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南寧it經(jīng)理招聘 logo

南寧it經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年8月南寧it經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)1448條西鄉(xiāng)塘區(qū)605條,平均工資約為7828元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多it經(jīng)理it經(jīng)理高級(jí)it經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際 1人 瀏覽:15
2025-08-03
李俊江
崗位職責(zé):
1、進(jìn)行分管區(qū)域吃喝玩樂(lè)商家的考察和評(píng)估;
2丶根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)方針開拓新的商家資源或者接人新的合作供應(yīng)商,并進(jìn)行價(jià)格談判;
3丶維護(hù)分管區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的價(jià)格并定期與同行進(jìn)行比較,根據(jù)不同情況作出相應(yīng)的調(diào)整;
4丶協(xié)調(diào)公司與分管商家之間的各種關(guān)系(包括預(yù)定丶結(jié)算丶投訴等);
5丶定期完成分管區(qū)域內(nèi)商家的推薦工作;
6丶完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
福利待遇:月休6天+五險(xiǎn),朝九晚六,7.5小時(shí)工作制,節(jié)假日全休。
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際 1人 瀏覽:1
2025-08-03
李俊江
市場(chǎng)專員(非銷售)無(wú)責(zé)底薪2800起5k-10
崗位職責(zé):
1、進(jìn)行分管區(qū)域吃喝玩樂(lè)商家的考察和評(píng)估;
2丶根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)方針開拓新的商家資源或者接人新的合作供應(yīng)商,并進(jìn)行價(jià)格談判;
3丶維護(hù)分管區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的價(jià)格并定期與同行進(jìn)行比較,根據(jù)不同情況作出相應(yīng)的調(diào)整;
4丶協(xié)調(diào)公司與分管商家之間的各種關(guān)系(包括預(yù)定丶結(jié)算丶投訴等);
5丶定期完成分管區(qū)域內(nèi)商家的推薦工作;
6丶完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
任職要求:
1丶大專及以上學(xué)歷,半年以上酒店丶旅行社丶OTA工作經(jīng)驗(yàn),有一定的BD能力,有基本的獨(dú)立工作能力,處事積極丶主動(dòng)丶邏輯清晰,商業(yè)談判能力強(qiáng);
2丶很強(qiáng)的協(xié)調(diào)資源和邏輯能力,推動(dòng)所負(fù)責(zé)的項(xiàng)目;
3丶熱愛周邊游(吃喝玩樂(lè)+便民服務(wù)),愿意為這個(gè)行業(yè)付出;
1、建立和管理銷售隊(duì)伍,銷售人員的招聘、培訓(xùn),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成既定的銷售目標(biāo)
2、協(xié)助上層制定或執(zhí)行相關(guān)政策和制度:
3、負(fù)責(zé)銷售案場(chǎng)的日常管理工作及項(xiàng)目員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估工作
4、具體負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷售簽約、回款、辦證等各項(xiàng)專業(yè)管理工作
5、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃,
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2、2年以上房地產(chǎn)銷售行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和決問(wèn)題的能力
4、有較強(qiáng)的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。

作物經(jīng)理

6000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西吉運(yùn)二手車市場(chǎng) 10人 農(nóng)業(yè) 瀏覽:1
2025-08-03
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)技術(shù)推廣工作,對(duì)銷售人員的示范試驗(yàn)、現(xiàn)場(chǎng)觀摩會(huì)以及各種活動(dòng)進(jìn)行規(guī)劃、布置和督導(dǎo),收集有關(guān)示范試驗(yàn),農(nóng)化活動(dòng)等圖片,建立示范試驗(yàn)數(shù)據(jù)庫(kù); 2、對(duì)產(chǎn)品提供技術(shù)支持,包括制作產(chǎn)品PPT和農(nóng)民培訓(xùn)會(huì)課件,收集與銷售相關(guān)的農(nóng)技材料建立資料庫(kù),編寫市場(chǎng)推廣需要的試驗(yàn)方案,手冊(cè)等; 3、對(duì)接客戶技術(shù)要求,協(xié)助制定產(chǎn)品在當(dāng)?shù)氐氖褂靡?guī)范以及配套應(yīng)用技術(shù)方案。 4、 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品推廣和試驗(yàn)示范工作; 5、及時(shí)解答關(guān)于產(chǎn)品的使用方法和作物管理栽培技術(shù); 6、參與區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)的產(chǎn)品營(yíng)銷活動(dòng); 任職要求: 1、精通果蔬、水稻、小麥、藥材、園林綠化等栽培管理知識(shí),并能夠根據(jù)市場(chǎng)情況制...
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西吉運(yùn)二手車市場(chǎng) 5人 農(nóng)業(yè)
2025-08-03
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)策劃各類產(chǎn)品觀摩會(huì)、現(xiàn)場(chǎng)會(huì)、眾籌會(huì)等會(huì)議方案,并能夠負(fù)責(zé)會(huì)議的組織召開; 2、負(fù)責(zé)對(duì)銷售系統(tǒng)的培訓(xùn)工作,并做好產(chǎn)品技術(shù)、產(chǎn)品性能特點(diǎn)及推廣應(yīng)用的培訓(xùn)工作; 3、負(fù)責(zé)進(jìn)行產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)研、新產(chǎn)品開發(fā)、配方篩選、定位、示范試驗(yàn)、包裝及價(jià)格制定信息的提供; 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品品牌營(yíng)銷推廣、思路及方案的制定。 任職要求: 1、植保、農(nóng)學(xué)、農(nóng)藥學(xué)等農(nóng)業(yè)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、熟悉常規(guī)病蟲害的防治措施,相關(guān)農(nóng)藥的使用技術(shù)及防治時(shí)期,具備農(nóng)藥產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)研、開發(fā)、產(chǎn)品定位、示范試驗(yàn)、配方篩選的能力; 3、了解農(nóng)藥產(chǎn)品的市場(chǎng)情況,能協(xié)助進(jìn)行國(guó)內(nèi)外新產(chǎn)...
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西吉運(yùn)二手車市場(chǎng) 1人 農(nóng)業(yè) 瀏覽:14
2025-08-03
職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)廣西區(qū)域市場(chǎng)調(diào)研,及時(shí)掌握區(qū)域市場(chǎng)動(dòng)態(tài),并根據(jù)市場(chǎng)變化,制定區(qū)域營(yíng)銷方案; 2、負(fù)責(zé)廣西區(qū)域市場(chǎng)的渠道客戶開發(fā)及維護(hù),對(duì)所轄區(qū)域任務(wù)達(dá)成負(fù)責(zé)。 3、負(fù)責(zé)廣西區(qū)域的產(chǎn)品推廣,包括示范田建設(shè),召開農(nóng)民會(huì)、觀摩會(huì),組織產(chǎn)品促銷活動(dòng)等。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,涉農(nóng)專業(yè)或有農(nóng)資渠道資源優(yōu)先; 2、2年以上肥料、農(nóng)藥行業(yè)市場(chǎng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn); 3、有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析與判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí); 4、能夠適應(yīng)長(zhǎng)期出差;
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西吉運(yùn)二手車市場(chǎng) 5人 農(nóng)業(yè) 瀏覽:7
2025-08-03
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)策劃各類產(chǎn)品觀摩會(huì)、現(xiàn)場(chǎng)會(huì)、眾籌會(huì)等會(huì)議方案,并能夠負(fù)責(zé)會(huì)議的組織召開; 2、負(fù)責(zé)對(duì)銷售系統(tǒng)的培訓(xùn)工作,并做好產(chǎn)品技術(shù)、產(chǎn)品性能特點(diǎn)及推廣應(yīng)用的培訓(xùn)工作; 3、負(fù)責(zé)進(jìn)行產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)研、新產(chǎn)品開發(fā)、配方篩選、定位、示范試驗(yàn)、肥料產(chǎn)品的規(guī)格、藥效等應(yīng)用傳播; 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品品牌營(yíng)銷推廣、思路及方案的制定。 任職要求: 1、農(nóng)學(xué)、土肥、植物營(yíng)養(yǎng)等相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷,三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉一種以上在農(nóng)資行業(yè)(肥料領(lǐng)域)從事過(guò)產(chǎn)品經(jīng)理的優(yōu)先; 2、具備肥料產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)研、開發(fā)、策劃與宣傳、市場(chǎng)推廣的經(jīng)驗(yàn); 3、熟知國(guó)內(nèi)外肥料市場(chǎng)的行情,基于市場(chǎng)情況可進(jìn)行產(chǎn)品的升...
2025-08-03
江經(jīng)理
1、40周歲以下,4年以上廣西地區(qū)安裝商務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。 2、能夠熟練掌握博奧等軟件,具有較強(qiáng)的溝通、組織、協(xié)調(diào)、管理能力。 3、土木工程、工程管理、工程造價(jià)等相關(guān)專業(yè)。
2025-08-03
人事部
工作職責(zé): 1、根據(jù)公司工程銷售計(jì)劃,執(zhí)行具體工程開拓工作,積極有效地完成銷售目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)了解酒店、市政、房地產(chǎn)等相關(guān)工程項(xiàng)目的要求,進(jìn)行有效的信息反饋及交流,促進(jìn)公司產(chǎn)品的銷售; 3、負(fù)責(zé)收集、整理工程項(xiàng)目信息,管理和跟蹤項(xiàng)目進(jìn)程,并對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制; 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目招投標(biāo)(報(bào)價(jià))、商務(wù)談判、合同簽訂,以及協(xié)助項(xiàng)目回款等; 5、定期完成工作報(bào)告,并完成工程總經(jīng)理交待的其他工作。 職位要求: 1、男女不限,年齡在25歲到40歲之間; 2、有工程業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)及工程客戶資源優(yōu)先考慮; 3、良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,有責(zé)任心及較高的執(zhí)行能力。 4、需要會(huì)開車 上班時(shí)間:8...
2025-08-03
趙女士
任職要求: 2年以上連鎖酒店或4星級(jí)酒店店總或運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)新源品牌輪式挖掘機(jī)南寧區(qū)域市場(chǎng)客戶開發(fā)與維護(hù),促成銷售,老客戶客情維護(hù)、其他同行競(jìng)品市場(chǎng)信息收集。 工作要求: 1、有2年以上市場(chǎng)銷售經(jīng)驗(yàn); 2、有責(zé)任心,具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力; 3、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn),良好的客戶服務(wù)意識(shí); 4、有車有C1駕照,能適應(yīng)出差,有機(jī)械產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用。 薪資待遇:底薪+績(jī)效提成+社保+車補(bǔ)+餐補(bǔ)+話補(bǔ),視個(gè)人能力,收入上不封頂。 工作地點(diǎn):南寧市江南區(qū)友誼路48-19號(hào)海友機(jī)械市場(chǎng)9棟3-4-5號(hào)。
2025-08-03
韋先生
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司和部門銷售目標(biāo)制定相應(yīng)的銷售計(jì)劃,開拓、維護(hù)目標(biāo)市場(chǎng)和完成銷售指標(biāo);(按量計(jì)算提成:底薪+提成 收入不封頂)。 2、維護(hù)已有的渠道,幫助渠道協(xié)調(diào)各種關(guān)系; 3、同行企業(yè)信息的收集與分析,包括新品上市推進(jìn)、價(jià)格、銷量、促銷活動(dòng)、市場(chǎng)占有率分析等信息,根據(jù)變化的市場(chǎng)狀況和公司的業(yè)務(wù)方向快速做出積極反應(yīng); 4、包括日常管理、招聘、培訓(xùn)等,并對(duì)負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的人員管理工作,對(duì)下屬工作進(jìn)行評(píng)估指導(dǎo); 5、拜訪代理商及種植基地客戶,配合做新品技術(shù)推廣、做示范試驗(yàn)基地,完成肥料產(chǎn)品的銷售并收回貨款。 崗位要求: 1、有兩年以上肥料、農(nóng)藥渠道業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn); ...
崗位內(nèi)容: 1. 制定銷售團(tuán)隊(duì)的年度計(jì)劃和季度目標(biāo),并監(jiān)督執(zhí)行。 2. 招募、培訓(xùn)、管理和激勵(lì)銷售團(tuán)隊(duì),確保達(dá)成銷售目標(biāo)。 3. 分析市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)情況,提出改進(jìn)建議。 4. 協(xié)調(diào)內(nèi)部各個(gè)部門,推動(dòng)銷售流程和客戶關(guān)系管理工作。 任職要求: 1. 具有5年以上銷售經(jīng)驗(yàn),其中3年以上擔(dān)任銷售團(tuán)隊(duì)主管職務(wù),有工程機(jī)械/林業(yè)機(jī)械銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 2. 具備優(yōu)秀的人員管理能力,善于激勵(lì)和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。 3. 良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和組織能力,能夠獨(dú)立分析和解決問(wèn)題。 4. 熟悉CRM系統(tǒng)和銷售流程,對(duì)銷售目標(biāo)和績(jī)效考核有深入的了解。5、電腦辦公軟件熟練使用。
2025-08-03
晉升空間:安檢員-班長(zhǎng)-中隊(duì)長(zhǎng)-大隊(duì)長(zhǎng)-項(xiàng)目部經(jīng)理
2025-08-03
南寧市青秀區(qū)南寧青秀萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)西-1棟
崗位內(nèi)容: 1、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)方針,制訂商業(yè)招商及商業(yè)運(yùn)營(yíng)工作計(jì)劃并完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo);全面開拓商業(yè)資源引進(jìn)商家。 2、根據(jù)市場(chǎng)變化合理制定與調(diào)整項(xiàng)目的業(yè)態(tài)規(guī)劃及布局;與商戶保持良好關(guān)系,積極有效地解決商戶經(jīng)營(yíng)中出現(xiàn)的各項(xiàng)問(wèn)題,創(chuàng)建良好經(jīng)商環(huán)境,提高客戶滿意度。 3、負(fù)責(zé)商業(yè)工作的統(tǒng)籌管理、協(xié)調(diào)和推進(jìn);制定并完善商場(chǎng)管理制度,并監(jiān)督制度落實(shí)執(zhí)行情況。對(duì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行商業(yè)知識(shí)培訓(xùn)和考核工作、優(yōu)化工作流程、協(xié)助招商談判工作與營(yíng)運(yùn)管理技巧等。 4、負(fù)責(zé)商業(yè)調(diào)研,熟悉物流園區(qū)市場(chǎng)商業(yè)運(yùn)營(yíng)模式和商家行情,掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)變化。 5、負(fù)責(zé)輔助園區(qū)運(yùn)營(yíng)總經(jīng)理的各項(xiàng)工作事務(wù)。 任職資格: 1、營(yíng)銷管理、物流管理等...

南寧it經(jīng)理招聘最新投遞

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南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:1W以上
  • 0.7%
    2K
  • 3.8%
    3K
  • 6.9%
    4K
  • 14.1%
    5K
  • 26%
    6K-8K
  • 20.1%
    8K-1W
  • 28.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.3%
  • 大專
    0.7%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,大專占0.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99%
  • 1-3年
    0.7%
  • 3-5年
    0.3%
南寧項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99%,1-3年占0.7%,3-5年占0.3%。

南寧 項(xiàng)目經(jīng)理/主管百科

...崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品IT資源的管理,開發(fā)、測(cè)試、部署環(huán)境的建設(shè)、優(yōu)化和維護(hù);
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫(kù)的設(shè)計(jì)、部署、優(yōu)化和管理;
3.設(shè)計(jì)系統(tǒng),攻克各種技術(shù)難點(diǎn),給出合理解決方案;
4.保障產(chǎn)品開發(fā)所涉及IT資源的高可用性和高可擴(kuò)展性,保障線上系統(tǒng)的正常運(yùn)營(yíng);
5.快速的熟悉公司業(yè)務(wù)和項(xiàng)目,能在較短的時(shí)間內(nèi)進(jìn)入工作狀態(tài),融入團(tuán)隊(duì);
6、指導(dǎo)并參與程序核心代碼的書寫,組織解決項(xiàng)目開發(fā)過(guò)程中的重大技術(shù)問(wèn)題;
7、對(duì)項(xiàng)目開發(fā)流程、項(xiàng)目質(zhì)量和項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度的規(guī)劃、控制、監(jiān)督和管理;
8、有效帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì),建立并完善公司各項(xiàng)研發(fā)規(guī)范及流程;
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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