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南寧飲料公司餐飲招聘 logo

南寧飲料公司餐飲招聘

桂聘提供2025年8月南寧飲料公司餐飲最新招聘,青秀區(qū)293條江南區(qū)112條,平均工資約為3251元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多餐飲餐飲服務(wù)員服務(wù)員傳菜員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

煮粉工

3000-4000元
南寧-青秀區(qū) 2人 18-45歲 餐飲 食品 飲料 投遞:1人 瀏覽:51
2025-08-03
李姐
經(jīng)理
負(fù)責(zé)煮粉、熬湯、后廚整理等工
南寧-上林縣 1人 飲料 知名企業(yè) 瀏覽:24
2025-08-02
張女士
綜合專員
崗位職責(zé)
1、執(zhí)行各項(xiàng)安全生產(chǎn)制度,落實(shí)安全生產(chǎn);
2、嚴(yán)格按照品質(zhì)管理要求,做好品質(zhì)管理,監(jiān)督員工做好品質(zhì)點(diǎn)檢工作等;
3、合理安排科室生產(chǎn)人員工作,按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù),保證各項(xiàng)部門指標(biāo)達(dá)成;
4、科室各項(xiàng)生產(chǎn)成本管控;
5、對(duì)當(dāng)班人員勞動(dòng)紀(jì)律、各項(xiàng)工作執(zhí)行實(shí)施監(jiān)督和檢查,確保產(chǎn)品質(zhì)量和食品安全;
6、人員培養(yǎng)及團(tuán)隊(duì)建設(shè);
7、科室體系運(yùn)行推動(dòng);
8、日常生產(chǎn)過(guò)程管控:包括安全、品質(zhì)管理、成本管理、異常處理、問(wèn)題反饋與溝通等;
9、日常工作復(fù)盤、問(wèn)題分析與解決;
任職要求:
1、年齡:35歲以下
2、學(xué)歷:大專及以上
3、專業(yè):機(jī)電類
4、資歷要求:有2年以上食品飲料行業(yè)管理崗位任職作經(jīng)驗(yàn)
5、知識(shí)和能力要求:熟悉整條生產(chǎn)線的工藝流程,具備與制造相關(guān)的生產(chǎn)/品質(zhì)/設(shè)備/人力/成本/自動(dòng)化/數(shù)字化知識(shí)和技能;
2025-08-02
張女士
綜合專員
1 崗位職責(zé):
1.1、倉(cāng)庫(kù)巡檢,嚴(yán)格執(zhí)行倉(cāng)庫(kù)及安全操作程序,制止不安全行為及安全隱患,及時(shí)上報(bào);
1.2、負(fù)責(zé)對(duì)倉(cāng)庫(kù)動(dòng)態(tài)運(yùn)作的控制和指導(dǎo),確保帳實(shí)相符;
1.3、負(fù)責(zé)成品的入庫(kù)、存儲(chǔ)和發(fā)出工作,確保帳實(shí)相符;
1.4、確保成品按照“先到期先出貨”原則進(jìn)行發(fā)放,合理控制產(chǎn)品追溯的有效性;
1.5、根據(jù)倉(cāng)庫(kù)工作實(shí)際情況,合理有效地安排倉(cāng)管員和叉車工工作,合理使用設(shè)備,安全、及時(shí)、準(zhǔn)確地完成貨物的運(yùn)送、裝卸工作;
1.6、保障生產(chǎn)、倉(cāng)庫(kù)及運(yùn)輸工作的順利進(jìn)行;
1.7、對(duì)異常原物料及成品存放進(jìn)行隔離,確保數(shù)量的準(zhǔn)確性及安全性,及時(shí)向相關(guān)部門匯報(bào)并執(zhí)行處理方案;
1.8、嚴(yán)格管理員工遵循勞動(dòng)紀(jì)律、現(xiàn)場(chǎng)5S、安全操作以及倉(cāng)庫(kù)硬件資源的清潔和維護(hù)。
2、任職資格:
2.1、學(xué)歷/專業(yè):大專及以上,專業(yè)不限;
2.2、年齡要求:20-45歲。
2.3、知識(shí)和能力要求:具有物流倉(cāng)儲(chǔ)管理經(jīng)驗(yàn),出入庫(kù)管理
2.4、資歷要求:相關(guān)物流倉(cāng)儲(chǔ)工作2年以上

水線領(lǐng)班

8000-10000元
南寧-上林縣 1人 飲料 知名企業(yè) 瀏覽:22
2025-08-02
張女士
綜合專員
崗位職責(zé): 1、在科長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,在設(shè)備保全及維護(hù)保養(yǎng)方面,引導(dǎo)崗位人員開展工作。 2、負(fù)責(zé)本班生產(chǎn)人員的生產(chǎn)安排,組織落實(shí)生產(chǎn)任務(wù)完成,切實(shí)完成部門下達(dá)的各項(xiàng)KPI指標(biāo),并做部門的生產(chǎn)目標(biāo)、品質(zhì)目標(biāo),推動(dòng)本組各項(xiàng)工作的開展,達(dá)成各項(xiàng)工作指標(biāo)的完成。 3、做好本組生產(chǎn)過(guò)程中的品質(zhì)。效率、產(chǎn)量、交期、原物料損耗的管控。 4、負(fù)責(zé)本班員工勞動(dòng)紀(jì)律及5S/TPM執(zhí)行的監(jiān)督,確保產(chǎn)品質(zhì)量和食品安全。 5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)人員的調(diào)度和管理,以及本班人員考勤及KPI指標(biāo)的考核。 6、負(fù)責(zé)檢查當(dāng)班各崗位作業(yè)人員崗位作業(yè)指導(dǎo)書的執(zhí)行,并考核。 7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)線CCP點(diǎn)管控和QC工程圖執(zhí)行的查核,確保...
約 4 個(gè)崗位

南寧飲料公司餐飲招聘最新投遞

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南寧服務(wù)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
  • 16.1%
    2K
  • 60.1%
    3K
  • 15.5%
    4K
  • 5.4%
    5K
  • 2.8%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.1%
  • 初中
    1.7%
  • 高中
    0.5%
  • 中專
    0.5%
  • 大專
    0.2%
南寧服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.1%,初中占1.7%,高中占0.5%,中專占0.5%,大專占0.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.3%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.2%
  • 1-3年
    1.5%
南寧服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占1.5%。

南寧 服務(wù)員百科

...崗位職責(zé)
1.做好對(duì)餐廳各區(qū)域衛(wèi)生,開餐前準(zhǔn)備工作,營(yíng)運(yùn)期間各項(xiàng)事宜,打烊相關(guān)工作
2.按照餐廳產(chǎn)品制作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行產(chǎn)品制作
3.按照餐廳服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和程序?qū)︻櫩瓦M(jìn)行優(yōu)質(zhì)服務(wù)
4.不斷提高服務(wù)技能及操作技能,提升自身綜合素質(zhì)
5.嚴(yán)格執(zhí)行餐廳上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作6.要掌握所有小工作站工作標(biāo)準(zhǔn),包括前廳,水吧,后廚,收銀等
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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