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職位描述

工作模式:
甲級寫字樓辦公 無需日曬雨淋
公司免費培訓多種新媒體渠道獲客,打造屬于個人的品牌形象
崗位職責:
1.通過電話或其他新媒體平臺如抖音等客戶介紹樓盤信息,通過溝通與客戶達成交易
2.詳細了解客戶的需求,做好信息匹配,提供合適的房源
3.根據客戶意向,帶客戶看房并進行介紹
【職位要求】
1.高中及以上學歷,17-40周歲
2.有強烈的進取心、責任心、能承受工作壓力
3.接受應屆生畢業(yè)生,無經驗亦可,有專業(yè)培訓
【其他福利】
1. 完善的培訓體系,包括崗前培訓、銜接培訓、管理能力培訓等多項專業(yè)培訓和廣闊的晉升空間
2.經理全程一對一帶教;階梯式的進階培訓,全面提升業(yè)務技能
3.月度、季度、年度各項競賽激勵,每年多次國內外旅游機會
【從事房地產銷售行業(yè)的3個理由】
1、超過70%的CEO出身銷售
2、好好做2年銷售,你將屬于強大的群體,具有戰(zhàn)勝一切困難的勇氣和能力
3、銷售是晉升機會最多的職業(yè),銷售部門靠的是業(yè)績說話,只要你肯奮斗,就可以擁有自己的一片天下

公司簡介

廣西仁居尚吉置業(yè)有限公司是一家房地產服務為導向的渠道公司。公司成立于2018年,其下設有2個服務門店分別是普羅旺斯門店及江南萬達門店。從零到有,從少到多,仁居尚局每步都走的踏實果敢,如今公司現有優(yōu)秀員工50余人,大膽開創(chuàng)的彈性薪資計劃及“伯樂計劃”在業(yè)內廣受好評。
目前公司與南寧近300個大型樓盤有著緊密的合作關系,業(yè)務體系龐大,一手房、二手房及租賃方面均有涉及且都取得了不錯的成績。公司資源充足,積極與潮流接軌,在仁居除了能學到良好的銷售技巧更能學到與時俱進的自媒體服務技巧。
仁居尚吉始終秉持著專業(yè)客觀的服務宗旨,為消費者提供最優(yōu)質的購房服務,不忘初心,砥礪前行。

上班地點

工作地址: 廣西南寧市江南區(qū)江南萬達A2棟1927 查看上班路線

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職位描述: 1、組織開發(fā)符合標準要求的承包商、供貨商并進行評價分級,構建供應鏈平臺數據; 2、根據項目進度組織編制招標計劃并組織、協(xié)調落實; 3、與相關部門領導組成招標委員會,并組織召開相關的評審會議; 4、組織相關專業(yè)部門編制標底文件并發(fā)布招標公告; 5、負責組織相關部門審查投標單位的資質和進行必要的現場考察; 6、協(xié)助招標委員會進行評標、開標,完成承包商或機電設備供應商的招標; 任職要求: 1、全日制??萍耙陨蠈W歷,造價管理、工程管理等相關專業(yè); 2、在房地產企業(yè)從事招采管理工作8年以上; 3、掌握房地產開發(fā)項目運作流程、合同管理、招投標和供應商管理知識; 4、具備對重要工程物資及設備材料評價分析的專業(yè)知識和能力; 5、掌握建筑材料及設備市場行情和原材料的供應渠道; 6、具有良好的的溝通協(xié)調及管理能力、奉獻精神及良好的抗壓能力。
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1、年齡不限,男女不限; 2、性格開朗,溝通能力強; 3、有追求有夢想的,有吃苦,肯干的精神; 4、歡迎有、無房地產銷售經驗的熱愛者加入: 5、待遇:底薪+提成+獎勵+年終旅游 注:同時招募志同道合的合伙人。 職位招聘1-20人
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崗位職責: 1 負責客戶的接待,咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的咨詢服務。 2 陪同客戶看房,考察項目,促成一手新房、商鋪、寫字樓買賣或租賃業(yè)務。 3 負責公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主保持良好的業(yè)務協(xié)作關系。 任職要求: 1 年齡18-35周歲,學歷不限, 2 能承受較強的工作壓力,愿意挑戰(zhàn)高薪。 3 思維邏輯清晰,有較強的反應應變能力。 薪資待遇: 1 底薪+提成(55%--75%)+獎金,入行半年的員工月薪都在6000以上。 2 公司提供標準的培訓,亦有新人保護期,讓剛入行的你有足夠的周期成長。 地址:百色新環(huán)球右塔樓13A08室 職位招聘10人
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2025-06-10
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企業(yè)性質 民營企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
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