
南寧餐廳大堂經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年8月南寧餐廳大堂經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)1條,平均工資約為5686元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多餐廳大堂經(jīng)理連鎖餐飲店長餐廳大堂經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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餐廳酒吧大堂經(jīng)理
10000-15000元2025-08-0264872784@qq.com崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)餐廳和酒吧日常經(jīng)營和管理工作,確保給客人提供良好的就餐環(huán)境和優(yōu)質(zhì)服務(wù);
2、確保完成公司制定的營業(yè)指標(biāo)和利潤指標(biāo),與廚師長共同負(fù)責(zé)餐廳工作,組織實施經(jīng)營管理目標(biāo);
3、全面負(fù)責(zé)轄管部門的人、財、物管理工作;
4、嚴(yán)格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度,健全和完善相關(guān)的工作細(xì)則。
5、嚴(yán)格執(zhí)行各項財務(wù)制度,監(jiān)督控制餐廳的經(jīng)營成本、費(fèi)用,把好進(jìn)貨、出品、盤存關(guān),準(zhǔn)確、真實,及時做好每月的工作計劃與經(jīng)營情況總結(jié);
6、合理調(diào)配人員,并監(jiān)督檢查考勤工作,使餐廳工作達(dá)到滿負(fù)荷,高效率,以節(jié)約勞動成本;
7、負(fù)責(zé)與相關(guān)部門的工作協(xié)調(diào),處理各種突發(fā)事件;
8、搞好公關(guān)工作,不斷開發(fā)新客源,鞏固老客戶,建立顧客檔案,定期做好老客戶的回訪工作,樹立良好的企業(yè)形象;
9、建立和健全餐廳設(shè)備、器具臺帳并認(rèn)真實施監(jiān)督,以防餐廳資產(chǎn)的流失;
10、定期召開員工大會,做好員工思想活動,安排好員工的生活、增強(qiáng)員工歸屬感和團(tuán)隊精神;
11、做好員工的評估和考核工作、并有計劃地做好定期的員工培訓(xùn)和人才的培養(yǎng)計劃;
12、負(fù)責(zé)擬定各個節(jié)日的菜品建議和營銷計劃并實施執(zhí)行;
13、負(fù)責(zé)完成上級交辦的其他工作.
任職要求:
1、男女不限,45歲以下,大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,有餐飲、酒吧經(jīng)營管理培訓(xùn)經(jīng)歷;
2、至少5年以上餐飲部經(jīng)理、中餐廳經(jīng)理等相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、性格開朗、具有較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。
約 1 個崗位
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南寧餐飲店長招聘工資
¥
5686
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:4K,最多人拿:5K
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1.5%2K
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9.2%3K
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24.6%4K
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24.6%5K
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21.5%6K-8K
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10.8%8K-1W
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7.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷92.4%
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大專7.6%
南寧餐飲店長招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占92.4%,大專占7.6%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗90.9%
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1-3年7.6%
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3-5年1.5%
南寧餐飲店長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占90.9%,1-3年占7.6%,3-5年占1.5%。