職位描述
1、生產(chǎn)與調(diào)度
(1)車間維修人員的工作合理安排及車間看板的調(diào)整。對(duì)服務(wù)顧問派出的工單進(jìn)行初步評(píng)定,按序派工:按照預(yù)約車輛優(yōu)先派工;返修及投訴車輛優(yōu)先派工;按照班組排序進(jìn)行第一輪派工,班組排序每周滾動(dòng)變化。按維修小組作業(yè)完成進(jìn)度,實(shí)行先完成先派工;對(duì)有特殊需求的車輛按照維修小組能力和特長分配給相應(yīng)的維修小組。
(2)技術(shù)主管外出的情況下,對(duì)車輛進(jìn)行試車檢驗(yàn)并合理安排,處理緊急車輛的維修。
(3)密切關(guān)注維修進(jìn)度的控制及信息傳遞。協(xié)調(diào)車間與前臺(tái)業(yè)務(wù)接待間的關(guān)系,保障車輛維修的按時(shí)按質(zhì)按量完成。
(4)車間環(huán)境及生產(chǎn)設(shè)備的管理。開展并控制車間(包含倉庫)5S具體實(shí)施,保障維修車間的安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù);每天至少對(duì)車間現(xiàn)場進(jìn)行一次巡視,對(duì)于各班組衛(wèi)生區(qū)域5S未達(dá)標(biāo)的給予警告,并督促其整改。每個(gè)星期一對(duì)公司生產(chǎn)設(shè)備和其他資產(chǎn)進(jìn)行點(diǎn)檢,并做好記錄;如有損壞或老化要及時(shí)填寫報(bào)修表,并反饋給相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行處理。
2、終檢。每天對(duì)30%的維修工單進(jìn)行終檢,做好返工記錄及分析表,三級(jí)檢查表。
3、對(duì)車間管理人員(包括倉庫)和維修人員進(jìn)行績效考核。
4、負(fù)責(zé)重大質(zhì)量事故的處理。
5、控制維修質(zhì)量和生產(chǎn)成本。
6、負(fù)責(zé)車間工作流程的不斷優(yōu)化。
7、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)工作任務(wù)。
公司簡介
柳州眾菱汽車投資集團(tuán)有限公司(以下簡稱公司)成立于2005年2月, 成立之初即為實(shí)現(xiàn)五菱集團(tuán)海外上市和主輔剝離,進(jìn)行的非核心業(yè)務(wù)單元的整合與重組。公司下設(shè)柳州五菱新事業(yè)發(fā)展有限責(zé)任公司、柳州五菱物流有限公司、柳州五菱新事業(yè)人力資源服務(wù)有限公司等子公司。
涵蓋商業(yè)服務(wù)業(yè)、工業(yè)服務(wù)業(yè)兩大業(yè)務(wù)平臺(tái),主要圍繞汽車主機(jī)廠生產(chǎn)供應(yīng)鏈,提供物流服務(wù)、勞務(wù)派遣服務(wù)、工業(yè)保潔服務(wù)及生產(chǎn)過程輔肋服務(wù),具體涉及汽車零配件(海棉發(fā)泡、產(chǎn)品裝配、電子)沖壓、貨物運(yùn)輸倉儲(chǔ)、汽車及配件銷售與維修、提供工業(yè)快餐、工業(yè)保潔、勞務(wù)輸出、出版物印刷、酒店等服務(wù),目前主要集中為上汽通用五菱、廣西汽車集團(tuán)、東風(fēng)柳汽等提供配套服務(wù)。
公司制度完善,在簽訂勞動(dòng)合同期限內(nèi)為員工繳納五險(xiǎn),提供工作餐,每年八月份有10天左右的高溫假,福利方面有各項(xiàng)節(jié)假日補(bǔ)慰問,高溫補(bǔ)貼,年終獎(jiǎng),定期體檢,帶薪年假、帶薪培訓(xùn)等。
眾創(chuàng)眾菱,共贏眾菱,眾菱投資正持續(xù)保持穩(wěn)健的發(fā)展勢頭,戰(zhàn)略性整合產(chǎn)業(yè)資源,致力于使各業(yè)務(wù)模塊成為領(lǐng)域內(nèi)具有競爭優(yōu)勢的服務(wù)與產(chǎn)品供應(yīng)商。
上班地點(diǎn)
工作地址:
廣西柳州市柳南區(qū)河西路18號(hào)(上汽通用五菱斜對(duì)面汽車銷售4S店) 查看上班路線
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生產(chǎn)車間主任、車間工藝員5000-6000元柳州-鹿寨縣廣西正堂藥業(yè)有限責(zé)任公司生產(chǎn)/制造1、車間主任3名、車間副主任3名、車間工藝員,大專以上學(xué)歷3人。 2、藥學(xué)、中藥學(xué)、制藥工程等相關(guān)專業(yè); 3、熟悉藥品生產(chǎn)管理、生產(chǎn)技術(shù)、善于解決常規(guī)生產(chǎn)技術(shù)問題; 4、車間主任工資待遇可根據(jù)實(shí)際工作能力進(jìn)行***。 注:工作地點(diǎn):鹿寨縣城★★★2025-08-02陳經(jīng)理
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車間保管員3000-4000元柳州-魚峰區(qū)廣西玲瓏輪胎有限公司汽車及零配件崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)核對(duì)以及上報(bào)生產(chǎn)班組產(chǎn)量 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)量準(zhǔn)確性核實(shí)(系統(tǒng)數(shù)與員工上報(bào)數(shù)量一致性核實(shí)),出現(xiàn)不一致及時(shí)反饋與問題解決 3、負(fù)責(zé)對(duì)每天各班組操作工人的產(chǎn)量、廢次品進(jìn)行公示 4、負(fù)責(zé)車間總產(chǎn)量核實(shí),并錄入各類數(shù)據(jù)臺(tái)賬中 5、各類生產(chǎn)、財(cái)務(wù)、產(chǎn)量等報(bào)表維護(hù) 6、負(fù)責(zé)對(duì)異常下線成平胎查詢并處理、記錄 7、服從領(lǐng)導(dǎo)日常工作安排 任職要求: 1、會(huì)使用辦公軟件進(jìn)行表格操作,對(duì)數(shù)字敏感 2、踏實(shí)穩(wěn)定,認(rèn)真負(fù)責(zé),對(duì)一線員工或者車間班組相關(guān)反饋的問題,具備一定的溝通與處理能力 3、中專以上學(xué)歷 4、接受倒班2025-08-02石來彬招聘專員
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車間主任4000-5000元柳州-魚峰區(qū)廣西桐羿食品科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件1、熟練使用所有機(jī)器,會(huì)排出機(jī)器故障。2、具備一定管理能力,根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排工人生產(chǎn)。3、良好溝通能力。4、購買“五險(xiǎn)一金”,包中餐2025-08-02高小柳
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工段長(電芯車間)6000-8000元柳州-魚峰區(qū)柳州國軒電池有限公司能源相關(guān)崗位職責(zé): 在部門負(fù)責(zé)人的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本工段日常性事務(wù),包括安全管理、質(zhì)量管理、產(chǎn)能統(tǒng)計(jì)、紀(jì)律考勤、新員工培訓(xùn)以及異常情況的處理和反饋。 1、負(fù)責(zé)本工段安全生產(chǎn)、現(xiàn)場管理、勞動(dòng)防護(hù)、環(huán)境保護(hù)專項(xiàng)工作; 2、組織本工段正常生產(chǎn),保證每日生產(chǎn)任務(wù)的按時(shí)完成; 3、控制本工段的生產(chǎn)質(zhì)量,及時(shí)發(fā)現(xiàn)有關(guān)品質(zhì)異?,F(xiàn)象; 4、對(duì)生產(chǎn)過程中的不良品和異常情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、報(bào)告,隨時(shí)掌握生產(chǎn)情況,以提高產(chǎn)品的合格率; 5、負(fù)責(zé)本各工段生產(chǎn)現(xiàn)場的有序運(yùn)作; 6、對(duì)本工段的“6S”管理明確到位,組織安排員工進(jìn)行所負(fù)責(zé)區(qū)域的“6S”工作; 7、負(fù)責(zé)培養(yǎng)多崗位多能型人才,并向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提議下屬管理崗位人選,并對(duì)其工作考核評(píng)價(jià)。2025-08-02韋海芳HR
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桂格光電車間小時(shí)工4000-6000元柳州-城中區(qū)桂格光電是一家集生產(chǎn)制造、檢測、銷售服務(wù)于一體的專業(yè)汽車車燈企業(yè),主要為上汽通用五菱、長安、東風(fēng)柳汽、東風(fēng)小康、重慶力帆等汽車配套生產(chǎn)燈具的企業(yè) 先報(bào)名!后統(tǒng)一時(shí)間面試 地址:柳東新區(qū)花嶺工業(yè)區(qū) 崗位需求:裝配工(電子事業(yè)部、成型車間、噴漆車間、涂裝車間根據(jù)面試情況分配) 招聘小時(shí)工 工作模式:10.5h,倒班 工作方式:站班,部分崗位有坐,需要穿戴勞保用品,工作輕松 車間環(huán)境:恒溫車間(空調(diào)車間) 吃飯時(shí)間:免費(fèi)工作餐,用餐時(shí)間40分鐘/餐,有食堂 住宿:有空調(diào)宿舍(柳東職工之家,4人間,環(huán)境舒適溫馨) 薪資待遇: 小時(shí)工,計(jì)時(shí)工資,18元/時(shí)(17+1,1為績效)50元/月全勤獎(jiǎng),夜班補(bǔ)貼4元/天,穩(wěn)崗補(bǔ)貼400元/月,綜合薪資4500-5500元/月(國家規(guī)定的法定節(jié)假日加班31.2元/時(shí))包吃提供公寓住宿4~6人間熱水衣柜(住宿費(fèi)40元/月,水電費(fèi)均攤),發(fā)薪日為每月15日,入職購買商業(yè)險(xiǎn),可預(yù)支 入職需要體檢,在職滿兩個(gè)月報(bào)銷體檢費(fèi)用 晉升:考核期表現(xiàn)優(yōu)異可轉(zhuǎn)合同工2025-08-01
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車間主任7000-9000元柳州-魚峰區(qū)柳州市好歡螺食品有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)崗位職責(zé): 1.根據(jù)公司生產(chǎn)計(jì)劃,組織、安排和協(xié)調(diào)車間生產(chǎn)活動(dòng),確保生產(chǎn)任務(wù)按時(shí)完成。 2.合理調(diào)配車間資源,包括生產(chǎn)設(shè)備、原材料、人力等,以提高生產(chǎn)效率。 3.監(jiān)控生產(chǎn)進(jìn)度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決生產(chǎn)過程中的問題,確保生產(chǎn)流程順暢。 4.嚴(yán)格執(zhí)行公司質(zhì)量管理體系,確保預(yù)包裝螺螄粉產(chǎn)品符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 5.監(jiān)督生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制點(diǎn),如原料檢驗(yàn)、生產(chǎn)過程控制、成品檢驗(yàn)等。 6.定期組織安全培訓(xùn)和演練,提高員工的安全意識(shí)和應(yīng)急處理能力。 7.負(fù)責(zé)車間設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng)工作,確保設(shè)備處于良好運(yùn)行狀態(tài)。 8.負(fù)責(zé)車間員工的招聘、培訓(xùn)、考核和激勵(lì)工作,提高員工的工作積極性和技能水平。 9.關(guān)注生產(chǎn)成本,采取有效措施降低能耗、物耗和人力成本。 任職條件: 1.全日制本科及以上學(xué)歷,食品科學(xué)、工程或管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2.具有5年以上食品制造業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)(螺螄粉企業(yè))優(yōu)先,熟悉預(yù)包裝食品生產(chǎn)流程和管理模式。 3.熟悉食品質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)和食品安全法律法規(guī)。 4.具備較強(qiáng)的生產(chǎn)組織、協(xié)調(diào)和溝通能力,能夠解決生產(chǎn)過程中的復(fù)雜問題。 5.具備較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力,能夠承受較大的工作壓力。2025-08-01
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車間班長5000-8000元柳州-魚峰區(qū)柳州市好歡螺食品有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)崗位職責(zé): 1.協(xié)助車間主任制定并執(zhí)行本班的生產(chǎn)計(jì)劃,確保生產(chǎn)任務(wù)按時(shí)、按質(zhì)、按量完成。 2.監(jiān)督生產(chǎn)過程中的各個(gè)環(huán)節(jié),確保生產(chǎn)流程順暢,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決生產(chǎn)中的問題。 3.合理安排班組內(nèi)員工的工作任務(wù),確保生產(chǎn)資源的有效利用。 4.嚴(yán)格執(zhí)行公司質(zhì)量管理體系,監(jiān)督本班員工遵守生產(chǎn)工藝規(guī)程和質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)。 5.負(fù)責(zé)本班的安全生產(chǎn)工作,執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度,確保員工的人身安全和設(shè)備安全。 6.監(jiān)督設(shè)備操作人員正確使用設(shè)備,防止設(shè)備事故的發(fā)生。 7.協(xié)調(diào)班組內(nèi)部及與其他班組之間的關(guān)系,促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作。 8.關(guān)注生產(chǎn)成本,引導(dǎo)員工節(jié)約原材料和能源,降低生產(chǎn)成本。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,食品科學(xué)、工程或管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.具有2年以上食品制造業(yè)生產(chǎn)一線工作經(jīng)驗(yàn)(螺螄粉企業(yè))優(yōu)先,熟悉預(yù)包裝食品生產(chǎn)流程。 3.熟悉品質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)和食品安全法律法規(guī)。 4.具備較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力,能夠承受一定的工作壓力。 5.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,能夠不斷適應(yīng)行業(yè)發(fā)展和技術(shù)進(jìn)步的要求。2025-08-01
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車間主任7000-12000元柳州-融安縣廣西壯象木業(yè)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間的日常管理工作,確保生產(chǎn)流程和產(chǎn)品質(zhì)量滿足公司和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn) 2.監(jiān)督和管理車間員工,確保團(tuán)隊(duì)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn) 3.定期評(píng)估和優(yōu)化生產(chǎn)流程,提高生產(chǎn)效率 4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品品質(zhì)控制,確保產(chǎn)品質(zhì)量提高且在生產(chǎn)過程中的問題能夠及時(shí)解決 任職要求 1生態(tài)板廠崗位管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2.具備良好的組織和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠有效管理團(tuán)隊(duì) 3.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神: 4.對(duì)生產(chǎn)流程和產(chǎn)品質(zhì)量有深入理解,能夠迅速應(yīng)對(duì)生產(chǎn)過程中的挑戰(zhàn) 5.具有較強(qiáng)的問題解決能力,能夠迅速定位并解決生產(chǎn)過程中的問題 薪資待遇:基本工資5000元/月;績效管理3K-8K;單休 上班時(shí)間:8:00-12:00;14:00-18:002025-08-01朱女士
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車間主管4000-6000元柳州廣西全匯食品有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)螺螄粉生產(chǎn)廠內(nèi)包間車間主管 1、生產(chǎn)線管理:根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃,準(zhǔn)備物料,進(jìn)行生產(chǎn)設(shè)備、生產(chǎn)線及員工合理調(diào)配,滿足生產(chǎn)需要;實(shí)時(shí)掌握車間生產(chǎn)進(jìn)度,確保生產(chǎn)順暢進(jìn)行。 2、現(xiàn)場管理:工藝流程監(jiān)督,車間5S巡視。 3、不合格品管理:對(duì)生產(chǎn)環(huán)節(jié)進(jìn)行巡檢,對(duì)工藝的技術(shù)要求進(jìn)行檢查,把控不合格品在規(guī)定范圍內(nèi),對(duì)不合格品按規(guī)定處置。 任職資格:有食品生產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。2025-08-01易總
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車間主任6000-8000元柳州-柳南區(qū)柳州方盛精密鍛造有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工崗位職責(zé): 1、車間生產(chǎn)計(jì)劃開展,過程管控,工藝技術(shù)監(jiān)管; 2、生產(chǎn)成本、安全、產(chǎn)品質(zhì)量控制; 3、按要求完成產(chǎn)品交付; 4、團(tuán)隊(duì)建設(shè)及員工管理等。 任職要求: 1、三年以上車間生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn); 2、了解TS16949體系、5S管理; 3、掌握機(jī)加工工藝或熱處理工藝技術(shù)優(yōu)先。 福利待遇: 1、社保五險(xiǎn)、住房公積金、每周5天*8小時(shí)之外加班補(bǔ)助; 2、免費(fèi)提供工作餐及住宿、定期體檢、職業(yè)培訓(xùn); 3、入職滿1年后按工齡年限享受帶薪年假; 4、不同崗位職級(jí)設(shè)交通及通訊補(bǔ)貼; 5、員工上下班有廠車接送; 6、節(jié)日生日年終福利等。 工作地址: 柳州市柳江區(qū)拉堡鎮(zhèn) 振興路蓮塘村口(拉堡小學(xué)晨曦校區(qū)直行100米過鐵路橋洞即到)。2025-08-01請符合崗位要求的人員前往公司詳細(xì)了解
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- 柳州五菱新事業(yè)發(fā)展有限責(zé)任公司
- 所在行業(yè) 汽車
- 成立時(shí)間 24年(2000年11月17日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
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