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南寧酒業(yè)公司行政經(jīng)理/主管招聘 logo

南寧酒業(yè)公司行政經(jīng)理/主管招聘

桂聘提供2025年8月南寧酒業(yè)公司行政經(jīng)理/主管最新招聘,青秀區(qū)22條江南區(qū)6條,平均工資約為5247元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多行政經(jīng)理/主管人事行政經(jīng)理/主管行政經(jīng)理/主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
22小時(shí)前
職責(zé)描述:
1、熟悉酒類(lèi)銷(xiāo)售流程,做好酒類(lèi)銷(xiāo)售工作,完成銷(xiāo)售任務(wù)。
2、對(duì)市場(chǎng)趨勢(shì)有敏銳的洞察力,能夠準(zhǔn)確把握消費(fèi)者需求和行業(yè)動(dòng)態(tài)。熟悉酒類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)策略和技巧,了解市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)格局。。
3、負(fù)責(zé)制定所負(fù)責(zé)區(qū)域的酒類(lèi)銷(xiāo)售計(jì)劃方案,分解細(xì)化目標(biāo)任務(wù)和方法措施,指導(dǎo)業(yè)務(wù)員卓有成效開(kāi)展業(yè)務(wù)工作。。
4、具有出色的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo)。
5、負(fù)責(zé)收集和整理區(qū)域的各種信息,根據(jù)信息和市場(chǎng)動(dòng)向及時(shí)制定與之相適應(yīng)的方案,調(diào)整策略;及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)銷(xiāo)售。
6、能夠與跨部門(mén)團(tuán)隊(duì)合作,協(xié)調(diào)資源,共同推動(dòng)銷(xiāo)售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
7、熟悉培訓(xùn)和激勵(lì)員工的方法,能夠有效地激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員以提高銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。
8、公平公正處理區(qū)域福利、提成等節(jié)余費(fèi)用分配。
任職要求:
1、具有良好的溝通技巧和談判技巧,能夠與內(nèi)部和外部利益相關(guān)者建立和維護(hù)有效的關(guān)系。
2、具有強(qiáng)大的數(shù)據(jù)分析能力,能夠分析市場(chǎng)數(shù)據(jù)和銷(xiāo)售數(shù)據(jù),以制定有效的銷(xiāo)售計(jì)劃。
3、具備出色的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)和實(shí)施能力,具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn);
4、具備較強(qiáng)的策劃能力,熟悉各類(lèi)媒體合作方式,有大型市場(chǎng)活動(dòng)推廣成功經(jīng)驗(yàn);
5、年齡:28-38歲,具有酒類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)或相關(guān)領(lǐng)域的本科及以上學(xué)歷者優(yōu)先
上班時(shí)間(周末單休):8:30-12:00,14:00-18:00
福利待遇:五險(xiǎn)、工齡工資、節(jié)日福利、年終獎(jiǎng)金、帶薪年假、儀表端正,舉止大方、形象氣質(zhì)佳,有親和力。
約 1 個(gè)崗位
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南寧行政經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:5K
  • 5.9%
    2K
  • 17.1%
    3K
  • 18.2%
    4K
  • 25.8%
    5K
  • 19%
    6K-8K
  • 6.4%
    8K-1W
  • 7.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.3%
  • 高中
    0.2%
  • 大專(zhuān)
    0.5%
南寧行政經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,高中占0.2%,大專(zhuān)占0.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.8%
  • 1-3年
    0.2%
南寧行政經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.8%,1-3年占0.2%。
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費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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