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羅城銷售培訓(xùn)招聘 logo

羅城銷售培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年7月羅城銷售培訓(xùn)最新招聘,更多銷售培訓(xùn)銷售培訓(xùn)培訓(xùn)管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-06-29
李靜前
一、崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣,完成銷售任務(wù)指標(biāo);
2. 開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
3. 維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,定期回訪客戶,收集客戶反饋信息;
4. 參與制定銷售策略和計(jì)劃,執(zhí)行公司銷售政策;
5. 協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,確??蛻粲唵蔚募皶r(shí)交付和服務(wù)質(zhì)量;
6. 定期分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài),及時(shí)調(diào)整銷售策略,提升市場(chǎng)份額;
7. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作任務(wù)。
二、任職要求
1. 大專及以上學(xué)歷,有銷售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2. 熟悉銷售流程,具備出色的溝通能力和談判技巧;
3. 具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠承受工作壓力,勇于挑戰(zhàn)自我;
4. 對(duì)銷售工作充滿熱情,有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力和客戶服務(wù)意識(shí)
三、我們提供:
1. 具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇和績(jī)效獎(jiǎng)金;
2. 完善的培訓(xùn)體系和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì);
3. 舒適的工作環(huán)境和積極向上的團(tuán)隊(duì)氛圍;
4. 法定節(jié)假日休息,以及帶薪年假等福利
2025-06-29
唐同武
1.帶領(lǐng)全員進(jìn)行店鋪的日常銷售工作,努力完成銷售指標(biāo);
2.店鋪的商品整理、清掃、收銀等基本業(yè)務(wù)操作,為顧客提供熱情服務(wù);
3.接受商品認(rèn)知、業(yè)務(wù)流程、服務(wù)技巧、服務(wù)意識(shí)等的培訓(xùn)和指導(dǎo);
4.對(duì)顧客投訴及商品退換等及時(shí)向上級(jí)請(qǐng)示匯報(bào)并處理回復(fù);
5.統(tǒng)籌管理全店工作,
6.有組織活動(dòng)能力者薪酬加一檔。
職位要求:
1.年齡25-40,高中或同等以上學(xué)歷;
2.有熱情,有進(jìn)取心,積極向上,希望通過努力改變自己的人生;
3.良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神,良好的素質(zhì)素養(yǎng);
4.有家具、家居經(jīng)驗(yàn)較佳。
2025-06-29
廖輝陽
崗位職責(zé):
1、參與制訂公司中長期營銷戰(zhàn)略,擬定公司年度銷售計(jì)劃,
確保完成年度市場(chǎng)目標(biāo)、銷售目標(biāo)、回款目標(biāo)和利潤目標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)公司客戶的銷售策略、銷售計(jì)劃和發(fā)展的管理,并有效地部署實(shí)施與監(jiān)控。
3、負(fù)責(zé)開發(fā)多種銷售手段,銷售工具。
4、負(fù)責(zé)重大銷售合同的談判與簽訂。
5、負(fù)責(zé)定期和不定期拜訪重點(diǎn)客戶,及時(shí)了解和處理問題。
6、負(fù)責(zé)銷售人員的培訓(xùn)、考核、管理工作。
7、進(jìn)行客戶分析,挖掘用戶需求,開發(fā)新的客戶和新的市場(chǎng)領(lǐng)域。
要求:
1、本科以上學(xué)歷,相關(guān)專業(yè);
2、3年以上從事銷售行業(yè)或銷售管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉銷售行業(yè)工作流程及市場(chǎng)狀況;
4、具有較強(qiáng)銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
5、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)營銷理念和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn);
6、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力及大客戶公關(guān)能力;
7、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),誠懇。
工作地點(diǎn)南寧、羅城區(qū)域不受限制
豐厚的薪資待遇可面談!
工作內(nèi)容:農(nóng)特產(chǎn)品銷售、自熱米飯方便米飯、毛葡萄飲料、飲用水銷售等!

銷售總監(jiān)

15000-25000元
2025-06-29
周軍
制定銷售計(jì)劃和策略:負(fù)責(zé)根據(jù)公司的總體戰(zhàn)略和市場(chǎng)情況,制定銷售計(jì)劃和策略,確保銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 2. 拓展銷售渠道和客戶群體:負(fù)責(zé)積極拓展銷售渠道和客戶群體,增加產(chǎn)品的知名度和市場(chǎng)占有率。 3. …… 管理和培訓(xùn)銷售團(tuán)隊(duì):負(fù)責(zé)管理和培訓(xùn)銷售團(tuán)隊(duì),提高團(tuán)隊(duì)的銷售能力和專業(yè)水平;制定合理的銷售目標(biāo)和考核標(biāo)準(zhǔn),激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員積極開展銷售工作;定期組織培訓(xùn)和分享活動(dòng),提升團(tuán)隊(duì)的銷售技巧和綜合能力。 4. …… 崗位要求: 1.大專以上學(xué)歷,5年以上石英砂、硅微粉(電子或其他行業(yè)用)銷售經(jīng)驗(yàn)及銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 2.服從安排,能適應(yīng)長途出差; 3.有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能快速了解產(chǎn)品特性; 4,具有良好的溝通能力
2025-06-29
唐同武
1、負(fù)責(zé)門店銷售,達(dá)成銷售目標(biāo): 2、有效客戶的維護(hù)與跟進(jìn),妥善的處理顧客投訴; 3、負(fù)責(zé)店鋪日常衛(wèi)生及貨品陳列的形象執(zhí)行與維護(hù) 4、協(xié)助店長完成完成業(yè)績(jī)目標(biāo)。 …… 歲,形象佳,具有親和力,頭腦靈活,樂觀自信; 2、有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力和良好的團(tuán)隊(duì)精神;可晉升空間:副店-店長-店經(jīng)理 福利待遇:底薪+績(jī)效+全勤+提成+獎(jiǎng)勵(lì)、團(tuán)隊(duì)活動(dòng),首月保底工資4000 定期培訓(xùn)
約 5 個(gè)崗位
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