辦公室后勤3000左右

崗位職責： 1.協(xié)助制定重要客戶的接待計劃，并予以組織實施； 2.開展公司外部來訪活動的接待工作，包括與公司各部門的聯(lián)系協(xié)調、場地聯(lián)系與布置、來訪人員的餐飲安排等。及時反饋客戶的建議、意見，并合理控制接待費用； 3.負責公司通信業(yè)務的辦理與結算工作； 4.安排落實公司檔案整理、保存、維護、借閱工作； 5.負責公司會議室管理及日常會議服務保障工作； 6.負責公司采購管理及費用核對與結算,調研市場商品與供應商信息，進行采購的詢比議價，確保采購價格合理、產品質量優(yōu)良； 7.制定年度行政采購計劃，擬定公司三公費用預算； 8.做好采購臺賬，確保臺賬內容不缺失； 9.負責公司固定資產管理、辦公設施設備物資等管理工作； 10.完成領導交辦的其他工作。 資格條件： 1.大學本科及以上學歷，新聞、中文、企業(yè)管理、工商管理、經濟管理、金融、行政管理或與公司業(yè)務性質相關的專業(yè)優(yōu)先； 2.1年及以上工作經驗，具備公文寫作、行政管理等相關專業(yè)知識及技能； 3.能夠起草基本的公文，熟悉會務管理； 4.熟練操作Word、Excel、PPT等辦公軟件； 5.具有較強的責任心和敬業(yè)精神，具備良好的溝通協(xié)調能力及執(zhí)行能力。

【工作職責】 1.負責給排水、污水、供配電等系統(tǒng)設備設施的運行管理，并監(jiān)督及落實設備按月、季、年度進行維護保養(yǎng)，開展系統(tǒng)設備的技術培訓工作； 2.負責污水處理站、水泵房、熱水爐房等系統(tǒng)值班運行管理，嚴格遵守各項管理制度和安全操作規(guī)程； 3.負責對醫(yī)院各設備進行定期巡查/檢查、抄記運行日志，發(fā)現問題及時處理并作好記錄，保證設備的正常運行，減輕外來因素對醫(yī)院各系統(tǒng)的影響； 4.負責檢查各種設備開關，線路和儀表的運行情況，填寫值班記錄和工作日報，并完成工作交接班； 5.服從部門統(tǒng)一調配管理，協(xié)助其它工種開展搶修工作； 6.完成其他工程運維相關業(yè)務工作等。 【任職要求】 1.大學?？茖W歷，優(yōu)秀者可放寬學歷要求，給排水、電氣、機電等相關專業(yè)； 2.有3年以上在醫(yī)療、養(yǎng)老院、污水處理站、大型綜合商業(yè)體或酒店公寓的綜合維修經驗，有污水處理工作經驗優(yōu)先。 3.了解醫(yī)院建筑、污水處理、給排水、電氣等國家規(guī)范。 4.具備電工操作證，有其他相關證書者優(yōu)先，如：污水處理證、制冷操作證等。 【福利待遇】 1.金：為員工提供具備競爭力的薪酬待遇，繳納五險一金，住房公積金按照12%繳納； 2.食：為員工提供工作日用餐補貼； 3.宿：為員工提供員工公寓； 4.利：為員工提供防暑降溫費、節(jié)日福利、生日福利、婚育福利等； 5.假：除帶薪年休假外，為員工提供多項前海特殊帶薪假期，如家長會假等； 6.?。簽閱T工提供定期體檢、運動場所（健身房、籃球場、羽毛球場、瑜伽舞蹈室等）、圖書中心及部門團建活動等； 7.學：為員工量身打造全方位的培訓項目，并且提供進修、學術交流機會，職稱晉升渠道暢通； 8.行：大型商業(yè)體萬達茂近在咫尺，鄰近地鐵4號線楞塘村站、高鐵站南寧東站（20分鐘車程），提供便捷的衣食住行生活保障。 【招聘流程】 簡歷投遞→簡歷篩選→專業(yè)考核+面試→錄用報批→體檢→發(fā)放offer。 【面試準備】 請攜帶個人簡歷(2份)、身份證、畢業(yè)證、學位證、學歷驗證報告、資格證、執(zhí)業(yè)證、職稱證等復印件各1份(應屆生無三證攜帶就業(yè)推薦表、成績單)，應聘醫(yī)師類崗位需提供規(guī)培證(或規(guī)培證明)。 【交通指引】 1.公交：702路/70路：在“步云大村路口(下行：步云邕福路口)”下車前往。 W20路：在“步云邕福路口(下行：邕福步云路口)”下車前往。 2.地鐵4號線：在“楞塘村”站點F口出站轉W20路公交直達。 3.自駕：高鐵直達南寧東站，出站后導航搜索“前海人壽廣西醫(yī)院”，按導航路線前往即可。

輔助項目經理招投標，圖書加工等

高薪不是空想，選對平臺有未來！想踏實搞錢的請往下看！ 這里只要你會打電話，會發(fā)微信，會溝通！就絕對可以高底薪，高提成，多勞多得！相信自己，一定會在我們公司的伙伴一樣半年升主任持股權，做出自己的一番天地！ 我們是安全培訓教育，為人民的健康事業(yè)奮斗終身！ 【公司能給你的】 1.上行政班，周末雙休，法帶薪休，你只需電話、微信、郵箱溝通無需外出陌拜，每天多安排各單位需求的消防安全健康急救護培訓工作細節(jié)； 2.公司提供專業(yè)的系統(tǒng)培訓；新人入職培訓；升職晉升培訓；日常業(yè)務培訓；師傅帶徒弟培訓； 3.公司不定期團建活動，聚餐，生日會，節(jié)日禮物，五險一金，帶薪年假； 4.公司環(huán)境好，團隊年輕，工作氛圍和諧融洽，絕不勾心斗角，上班好心情，不要求加班哦。 【你最關心的】 1.工作時間：周一至周五8：30 - 18:00，中午休息2小時，周末雙休； 2.薪資待遇：基礎薪資+提成+團隊獎勵， 試用期0-3個月，一般干4-6K，正常干6-8K，努力點8-1.5K，拼命干30-100K，不要覺得不可能，就是事實！只要你業(yè)績夠高，提成上不封頂多勞多得 ； 3.晉升空間：公司有完善的培訓體系+晉升機制： 正式期員工—副科—科長—主任（享受股權分紅?。浝怼闭鹃L—站長 不論先來后到，不論資排輩！ 4.工作地點：南寧市青秀區(qū)民族大道131號航洋國際城b座1301室（公交地鐵1號線會展中心站直達，交通便利，環(huán)境良好） 【你需要做的只有三點！】 1.主動與各政府機構、企事業(yè)單位、醫(yī)院、學校、企業(yè)等安排健康急救知識普及工作，落實健康急救知識、消防知識課程的細節(jié)性事務并維護合作關系； 2.整理政府機構、企事業(yè)單位健康急救知識、消防知識學習資料并做好回訪工作； 3.協(xié)調和安排外勤講師人員的工作行程。 【我們的期望】 1.希望你年齡在20-40周歲，學歷不限，專業(yè)不限（想賺錢優(yōu)先！） 2.希望你具備口齒清晰，普通話標準流利，語言富有感染力； 3.希望你具備良好的學習能力、溝通能力、應變能力、口頭表達能力、抗壓能力； 4.希望你具有推廣和維護協(xié)調的能力、熟練運用office； 5.有責任心、勤奮踏實，良好的服務意識與團隊合作精神責任心強，具備積極的工作態(tài)度； 升學考證、佛系工作勿擾！ 英雄不問出處，不看背景，只看實力，歡迎您的加入！！

1、負責詢價采購工作，控制支出成本。 2、負責設備、車輛的維修管理。 3、負責人員的業(yè)務培訓，提升工作能力，減少違規(guī)操作。 4、負責車隊、倉庫管理。 5、負責各類維修、采購等各類工作臺賬登記，并規(guī)范。

幼兒園后勤保育、保健、衛(wèi)生等管理工作

崗位職責: 1、辦公室后勤保障人員，負責公司行政后勤工作； 2、物資和菜品水果采購工作、負責烹飪公司員工的午餐和接待工作； 3、協(xié)助辦公室做好后勤保障相關工作； 4、空調、照明、網絡、飲水機、等設備的日常維護和報修； 5、日常保潔區(qū)域（辦公區(qū)、會議室、茶水間、衛(wèi)生間、走廊、前臺、公共區(qū)域）。 任職要求: 1、女性，通勤距離近的優(yōu)先考慮； 2、身體健康，有健康證，愛干凈，講衛(wèi)生，接受晚班； 2、勤勞肯干，對餐飲工作有較高的工作熱情； 3、有2年以上廚房工作經驗優(yōu)先考慮。

崗位職責： 1、負責對已復核出庫的訂單打印出庫單并蓋好相應出庫章，并將同一客戶的清單釘一起交接給配送員或放至相應客戶的貨物內，封箱并貼好“內有清單”標簽。對放單的準確性負責。 薪資待遇：試用期一個月，試用期工資2000元，轉正后4000-4500元/月 地址：廣西南寧市邕寧區(qū)梁村大道79號恒康公司綜合樓4樓?。?！ 地址：廣西南寧市邕寧區(qū)梁村大道79號恒康公司綜合樓4樓！?。?

負責公司制度的草擬，合同的編寫與審核，招聘及安排面試，薪酬的制定及管理，資料的收集歸檔，上級安排的其他工作，員工勞動合同，社保，桂建云的維護，有建筑公司工作經驗優(yōu)先

崗位職責： 1、負責公司項目后勤物資準備，按照時間節(jié)點完成工作安排，包括但不限于準備水果、茶歇、訂餐等相關工作； 2、負責公司日常后勤事務管理，包括辦公區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督、辦公設施設備的維護與報修跟進，確保辦公環(huán)境舒適、設備正常運轉。? 3、協(xié)助組織公司各類會議、活動，負責場地布置、物資準備、人員接待等相關后勤保障工作。 4、協(xié)助處理公文，包括公文的收發(fā)、登記、流轉、歸檔等工作，確保公文處理及時、準確，符合公司規(guī)定與流程。 5、管理外聘人員招聘考勤表。 6、完成領導交辦的其他后勤相關工作任務。 崗位要求： 1、?？萍耙陨蠈W歷，有后勤相關工作經驗者優(yōu)先。? 2、熟練使用辦公室軟件WORD,EXCEL等。 3、持有 C1 及以上駕照，具備熟練的駕駛技能，有良好的交通安全意識。? 4、工作認真負責，具備較強的溝通協(xié)調能力和執(zhí)行力，能夠妥善處理各類后勤事務。? 5、有良好的服務意識和團隊協(xié)作精神，能夠積極主動地為公司員工提供后勤支持。? 6、身體健康，能承受一定的工作壓力，適應靈活的工作時間安排。