
柳州城中區(qū)員工關(guān)系招聘
桂聘提供2025年8月柳州城中區(qū)員工關(guān)系最新招聘,更多員工關(guān)系員工關(guān)系專員人事員工關(guān)系專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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人事經(jīng)理
5000-10000元2025-08-07賴覃勝賴主管工作方向:
業(yè)務(wù)對(duì)接,團(tuán)隊(duì)搭建,績(jī)效管理,自媒體建設(shè)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司人力資源規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)、薪酬、績(jī)效、員工關(guān)系六大模塊的工作;
2、負(fù)責(zé)公司行政管理工作;
3、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè);
4、負(fù)責(zé)公司車輛管理工作;
5、完成甲方指定的業(yè)務(wù)工作。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,有人力資源經(jīng)驗(yàn)2年以上;
2、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、工作細(xì)致認(rèn)真,有責(zé)任心,有一定的抗壓能力;
3、樂觀開朗,有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
4、能接受短期出差。 -
行政人事主管
4000-5000元2025-08-03崗位職責(zé):
1)負(fù)責(zé)公司的日常行政管理,建立及完善項(xiàng)目公司行政后勤管理體系。
2)協(xié)助總經(jīng)理構(gòu)建和完善符合公司實(shí)際情況的人力資源架構(gòu)、人事管理制度及企業(yè)文化建設(shè),并嚴(yán)格監(jiān)督運(yùn)行;
3)負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)管理并建立資產(chǎn)臺(tái)賬,選購申請(qǐng)、編制、申報(bào)選購計(jì)劃。
4)進(jìn)行簡(jiǎn)歷甄別及人才測(cè)試、面試、篩選、錄用等工作;
5)負(fù)責(zé)員工關(guān)系管理,公司人員入職、離職、社會(huì)保險(xiǎn),考勤,績(jī)效管理等;
6)負(fù)責(zé)公司資質(zhì)、營業(yè)執(zhí)照等證件年審及變更工作。
7)完成總經(jīng)理布置的其他工作。
崗位要求:
1)性別不限,28-40周歲,大專以上學(xué)歷,文秘、人力資源管理專業(yè),有行政管理或總助經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2)具有3年以上工作經(jīng)驗(yàn),2年以上同類崗位工作經(jīng)驗(yàn),了解行政工作的業(yè)務(wù)流程。
3)嫻熟把握辦公軟件,形象氣質(zhì)佳,耐心、細(xì)致,原則性強(qiáng),表達(dá)溝通能力強(qiáng)。 -
人事專員
5000-6000元2025-07-29任明峰工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)公司人力資源的日常管理和維護(hù);
2、參與人力資源相關(guān)項(xiàng)目和活動(dòng)的策劃與執(zhí)行;
3、協(xié)助處理員工關(guān)系和人事政策的實(shí)施。
崗位要求:
1、具備人力資源相關(guān)知識(shí)和實(shí)操經(jīng)驗(yàn);
2、能夠獨(dú)立完成人事相關(guān)工作,具有良好的溝通能力;
3、對(duì)人力資源管理流程有深刻理解。 -
專員
4000-8000元2025-07-29張文崗位職責(zé): 1、熟悉招聘崗位信息,通過線上、線下各類資源,邀約面試,跟進(jìn)員工入職; 2、維護(hù)好員工關(guān)系,不需要外出,基本不參與面試; 3、要求思維敏捷,應(yīng)變能力強(qiáng)、能完成公司的招聘要求; 4、有銷售或客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 -
招聘專員
4000-8000元2025-07-29張文崗位職責(zé): 1、熟悉招聘崗位信息,通過線上、線下各類資源或渠道,邀約面試,跟進(jìn)員工入職; 2、維護(hù)好員工關(guān)系,不需要外出,不參與面試; 3、要求思維敏捷,應(yīng)變能力強(qiáng)、能完成公司的招聘要求; 4、
約 5 個(gè)崗位
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