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賀州市場招聘

桂聘提供2025年6月賀州市場最新招聘,八步區(qū)61條平桂區(qū)27條,平均工資約為4458元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有提供住房等,更多市場市場營銷總監(jiān)市場營銷專業(yè)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-06-05
陳傳毅
一、【項目背景】
1、團隊介紹:我們相信實踐是檢驗真理的唯一標準,我們擁有團隊700人,分公司130家,總公司已經(jīng)國有混改。年收入百萬的伙伴即將超過300位,預計年收入超過千萬的將超過10位,由于藍海市場體量巨大,特招聘一批分公司合伙人及地區(qū)負責人,搶占市場,我們希望找到有能力但缺少機會,有資源但缺少項目的人,更希望你有挑戰(zhàn)年薪千萬的雄心壯志。
2、主營業(yè)務:
1)(企業(yè))紓困政策宣傳。
企業(yè)在銀行有貸款的企業(yè)及老板,可以申請政策減免50%,例如某企業(yè)在銀行貸款1000萬,申請政策減免后只需要還款500萬即可。
2)(個人)紓困政策宣傳。
個人在銀行的貸款,可以申請政策減免60%,例如某某在銀行貸款或信用卡100萬,申請政策減免后只需要還款40萬即可。
3)房貸訴訟保房結清。
個人在銀行的房貸逾期,被起訴訴訟案件,可以申請保房40%減免結清。
4)個人銀行、信用卡、網(wǎng)貸等被訴案件,可以申請撤訴。
項目優(yōu)勢1:此行業(yè)屬于新型行業(yè)、純藍海,收入可觀。
項目優(yōu)勢2:不收取客戶任何費用,我們收入來源國有相關機構下發(fā)的傭金和補貼。
項目優(yōu)勢3:因為疫情等原因,解決企業(yè)資金及經(jīng)營問題已經(jīng)成為社會痛點,本工作利國利民。
二、【工作介紹】
1、招聘、培訓、管理團隊。
2、組織各項沙龍活動。
3、開發(fā)整個市的資源。
4、完成至少20人團隊搭建。
5、處理團隊中的各項問題。
6、廣西總部安排的各項事務。
7、搭建3+N團隊模型,3個核心成員+N個合作伙伴。
8、在自己所在的城市成立分公司。
9、管理好團隊伙伴,以及負責團隊培訓工作。
10、您在廣西區(qū)域的您有機會直接進入成都總部參與工作事務。
三、【任職要求】
1、年齡30周歲以上。
2、能抗壓,心態(tài)積極樂觀,不怯場。
3、在當?shù)赜胸S富的社會經(jīng)驗(行業(yè)不限)。
4、公司接待場地502=2002。
5、退伍軍人、共產(chǎn)黨員優(yōu)先。
6、能接受全國短期出差。
7、有30人以上團隊管理經(jīng)驗。
8、該崗位不招普通崗位員工(若只想拿底薪+提成,歡迎面試公司其他崗位)。
四、【薪資待遇】
目前130家分公司,分公司負責人平均年收入200萬作為參考收入。
2025-06-05
袁慧雯
行業(yè)概況:
個人/企業(yè)債務領域一站式解決債務問題,給予債務人一個重新履約的機會,具備絕對的市場競爭力,萬億級的藍海市場,業(yè)務覆蓋全國范圍!
主營業(yè)務:
1、各大銀行信用卡、信用貸逾期: 停息掛賬、避免催收、避免訴訟、停止罰息、違約金等費用,最長可分60期
2、互聯(lián)網(wǎng)金融/網(wǎng)貨平臺: 避免催收困擾,高額利息/罰息,減免超出司法保護上限利息
企業(yè)以及個人相關法律咨詢服務幫扶制度:
1、多維度培訓系統(tǒng):從項目培訓到推廣和管理,手把手引導新手小白創(chuàng)業(yè)/入行
2、一對一幫扶系統(tǒng):合似人傳承制一對一扶持,從小白到大咖的路徑扶持
3、縱深服務系統(tǒng):向下延伸服務,全方位賦能支持
4、售后客服體系:無憂操作,及時解答客戶疑問
5、律所法務支持:多家律所為強大后臺,以專業(yè)、敬業(yè)的態(tài)度解決客戶問題
6、積極創(chuàng)新能力:持續(xù)不斷開發(fā)新的市場項目,保證業(yè)務持續(xù)性
崗位要求:
1、性別年齡不限,口齒清晰,語音富有感染力,心態(tài)年輕積極健康。
2、可接受無經(jīng)驗(前期有導師培訓)有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,無經(jīng)驗者培訓上崗。
3、思維清晰,學習能力強,有目標感,能夠為達目標善于思考
4、熱愛銷售行業(yè),善于與人打交道,熟練使用微信及網(wǎng)絡
5、深刻領會公司的經(jīng)營理念,服務理念,并落實到實際工作中
6、勤奮、吃苦耐勞,能承受前期開拓壓力,抗得住誘惑,受得了委屈,經(jīng)得起打擊,守得住希望、那么我們的故事就可以開始了!
7、有過負債經(jīng)歷、有過 POS機、辦過信用卡、貨款、催收、保險金融、旅游行業(yè)、美業(yè)、房地產(chǎn)、二手車新車交易、微商小伙、人力資源外包公司相關經(jīng)歷工作的,上手更加容易
工作內(nèi)容:
1、公司提供精準優(yōu)質(zhì)客戶資源,無需自己尋找客戶,客戶意向高,好成交
2、公司全網(wǎng)推流,通過微信添加客戶,洽談及成交
3、對客戶進行整理歸類,長期維護好客戶關系
工作時間:朝九晚六,午休1.5小時(雙休)工作氛圍輕松無壓力
薪資構成:底薪+高提成+開單獎,綜合薪資8000起
1、社保+節(jié)假日福利+現(xiàn)金獎勵+免費專業(yè)知識培訓
2、不定期下午茶、定期團建、戶外拓展、節(jié)日活動;
福利制度:
國家法定節(jié)假日心意禮品+每月獎金+冰箱+微波爐+水果+零食下午茶+節(jié)日福利+生日福利+
不定期團建活動
月度季度年度獎狀獎杯獎金獎品
定期進行活動及專業(yè)知識培訓等
公司資助優(yōu)秀員工考取國家級崗位證書
公司有精準客戶資源。
們不是催收,不是催收,不是催收!可居家辦公做城市經(jīng)理.
債務優(yōu)化主營業(yè)業(yè)務:
我1薪資詳情
.債務托管打包,不限平臺不限欠款
2.信薪資范圍: 15000-.30000元/月
用卡個性化分期,停息掛帳
3.所有網(wǎng)貸緩崔或延期1-3年
4.企業(yè)或個人缺錢,債務早期,中期,晚期,都有方式方法解決,不催收,不訴訟,不爆通訊錄
公司扶持:
1.多維度培訓系統(tǒng):從項目培訓到推廣和管理,手把手引導新手創(chuàng)業(yè)成功;
2.-對一幫扶系統(tǒng):合伙人的一對一扶持,從小白到大咖的路徑扶持;
3.縱深服務系統(tǒng):向下延伸服務,全方位賦能支特。
4.售后客服體系:無憂操作,及時指導;
5.有多家律師所做強大的后臺,以專業(yè),靠譜的態(tài)度解決客戶問題
6.持續(xù)不斷開發(fā)出市場新的項目,保證業(yè)務不斷。
兼職不限制,不做過多要求,可接受全職,兼職,遠程異地辦公,無需到崗打卡,線上會議協(xié)作溝通,會做流量優(yōu)先。
職位要求:
1.負責日常推廣,朋友圈,抖音,快手,小紅書均可獲客,有無經(jīng)驗均可
2.有目標,有上進心,不怕困難,有強烈賺錢欲望,熱愛銷售行業(yè),善于思考表達
債務板塊簡單介紹
債務托管:
假如你或者你身邊人負債過高,欠款平臺過多,去掉每月固定開銷,沒有能力按時還款,那就先管好自己的的生存問題,可以選擇債務托管按月收取,看下服務是否滿意,滿意可繼續(xù)托管
債務優(yōu)化:
可以全職或兼職銷售,只需要把業(yè)務推廣出去,有需求的客戶會主動找你,全國范圍內(nèi)都可接單操作,假如沒客戶資源,可以找公司申請拿
歡迎身邊有資源的精英人士加入,會做流量的,做信用卡的,刷卡機的,做貸款的,做房產(chǎn)的,做美業(yè)的,目前沒有合適項目可做的,都合適

兼職網(wǎng)絡推廣 兼職

4000元/月
賀州-八步區(qū) 1人 瀏覽:32
2025-06-01
趙小奕
任職要求: 1.具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊協(xié)作能力; 2.能在變化的環(huán)境中保持積極和專注; 3.熟悉互聯(lián)網(wǎng)和社交媒體平臺,能夠有效利用這些平臺進行推廣; 4.具有良好的分析能力和創(chuàng)新思維,能夠根據(jù)市場反饋調(diào)整推廣策略

網(wǎng)絡客服 兼職

4000元/月
賀州-八步區(qū) 1人 瀏覽:21
2025-06-01
趙小奕
任職要求: 1.具備出色的溝通技巧和強烈的服務意識; 2.能夠迅速適應市場變化,具備良好的問題解決能力; 3.積極主動,對工作充滿熱情,具有良好的團隊合作精神。
向上級提供洗衣市場的情況,提出好的建議和采購設備的建議。 按照工作量安排人員。 >服從和完成上級交給的其他工作。 【崗位要求】 至少有3年的相關管理崗位經(jīng)驗,能完成洗衣房所有的工作
2025-05-31
陳秀玲
崗位職責: 1.主導汽車銷售團隊,制定銷售策略與目標; 2.優(yōu)化銷售流程,提升客戶服務質(zhì)量; 3.監(jiān)控市場動態(tài),調(diào)整銷售策略以適應市場變化; 4.維護客戶關系,促進客戶滿意度和忠誠度; 5.協(xié)作團隊完成銷售目標
2025-05-31
黃女士
崗位要求: 1、負責招商推廣方案、運營旺場方案、節(jié)假日營銷旺場方案的策劃及執(zhí)行; 2、負責商業(yè)環(huán)境美化和美陳布置,宣傳物料設計發(fā)包制作及驗收市場; 3、負責管理商家聯(lián)盟宣傳事宜,日常拜訪商家并發(fā)掘營銷需求
賀州-八步區(qū)-金源麒麟廣場 1人 瀏覽:1
2025-05-31
葉青
崗位職責: 1.負責招商前期市場調(diào)查和資料搜集、整理,招商資料的擬定上報; 2.負責項目的招商定位、招商規(guī)劃、招商管理工作; 3. 負責招商部日常工作及各部門的協(xié)調(diào)工作; 4. …… 熟練產(chǎn)品知識、招商流程、招商技巧、合同條款以及市場操作模式; 7. 誠實守信、勤奮敬業(yè); 福利待遇: 1.提供廣闊的發(fā)展平臺,公平公開公正的內(nèi)部晉升機制。
2025-05-31
方文南
(5)工作內(nèi)容: 1、負責門店運營和管理 2、負責門店助聽器銷售跟售后 3、根據(jù)公司要求及上級領導安排拓展市場 (6)要求: 1、中?;蚋咧幸陨蠈W歷,大專優(yōu)先; 2、年齡:29—38周歲,定居本地

銷售專員

3000-10000元
賀州-平桂區(qū) 10人 建筑 石材 材料 瀏覽:20
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-05-31
劉小美
行政員
主要負責在廣西的銷售工作,負責雕刻石材的銷售; 2、開發(fā)新客戶,建立良好的客情關系; 二、崗位要求: 1、年齡18周歲至35周歲,有無經(jīng)驗均可,男女不限,學歷要求大專以上; 2、具備較強的客戶溝通能力、能獨立開發(fā)市場能力

市場主管

3000-4000元
賀州-八步區(qū)-湖廣商貿(mào)城 1人 醫(yī)療器械 瀏覽:4
2025-05-31
王東鴻
市場部長,市場管理,策劃
賀州-八步區(qū)-湖廣商貿(mào)城 1人 醫(yī)療器械 瀏覽:3
2025-05-31
王東鴻
1、負責組建及帶領團隊完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務,提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比; 2、負責所轄區(qū)內(nèi)市場的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點的布局及新客戶前期進場談判工作; 3、負責組織區(qū)域內(nèi)客戶進行有效的產(chǎn)品學術會及銷售研討會

otc醫(yī)藥代表

7000-12000元
賀州-八步區(qū)-湖廣商貿(mào)城 1人 醫(yī)療器械 瀏覽:4
2025-05-31
王東鴻
1、負責組建及帶領團隊完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務,提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比; 2、負責所轄區(qū)內(nèi)市場的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點的布局及新客戶前期進場談判工作; 3、負責組織區(qū)域內(nèi)客戶進行有效的產(chǎn)品學術會及銷售研討會
2025-05-31
陳榮彬
公司不斷探索新的業(yè)務模式和市場機會。隨著業(yè)務的快速拓展,我們在短視頻電商領域加大投入,致力于打造具有影響力的電商平臺,現(xiàn)誠邀優(yōu)秀的短視頻電商運營專員加入我們的團隊。 二、崗位職責 1.? …… 跨境短視頻運營:負責公司跨境短視頻平臺(如TikTok等)的日常運營工作,制定并執(zhí)行運營策略,提高賬號的曝光度、粉絲量和互動率 ,根據(jù)目標市場和受眾特點,策劃并制作具有吸引力的跨境短視頻內(nèi)容,包括創(chuàng)意構思 …… 對電商行業(yè)有熱情,關注行業(yè)動態(tài)和市場變化,具備創(chuàng)新思維和學習能力 。 四、薪資福利 1.?富有競爭力的薪資待遇:[15-30K],根據(jù)個人能力和業(yè)績表現(xiàn)提供豐厚的績效獎金。 2.?
約 107 個崗位
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賀州市場營銷策劃招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
  • 4.2%
    2K
  • 50%
    3K
  • 8.3%
    4K
  • 18.8%
    5K
  • 8.3%
    6K-8K
  • 2.1%
    8K-1W
  • 8.3%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
賀州市場營銷策劃招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
賀州市場營銷策劃招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
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