù)責(zé)理解、推廣、實(shí)施公司理念,幫助、引導(dǎo)養(yǎng)老護(hù)理員對護(hù)理工作的認(rèn)識(shí)。 崗位要求: 3年以上養(yǎng)老機(jī)構(gòu)護(hù)理管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備養(yǎng)老護(hù)理員執(zhí)業(yè)資格,具有中級或以上技術(shù)職稱。
2025-08-13
張女士
南寧-青秀區(qū)
南寧首大醫(yī)院有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
負(fù)責(zé)手術(shù)室的護(hù)士配臺(tái)及管理工作
2025-08-13
黃春蘭
護(hù)士
3000-4000元
南寧-青秀區(qū)
南寧呵護(hù)健康體檢有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)一般檢查、采血、功能科室儀器操作、協(xié)助科室完成檢查等工作; 2、負(fù)責(zé)儀器設(shè)備的維護(hù)和管理; 3、負(fù)責(zé)本部門的客情維護(hù),做好客戶投訴、意見登記。 任職要求: 1、中專或以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳,普通話標(biāo)準(zhǔn),護(hù)理相關(guān)專業(yè); 2、持有護(hù)士資格證或通過護(hù)士資格考試優(yōu)先考慮,可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生; 3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識(shí),反應(yīng)靈敏,端莊大方、舉止文雅; 4、投遞簡歷附上近期照片一張更佳。 上班時(shí)間:每周5.5天,7:30-12:00;14:30-16:30,法定節(jié)假日照常休假 員工享受全方位福利待遇:工齡獎(jiǎng)、社保五險(xiǎn)、住房公積金、商業(yè)險(xiǎn)、帶薪年假、淡季調(diào)休、年終獎(jiǎng)金、高峰津貼、生日福利、企業(yè)文化活動(dòng)、團(tuán)體旅游、員工及家屬體檢福利等。
2025-08-13
陳先生
廣西桂科院康脈生物科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西桂科院康脈生物科技有限公司
所在行業(yè) 化妝品/批發(fā)/生物科技
成立時(shí)間 4年(2021年8月6日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10人以下

該公司其他職位

研究員(博士)

¥20000-21000元

南寧-江南區(qū)-研祥智谷

內(nèi)科醫(yī)生

¥6000-10000元

南寧-江南區(qū)-研祥智谷

會(huì)銷講師

¥6000-10000元

南寧-江南區(qū)-研祥智谷

醫(yī)院院長(大健康醫(yī)療)

¥10000-15000元

南寧-江南區(qū)-研祥智谷

細(xì)胞制備員

¥5000-7000元

南寧-良慶區(qū)
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