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職位描述

1、基于公司的信息資源支持,尋找目標客戶,開拓市場;
2、完成公司的業(yè)務任務,解答客戶的日常咨詢;
3、跟蹤業(yè)務的進展情況, 將ISO認證、資質認證過程中出現(xiàn)的各種問題及時反饋給客戶并向客戶說明情況,提出相關建議,跟蹤客戶的下一步決定;
4、建立客戶檔案,定期電話回訪,對重要客戶進行拜訪。

公司簡介

廣西南寧任泓企業(yè)管理咨詢有限公司成立于2012年,公司的業(yè)務板塊是:標準體系認證服務、資質認證服務以及企業(yè)管理培訓服務。標準體系認證服務主要是:ISO9001/ISO14001/ISO45001/ISO20000等體系認證,資質認證服務主要是AAA信用等級認證、建筑資質、各行業(yè)國家等級資質等,企業(yè)管理培訓服務主要是:企業(yè)內控體系優(yōu)化、流程優(yōu)化、目標管控等培訓服務。公司自成立以來,一直秉承著“ 服務產生價值, 影響創(chuàng)造深度”的理念,秉持“創(chuàng)新務實、成就客戶”的經營理念,遵循“咨詢就是服務”的宗旨;已為300多家企事業(yè)單位提供了管理咨詢、管理培訓、認證咨詢等服務,業(yè)務遍布廣西各地;2013年以后更是逐步發(fā)展到廣東、云南、湖北、湖南、安徽等省市。平臺需要更多有志氣,有自信,有干勁的精英來與我們共創(chuàng)輝煌。繼往開來,我們一起勇往直前,展望未來,我們堅持做最好的團隊!期待有想法的您,一起加入到我們

上班地點

工作地址: 南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)北湖北路2號大唐天城7號樓3211室 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責: 1、負責電話邀約團隊的日常管理,包括任務分配、績效考核及團隊激勵。 2、制定并實施電話溝通技能培訓計劃,提升團隊溝通能力、產品知識及銷售技巧。 3、定期開展團隊會議,分析銷售數據、總結問題并提出改進方案。 4、監(jiān)控團隊每日電話邀約量、到店率、試駕轉化率等關鍵指標,確保目標達成; 5、監(jiān)督電話錄音質量,定期抽查并反饋改進建議。 6、定期生成數據報告(如轉化率、客戶流失率等),向管理層匯報進展。 任職要求: 1、大專及以上學歷,市場營銷、工商管理、汽車相關專業(yè)優(yōu)先。 2、3年以電話邀約、客服崗位經驗,1年以上團隊管理經驗。 3、出色的溝通能力及抗壓能力,適應快節(jié)奏、高目標的工作環(huán)境
12小時前
電話銷售專員
8000-12000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
任職要求: 1、較好的語言表達能力 2、較強的抗壓與自我調節(jié)、較好的團隊協(xié)作配合能力 3、電話業(yè)務銷售經驗者優(yōu)先 崗位職責: 1、新線索首次回訪、線索篩查、線索分配、線索邀約、線索跟蹤。 2、網絡線索跟進與監(jiān)管。 3、梳理當日需跟進回訪的潛客信息,針對當日邀約客戶及時進行回訪信息記錄,當天完成邀約到店客戶數量的統(tǒng)計。
12小時前
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
中專以上
1年以上
19-33歲
工作內容: 1、通過入職培訓掌握相關的業(yè)務知識,以專業(yè)﹑規(guī)范程序協(xié)助銀行處理信用卡逾期事宜; 2、進行良好的語言溝通,靈活運用不同的談判策略引導用戶正確還款方式,以及如何保持個人良好信用記錄等; 任職要求: 1,可接受無經驗者,大專及以上學歷,專業(yè)不限,法律、金融類等相關專業(yè)優(yōu)先(條件優(yōu)秀者,學歷要求可適當放寬)。 2,普通話流利,能熟練掌握常用電腦辦公軟件; 3,有上進心、吃苦耐勞,具備團隊合作精神。 4,接受無工作經驗者,公司提供免費技能培訓。 薪資待遇: 無責底薪+高提成+獎金+職級工資+工齡工資,上不封頂 員工平均月收入5000~8000元,優(yōu)秀者月入過萬。 工作時間: 9:00-12:00, 14:00-18:30,午休兩小時 購買五險;依法享受國家的法定節(jié)假日;節(jié)假日福利;及5-10天帶薪年假; 晉升渠道: 專員——組長 ——主管 ——業(yè)務經理 ——分公司負責人 上班地點:廣西南寧市青秀區(qū)金源CBD現(xiàn)代城B座1638號\\\\2715號 職位福利:五險、加班補助、節(jié)日福利、員工旅游、帶薪年假
2025-06-16
馮女士
主管
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-大商匯國際建材城
大專以上 20-40歲
廣西森浪新型材料科技有限公司
家居/室內設計/裝潢/建材
一、工作職責: 1、利用網絡進行公司產品介紹推廣(抖音、視頻號等網絡平臺尋找客戶); 2、將網絡上找到的客戶電話加上微信、通過微信或電話介紹公司產品來促成單; 3、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系; 4、開發(fā)新客戶、維護老客戶。 二、工作要求: 1、性格開朗、溝通能力強,公司提供在職培訓; 2、有網絡銷售及電話銷售相關經驗者優(yōu)先; 3、條件優(yōu)秀者,可接受應屆畢業(yè)生;
2025-06-16
蔣經理
總經理
電話專員
5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-永邦汽車城
整理網上線索,負責回訪客戶,電話邀約客戶,接待到店客戶,客戶信息交接到銷售顧問等工作。有汽車行業(yè)網電銷經驗優(yōu)先。
2025-06-16
韋留鮮
邀約專員
5000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
工作內容:1.協(xié)助店面網絡電銷主管完成店內各項電話銷售、網絡線索的咨詢、邀約; 2.做好各項報表統(tǒng)計數字的反饋及上報,為公司決策提供依據; 3.搜集網絡市場信息,為上級提供決策支持; 4.建立、完善客戶信息系統(tǒng) 5.為銷售支持工作提供協(xié)助 工作要求: 1.有市場營銷、汽車行業(yè)客服經驗、工商管理相關專業(yè)優(yōu)先; 2.掌握營銷相關知識,了解汽車行業(yè)并熟悉汽車產品的相關知識; 3.良好的銷售與談判能力、溝通表達能力、關系拓展與維護能力,以及較強的計劃執(zhí)行能力; 4.熟練掌握各類辦公軟件的操作
2025-06-16
南寧-青秀區(qū)-萬象城
無經驗要求,接受應屆生,進入公司有專業(yè)培訓教學!薪資福利好,團隊都是90后和00后,氛圍一級棒!!!面試當天即可出面試結果,兩天內可以安排入職!!! 福利待遇: 1、豐厚的薪資:無責任底薪(3800起)+高提成+豐厚獎金+話補,綜合薪資1萬元-5萬元 2、健全的培訓:企業(yè)專職培訓師,新人培訓+成長計劃培訓+外部培訓+拓展培訓+管理領導培訓,全方位助你成長; 3、獎金豐厚(月TOP獎、季度較佳銷售團隊獎、進步較快新人獎、較佳員工獎等)+年終獎等; 4、多樣的團聚:節(jié)日禮物+一年兩次旅游+員工聚餐(小組聚餐、團隊聚餐、部門聚餐),經常下午茶,唱K,爬山等戶外活動 崗位要求: 1、年齡限制18-40周歲 2、思維敏捷,認真負責,有親和力,溝通力,有良好的服務意識。有市場營銷、金融專業(yè)或銷售經驗者優(yōu)先考慮! 3、熱愛銷售工作,富有正能量,有無經驗均可,學習能力強,一帶一上崗!(可接受應屆畢業(yè)生) 崗位職責: 4、根據公司提供的客戶資源電話開發(fā)需要資金的客戶(電話邀約,無需陌拜) 5、了解客戶需求,解決客戶疑問,邀約客戶上門(老員工協(xié)助) 6、根據客戶的需求制定專屬的融資方案,解決客戶融資問題(面談談判簽約) 7:工作時間上午9::00-12:00 下午14:00-18:00,大小周 有意向者可直接投簡歷,收到簡歷我們會及時回復你。趕緊聯(lián)系我們吧!我們團隊歡迎您的的加入!
2025-06-16
張堅強
電話銷售
3000-8000元
南寧-興寧區(qū)
南寧市小二放羊食品經營部
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
電話銷售的職責是通過電話與潛在客戶或現(xiàn)有客戶溝通,以推廣產品、服務或解決方案,達成銷售目標。以下是電話銷售崗位的主要職責和核心工作內容: 一、核心職責 二、1. 客戶開發(fā)與挖掘 - 通過電話、名單庫、等渠道主動聯(lián)系潛在客戶。 - 分析客戶需求,篩選高意向客戶并跟進轉化。 2. 產品/服務推廣 - 清晰介紹公司產品、服務的特點、優(yōu)勢及價格政策。 - 根據客戶需求推薦合適的解決方案,引導購買意向。 3.銷售目標達成 - 完成公司制定的月度/季度銷售指標(如成交額、訂單量、客戶數等)。 - 通過話術優(yōu)化和談判技巧提高轉化率。 4. 客戶關系維護 - 定期回訪老客戶,挖掘復購或交叉銷售機會。 - 處理客戶異議(如價格敏感、需求不符等),提升滿意度。 5. 數據記錄與分析** - 準確記錄通話信息、客戶反饋及跟進狀態(tài)。 - 分析銷售數據,總結成功或失敗原因,優(yōu)化策略。 二、輔助職責 1. 市場反饋傳遞 - 收集客戶對產品、價格、服務的意見,反饋給市場或產品部門。 2. **協(xié)作支持** - 配合市場部門完成促銷活動、新品推廣等任務。 - 協(xié)助售后團隊處理客戶問題(如訂單查詢、投訴)。 3. 合規(guī)執(zhí)行 - 遵守電話銷售規(guī)范(如避免騷擾、保護客戶隱私)。 三、關鍵技能要求 1.溝通能力:語言清晰,能快速建立信任感。 2.抗壓能力:應對客戶拒絕,保持積極心態(tài)。 3.談判技巧:靈活應對價格談判或異議處理。 4.產品知識:熟悉所銷售產品的核心賣點。 四、常見考核指標 - 每日/每周通話量、有效溝通時長 - 意向客戶轉化率、成交率 - 平均訂單金額(客單價) - 客戶滿意度或復購率 五、快速晉升通道: 店員——店長——區(qū)域經理——城市營運經理 公司有完善的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃與完整的培訓體系。 六、薪資待遇: 綜合收入4000-10000元以上,上不封頂 五.上班時間 8:00-12:00 14:30-18:00,月休4天,法定節(jié)假日放假
2025-06-16
姜鳳美
電話銷售
10000-15000元
南寧-良慶區(qū)
廣西漢星裝飾集團有限公司
家居/室內設計/裝潢/建材
崗位職責:1、能吃苦耐勞,具有良好的語言組織溝通能力;2、負責公司的新老客戶開發(fā)與銷售,完成公司下達的銷售任務;3、跟進潛在客戶,提高銷售效率;4、公司擁有良好的晉升空間和專業(yè)培訓及學習平臺,團隊氛圍好。薪資福利:1、底薪+提成+獎金,本崗平均薪酬范圍在8000-10000之間;2、體系化培訓(新人培訓+成長計劃培訓+專業(yè)技能培訓+拓展培訓+管理領導培訓)全方位助你成長;3、內部良好的晉升通道,專業(yè)和管理雙向晉升通道(銷售專員——電銷主管——副經理——分公司總經理);4、法定節(jié)假日,傳統(tǒng)節(jié)日慰問禮品,商業(yè)意外險等;5、獎金豐厚(月營銷獎、“”團隊獎、活動獎金)+年終獎等;6、除國家法定節(jié)假日外,還有公費團體旅游及各種員工活動(聚餐、郊游、運動會、員工生日會等);
2025-06-16
李女士
南寧-良慶區(qū)
【崗位職責】 1、工作內容:通過電話、陌拜、拜訪的方式負責開發(fā)與維護各行各業(yè)的建筑工程公司,為客戶提供工程保函服務; 2、銷售模式:大客戶營銷/顧問式營銷/to B模式;簡而言之:電話約訪+登門拜訪。 3、客戶群體:各行各業(yè)的建筑工程類企業(yè),拜訪企業(yè)的工程保函負責人(如水利水電橋梁隧道港口高速鐵路園林環(huán)保消防等等)。 【專業(yè)培訓】師傅帶教上崗,針對性培訓上手開展業(yè)務。 【薪資福利】 1、薪資:試用期底薪3800+業(yè)績提成//轉正底薪4350+業(yè)績提成。周度、月度額外獎金200-1000+!首年員工平均年薪12萬+,2年以上員工工資平均15-30萬,公司TOPSales年薪50萬+。 2、上班時間:五天工作制,周末雙休不加班,周一至周五8:30-12:00/13:30-17:30 【我們需要】 1、本科及以上學歷,男女與專業(yè)不限(優(yōu)秀可放寬大專); 2、商務形象佳,語言溝通能力強、能力優(yōu)秀者可放寬。
2025-06-16
李立正
廣西南寧任泓企業(yè)管理咨詢有限公司招聘:公司標志 logo
廣西南寧任泓企業(yè)管理咨詢有限公司
所在行業(yè) 咨詢
成立時間 12年(2012年7月9日)
企業(yè)性質 私營企業(yè)
公司規(guī)模 10人以下
企業(yè)服務
費用標準
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