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職位描述

質(zhì)量策劃
1.協(xié)助總經(jīng)理制定公司質(zhì)量戰(zhàn)略、方針,組織公司內(nèi)部的年度質(zhì)量管理評(píng)審會(huì)議,并跟蹤、驗(yàn)證會(huì)議決議措施的執(zhí)行情況。
2.協(xié)助管理者代表建立、維護(hù)并改進(jìn)質(zhì)量管理體系和環(huán)境管理體系。
3.負(fù)責(zé)完成新項(xiàng)目及新產(chǎn)品改型項(xiàng)目質(zhì)量策劃工作。
體系建設(shè)
1.運(yùn)行和維護(hù)公司現(xiàn)有質(zhì)量和環(huán)境體系適宜性、有效性和充分性。
2.負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有體系文件編制、分發(fā)、管控及質(zhì)量體系提升管理
質(zhì)量保證
1.負(fù)責(zé)進(jìn)料、半成品、成品的質(zhì)量檢驗(yàn)規(guī)程和各種質(zhì)量記錄表的策劃。
2.質(zhì)量控制、保證和改進(jìn)各相關(guān)工作,內(nèi)、外部各項(xiàng)質(zhì)量數(shù)據(jù)的監(jiān)控、管理和推進(jìn)改進(jìn)措施。
3.各項(xiàng)內(nèi)外部質(zhì)量問(wèn)題的協(xié)調(diào)、組織分析、措施制定、措施跟蹤和驗(yàn)證。
4.向客戶提供質(zhì)量保證,并及時(shí)對(duì)外提交有關(guān)證明文件。
質(zhì)量審核
1.組織公司內(nèi)部的審核:包括過(guò)程審核、產(chǎn)品審核和體系審核。
2.負(fù)責(zé)二、三方客戶的審核及審核后問(wèn)題的跟蹤、驗(yàn)證及回復(fù)。
質(zhì)量支持
1.配合生產(chǎn)部、工程部做好工序控制,對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的不合格品,有權(quán)停止生產(chǎn)。
2.內(nèi)外部客戶反饋問(wèn)題的內(nèi)部傳遞、協(xié)調(diào)及處理。
3.處理客戶質(zhì)量抱怨,提供客戶必要的信息支持,接收并在組織內(nèi)部傳達(dá)客戶要求,并推進(jìn)相關(guān)工作執(zhí)行符合客戶要求。
4.支持SQE監(jiān)控供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量狀況及質(zhì)量保證能力,并支持供應(yīng)鏈管理。
5.質(zhì)量數(shù)據(jù)分析與共享;協(xié)調(diào)供應(yīng)商完成客戶IMDS、CAMDS信息提供。
6.試驗(yàn)設(shè)備、測(cè)量系統(tǒng)、計(jì)量器具保管、使用監(jiān)控、定期監(jiān)控制度,并嚴(yán)格按規(guī)定執(zhí)行。

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2025-06-04
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2025-06-04
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工作內(nèi)容: 1.依據(jù)質(zhì)量檢驗(yàn)制度、工藝標(biāo)準(zhǔn)、作業(yè)指導(dǎo)書、衛(wèi)生規(guī)范、消毒規(guī)范對(duì)生產(chǎn)的產(chǎn)品的過(guò)程進(jìn)行檢查、監(jiān)督、檢驗(yàn),對(duì)產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程異常情況進(jìn)行糾偏處理,并對(duì)不合格品提出書面處理意見。 2.負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中的產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)記錄的整理,根據(jù)檢驗(yàn)異常記錄對(duì)生產(chǎn)工藝進(jìn)行分析,協(xié)同生產(chǎn)車間制定措施改善。 3.對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中的工藝執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督,對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中的工藝指標(biāo)進(jìn)行跟蹤控制。 4.負(fù)責(zé)各車間巡檢,檢查各車間衛(wèi)生。 5.負(fù)責(zé)各車間質(zhì)量表單的歸檔。 6.協(xié)助原物料品質(zhì)驗(yàn)收(按原物料驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)及流程)。 7.完成主管交辦的其他工作任務(wù)。 任職資格: 1、大專含以上學(xué)歷,食品相關(guān)專業(yè)(可接收應(yīng)屆生); 2、熟悉食品安全法、食品質(zhì)量體系; 3、有一年以上食品制造業(yè)質(zhì)量體系管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
2025-06-04
1935651467@qq.com
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崗位職責(zé): 工作內(nèi)容 1.本崗位在工廠上班,地址:新興工業(yè)園,負(fù)責(zé)質(zhì)量部的日常管理和運(yùn)作; 2.監(jiān)督產(chǎn)品生產(chǎn)、組裝和檢測(cè)等工作; 3.及時(shí)發(fā)現(xiàn)并反饋生產(chǎn)過(guò)程中的問(wèn)題。 任職要求 1.從事過(guò)螺螄粉行業(yè)相關(guān)工作崗位優(yōu)先 2.本崗位為中層管理崗位,要求有相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn),不符合條件者勿投!
2025-06-04
張衡
柳州-魚峰區(qū)-陽(yáng)和工業(yè)區(qū)
工作內(nèi)容 1.負(fù)責(zé)三坐標(biāo)測(cè)量?jī)x器的操作臺(tái)式三座標(biāo)和維護(hù); 2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的測(cè)量和數(shù)據(jù)分析; 3.及時(shí)反饋生產(chǎn)過(guò)程中的問(wèn)題。 任職要求 1.具備良好的身體素質(zhì); 2.工作踏實(shí)、能夠承擔(dān)工作壓力; 3.具備解決問(wèn)題的能力。
2025-06-03
秦次錫
柳州-柳南區(qū)
延鋒汽車智能安全系統(tǒng)有限責(zé)任公司
計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)
^ 工作概要: 負(fù)責(zé)工廠內(nèi)部項(xiàng)目的質(zhì)量策劃,確保項(xiàng)目達(dá)到預(yù)期的質(zhì)量、時(shí)間、成本,以客戶滿意目標(biāo)。 ^ 主要職責(zé): 1. 參與項(xiàng)目活動(dòng)(含相關(guān)的更改),監(jiān)控項(xiàng)目APQP活動(dòng)的展開,對(duì)于APQP活動(dòng)未能按時(shí)準(zhǔn)確輸出的項(xiàng)目建立反應(yīng)計(jì)劃并推動(dòng)反應(yīng)計(jì)劃的閉環(huán)運(yùn)行。(一些關(guān)鍵的APQP輸出應(yīng)包括:圖紙,項(xiàng)目時(shí)間計(jì)劃,設(shè)計(jì)審核,DV,PV, 流程圖,PFMEA,特殊特性展開,控制計(jì)劃,檢具策劃,進(jìn)料檢驗(yàn)指導(dǎo)書,試生產(chǎn),PSO,爬坡計(jì)等)。 2. 參與質(zhì)量閥審核,對(duì)新項(xiàng)目開發(fā)過(guò)程中存在的高風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題進(jìn)行識(shí)別和通報(bào),與橫向部門保持密切聯(lián)系,協(xié)助先期質(zhì)量工程師推動(dòng)問(wèn)題解決。 3. 負(fù)責(zé)新項(xiàng)目開發(fā)周期內(nèi)APQP文件化進(jìn)程的監(jiān)督,并建立主控手冊(cè)。 4. 負(fù)責(zé)對(duì)開發(fā)過(guò)程及投產(chǎn)初期發(fā)生的質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行跟蹤,推動(dòng)8D報(bào)告及措施實(shí)施的閉環(huán),并協(xié)助解決量產(chǎn)后重大質(zhì)量問(wèn)題 5. 負(fù)責(zé)新項(xiàng)目開發(fā)質(zhì)量問(wèn)題經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)總結(jié)的進(jìn)行。 ^ 崗位要求: 1. 本科及以上學(xué)歷 2. 英語(yǔ)四級(jí)及以上,有良好的口語(yǔ)能夠與海外人員溝通,能夠負(fù)責(zé)海外項(xiàng)目 3. 3-5年汽車領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
2025-06-03
趙先生
柳州-柳北區(qū)
1、運(yùn)行:協(xié)助部門經(jīng)理貫徹落實(shí)公司質(zhì)量方針和目標(biāo),監(jiān)督采購(gòu)、制程、客戶質(zhì)量管理環(huán)節(jié)有效運(yùn)行,確定公司質(zhì)量體系工作有效開展; 2、先期:管理新項(xiàng)目先期策劃DQ工作,參與開發(fā)DAA評(píng)審、確保項(xiàng)目先期質(zhì)量得到有效保證、項(xiàng)目轉(zhuǎn)量產(chǎn)過(guò)程的產(chǎn)品審核、過(guò)程風(fēng)險(xiǎn)解決; 3、響應(yīng):客戶質(zhì)量問(wèn)題響應(yīng)工作(側(cè)重新項(xiàng)目階段質(zhì)量與客戶溝通); 4、管理:內(nèi)部與外部分供方的質(zhì)量控制和改進(jìn)提升(側(cè)重開發(fā)階段); 5、協(xié)助:協(xié)助管理部門內(nèi)部工作分工和人員管理。
2025-06-03
歐女士
柳州-魚峰區(qū)-陽(yáng)和工業(yè)區(qū)
職位描述: 1、負(fù)責(zé)編制質(zhì)量檢驗(yàn)技術(shù)管理及指導(dǎo)操作性文件,指導(dǎo)質(zhì)量檢驗(yàn)工作,實(shí)行規(guī)范化管理; 2、負(fù)責(zé)內(nèi)外部產(chǎn)品質(zhì)量控制,處理突發(fā)、批量的質(zhì)量問(wèn)題; 3、負(fù)責(zé)分析質(zhì)量趨勢(shì)(如CPK的變化,控制圖的預(yù)警等)上報(bào)有關(guān)部門; 4、負(fù)責(zé)當(dāng)月質(zhì)量問(wèn)題的統(tǒng)計(jì)、分析、處置(DPPM、RPPM、RTY、糾正預(yù)防措施和、8D); 5、年度供應(yīng)商質(zhì)量目標(biāo)制訂與供應(yīng)商質(zhì)量表現(xiàn)監(jiān)控; 6、能獨(dú)立完成公司內(nèi)審,協(xié)助質(zhì)量部部長(zhǎng)完成外審,并跟蹤驗(yàn)證審核不符合項(xiàng)的整改措施,編寫審核報(bào)告。 任職條件(學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)、技能、思維、溝通能力等): 1、要求大專以上學(xué)歷,機(jī)械相關(guān)專業(yè)。 2、3年汽車零部件行業(yè)SQE相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉汽車行業(yè)質(zhì)量管理體系(IATF16949、VDA6.1/6.3/6.5),掌握5大質(zhì)量管理工具 3、熟練使用量檢器具和檢驗(yàn)流程 4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,有原則、紀(jì)律性 5、熟悉并精通IATF16949體系文件 薪資可***
2025-06-03
行政部
柳州-柳北區(qū)
1、運(yùn)行:協(xié)助部門經(jīng)理貫徹落實(shí)公司質(zhì)量方針和目標(biāo),監(jiān)督采購(gòu)、制程、客戶質(zhì)量管理環(huán)節(jié)有效運(yùn)行,確定公司質(zhì)量體系工作有效開展; 2、先期:管理新項(xiàng)目先期策劃DQ工作,參與開發(fā)DAA評(píng)審、確保項(xiàng)目先期質(zhì)量得到有效保證、項(xiàng)目轉(zhuǎn)量產(chǎn)過(guò)程的產(chǎn)品審核、過(guò)程風(fēng)險(xiǎn)解決; 3、響應(yīng):客戶質(zhì)量問(wèn)題響應(yīng)工作(側(cè)重新項(xiàng)目階段質(zhì)量與客戶溝通); 4、管理:內(nèi)部與外部分供方的質(zhì)量控制和改進(jìn)提升(側(cè)重開發(fā)階段); 5、協(xié)助:協(xié)助管理部門內(nèi)部工作分工和人員管理。
2025-06-03
歐女士
柳州
質(zhì)檢員應(yīng)聘,20-38歲之間,按照工藝文件規(guī)定要求對(duì)過(guò)程進(jìn)行巡檢和監(jiān)控,并記錄。依照“工藝文件要求”實(shí)施對(duì)過(guò)程參數(shù)確認(rèn)及作業(yè)規(guī)范的監(jiān)控\", 整理每日檢驗(yàn)質(zhì)量狀況,及時(shí)、真實(shí)填寫檢驗(yàn)報(bào)告,并進(jìn)行數(shù)據(jù)錄入及上報(bào)等質(zhì)量相關(guān)工作,有較高的工作責(zé)任心和認(rèn)真細(xì)致基本的電腦操作,有1年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。 1.? 生活待遇,公司包吃包住,不要個(gè)人負(fù)擔(dān)。 2.? 年終有一定的福利獎(jiǎng)金。
2025-06-03
黃*生
柳州冠能汽車電子有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
柳州冠能汽車電子有限公司
所在行業(yè)
成立時(shí)間 3年(2022年3月17日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --

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企業(yè)服務(wù)
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