鹿寨上上酒吧采購

一、根據(jù)公司《財務(wù)管理制度》、《采購管理制度》、《食品安全管理制度》等要求，對本崗負(fù)責(zé)的貨品按《供貨合同》對貨品進行查驗、簽收。如有不合格產(chǎn)品按公司相關(guān)制度執(zhí)行。 二、對本崗負(fù)責(zé)采購品類所需的臨時補貨、或客戶二次需求等情況進行零星補貨處理。 三、根據(jù)公司安全管理要求，對供貨商每批次貨品的質(zhì)量進行抽驗，并收集相關(guān)檢驗報告，遞交安全管理部進行存檔 。 四、根據(jù)公司財務(wù)制度，對本崗所分管的貨品品類的進出賬簽字驗收，對供貨商對賬清單進行確認(rèn)簽字并報部門領(lǐng)導(dǎo)進行審批。 五、配合客戶服務(wù)部及分揀車間完成客戶急需的其它應(yīng)急性工作。 六、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。 上班時間：8：30-12:00 14:00-17:30

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)新供貨商開發(fā)、甄選、評估、考核； 2、分析供貨商市場信息，及時收集相關(guān)信息，確定短期和長期的供貨商和供應(yīng)渠道； 3、與供貨商溝通、洽談，協(xié)調(diào)相關(guān)工作；負(fù)責(zé)采購合同的擬定、執(zhí)行及跟進； 4、產(chǎn)品質(zhì)量跟蹤及產(chǎn)品到達(dá)倉庫入庫情況的跟進； 5、協(xié)助相關(guān)部門妥善解決使用過程中出現(xiàn)的問題； 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作； 任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷 2、具有2-3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗 3、熟悉采購流程，良好的溝通能力、談判能力和成本意識; 4、工作認(rèn)真，服從管理安排，具有團隊精神 5、有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)，能承受一定工作壓力; 6、口齒清晰，講話流利，思維敏捷，性格堅韌，應(yīng)變能力和抗壓能力強; 7、具備一定的電氣、機械類知識優(yōu)先錄用； 8、有駕駛證。 上班時間：8：30-12：00 13:30-17:30 周末雙休

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)新供貨商開發(fā)、甄選、評估、考核； 2、分析供貨商市場信息，及時收集相關(guān)信息，確定短期和長期的供貨商和供應(yīng)渠道； 3、與供貨商溝通、洽談，協(xié)調(diào)相關(guān)工作；負(fù)責(zé)采購合同的擬定、執(zhí)行及跟進； 4、產(chǎn)品質(zhì)量跟蹤及產(chǎn)品到達(dá)倉庫入庫情況的跟進； 5、協(xié)助相關(guān)部門妥善解決使用過程中出現(xiàn)的問題； 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作； 任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷 2、具有2-3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗 3、熟悉采購流程，良好的溝通能力、談判能力和成本意識; 4、工作認(rèn)真，服從管理安排，具有團隊精神 5、有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)，能承受一定工作壓力; 6、口齒清晰，講話流利，思維敏捷，性格堅韌，應(yīng)變能力和抗壓能力強; 7、具備一定的電氣、機械類知識優(yōu)先錄用； 8、有駕駛證。 上班時間：8：30-12：00 13:30-17:30 周末雙休

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)新供貨商開發(fā)、甄選、評估、考核； 2、分析供貨商市場信息，及時收集相關(guān)信息，確定短期和長期的供貨商和供應(yīng)渠道； 3、與供貨商溝通、洽談，協(xié)調(diào)相關(guān)工作；負(fù)責(zé)采購合同的擬定、執(zhí)行及跟進； 4、產(chǎn)品質(zhì)量跟蹤及產(chǎn)品到達(dá)倉庫入庫情況的跟進； 5、協(xié)助相關(guān)部門妥善解決使用過程中出現(xiàn)的問題； 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作； 任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，有采購相關(guān)工作經(jīng)驗 2、良好的溝通能力、談判能力和成本意識 3、工作認(rèn)真，服從管理安排，具有團隊精神 4、有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)，能承受一定工作壓力; 5、口齒清晰，講話流利，思維敏捷，性格堅韌，應(yīng)變能力和抗壓能力強; 薪資： 4000-8000元/月（基礎(chǔ)薪資+采購提成） 福利： 周六周日雙休行政班、公費團建、生日福利、節(jié)日禮品、帶薪年假、法定節(jié)假日正常放假、晉升透明、有良好的薪酬晉升機制、年終獎、辦公環(huán)境優(yōu)良。 上班時間：8：30-12：00 13:30-17:30 周末雙休

崗位職責(zé)：針對業(yè)務(wù)方案，對接廠家詢價報價，采購分單下單、物流跟進，安裝排單。 崗位要求：1、電腦常用辦公軟件操作熟練，2、為人熱情大方、耐心細(xì)心，溝通能力強，3、虛心好學(xué)，無經(jīng)驗綜合能力強可培養(yǎng)，有采購工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。 待遇：包吃中餐，工資月薪：3000~5000，上班時間：上午9:00~12:00，下午13:30~18:00，

崗位職責(zé)： 1、執(zhí)行零星采購業(yè)務(wù)（生產(chǎn)及辦公耗材、工具工裝等）訂單和采購合同，落實具體采購流程； 2、負(fù)責(zé)零星采購業(yè)務(wù)訂單制作、確認(rèn)及跟蹤到貨日期； 3、執(zhí)行并完善成本降低及控制方案； 4、開發(fā)、評審、管理供應(yīng)商，維護與其關(guān)系； 5、填寫有關(guān)采購表單，提交零星采購業(yè)務(wù)報賬； 6、協(xié)同物流部、財務(wù)部完成采購物料（包括生產(chǎn)原材料）對賬業(yè)務(wù)； 7、完成采購主管安排的其它工作。 任職資格： 1、中專及以上學(xué)歷，供應(yīng)鏈或物流管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、汽車行業(yè)采購崗位1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗； 3、熟悉采購流程，良好的溝通能力、談判能力和成本意識； 4、工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強，思維敏捷，具有較強的團隊合作精神； 5、有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)，能承受一定工作壓力。 晉升通道：采購員——采購主管——采購經(jīng)理——運營總監(jiān)。無限學(xué)習(xí)成長空間 福利待遇：五險、工作餐、節(jié)日福利、年終獎金、員工培訓(xùn)。

崗位職責(zé)： 1.嚴(yán)格按照藥品采購管理制度等規(guī)定進行藥品采購，確保從合法的企業(yè)購進合法的藥品； 2.負(fù)責(zé)收集供貨單位的合法資質(zhì)資料并按規(guī)定初審,在計算機系統(tǒng)填寫首營企業(yè)審批表； 3.負(fù)責(zé)了解供貨單位的生產(chǎn)狀況、質(zhì)量狀況，及時反饋信息，為質(zhì)量管理部門開展有針對性的質(zhì)量把關(guān)提供依據(jù)； 4.負(fù)責(zé)收集供貨單位銷售人員以及送貨人員的合法資質(zhì)資料，并協(xié)助質(zhì)量管理部進行審核和確認(rèn)，確定人員合法身份； 5.負(fù)責(zé)收集經(jīng)營品種的合法資料并按規(guī)定初審，在計算機系統(tǒng)填寫首營品種審批表； 6.負(fù)責(zé)與供貨單位核實貨物的運輸信息；做好采購記錄,并按規(guī)定保存； 7.負(fù)責(zé)與供貨單位核對隨貨同行單的差異；藥品的購進退出工作； 8.了解藥品售后質(zhì)量情況，協(xié)助做好不合格藥品的善后處理工作； 9.協(xié)助采購部經(jīng)理做好本部門工作。 任職要求； 1、藥學(xué)類相關(guān)專業(yè)， 2、在醫(yī)藥、醫(yī)療器材單位任職優(yōu)先。 3、熟悉藥品、耗材的基本知識、采購流程； 4、熟練操作辦公軟件。 5、具有良好的溝通與協(xié)調(diào)能力、計劃組織能力及較強的談判能力。 6、工作認(rèn)真細(xì)致，具有高度的責(zé)任心，有一定的抗壓能力。

1.負(fù)責(zé)文旅項目運營類采購的管理工作，確保運營所需物資、設(shè)備、服務(wù)的及時供應(yīng)和質(zhì)量達(dá)標(biāo)； 2.負(fù)責(zé)公司招采計劃的實施及執(zhí)行管控，根據(jù)業(yè)務(wù)需求編制公司年度及月度招采計劃及執(zhí)行月報，并制定和執(zhí)行采購策略，優(yōu)化采購流程，降低采購成本，提高采購效率； 3.與供應(yīng)商建立良好的合作關(guān)系，維護供應(yīng)商資源，確保采購價格的競爭力，健全供應(yīng)商信息庫； 4. 負(fù)責(zé)采購合同的簽訂、執(zhí)行和跟蹤，確保合同履行順利； 5. 對采購物資、設(shè)備、服務(wù)進行質(zhì)量監(jiān)控，確保符合景區(qū)運營需求； 6. 參與景區(qū)項目規(guī)劃，為項目采購提供專業(yè)建議。 任職要求：45歲及以下，學(xué)歷不限，有相關(guān)采購經(jīng)驗優(yōu)先 1.掌握市場產(chǎn)品行情，價格，產(chǎn)能，品質(zhì)，交期，確保供貨能力； 2.具有供應(yīng)商開發(fā)、引進、供應(yīng)商日常管理能力； 3.與供應(yīng)商談判，詢價，比價，議價； 4.良好的協(xié)調(diào)能力，跨部門溝通順暢；

工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的篩選與評估，確保資源的質(zhì)量與成本效益 2、管理現(xiàn)有供應(yīng)商關(guān)系，執(zhí)行績效評估與優(yōu)化流程 任職要求： 1、熟悉采購策略，具備有效的商務(wù)談判技巧 2、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能在內(nèi)外部建立良好的工作關(guān)系 3、具有團隊合作精神，能夠在團隊環(huán)境中發(fā)揮積極作用

1、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的商務(wù)談判（包括價格，交期，品質(zhì)，交貨及付款方式等），執(zhí)行采購訂單和采購合同，落實具體采購流程； 2、負(fù)責(zé)跟蹤交貨進程及處理交貨問題； 3、負(fù)責(zé)開發(fā)、評審、管理、利用供應(yīng)商資源，維護與其關(guān)系； 4、嚴(yán)把采購質(zhì)量關(guān)，積極協(xié)助有關(guān)部門妥善解決使用過程中會出現(xiàn)的問題； 5、負(fù)責(zé)合同的執(zhí)行及合同付款情況跟進，與銷售配合對合同應(yīng)收帳款進行跟進； 6、收集供應(yīng)商和市場信息資料，協(xié)助建立和維護供應(yīng)商檔案庫。