職位描述
1、確保酒店客房干凈和酒店設施的完好；
2、負責組織、安排和協調客房及公共區(qū)域的清掃工作；
3、督導、考核下屬員工按標準和流程實施清掃與服務工作；
4、提供周到的服務，滿足客人的需求；
5、管理客房物品，進行客房的培訓工作。
公司簡介
桂林喜多酒店集團公司成立于2010年，作為桂林最具實力的酒店投資集團，自創(chuàng)立以來，取得領先行業(yè)標準的利潤回報率。公司致力于為員工創(chuàng)造發(fā)展機會，為投資者創(chuàng)造長期的高回報，并已成為桂林酒店投資回報標桿企業(yè)。桂林喜多國際大酒店有限公司為旗下酒店之一。
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客房主管3000元桂林-秀峰區(qū)-南方大廈 中專以上 3年以上 25-40歲桂林泊隱酒店管理集團有限公司酒店/旅游1.培訓和指正樓層人員的工作； 2.檢查房態(tài)； 3.配合前臺更新房態(tài)及處理客訴； 4.客人遺留物品的存放管理； 5.月底布草盤點，制作布草及洗滌對賬單報表； 6.員工當月考勤積假核算； 7.樓層每日工作量的核算及電子報表的制作； 8.制定下月樓層培訓計劃并執(zhí)行；1小時內
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酒店客房經理4000-5000元桂林-靈川縣-八里街 大專以上 5年以上桂林漓江假日酒店有限公司酒店/旅游1、負責客房部的管理工作，制定管理制度和經營目標，組織、編制、實施客房部工作流程 2、對客房產品和服務相關的各項工作進行監(jiān)督考核，確保其符合工作規(guī)范和質量要求 3、控制客房各類物品耗用和成本管控 4、做客服部員工崗位培訓，制定培訓計劃并實施1小時前
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客房經理（維納斯酒店）4500-5000元桂林-臨桂區(qū) 初中以上 2年以上 30-50歲桂林華鼎房地產開發(fā)有限公司房地產開發(fā)1、負責客房部的管理工作，制定管理制度和經營目標，組織、編制、實施客房部工作流程 2、對客房產品和服務相關的各項工作進行監(jiān)督考核，確保其符合工作規(guī)范和質量要求 3、控制客房各類物品耗用和成本管控 4、做客服部員工崗位培訓，制定培訓計劃并實施1小時前
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酒店客房部經理4500-5500元桂林-七星區(qū) 高中以上 3年以上 25-45歲陽朔碧玉國際大酒店有限責任公司桂林分公司酒店/旅游1、負責客房部的管理工作，制定管理制度和經營目標，組織、編制、實施客房部工作流程； 2、對客房產品和服務相關的各項工作進行監(jiān)督考核，確保其符合工作規(guī)范和質量要求； 3、控制客房各類物品耗用和成本管控； 4、制定培訓計劃并實施，做好部門員工培訓； 5、有1-3年同崗位工作經驗。2025-07-04
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客房服務員2400-3500元桂林-七星區(qū)陽朔碧玉國際大酒店有限責任公司桂林分公司酒店/旅游1、服從領班的領導，接受領班對工作程序及質量的檢查、指導； 2、嚴格按職業(yè)標準，熱情地為客人提供服務； 3、負責整理、清潔客房，配送各種客房用品。清潔完畢后，把工作車及清潔工具歸位放好； 4、及時報告客人遺留物品、客房物品損壞、遺失和索賠等情況； 5、保管樓層各種物品，回答客人提出的有關問題； 6、介紹服務項目和客房設施的使用方法。 1、學歷不限，年齡18—45周歲，男女不限。 2、身體健康、品貌端正、誠實肯干；能承受工作壓力； 3、有相關工作經驗者優(yōu)先錄用有。2025-07-04
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- 桂林喜多酒店管理有限公司
- 所在行業(yè) 酒店
- 成立時間 14年（2010年9月25日）
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 10人以下
