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職位描述

1.根據(jù)項目需求,組織進(jìn)行新項目采購件風(fēng)險評估,并根據(jù)評估結(jié)果落實風(fēng)險控制措施;
2.主導(dǎo)供應(yīng)商進(jìn)行新項目的質(zhì)量前期策劃,確保供應(yīng)商明確新項目的各階段的要求和客戶的標(biāo)準(zhǔn),并做好相應(yīng)的準(zhǔn)備;
3.負(fù)責(zé)組織模具、檢具評估會議,確保模具、檢具的開發(fā)進(jìn)度和質(zhì)量符合客戶要求;
4.協(xié)調(diào)供應(yīng)商,確保供應(yīng)商在新項目各階段保證產(chǎn)品的開發(fā)進(jìn)度,并提供符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)品及提交相關(guān)文件;
5.運(yùn)用項目管理工具(問題清單、進(jìn)度計劃等),有效監(jiān)控項目問題的及時解決;
6.負(fù)責(zé)管理外協(xié)零件的工程更改,包括更改的發(fā)放、確認(rèn)及實施;
7.組織供應(yīng)商做好項目投產(chǎn)準(zhǔn)備,提前發(fā)現(xiàn)投產(chǎn)風(fēng)險,并做好風(fēng)險預(yù)防和控制方案,確保順利投產(chǎn);
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求:兩年以上制造行業(yè)質(zhì)量、SQE、項目管理等工作經(jīng)驗。
工作地點:延鋒汽車內(nèi)飾柳州柳東基地
薪資福利:
1、入職簽到勞動合同,14薪+/年;
2、五險一金;
3、工作期間提供免費工作餐;
4、國定節(jié)假日節(jié)日費、高溫費、勞動防護(hù)補(bǔ)貼等福利費發(fā)放約4000元+/年,根據(jù)公司經(jīng)營情況有所提升。
5、購車優(yōu)惠、健康體檢、油貼。

公司簡介

延鋒汽車內(nèi)飾是全球領(lǐng)先的汽車內(nèi)飾供應(yīng)商, 致力于為用戶提供滿足當(dāng)下和未來駕乘需求的內(nèi)飾解決方案,重新定義車內(nèi)的休閑、工作、娛樂方式。

公司總部設(shè)在上海,在全球18個國家擁有113個工廠與技術(shù)中心,全球員工總數(shù)超過33,000人,為全球整車制造商提供汽車內(nèi)飾產(chǎn)品的設(shè)計、開發(fā)和制造。

公司總部于2015年重新合資成立,股東方為延鋒(上汽集團(tuán)旗下華域汽車的全資子公司)和安道拓(全球汽車座椅領(lǐng)導(dǎo)者)。

延鋒汽車飾件系統(tǒng)柳州有限公司成立于2011年6月,是上海延鋒金橋汽車飾件系統(tǒng)有限公司為滿足上汽通用五菱日益增長的業(yè)務(wù)需求,在柳州投資成立的全資子公司。

公司致力于向客戶提供具有創(chuàng)新性的和高性價比的汽車零部件產(chǎn)品和服務(wù)。公司產(chǎn)品及業(yè)務(wù)包括:汽車座艙系統(tǒng)、儀表板、門內(nèi)板總成、門內(nèi)外飾件、地毯及軟內(nèi)飾。公司與諸多車型相配套,如:寶駿630、寶駿610、五菱宏光S1、寶駿730、寶駿560、寶駿510等。

工作地點:柳州市柳南區(qū)河西工業(yè)園瑞龍路6號;
柳州市柳東汽車城花嶺車園橫二路11號。

上班地點

工作地址: 柳州市魚峰區(qū)延鋒汽車飾件系統(tǒng)柳州有限公司柳東分公司 查看上班路線

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柳州-魚峰區(qū)-中海天鉆
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)新供應(yīng)商審核,進(jìn)行考核打分,確定其是否可以成為合格供應(yīng)商 開展供應(yīng)商過程審核和定期審核,督導(dǎo)供應(yīng)商加強(qiáng)質(zhì)量預(yù)防措施和加強(qiáng)質(zhì)量體系建設(shè); 2、 定期統(tǒng)計供應(yīng)商質(zhì)量表現(xiàn),完成供應(yīng)商質(zhì)量報表。分析質(zhì)量表現(xiàn),制定質(zhì)量改進(jìn)計劃并執(zhí)行; 3、 供應(yīng)商來料和過程中的質(zhì)量問題日常處理,督促供應(yīng)商對質(zhì)量問題分析改善,及時處理質(zhì)量問題確保產(chǎn)線生產(chǎn); 4、 跟蹤供應(yīng)商的改善措施,驗證其改善的有效性; 5、 制定來料檢驗規(guī)范和作業(yè)指導(dǎo),對IQC提供質(zhì)量培訓(xùn); 6、 售后供應(yīng)商質(zhì)量問題的分析,跟蹤供應(yīng)商改善計劃并落實; 7、 完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作; 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、3年汽車零部件行業(yè)SQE相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉汽車行業(yè)質(zhì)量管理體系(IATF16949、5大質(zhì)量管理工具 3、良好的書面和口頭溝通能力,良好的團(tuán)隊合作能力,主觀能動性和革新創(chuàng)造能力 4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,有原則、紀(jì)律性
2025-08-01
人力資源部
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崗位職責(zé): 1、收集識別業(yè)務(wù)或訂單 2、識別產(chǎn)品質(zhì)量特性 3、與生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量部溝通或評估加工工藝及質(zhì)量控制 4、建立或更新外發(fā)外購產(chǎn)品加工和質(zhì)量控制識別表 5、當(dāng)月需要外發(fā)、外購產(chǎn)品的可選供應(yīng)商 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,有SQE供應(yīng)商質(zhì)量管理工作經(jīng)驗; 2、熟悉制造業(yè)質(zhì)量保證規(guī)范和方法,對供應(yīng)商開放有豐富經(jīng)驗。 3、熟悉供應(yīng)商質(zhì)量管理各項體系。
2025-08-01
韋女士
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工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)供應(yīng)商質(zhì)量工程師的日常工作,包括供應(yīng)商質(zhì)量管理和供應(yīng)商評估。 2、與供應(yīng)商建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系,確保供應(yīng)鏈的穩(wěn)定性和可靠性。 3、協(xié)助解決供應(yīng)商質(zhì)量問題,提供專業(yè)的質(zhì)量咨詢和支持。 任職要求: 1、具備供應(yīng)商質(zhì)量管理的相關(guān)知識和經(jīng)驗,熟悉供應(yīng)商評估和質(zhì)量控制流程。 2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與供應(yīng)商和內(nèi)部團(tuán)隊有效合作,解決質(zhì)量問題。 3、具備團(tuán)隊合作精神,能夠在團(tuán)隊環(huán)境中發(fā)揮積極作用,共同完成工作任務(wù)。
2025-07-29
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職責(zé): 1、供應(yīng)商質(zhì)量管理:根據(jù)公司的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)確定檢驗標(biāo)準(zhǔn),并將其傳達(dá)給供應(yīng)商。 2、供應(yīng)商審核與評估:對新的供應(yīng)商進(jìn)行評估,包括審核其資質(zhì)、生產(chǎn)能力、技術(shù)水平等方面。 3、質(zhì)量監(jiān)控:對供應(yīng)商進(jìn)行定期檢查和監(jiān)控,確保其生產(chǎn)出來的產(chǎn)品符合公司的質(zhì)量要求。 4、數(shù)據(jù)分析與報告:對數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,了解供應(yīng)商的質(zhì)量情況,并提出改進(jìn)措施。 5、培訓(xùn)和支持:為供應(yīng)商提供必要的培訓(xùn)和支持,以幫助其提高生產(chǎn)技術(shù)和質(zhì)量水平。 6、質(zhì)量管理體系建設(shè):參與公司的質(zhì)量管理體系建設(shè),為供應(yīng)商提供必要的指導(dǎo)和支持。 7、供應(yīng)商改進(jìn)計劃:制定和實施供應(yīng)商改進(jìn)計劃,以確保其持續(xù)改進(jìn)并達(dá)到公司的要求。 要求: 1、大專以上學(xué)歷,至少3年汽車行業(yè)供應(yīng)商質(zhì)量管理工作經(jīng)驗; 2、熟悉汽車工業(yè)的質(zhì)量保證規(guī)范和方法,產(chǎn)品質(zhì)量先期策劃,統(tǒng)計過程控制,測量系統(tǒng)分析,生產(chǎn)件批準(zhǔn)程序,潛在失效模式及后果分析,節(jié)拍生產(chǎn)。 3、熟悉供應(yīng)商質(zhì)量管理、IATF16969標(biāo)準(zhǔn)和APQP、SPC、MSA、FMAEA等質(zhì)量工具 4、具備質(zhì)量體系管理相關(guān)的內(nèi)審培訓(xùn)(如VDA6.3、IATF16949等) 5、可以適應(yīng)出差
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所在行業(yè) 進(jìn)出口/汽車
成立時間 13年(2011年8月12日)
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該公司其他職位

資深結(jié)構(gòu)設(shè)計師

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