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職位描述

職位概要:
對(duì)公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行會(huì)記核算的負(fù)責(zé)人。
工作內(nèi)容:
1、協(xié)助總經(jīng)辦負(fù)責(zé)人制定公司會(huì)計(jì)核算制度和財(cái)務(wù)管理相關(guān)的內(nèi)控制度:
2、向總經(jīng)辦負(fù)責(zé)人匯報(bào)工作,提出團(tuán)隊(duì)建設(shè)、會(huì)計(jì)核算等方面的建議和分析;
3、對(duì)財(cái)務(wù)人員的崗位設(shè)置、崗位職責(zé)、具體工作內(nèi)容進(jìn)行核查和修訂,確保團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定有凝聚力。
4、對(duì)各崗位的任職資格和能力評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行修訂,確保評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)可落地;
5、審核、指導(dǎo)并監(jiān)督財(cái)務(wù)人員依法進(jìn)行日常經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)核算,加強(qiáng)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范化工作;
6、負(fù)責(zé)編制公司財(cái)務(wù)報(bào)告并交總經(jīng)辦負(fù)責(zé)人審核,對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)告的質(zhì)量負(fù)責(zé);
7、協(xié)助財(cái)務(wù)咨詢(xún)公司完成相關(guān)發(fā)展事務(wù)工作;
8、協(xié)助總經(jīng)辦負(fù)責(zé)人處理與業(yè)務(wù)相關(guān)的其他事務(wù)等。
任職資格:
學(xué)歷要求:
◆大專(zhuān)及以上學(xué)歷,取得初級(jí)會(huì)計(jì)師證。
經(jīng)驗(yàn)要求:
◆有3年以上的財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),有餐飲企業(yè)、大型超市、養(yǎng)殖場(chǎng)企業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
技能技巧要求:
◆精通會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理等財(cái)務(wù)制度和流程;
◆ 良好的財(cái)務(wù)分析、資金管理能力,具備對(duì)財(cái)務(wù)核算合法合規(guī)化進(jìn)行指導(dǎo)的專(zhuān)業(yè)技能。
職業(yè)素質(zhì)要求:
◆ 正直誠(chéng)實(shí)、品行良好、堅(jiān)持原則、尊紀(jì)守法、沒(méi)有發(fā)生過(guò)和企業(yè)勞動(dòng)糾紛;
◆具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),具備高度的敬業(yè)精神和職業(yè)操守。
其他說(shuō)明:
任職人員職責(zé)包括但不限于上述職責(zé),還包括公司各流程性文件、操作規(guī)范、規(guī)章制度或工作指令規(guī)定的職責(zé);協(xié)助與配合其他同事工作;當(dāng)上級(jí)有臨時(shí)交辦事項(xiàng)時(shí),應(yīng)予積極完成;因分工調(diào)整等原因,可以就上述職責(zé)進(jìn)行調(diào)整,經(jīng)溝通后重新確認(rèn)。

上班地點(diǎn)

工作地址: 柳州市柳南區(qū)瑞龍路86號(hào)金科遠(yuǎn)道集美天悅3棟1-13 查看上班路線(xiàn)

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崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)直營(yíng)公司會(huì)計(jì)核算工作: (1)財(cái)務(wù)核算及時(shí)、準(zhǔn)確與完整 (2)總賬核算(重大費(fèi)用/返利計(jì)提/資產(chǎn)減值/準(zhǔn)備金等/關(guān)聯(lián)結(jié)存/關(guān)聯(lián)對(duì)賬等) (3)輸出財(cái)務(wù)報(bào)表、附注、會(huì)計(jì)政策差異、需調(diào)整事項(xiàng)及其他信息 (4)結(jié)合實(shí)際業(yè)務(wù)提出制度更新建議 2、負(fù)責(zé)直營(yíng)公司運(yùn)營(yíng)財(cái)務(wù)分析工作: (1)編制子公司年度預(yù)算 (2)財(cái)務(wù)分析與運(yùn)營(yíng)改善 (3)快報(bào)與滾動(dòng)預(yù)測(cè) (4)資產(chǎn)管理和責(zé)任評(píng)審 (5)重大費(fèi)用管理和監(jiān)控 3、負(fù)責(zé)直營(yíng)公司稅務(wù)管理和內(nèi)控管理工作: (1)稅務(wù)申報(bào)及匯算清繳及時(shí)、準(zhǔn)確與合規(guī) (2)本單位稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控和管理 (3)負(fù)責(zé)對(duì)接稅務(wù)稽查、檢查 (4)本單位內(nèi)控組織、制度建設(shè) (5)內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)對(duì)標(biāo)和內(nèi)控自評(píng) (6)重大風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)與管理 (7)內(nèi)控缺陷整改和考核 (8)內(nèi)控事項(xiàng)傳達(dá)、宣貫與培訓(xùn) (9)內(nèi)外部審計(jì)協(xié)同 任職資格: 1、30歲以下\\性別不限 2、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷。 3、本科5年工作經(jīng)驗(yàn),或者在本公司從事財(cái)務(wù)工作滿(mǎn)3年; 4、熟悉會(huì)計(jì)制度、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、稅法及相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí);熟悉財(cái)務(wù)管理、財(cái)經(jīng)法規(guī)、內(nèi)控制度、企業(yè)管理、人力資源管理;熟悉營(yíng)銷(xiāo)管理; 5、熟悉掌握財(cái)務(wù)軟件使用方法,掌握計(jì)算機(jī)應(yīng)用,有中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱(chēng)、熟練運(yùn)用SAP、DMS系統(tǒng)者優(yōu)先考慮; 6、具備良好的職業(yè)道德,原則性和責(zé)任心強(qiáng);具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)、管理、執(zhí)行、計(jì)劃組織、綜合分析、溝通、協(xié)調(diào)、創(chuàng)新等能力; 7、 熟練應(yīng)用office; 8、能適應(yīng)出差。
18小時(shí)前
文武
柳州-魚(yú)峰區(qū)
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理工作,包括財(cái)務(wù)預(yù)算、財(cái)務(wù)報(bào)表、成本核算、資金管理等; 2. 負(fù)責(zé)編制公司財(cái)務(wù)計(jì)劃和預(yù)算,并監(jiān)督執(zhí)行情況; 3. 負(fù)責(zé)制定公司財(cái)務(wù)管理制度和流程,并監(jiān)督執(zhí)行; 4. 負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)、審計(jì)等部門(mén)的溝通和協(xié)調(diào)工作; 5. 負(fù)責(zé)對(duì)公司財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行分析和評(píng)估,提出財(cái)務(wù)建議和意見(jiàn); 6. 負(fù)責(zé)對(duì)公司財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估和控制,制定風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施。 任職要求: 1. 專(zhuān)科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2. 具有2年以上房地產(chǎn)公司財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn); 3. 熟悉國(guó)家財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)等相關(guān)法律法規(guī),具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析和風(fēng)險(xiǎn)控制能力; 4. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 5. 具有較強(qiáng)的責(zé)任心和工作執(zhí)行力,能夠承擔(dān)一定的工作壓力;
18小時(shí)前
匡主管
柳州-柳南區(qū)
崗位職責(zé): 一、審計(jì)協(xié)調(diào): 1、年度審計(jì)計(jì)劃/離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)/參與或協(xié)助公司相關(guān)內(nèi)控審計(jì)項(xiàng)目/年報(bào)審計(jì)/臨時(shí)審計(jì) 2、建立、完善直營(yíng)公司流程制度,并監(jiān)督實(shí)施與執(zhí)行 二、監(jiān)控、規(guī)范直營(yíng)公司會(huì)計(jì)核算: 1、完善直營(yíng)公司財(cái)務(wù)核算規(guī)范及操作手冊(cè),培訓(xùn)、檢查、指導(dǎo)、評(píng)價(jià)、規(guī)范各直營(yíng)公司核算工作; 2、監(jiān)控直營(yíng)公司月結(jié)、年結(jié)財(cái)務(wù)工作。 三、系統(tǒng)支持 1、新建直營(yíng)公司SAP上線(xiàn); 2、公司推行新系統(tǒng)上線(xiàn)。 四、審計(jì)協(xié)調(diào): 1、年度審計(jì)計(jì)劃/離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)/參與或協(xié)助公司相關(guān)內(nèi)控審計(jì)項(xiàng)目/年報(bào)審計(jì)/臨時(shí)審計(jì) 2、建立、完善直營(yíng)公司流程制度,并監(jiān)督實(shí)施與執(zhí)行 任職資格: 一、本科以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)經(jīng)類(lèi)、稅務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。 二、五年以上的大中型企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉會(huì)計(jì)制度、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、稅法及相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí);熟悉財(cái)務(wù)管理、財(cái)經(jīng)法規(guī)、內(nèi)控制度、企業(yè)管理、人力資源管理;熟悉營(yíng)銷(xiāo)管理。 三、熟悉掌握財(cái)務(wù)軟件使用方法,掌握計(jì)算機(jī)應(yīng)用,有較強(qiáng)的文字寫(xiě)作、語(yǔ)言表達(dá)等能力。 四、具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū),有中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱(chēng)、熟練運(yùn)用SAP系統(tǒng)者優(yōu)先考慮。 五、具備良好的職業(yè)道德,原則性和責(zé)任心強(qiáng);具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)、管理、執(zhí)行、計(jì)劃組織、綜合分析、溝通、協(xié)調(diào)、創(chuàng)新等能力。 六、身體健康,能適應(yīng)出差。
18小時(shí)前
文武
柳州-魚(yú)峰區(qū)
任職要求: 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理工作,包括財(cái)務(wù)預(yù)算、財(cái)務(wù)報(bào)表、成本核算、資金管理等; 2. 負(fù)責(zé)編制公司財(cái)務(wù)計(jì)劃和預(yù)算,并監(jiān)督執(zhí)行情況; 3. 負(fù)責(zé)制定公司財(cái)務(wù)管理制度和流程,并監(jiān)督執(zhí)行; 4. 負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)、審計(jì)等部門(mén)的溝通和協(xié)調(diào)工作; 5. 負(fù)責(zé)對(duì)公司財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行分析和評(píng)估,提出財(cái)務(wù)建議和意見(jiàn); 6. 負(fù)責(zé)對(duì)公司財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估和控制,制定風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施。 任職要求: 1. 本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2. 具有2年以上房地產(chǎn)公司財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),有財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3. 熟悉國(guó)家財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)等相關(guān)法律法規(guī),具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析和風(fēng)險(xiǎn)控制能力; 4. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 5. 具有較強(qiáng)的責(zé)任心和工作執(zhí)行力,能夠承擔(dān)一定的工作壓力; 6. 有融資經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
18小時(shí)前
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柳州-柳南區(qū)-順達(dá)通百貨市場(chǎng)
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熟悉財(cái)務(wù)管理
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朱德波
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崗位要求 1.能夠進(jìn)行會(huì)計(jì)記錄、核算和報(bào)告,確保財(cái)務(wù)信息的準(zhǔn)確性和完整性。 2.包括會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、稅務(wù)政策、財(cái)務(wù)報(bào)告編制等,以便有效地進(jìn)行財(cái)務(wù)管理。 3.能夠熟練使用財(cái)務(wù)軟件和其他辦公軟件,提高工作效率和質(zhì)量。 4.在內(nèi)部協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的財(cái)務(wù)事項(xiàng),以及與外部的利益相關(guān)者進(jìn)行有效溝通。 5.優(yōu)先招聘做過(guò)家裝方面財(cái)務(wù),有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,薪資***
18小時(shí)前
高小潔
人事
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【崗位職責(zé)】1、建立健全財(cái)務(wù)管理體系,完善業(yè)務(wù)管理流程;全面進(jìn)行財(cái)務(wù)管理,實(shí)行財(cái)務(wù)監(jiān)控;2、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃;4、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告,月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告;5、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配,成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作;6、負(fù)責(zé)公司成本核算,往來(lái)賬的管理,做好各類(lèi)成本管控及資產(chǎn)管理,確保資產(chǎn)保值增值,定期組織資產(chǎn)清查盤(pán)點(diǎn),保證財(cái)產(chǎn)安全。7、能獨(dú)立完成企業(yè)的外賬工作全部過(guò)程,熟悉稅務(wù)申報(bào)和賬務(wù)處理業(yè)務(wù),完成企業(yè)的年檢、審計(jì);8、制定財(cái)務(wù)流程,重新劃分財(cái)務(wù)崗位工作,管理和帶領(lǐng)部門(mén)員工完成公司財(cái)務(wù)工作,以及開(kāi)展財(cái)務(wù)部與內(nèi)外的溝通和協(xié)調(diào)工作;9、參與經(jīng)營(yíng)管理,準(zhǔn)確編制提交各種財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表、分析報(bào)告;10、制定工廠(chǎng)倉(cāng)庫(kù)流程,與倉(cāng)庫(kù)配合工作,保證賬實(shí)相符,如有差異,找出具體原因并問(wèn)責(zé)。11、監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng);管理與銀行及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系【工作要求】1、大學(xué)本科以上學(xué)歷;具備中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱(chēng);2、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理及其他相關(guān)專(zhuān)業(yè);3、有3年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),且至少1年以上財(cái)務(wù)主管崗位經(jīng)驗(yàn);4、熟悉財(cái)務(wù)知識(shí),具備一定的財(cái)務(wù)分析技能,熟悉財(cái)務(wù)軟件的應(yīng)用;熟練使用office辦公軟件;
18小時(shí)前
覃秋丹
柳州-魚(yú)峰區(qū)
崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作; 2、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃; 3、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告,月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告; 4、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)預(yù)算、決算、預(yù)測(cè)等項(xiàng)工作; 5、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)審計(jì)、會(huì)計(jì)稽核工作; 6、負(fù)責(zé)全公司的資金調(diào)配、成本核算和財(cái)務(wù)管理等工作; 7、其它工作。 任職要求: 1、男女不限,財(cái)務(wù)管理或會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),本科以上學(xué)歷,有房地產(chǎn)、施工單位及融資相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 2、具有5年以上會(huì)計(jì)事務(wù)工作經(jīng)驗(yàn); 3、具有較全面的財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)、現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí),熟悉財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和制度; 4、熟悉財(cái)務(wù)工作流程,具備一定的財(cái)務(wù)規(guī)劃統(tǒng)籌、分析與核算能力; 5、熟悉稅法政策、營(yíng)運(yùn)分析、成本控制及成本核算; 6、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、執(zhí)行力強(qiáng),良好的溝通和協(xié)調(diào)能力;
18小時(shí)前
匡主管
柳州-柳江區(qū)
柳州市優(yōu)速貨運(yùn)代理有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)公司收支臺(tái)帳管理、財(cái)務(wù)報(bào)表及賬單審核,建立完善的財(cái)務(wù)制度 工作要求:正直、務(wù)實(shí)嚴(yán)謹(jǐn),會(huì)做財(cái)務(wù)預(yù)算。 工作時(shí)間:周一到周六,上午8:30-12:00,下午1:30-6:00
18小時(shí)前
茉莉
柳州-柳南區(qū)-銀翔萬(wàn)里
工作職責(zé): 1.財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì):按照?qǐng)?bào)告日期的要求,根據(jù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,核對(duì)日入帳流水、憑證、總帳和其他; 2.帳目記錄;準(zhǔn)備財(cái)務(wù)決算、管理報(bào)告和單據(jù)文件;檢查固定資產(chǎn)系統(tǒng)、年度報(bào)告和折舊費(fèi)用;根據(jù)經(jīng)銷(xiāo)商政策,監(jiān)控庫(kù)存提取流程;核實(shí)所有供應(yīng)商發(fā)票并確保按時(shí)支付;按時(shí)管理工資單流程;監(jiān)控和分析所有公司支出并提供建議;定期監(jiān)控和報(bào)告現(xiàn)金流情況;確保完整的歷史會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)和記錄可以使用;在審計(jì)過(guò)程中,協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理和外部機(jī)構(gòu)工作;維護(hù)和操作電腦會(huì)計(jì)軟件,包括經(jīng)銷(xiāo)商管理系統(tǒng)的財(cái)務(wù)模塊,并對(duì)必要的升級(jí)提出建議; 3.預(yù)算:確定前期預(yù)算;協(xié)助預(yù)算和預(yù)測(cè)的準(zhǔn)備以獲得董事會(huì)/公司的批準(zhǔn); 4.發(fā)票處理:確保客戶(hù)的付款及發(fā)票/收據(jù)的開(kāi)具符合稅法和公司政策 5.報(bào)稅:按照政府的法律法規(guī),準(zhǔn)備和提交例如企業(yè)稅、個(gè)人所得稅、增值稅和商業(yè)稅等稅種的法定報(bào)稅資料; 6.銀行:在有必要的情況下,監(jiān)控銀行賬戶(hù)余額和公司信用卡;監(jiān)控銀行存款和銀行對(duì)賬單。 任職要求: 1.必須有汽車(chē)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),具有財(cái)務(wù)或會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)、會(huì)計(jì)師專(zhuān)業(yè)認(rèn)證; 2.具備3年以上的財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì),以及/或者稅務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),汽車(chē)代理或汽車(chē)零售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;具備3年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn); 3.具備良好的微軟Office軟件操作能力; 4.具備良好的會(huì)計(jì)軟件操作能力; 6.專(zhuān)業(yè)知識(shí)及專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力; 7.具備完備的中國(guó)稅法以及其他本土政府規(guī)章制度知識(shí); 8.具備完備的中國(guó)會(huì)計(jì)系統(tǒng)知識(shí); 9.具備完備的現(xiàn)金流管理和財(cái)務(wù)報(bào)告知識(shí) 任職資格: 1、大專(zhuān)或以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷; 2、3年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉電腦操作,熟練使用辦公軟件。 4、年齡要求:20-45歲。 上班時(shí)間: 08:30-17:30,月休4天。 工作地點(diǎn): 1、西環(huán)金綠洲雙恒店 2、西江君恒店 3、柳工寶駿生活廣場(chǎng)店 公司福利: 1、五險(xiǎn) 2、節(jié)日福利 3、績(jī)效獎(jiǎng)金 4、年終獎(jiǎng) 5、帶薪年假
2025-07-16
郭勇熙
廣西柳州市桂鮮生食品科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西柳州市桂鮮生食品科技有限公司
所在行業(yè) 包裝/食品/煙草
成立時(shí)間 2年(2022年12月19日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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