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南寧車隊(duì)長招聘 logo

南寧車隊(duì)長招聘

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  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
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1小時(shí)前
盧宣蓉
人事主管
入職獎(jiǎng)3000,可周結(jié),可預(yù)支。名額有限先到先得
大量招實(shí)習(xí)生科蓋章,暑假工都可,無需經(jīng)驗(yàn),近距離配送,0元入職,提供車,單量穩(wěn)定大站點(diǎn),南寧全區(qū)可就近安排站點(diǎn)!
【基本要求】:無需經(jīng)驗(yàn),身體健康,男女不限,
【薪資待遇】:底薪3200元+全勤200元+工齡獎(jiǎng)勵(lì)100-200元+單量提成+時(shí)段補(bǔ)貼+距離補(bǔ)貼+大額單補(bǔ)貼+星級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)(綜合薪資5500-8500/月上不封頂)每月發(fā)兩次工資,4號(hào)/20號(hào),系統(tǒng)派單,不需要搶,班次外時(shí)間也可以接單,多勞多得!日均50-120單,跑多少看個(gè)人
【工作內(nèi)容】:負(fù)責(zé)商圈內(nèi)取餐送餐
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2025-06-02
黃亞峰
崗位職責(zé):
1、在公司車隊(duì)總監(jiān)的指導(dǎo)下,完成好本項(xiàng)目駕駛員及車輛的管理工作,同時(shí)協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人完成本部門的其它工作;
2、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目車隊(duì)日常管理工作;
3、負(fù)責(zé)監(jiān)督本項(xiàng)目車隊(duì)出車、收車安全檢查,防止事故發(fā)生;
4、負(fù)責(zé)本公司所屬的車輛,按規(guī)定安排維修、維護(hù)、保養(yǎng)、違章處理、車輛技術(shù)狀況檢驗(yàn)以及年度檢審計(jì)劃和送檢工作,嚴(yán)格控制資金使用,節(jié)約開支;
5、督促檢查考核全車隊(duì)員工執(zhí)行崗位責(zé)任制的落實(shí)情況;
6、負(fù)責(zé)提出和參與該項(xiàng)目的燃油、燃?xì)?、尿素等消耗品的制定措施及后期管控建議;
7、負(fù)責(zé)指導(dǎo)新入駕駛員的上崗培訓(xùn)及技術(shù)、流程等指導(dǎo);
8、負(fù)責(zé)車隊(duì)內(nèi)所有車輛出車任務(wù)路線初步制定及該項(xiàng)目GPS日常維護(hù);
9、積極帶頭配合參與車隊(duì)內(nèi)各種安全學(xué)習(xí)、演練、檢查等各種安全活動(dòng);
10、完成項(xiàng)目負(fù)責(zé)人交代的其他安全任務(wù)。
崗位要求:
1、具有多年車隊(duì)綜合管理經(jīng)驗(yàn),能協(xié)助項(xiàng)目總監(jiān)進(jìn)行路線優(yōu)化及回貨資源尋找;
2、擅長自營車隊(duì)司機(jī)管理、成本優(yōu)化管控經(jīng)驗(yàn);
3、具備較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力,保證各項(xiàng)生產(chǎn)秩序順利進(jìn)行;
4、了解當(dāng)前車隊(duì)運(yùn)營情況,合理安排、拓展業(yè)務(wù),具備一定業(yè)務(wù)資源。

車隊(duì)長

4000-6000元
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2025-05-31
王麗明
經(jīng)理
1. 要求有A2證,三年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2. 要求住安吉客運(yùn)站附近
3. 服從領(lǐng)導(dǎo)安排,能吃苦耐勞
4. 負(fù)責(zé)車隊(duì)的日常管理和運(yùn)營,確保車隊(duì)的安全、高效運(yùn)行。
5. 負(fù)責(zé)駕駛員招聘、管理、篩選等,確保車輛運(yùn)營效率。
6. 制定和執(zhí)行車隊(duì)的工作計(jì)劃,包括協(xié)助車輛調(diào)度、監(jiān)督
7. 負(fù)責(zé)車隊(duì)的整體安排與調(diào)度以及駕駛員的工作安排,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)公司運(yùn)力,提升工作服務(wù)質(zhì)量。
8. 嚴(yán)格做好車輛管理,監(jiān)督車輛維修情況并審核車輛維修費(fèi)用、維修記錄等;
9. 車輛違紀(jì)、出險(xiǎn)處理,車輛年檢,保險(xiǎn)等車輛相關(guān)手續(xù)是否合規(guī);
10. 其他輔助性工作;等等
約 3 個(gè)崗位
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南寧運(yùn)輸經(jīng)理/主管招聘工資

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  • 35%
    4K
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學(xué)歷要求分析

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