1、負責集團及各子公司日常法律事務管理,包括法律咨詢、合同審核、訴訟代理、常年法律顧問的聘任和考核、子公司法務人員的管理和對接、法律文件的分類保管等;
2、在上級領導的指導下,參與重大投融資項目的商務談判、合同擬定等;
3、負責集團內部法律宣傳和知識培訓等,為集團各部門及各子公司提供必要的服務和支持。

南寧合同履約主管招聘
桂聘提供2025年8月南寧合同履約主管最新招聘,青秀區(qū)2條興寧區(qū)1條,平均工資約為6086元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多合同履約主管合同履約主管法務主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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商務經理
8000-12000元2025-08-02甘誠聘項目商務經理,負責項目施工全過程的商務管理工作
崗位職責:
1、參與公司組織的總、分合同談判,配合公司商務部和物資部對分包商、供應商的招標評審、選擇和合同簽訂工作。
2、參與公司編制項目核算以及重計量工作。協(xié)助項目經理開展成本分析,降低消耗、節(jié)省開支、增加收入、控制成本,實現利潤目標。
3、協(xié)助項目經理全面準確的履行總、分包合同,負責總、分包合同交底和合同管理,負責分包合同的履約動態(tài)管理,參與對分包單位考核評價工作。
4、負責項日過程經營工作。組織工程洽商簽證、造價核算、索賠、反索賠工作。
5、負責編報月工程報量清單,及時按合同約定催收工程款。負責工程進度款核算、工程竣工結算和分包商工程款結算審核工作。
6、負責向公司及時、準確、完整的報送月、季、年度項目成本報表,及時向公司提供其他所需資料。
任職要求:
1、建筑工程/造價相關專業(yè),大專以上學歷,有注冊造價師證書者優(yōu)先。
2、具備5年以上工程預決算及合約管理工作經驗;熟練掌握對上對下結算;擔任過2個及以上項目商務主管或經理。
3、具備良好的數據分析能力以及決策能力;語言及文字表達能力強,能夠與內外部進行有效溝通,協(xié)調資源,解決問題。
5、具備良好的人際關系和團隊合作能力,優(yōu)秀的學習能力和適應能力,不斷學習和適應新的商務環(huán)境和變化。
6、接受公司調配。
福利待遇:薪資8000-12000,五險,包吃住,項目創(chuàng)效獎。 -
工程類會計(派駐巴馬)
4000-5000元2025-08-02覃女士崗位職責
1、負責公司往來帳款的具體情況,并建立明細帳和明細核算,了解經濟合同履約情況,催促經辦人員及時辦理結算手續(xù),進行應收應付款項的結算;
2、加強與銀行、保險公司及律師事務所保持聯系和溝通,及時把握這些相關部門的信息,進行銀行按揭貸款的操作,辦理與工程項目有關的稅務手續(xù);
3、管控項目資金,預測現金流量,及時預計資金需求,保證工程項目順利進行;
4、正確計算收入、費用、成本,每月初向公司總經理報送上月收入、成本費用報表;
5、對公司各個項目進行成本核算、編制項目成本表,提供有關的成本資料,做好相關成本資料的整理、歸檔、數據庫建立、查詢、更新工作;
6、協(xié)助主管做好相關文件、資料、合同和協(xié)議的檔案整理、歸檔工作;
7、主動進行財會信息分析和評價,向領導提供及時、可靠的財務信息和有關工作建議;
8、完成領導交代的其他工作。
任職要求:
1、??萍耙陨蠈W歷,會計學、財務管理、經濟學等相關專業(yè),具有中級以上職稱優(yōu)先;
2、熟悉工程項目相關的法律法規(guī);
3、有一定的溝通、協(xié)調及穩(wěn)健處理問題的能力;
4、具有建筑施工行業(yè)相關工作經驗優(yōu)先;
5、忠實守信、責任心強,具有良好的專業(yè)操守和職業(yè)道德;
6、有3年以上項目會計經驗,能熟練使用財務軟件及各類辦公軟件。
工作地點:派駐巴馬 -
消防項目經理
8000-10000元2025-08-02梁小姐崗位要求:單雙休,介意請勿投遞?。?!
1、年齡50歲以下,電氣自動化、建筑智能化等相關專業(yè)畢業(yè),大專及以上學歷;
2、具備5年以上的消防工程現場管理經驗,3年以上項目負責人任職經歷;
3、需持有一級注冊消防工程師證書者優(yōu)先考慮;
4、有消防維保管理經驗優(yōu)先考慮;溝通協(xié)調能力強。
崗位職責:
1、全面掌握合同約定的具體內容,嚴格按照國家或地方法律、法規(guī)、行業(yè)標準以及企業(yè)的規(guī)定和要求,有計劃、有步驟地開展施工生產活動,做好現場的動態(tài)管理,完成責任目標,確保工程按合同約定的工期完成并達到約定的質量標準,確保合同履約;
2、確保工程安全無事故,工地現場達到約定的文明工地要求;
3、與業(yè)主單位保持良好的日常合作關系;
4、對項目流動資金使用和來源、使用成本等進行明確;
5、參與確定項目管理組織機構和人員配備,制定現場管理的規(guī)章制度,明確有關人員的職責分工,并將各責任目標按崗位進行責任分解,分工明確,責任落實;
6、組織工程計劃、統(tǒng)計計劃,準確、及時、全面并認真地做好各類項目報表和項目管理信息的總結分析;
7、自覺接受主管職能部門的業(yè)務指導及監(jiān)督、檢查,定期(每周周一早會)向上級相關部門報告工作情況,遇重大問題、緊急情況等特殊事項應隨時報告;
8、主持召開各類與項目重要決策有關的會議與活動,妥善處理與項目有關的突發(fā)事件,完成上級交辦的其他工作。
約 3 個崗位
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南寧法務經理/主管招聘工資
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6086
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:4K
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3.3%2K
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11.3%3K
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23.8%4K
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17.9%5K
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13.2%8K-1W
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10.6%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷100%
南寧法務經理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
南寧法務經理/主管招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。