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柳州數(shù)據(jù)招聘 logo

柳州數(shù)據(jù)招聘

桂聘提供2025年6月柳州數(shù)據(jù)最新招聘,魚峰區(qū)118條城中區(qū)94條,有五險(xiǎn)等,更多數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)分析實(shí)習(xí)生大數(shù)據(jù)分析師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)在指定城市/區(qū)域內(nèi)開展政府、企事業(yè)單位的檔案信息化產(chǎn)品項(xiàng)目和服務(wù)的洽談;
2、按期完成制定完成目標(biāo)和客戶拓展目標(biāo);
3、按公司規(guī)定和計(jì)劃定期拜訪,促進(jìn)項(xiàng)目的關(guān)系,解決實(shí)際問題,提高項(xiàng)目客戶信任度和滿意度,形成客戶持續(xù)復(fù)購;
4、向客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品服務(wù),進(jìn)行產(chǎn)品推廣,維護(hù)公司形象;
5、按時(shí)提交日?qǐng)?bào)、客戶拜訪記錄、客戶情況分析和周報(bào)、月報(bào)等工作報(bào)告及數(shù)據(jù),完成公司項(xiàng)目的工作配合及協(xié)調(diào)。
任職要求:
1、 市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)大專以上,熱愛銷售工作,項(xiàng)目能力強(qiáng)的可以不考慮上述條件;
2、 有公檢法和政府資源背景優(yōu)先考慮;
3、優(yōu)秀的溝通能力和親和力,適合在壓力下開展工作,積極樂觀;
4、具有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí)和責(zé)任感,做事積極主動(dòng),吃苦耐勞;
5、良好的團(tuán)隊(duì)溝通能力,分析與解決問題能
力。
薪資:基本工資+交通補(bǔ)貼+目標(biāo)獎(jiǎng)金+通訊費(fèi)補(bǔ)貼+工齡獎(jiǎng)金+積分排名獎(jiǎng)金+項(xiàng)目提成,有五險(xiǎn)

內(nèi)飾工程師

8000-13000元
柳州-魚峰區(qū)-雒容鎮(zhèn)車園 1人
2025-06-03
柯其健
內(nèi)飾工程師:負(fù)責(zé)儀表板,副儀表板,門板,立柱,頂棚地毯,手套箱,行李箱等內(nèi)飾設(shè)計(jì)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司承接項(xiàng)目要求,應(yīng)用CATIA軟件在客戶現(xiàn)場完成客戶及公司項(xiàng)目主管分配的相關(guān)設(shè)計(jì)(汽車內(nèi)飾)工作;
2、理解能力強(qiáng),能明確領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的指令,進(jìn)行數(shù)據(jù),圖紙制作和修改;
3、及時(shí)與客戶保持良好的溝通和交流。
崗位要求:
1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷
2、三年到八年汽車行業(yè)內(nèi)外飾工作經(jīng)驗(yàn),熟悉CATIA設(shè)計(jì)軟件;
3、誠實(shí)、擅于溝通、有團(tuán)隊(duì)合作精神;
4、熟悉內(nèi)外飾生產(chǎn)工藝、塑料模具知識(shí)等;
5、和內(nèi)部其他部門溝通,和供應(yīng)商溝通;
6、抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)外派在客戶現(xiàn)場的工作模式

亞馬遜專員

3000-6000元
柳州-城中區(qū)-嘉逸財(cái)富大廈 1人 網(wǎng)絡(luò) 瀏覽:34
2025-06-03
韋春紅
一崗位職責(zé):
1、公司主營精品戶外儲(chǔ)能,高端影音類產(chǎn)品,有相關(guān)類目產(chǎn)品的運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、負(fù)責(zé)Amazon店鋪運(yùn)營工作,包括listing優(yōu)化、新品推廣、廣告促銷等;
3、負(fù)責(zé)客戶服務(wù)工作,包括站內(nèi)Message及時(shí)回復(fù),用戶回訪,差review移除等;
4、負(fù)責(zé)FBA發(fā)貨和庫存控制,定期統(tǒng)計(jì)銷售數(shù)據(jù)、庫存數(shù)據(jù)等,及時(shí)調(diào)整銷售策略,保持庫存安全;
5、負(fù)責(zé)了解亞馬遜運(yùn)營規(guī)則,維護(hù)店鋪績效和賬號(hào)安全;
6、負(fù)責(zé)對(duì)銷售市場的信息收集和產(chǎn)品調(diào)研;
7、負(fù)責(zé)網(wǎng)站的設(shè)計(jì)、建設(shè)及日常維護(hù)與更新;
8、對(duì)網(wǎng)站系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫進(jìn)行日常管理,統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)庫中相關(guān)信息;
9、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站運(yùn)營及公司品牌與業(yè)務(wù)推廣;
二任職要求:
1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,英語四級(jí)(優(yōu)先)有良好的商務(wù)溝通及文案能力,熟悉商務(wù)信函寫作。
2、有1-3年Amazon、相關(guān)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、工作積極主動(dòng),有責(zé)任心,有良好的溝通能力,學(xué)習(xí)能力;
4、執(zhí)行力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作精神,能承受壓力,有開拓創(chuàng)新精神;
5、可以獨(dú)立完成網(wǎng)站前后臺(tái)工作,熟悉互聯(lián)網(wǎng)B2B、B2C網(wǎng)站的運(yùn)營及推廣營銷。

1.上班時(shí)間8:30-18:00 2.周末大小周休息
3.購買五險(xiǎn)
現(xiàn)在急招兩名亞馬遜專員,有興趣的話快投遞簡歷吧。
2025-06-03
覃女士
科員
崗位職責(zé): 1、財(cái)務(wù)部門IT系統(tǒng)的運(yùn)維支持,系統(tǒng)如SAP、數(shù)據(jù)服務(wù)平臺(tái)等 2、協(xié)助IT部門開發(fā)財(cái)務(wù)需求的系統(tǒng)功能、數(shù)據(jù)抓取 3、協(xié)助財(cái)務(wù)中心與分公司之間的數(shù)據(jù)系統(tǒng)化取數(shù),實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的集團(tuán)化管理 …… 信息技術(shù)能力:掌握SQL、Python、VBA用于自動(dòng)化報(bào)表、低代碼平臺(tái)、ERP系統(tǒng) 3.熟悉業(yè)務(wù)流程與系統(tǒng)項(xiàng)目管理 4.良好的溝通能力:能將技術(shù)術(shù)語轉(zhuǎn)化為財(cái)務(wù)人員能理解的語言 5.快速定位系統(tǒng)故障或數(shù)據(jù)異常的根本原因
2025-06-03
覃女士
科員
崗位職責(zé): 1、財(cái)務(wù)部門IT系統(tǒng)的運(yùn)維支持,系統(tǒng)如SAP、數(shù)據(jù)服務(wù)平臺(tái)等 2、協(xié)助IT部門開發(fā)財(cái)務(wù)需求的系統(tǒng)功能、數(shù)據(jù)抓取 3、協(xié)助財(cái)務(wù)中心與分公司之間的數(shù)據(jù)系統(tǒng)化取數(shù),實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的集團(tuán)化管理 …… 信息技術(shù)能力:掌握SQL、Python、VBA用于自動(dòng)化報(bào)表、低代碼平臺(tái)、ERP系統(tǒng) 3.熟悉業(yè)務(wù)流程與系統(tǒng)項(xiàng)目管理 4.良好的溝通能力:能將技術(shù)術(shù)語轉(zhuǎn)化為財(cái)務(wù)人員能理解的語言 5.快速定位系統(tǒng)故障或數(shù)據(jù)異常的根本原因
2025-06-03
韋老師
hr
個(gè)性化學(xué)習(xí)指導(dǎo):通過AI系統(tǒng),您可以精準(zhǔn)地分析學(xué)生的學(xué)習(xí)數(shù)據(jù),為他們提供個(gè)性化的學(xué)習(xí)建議和指導(dǎo),幫助他們更高效地學(xué)習(xí)。 …… 監(jiān)督學(xué)生的學(xué)習(xí)進(jìn)度,通過AI系統(tǒng)收集并分析學(xué)生的學(xué)習(xí)數(shù)據(jù),提供有針對(duì)性的學(xué)習(xí)建議。 解答學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中遇到的問題,提供及時(shí)的幫助和指導(dǎo)。
1.負(fù)責(zé)汽車座椅的方案制定和技術(shù)文件編寫,完成數(shù)據(jù)和圖紙的發(fā)布; 2.產(chǎn)品零件開發(fā)進(jìn)度跟蹤,確保進(jìn)度滿足項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)要求,按時(shí)完成各項(xiàng)交付物; 3..參與座椅系統(tǒng)區(qū)域技術(shù)體系、數(shù)據(jù)庫和知識(shí)庫建設(shè); 4
2025-06-03
吳小姐
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)汽車座椅的方案制定和技術(shù)文件編寫,完成數(shù)據(jù)和圖紙的發(fā)布; 2.產(chǎn)品零件開發(fā)進(jìn)度跟蹤,確保進(jìn)度滿足項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)要求,按時(shí)完成各項(xiàng)交付物; 3..參與座椅系統(tǒng)區(qū)域技術(shù)體系、數(shù)據(jù)庫和知識(shí)庫建設(shè)
崗位職責(zé): 1.參與創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的前期策劃和市場調(diào)研,為項(xiàng)目實(shí)施提供數(shù)據(jù)支持; 2.負(fù)責(zé)創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目的資金籌劃和資源整合,確保項(xiàng)目順利推進(jìn); 3.與團(tuán)隊(duì)成員緊密合作,共同推進(jìn)項(xiàng)目執(zhí)行和發(fā)展; 4.監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)度和預(yù)算
2025-06-03
黃成
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)淘寶店鋪的日常運(yùn)營管理,確保店鋪運(yùn)營順暢; 2.監(jiān)控和分析店鋪銷售數(shù)據(jù),制定優(yōu)化策略; 3.負(fù)責(zé)店鋪商品上架、更新及優(yōu)化,保證商品信息的準(zhǔn)確性和吸引力; 4.協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,提高店鋪服務(wù)質(zhì)量和顧客滿意度
2025-06-03
韋經(jīng)理
熟悉電商平臺(tái)的運(yùn)作機(jī)制,有一定的數(shù)據(jù)分析能力,能夠提升流量和轉(zhuǎn)化率。 3. 具備出色的溝通能力和執(zhí)行力,能夠處理多任務(wù)并確保工作高效進(jìn)行。
2025-06-03
黃美禎
人事專員
設(shè)備備件出圖制作等; 5、5S&精益生產(chǎn)技術(shù)支持; 6、現(xiàn)場工藝支持與協(xié)同; 7、負(fù)責(zé)產(chǎn)品關(guān)鍵、重要特性工藝、工藝裝備的加工質(zhì)量情況跟蹤; 8、生產(chǎn)現(xiàn)場質(zhì)量問題處理及供應(yīng)商質(zhì)量問題反饋,現(xiàn)場產(chǎn)品質(zhì)量數(shù)據(jù)收集反饋
- 數(shù)據(jù)分析:分析店鋪銷售數(shù)據(jù),協(xié)助督導(dǎo)找出銷售業(yè)績波動(dòng)原因,制定針對(duì)性的改進(jìn)措施,如優(yōu)化商品陳列、調(diào)整促銷策略等,助力店鋪業(yè)績提升。 - 市場調(diào)研:收集市場信息,調(diào)整銷售策略。
柳州-魚峰區(qū) 2人 電氣 國有控股 瀏覽:4
2025-06-03
謝女士
人事專員
車輛工程或汽車相關(guān)專業(yè) 3、有汽車線束行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn) 二、職位描述及要求 1、熟練讀識(shí)及分析整車電器原理圖,了解電氣原理解決方案; 2、能夠獨(dú)立進(jìn)行3D布線,熟練使用CATIA等三維軟件根據(jù)整車邊界數(shù)據(jù)及可靠性指標(biāo)進(jìn)行線束的布置
柳州-魚峰區(qū) 10人 超市 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:1人 瀏覽:527
2025-06-03
劉女士
招聘
26歲,男女不限,涉及方向分為: 1、安全工程、工程建設(shè)相關(guān)專業(yè); 企業(yè)培養(yǎng)發(fā)展方向:安全資產(chǎn)部、加盟部、網(wǎng)點(diǎn)部、招商部 2、人力資源、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè); 企業(yè)培養(yǎng)發(fā)展方向:人資部、信息部 3、數(shù)據(jù)分析 …… 、市場營銷相關(guān)專業(yè); 企業(yè)培養(yǎng)發(fā)展方向:采購部、營銷部 4、數(shù)據(jù)分析、連鎖經(jīng)營管理相關(guān)專業(yè); 企業(yè)培養(yǎng)發(fā)展方向:營運(yùn)部(門店區(qū)域管理) 5、物流管理、食安監(jiān)測、數(shù)據(jù)分析相關(guān)專業(yè); 企業(yè)培養(yǎng)發(fā)展方向
約 378 個(gè)崗位

柳州相關(guān)熱門崗位

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