1、負(fù)責(zé)集團總部/分子公司物資供應(yīng)協(xié)調(diào)工作,反饋物資供求變化情況,保障供應(yīng)需求;
2、追蹤集團總部/分子公司物資臺帳的相關(guān)報表,合理使用庫存信息,確保合理庫存;
3、落實核對物資單據(jù)賬務(wù)的完整性、準(zhǔn)確性,確保物資實施操作流程的規(guī)范化;
4、定期對集團總部/分子公司物資數(shù)量組織盤點,并確保與所做進銷存明細(xì)保持一致;
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

南寧倉儲物流員招聘
桂聘提供2025年8月南寧倉儲物流員最新招聘,良慶區(qū)2條,平均工資約為3717元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多倉儲物流員倉管員/倉庫管理員倉儲物流員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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倉儲物流部-產(chǎn)業(yè)鏈倉儲 (主管)經(jīng)理
15000-20000元2025-08-02崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)建立和健全公司產(chǎn)業(yè)鏈廠庫倉儲管控體系;
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)鏈廠庫貨物安全管理,防范貨權(quán)風(fēng)險,確保貨物賬實相符;
3.負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)鏈廠庫存貨管理,包括風(fēng)險管理、人員規(guī)劃、模式設(shè)計等;
4.負(fù)責(zé)開展產(chǎn)業(yè)鏈廠庫倉管員、安保員的管理工作,落實倉管員、安保員的工作管理及考核;
5.接受并完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,倉儲管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.35歲及以下,具有3年及以上倉儲、供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)等相關(guān)工作經(jīng)驗;
3.熟悉大宗商品貿(mào)易知識及倉儲管理的相關(guān)知識,具備供應(yīng)鏈環(huán)節(jié)風(fēng)險分析能力和管控能力;
4.熟悉物流管理、供應(yīng)鏈管理業(yè)務(wù)流程,具有大宗商品貿(mào)易、物流監(jiān)管等相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
5.身體素質(zhì)較好,能接受經(jīng)常出差。 -
倉儲物流部-倉管隊長(倉管員)
8000-12000元2025-08-02崗位職責(zé):
1.能服從公司統(tǒng)一安排,遵守公司規(guī)章制度,堅守崗位,不得隨意脫崗;
2.負(fù)責(zé)按照出入庫指令進行出入庫操作,現(xiàn)場出入庫裝卸作業(yè)監(jiān)督、貨物信息核對、監(jiān)磅等;
3.負(fù)責(zé)每日對存貨倉庫的貨物進行盤點或抽查;
4.負(fù)責(zé)倉庫數(shù)據(jù)整理,做好出入庫系統(tǒng)操作流程,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性;
5.能力優(yōu)秀者擔(dān)任倉管隊長;
6.接受并完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,身體素質(zhì)好,退伍軍人優(yōu)先;
2.35歲及以下,具有1年以上倉庫駐場管理相關(guān)經(jīng)驗;
3.能熟練操作電腦辦公軟件及視頻監(jiān)控軟件,有大宗商品倉儲相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
4.無不良犯罪記錄,吃苦耐勞,執(zhí)行、溝通能力強,工作認(rèn)真負(fù)責(zé);
5.能夠適應(yīng)輪班工作,包括夜班、周末、節(jié)假日等。
約 2 個崗位
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南寧倉庫管理員招聘工資
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3717
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
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4.6%2K
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48%3K
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30.7%4K
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10.9%5K
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4.8%6K-8K
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1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷96.4%
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初中1%
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高中1%
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中專1%
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大專0.5%
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本科0.2%
南寧倉庫管理員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.4%,初中占1%,高中占1%,中專占1%,大專占0.5%,本科占0.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.1%
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1-3年1.7%
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5-10年0.2%
南寧倉庫管理員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.1%,1-3年占1.7%,5-10年占0.2%。