
南寧抖音引流招聘
桂聘提供2025年7月南寧抖音引流最新招聘,青秀區(qū)7條興寧區(qū)3條,平均工資約為4636元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多抖音引流抖音引流運(yùn)營(yíng)策劃招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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汽車(chē)銷(xiāo)售精英
5000-10000元12小時(shí)前覃秋姣公司主營(yíng)業(yè)務(wù)為二手車(chē)買(mǎi)賣(mài);主打車(chē)型為20萬(wàn)以?xún)?nèi)家用車(chē)、商用車(chē)、代步車(chē);銷(xiāo)售模式以網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)、短視頻、直播引流為主。
在短視頻流量為王的時(shí)代,公司順應(yīng)趨勢(shì)發(fā)展,在過(guò)去的一年時(shí)間里,通過(guò)短視頻、直播銷(xiāo)售二手車(chē),取得了優(yōu)越的成績(jī),從引流到變現(xiàn),有一套成熟的運(yùn)營(yíng)體系,新人只需要按照公司的戰(zhàn)略打法去執(zhí)行就可以拿到結(jié)果。
目前2家店,團(tuán)隊(duì)規(guī)模30人,滿倉(cāng)庫(kù)存120臺(tái)左右,月銷(xiāo)100臺(tái)左右,22年總銷(xiāo)量1000多臺(tái),今年擴(kuò)大經(jīng)營(yíng),銷(xiāo)售目標(biāo)1500臺(tái),需要更多的人才加入!
如果你也想做短視頻創(chuàng)業(yè)、短視頻演員、主播或者銷(xiāo)售,沒(méi)有找到更好的賽道,也不知到從何下手,歡迎加入我們短視頻直播團(tuán)隊(duì),一起共創(chuàng)輝煌,一起創(chuàng)造奇跡!
招聘以下職位:
1、二手車(chē)銷(xiāo)售10名(可兼職)
職位要求:
(1)有1年以上二手車(chē)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),有網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)或自媒體營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,男女不限,學(xué)歷不限,年齡22歲-38歲;
(2)能獨(dú)當(dāng)一面,能獨(dú)立解決售前售中售后問(wèn)題;
(3)對(duì)自媒體感興趣,會(huì)拍攝剪輯優(yōu)先;
(4)要求有駕照。
工作內(nèi)容:公司負(fù)責(zé)前端引流,銷(xiāo)售負(fù)責(zé)后端變現(xiàn),抖音后臺(tái)跟進(jìn),邀約,接待,成交,不需要自己開(kāi)發(fā)客戶(hù)。
薪資待遇:公司提成1-3千每臺(tái)車(chē)
上班時(shí)間:早上9:30-12:30 下午14:30-18:30
結(jié)算方式:周結(jié),交車(chē)收完款次周結(jié)算。
[強(qiáng)]銷(xiāo)售平均收入:10000-20000左右 -
線上快銷(xiāo)品銷(xiāo)售(5000-8000)
3000-8000元2025-07-10黃麗梅一:職位詳情
1、室內(nèi)電腦和手機(jī)辦公,舒適的辦公室,公司會(huì)提供電腦和手機(jī),只在線溝通,了解客戶(hù)需求,維護(hù)客戶(hù),促成訂單,不需要外出跑業(yè)務(wù),不需要出差;
2、新媒體運(yùn)營(yíng)引流獲取客源(不會(huì)沒(méi)關(guān)系,有人帶,手把手教)
二:崗位要求
1、學(xué)習(xí)力強(qiáng),樂(lè)觀積極,性格開(kāi)朗,抗壓能力強(qiáng),有一定的語(yǔ)言表達(dá)能力,熱愛(ài)銷(xiāo)售工作;
2、對(duì)電商,自媒體感興趣,平時(shí)就喜歡玩抖音、小紅書(shū)、快手等,會(huì)一點(diǎn)視頻剪輯技能優(yōu)先
3、18-34歲,男女不限.
三:福利待遇
1、薪資:固定底薪1800+話補(bǔ)100+全勤100+新開(kāi)發(fā)一個(gè)客戶(hù)補(bǔ)貼20-50+銷(xiāo)售額提成(8-20個(gè)點(diǎn)),綜合收入4000-12000(上不封頂)
2、主管人很nice,同事親切,都是年輕人,無(wú)勾心斗角,給你家人般工作環(huán)境氛圍
3、辦公氛圍輕松愉快,上班可聽(tīng)音樂(lè)、吃零食、喝咖啡、下午茶
4、豐富多彩的團(tuán)隊(duì)活動(dòng):聚餐燒烤、K歌、生日會(huì)、旅游、優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等等,讓你工作之余都是快樂(lè)
5、提供產(chǎn)品知識(shí)、營(yíng)銷(xiāo)技巧、管理能力等一系列專(zhuān)業(yè)的在職培訓(xùn),個(gè)人能力蹭蹭漲
6、享受15天帶薪年假。
四:培訓(xùn)與發(fā)展
1、員工培訓(xùn):公司提供入職、在崗和晉升培訓(xùn),全方位帶領(lǐng)員工快速掌握工作要領(lǐng)和提升自身各方面能力
2、職業(yè)規(guī)劃:公司非常重視員工個(gè)人發(fā)展,為員工提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,讓您名利雙收
3、晉升機(jī)制:公司正處于快速發(fā)展階段,只要您有能力,達(dá)到晉升條件即可升職,公正公開(kāi)。成功晉升管理并達(dá)到要求者公司提供股權(quán)激勵(lì)。
4.晉升通道:基礎(chǔ)員工-精英員工-儲(chǔ)備組長(zhǎng)-組長(zhǎng)-主管-股東(老板合伙人)-片區(qū)區(qū)長(zhǎng)
五:上班時(shí)間
9:00-12:00,下午2:00-6:30.
月休6天,周日固定休息,剩下兩天可調(diào)
法定節(jié)假日正常休假!
我們需要志同道合的小伙伴一起做事業(yè),我們期盼讓情懷落地的90后,也渴望超越夢(mèng)想的00后.我在這里等著你們哦! -
【新媒體銷(xiāo)售(無(wú)經(jīng)驗(yàn)可帶薪培訓(xùn))】
2000-5000元2025-07-10黃麗梅職位詳情
1、室內(nèi)電腦和手機(jī)辦公,舒適的辦公室,公司會(huì)提供電腦和手機(jī)
2、新媒體運(yùn)營(yíng)引流獲取客源(不會(huì)沒(méi)關(guān)系,有人帶)
3、我們只在線溝通,了解客戶(hù)需求,促成訂單,不需要外出跑業(yè)務(wù),不需要出差
崗位要求
1、學(xué)習(xí)力強(qiáng),樂(lè)觀積極,性格開(kāi)朗,抗壓能力強(qiáng),有一定的語(yǔ)言表達(dá)能力
2、對(duì)電商,自媒體感興趣,平時(shí)就喜歡玩抖音、小紅書(shū)、快手等,會(huì)一點(diǎn)視頻剪輯技能優(yōu)先
福利待遇
1、老板人很nice,同事親切,都是年輕人,無(wú)勾心斗角,給你家人般工作環(huán)境氛圍
2、辦公氛圍輕松愉快,上班可吃零食、喝咖啡、下午茶
3、豐富多彩的團(tuán)隊(duì)活動(dòng):聚餐燒烤、K歌、生日會(huì)、旅游、優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等等,讓你工作之余都是快樂(lè)
6、提供產(chǎn)品知識(shí)、營(yíng)銷(xiāo)技巧、管理能力等一系列專(zhuān)業(yè)的在職培訓(xùn),個(gè)人能力蹭蹭漲
培訓(xùn)與發(fā)展
1、員工培訓(xùn):公司提供入職、在崗和晉升培訓(xùn),全方位帶領(lǐng)員工快速掌握工作要領(lǐng)和提升自身各方面能力
2、職業(yè)規(guī)劃:公司非常重視員工個(gè)人發(fā)展,為員工提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,讓您名利雙收。
3、晉升機(jī)制:公司正處于快速發(fā)展階段,只要您有能力,達(dá)到晉升條件即可升職,公正公開(kāi)。成功晉升管理并達(dá)到要求者公司提供股權(quán)激勵(lì)。
4.晉升通道:基礎(chǔ)員工-精英員工-儲(chǔ)備組長(zhǎng)-組長(zhǎng)-主管-股東(老板合伙人)-片區(qū)區(qū)長(zhǎng)
我們需要志同道合的小伙伴一起做事業(yè),我們期盼讓情懷落地的95后,更渴望超越夢(mèng)想的00后.我們?cè)谶@里等著你們哦! -
主播
8000-13000元2025-07-10洪志敏崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)抖音本地生活直播,活躍直播間氣氛,與觀眾粉絲互動(dòng),為個(gè)各類(lèi)餐飲、日用百貨、酒店等企業(yè)做引流。全職! -
新媒體專(zhuān)員
4000-6000元2025-07-09譚惠嬋熟悉新媒體運(yùn)營(yíng)板塊工作開(kāi)展,良好的文字功底,掌握抖音直播及線上引流等相關(guān)技能,具備獨(dú)立腳本編寫(xiě)、視頻拍攝、剪輯等能力。 -
黃金帶貨主播
5000-10000元2025-07-09何德榮抖音主播(本地生活) 工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)抖音、視頻號(hào)、小紅書(shū)直播平臺(tái)的日常直播及活動(dòng)直播; 2、收集、研究網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題,結(jié)合企業(yè)理念做內(nèi)容輸出; 3、負(fù)責(zé)講解珠寶產(chǎn)品、活動(dòng)信息、品牌介紹,并回答相關(guān)互動(dòng)問(wèn)題 …… ; 4、直播過(guò)程中與粉絲互動(dòng),活躍直播氣氛:進(jìn)行粉絲運(yùn)營(yíng),提高粉絲粘性; 5、通過(guò)新媒體直播相關(guān)工作達(dá)到引流目的。 -
黃金珠寶類(lèi)抖音主播(南寧本地生活)
4000-9000元2025-07-09何德榮抖音主播(本地生活) 工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)抖音、直播平臺(tái)的日常直播及門(mén)店活動(dòng)直播; 2、收集、研究網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題,結(jié)合企業(yè)理念做內(nèi)容輸出; 3、負(fù)責(zé)講解珠寶產(chǎn)品、活動(dòng)信息、品牌介紹,并回答相關(guān)互動(dòng)問(wèn)題 …… ; 4、直播過(guò)程中與粉絲互動(dòng),活躍直播氣氛:進(jìn)行粉絲運(yùn)營(yíng),提高粉絲粘性; 5、通過(guò)新媒體直播相關(guān)工作達(dá)到引流目的。 -
抖音短視頻運(yùn)營(yíng)
12000-24000元2025-07-09崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)抖音等平臺(tái)賬號(hào)的運(yùn)營(yíng)策劃、日常維護(hù)推廣以及視頻更新; 2.負(fù)責(zé)抖音直播中控,實(shí)時(shí)監(jiān)控及分析各平臺(tái)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略,提升銷(xiāo)售轉(zhuǎn)化; 3.負(fù)責(zé)活動(dòng)節(jié)奏規(guī)劃,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源支持 …… ,做好推廣引流; 4.負(fù)責(zé)抖店后臺(tái)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)整理; 5.根據(jù)粉絲數(shù)、轉(zhuǎn)發(fā)量、閱讀量、直播數(shù)據(jù)及時(shí)調(diào)整平臺(tái)推廣運(yùn)營(yíng)策略,以提升用戶(hù)的活躍度和粘性; 6.對(duì)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)控,并對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,完善短視頻平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)設(shè)計(jì) …… 任職要求: 1.熟悉抖音等平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則,熟悉流量推薦機(jī)制及引流方法。 2.具備敏銳的市場(chǎng)洞察力和較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力。 3.具備較強(qiáng)的溝通能力,喜歡學(xué)習(xí),富有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神。 -
私域運(yùn)營(yíng)
4000-8000元2025-07-07盧經(jīng)理1、基于微信、抖音、小紅書(shū)、知乎等線上社交平臺(tái)及工具打造私域流量; 2、以產(chǎn)品、銷(xiāo)售為導(dǎo)向確定私域流量的人群畫(huà)像定位,制定“線上+線下”私域流量引流方案及裂變方案并實(shí)施; 3、通過(guò)內(nèi)容營(yíng)銷(xiāo)、互動(dòng)營(yíng)銷(xiāo) …… 分層制定正對(duì)性的銷(xiāo)售轉(zhuǎn)化方案并實(shí)施,提高私域流量的成交率、復(fù)購(gòu)率; 5、私域流量運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析,優(yōu)化私域運(yùn)營(yíng)方案; 任職要求 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,具備1-2年以上社群、私域運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉微信、抖音 …… 、小紅書(shū)、知乎等線上社交平臺(tái)社交引流方法及推廣工具的使用; 3、思維清晰,溝通能力較強(qiáng),善于私域運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析及私域運(yùn)營(yíng)方案的復(fù)盤(pán)優(yōu)化; 4 、清晰的營(yíng)銷(xiāo)思維、銷(xiāo)售思維; 薪酬底線3-6+提成,單休 -
微信私域運(yùn)營(yíng)
3000-6000元2025-07-07盧經(jīng)理1、基于微信、抖音、小紅書(shū)、知乎等線上社交平臺(tái)及工具打造私域流量; 2、以產(chǎn)品、銷(xiāo)售為導(dǎo)向確定私域流量的人群畫(huà)像定位,制定“線上+線下”私域流量引流方案及裂變方案并實(shí)施; 3、通過(guò)內(nèi)容營(yíng)銷(xiāo)、互動(dòng)營(yíng)銷(xiāo) …… 分層制定正對(duì)性的銷(xiāo)售轉(zhuǎn)化方案并實(shí)施,提高私域流量的成交率、復(fù)購(gòu)率; 5、私域流量運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析,優(yōu)化私域運(yùn)營(yíng)方案; 任職要求 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,具備1-2年以上社群、私域運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉微信、抖音 …… 、小紅書(shū)、知乎等線上社交平臺(tái)社交引流方法及推廣工具的使用; 3、思維清晰,溝通能力較強(qiáng),善于私域運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析及私域運(yùn)營(yíng)方案的復(fù)盤(pán)優(yōu)化; 4 、清晰的營(yíng)銷(xiāo)思維、銷(xiāo)售思維; 薪酬底線3-6+提成,單休 -
抖音信息流投放專(zhuān)員
5000-8000元2025-07-04張慶玲1、根據(jù)賬號(hào)需求做好廣告計(jì)劃定向內(nèi)容,整合賬號(hào)用戶(hù)畫(huà)像,配合項(xiàng)目需求制定投放內(nèi)容規(guī)劃,保證廣告計(jì)劃的引流效果,包括投放方案、預(yù)算: 2、監(jiān)控、分析競(jìng)價(jià)廣告、千川、DOU+投放的效果分析,圍繞數(shù)據(jù)分析持續(xù)優(yōu)化調(diào)整廣告投放方案 …… ,提高RO1: 3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)各種推廣渠道,能高效利用抖音推廣手段引爆賬號(hào),并及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)推廣策略: 任職資格: 1擅于投放DOU+、巨量千川和AD競(jìng)價(jià)廣告、熟悉抖音規(guī)則、權(quán)重分發(fā)機(jī)制、投放玩法和技巧 …… ; 3、一年以上巨量引擎抖音平臺(tái)投流推廣經(jīng)驗(yàn)并能熟練操作廣告賬戶(hù)后臺(tái):有表單類(lèi)或平臺(tái)引流類(lèi)投放經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先: 3、思維活躍,善于創(chuàng)新,能統(tǒng)籌抖音賬號(hào)的運(yùn)營(yíng)及推廣: 4、擅于發(fā)現(xiàn)新潮流、新亮點(diǎn),具備優(yōu)秀的模仿及創(chuàng)意改編能力 -
抖音客服
3000-6000元2025-07-04農(nóng)雪彩崗位職責(zé): 1、客源主要通過(guò)抖音引流; 2、可接受應(yīng)屆生,公司提供專(zhuān)業(yè)的崗前培訓(xùn),入職有老員工一對(duì)一帶 3、只需通過(guò)抖音聯(lián)系,維護(hù)、開(kāi)發(fā)客戶(hù),介紹我司產(chǎn)品還有為客戶(hù)解決售后困擾 (不跑業(yè)務(wù)) 如果您向往年輕時(shí)候創(chuàng)業(yè)一番事業(yè) -
短視頻運(yùn)營(yíng)
5000-6000元2025-06-30469452281@qq.com【崗位職責(zé)】 1、根據(jù)公司的產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)方向,輸出視頻引流,成功實(shí)現(xiàn)變現(xiàn)。 2、熟悉短視頻平臺(tái)(如抖音、微淘、快手等)運(yùn)營(yíng)機(jī)制,完成相應(yīng)拍攝與制作。 …… 3、熟悉抖音、快手、微淘、微視、百家號(hào)等各種短視頻平臺(tái)玩法和運(yùn)營(yíng)規(guī)則 【薪酬福利】 1、薪資結(jié)構(gòu):底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金+各類(lèi)獎(jiǎng)金,綜合月收入5-6K 2、休假: 帶薪年假、法定節(jié)假日正常休息; 3、公司福利 -
直播運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員
6000-10000元2025-06-30劉進(jìn)工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)直播內(nèi)容的策劃與運(yùn)營(yíng),確保直播活動(dòng)的順利進(jìn)行,監(jiān)控直播過(guò)程,及時(shí)調(diào)整策略以提升直播效果 2、負(fù)責(zé)抖音、視頻號(hào)直播間或信息流投放; 3、負(fù)責(zé)直播間賬戶(hù)后臺(tái)的管理和監(jiān)控賬戶(hù)數(shù)據(jù),執(zhí)行推廣策略 …… ; 4、統(tǒng)計(jì)并分析每日的推廣數(shù)據(jù),總結(jié)投放問(wèn)題,評(píng)估投放效果、提出調(diào)整優(yōu)化方案并執(zhí)行;定期總結(jié)優(yōu)化經(jīng)驗(yàn) 5、跟蹤日、周、月投放指標(biāo),持續(xù)優(yōu)化,并制定有效的投放策略,對(duì)廣告投放效果負(fù)責(zé); 6、監(jiān)控抖音廣告實(shí)時(shí)投放和后端成交等數(shù)據(jù) …… ,圍繞數(shù)據(jù)分析,及時(shí)優(yōu)化和調(diào)整投放策略,提高投資回報(bào)率,提供建設(shè)性建議; 崗位要求: 1、一年及以上直播運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉抖音平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則。 …… 2、能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)抖音的廣告投放優(yōu)及優(yōu)化工作,進(jìn)行直播間精準(zhǔn)引流,把控賬戶(hù)投放節(jié)奏,完成投放目標(biāo)效果 3、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠在壓力下保持專(zhuān)業(yè)態(tài)度 -
娛樂(lè)主播
5000-10000元2025-06-30覃云飛無(wú)責(zé)保底5000+提成(多勞多得,可線上做,可居家做) 如果你停業(yè)在家顆粒無(wú)收時(shí),我們主播已經(jīng)月入幾5k+ 或 幾w+ 無(wú)需說(shuō)太多,在家就可上崗,公司(免費(fèi))提供專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)+培訓(xùn) 1、在抖音平臺(tái)聊天互動(dòng)等合法內(nèi)容 …… ,吸引粉絲,增粉絲量 2、沒(méi)什么太大的要求,敢上鏡,會(huì)說(shuō)話就來(lái),有才藝更好 3、公司負(fù)責(zé)引流專(zhuān)業(yè)扶持,你負(fù)責(zé)開(kāi)播(18-40歲皆可) 4、只要你敢來(lái),就敢要,不用擔(dān)心會(huì)不會(huì),有人帶,有人教 時(shí)間
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
抖音引流運(yùn)營(yíng)策劃品牌運(yùn)營(yíng)傳媒抖音運(yùn)營(yíng)新媒體運(yùn)營(yíng)統(tǒng)籌視頻平臺(tái)運(yùn)營(yíng)文化傳媒抖音運(yùn)營(yíng)策劃新媒體運(yùn)營(yíng)新媒體策劃品牌運(yùn)營(yíng)策劃小紅書(shū)運(yùn)營(yíng)視頻號(hào)運(yùn)營(yíng)短視頻平臺(tái)運(yùn)營(yíng)互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)抖音運(yùn)營(yíng)管理微信公眾號(hào)抖音小紅書(shū)運(yùn)營(yíng)小紅書(shū)抖音運(yùn)營(yíng)新媒體平臺(tái)運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目策劃運(yùn)營(yíng)抖音推廣運(yùn)營(yíng)抖音運(yùn)營(yíng)推廣新媒體策劃運(yùn)營(yíng)品牌運(yùn)營(yíng)推廣短視頻抖音運(yùn)營(yíng)短視頻拍攝運(yùn)營(yíng)線上運(yùn)營(yíng)策劃新媒體抖音運(yùn)營(yíng)新媒體推廣媒體營(yíng)銷(xiāo)公眾號(hào)運(yùn)營(yíng)短視頻策劃運(yùn)營(yíng)抖音快手運(yùn)營(yíng)公眾號(hào)管理快手抖音運(yùn)營(yíng)新媒體推廣運(yùn)營(yíng)新媒體文案運(yùn)營(yíng)
南寧抖音引流招聘最新投遞
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謝先生投遞了 南寧體恒健醫(yī)療科技有限公司 的 短視頻運(yùn)營(yíng) 職位2025-07-11
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謝先生投遞了 南寧市金春商貿(mào)有限責(zé)任公司 的 抖音短視頻運(yùn)營(yíng) 職位2025-07-11
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鄧先生投遞了 廣西標(biāo)牌化學(xué)科技有限公司 的 微信私域運(yùn)營(yíng) 職位2025-07-09
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黃小姐投遞了 南寧體恒健醫(yī)療科技有限公司 的 短視頻運(yùn)營(yíng) 職位2025-07-08
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盤(pán)先生投遞了 南寧體恒健醫(yī)療科技有限公司 的 短視頻運(yùn)營(yíng) 職位2025-07-07
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黃小姐投遞了 南寧伊貝姿貿(mào)易有限公司 的 抖音客服 職位2025-07-04
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南寧新媒體運(yùn)營(yíng)招聘工資
¥
4636
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:4K
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5%2K
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20.7%3K
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31.6%4K
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22.3%5K
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12.9%6K-8K
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4.9%8K-1W
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2.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.9%
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高中0.4%
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大專(zhuān)1.4%
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本科0.3%
南寧新媒體運(yùn)營(yíng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.9%,高中占0.4%,大專(zhuān)占1.4%,本科占0.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.7%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.3%
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1-3年1.1%
南寧新媒體運(yùn)營(yíng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占1.1%。