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河池優(yōu)化招聘 logo

河池優(yōu)化招聘

桂聘提供2025年6月河池優(yōu)化最新招聘,金城江區(qū)16條宜州區(qū)6條,平均工資約為4200元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)推廣專員優(yōu)化招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
河池-金城江區(qū) 10人 傳媒 廣告 投遞:4人 瀏覽:730
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 崗位晉升
1小時(shí)內(nèi)
胡力坡
總經(jīng)理
1.負(fù)責(zé)河池當(dāng)?shù)氐慕逃?、師范類學(xué)校、其他有普通話培訓(xùn)需求的大中小學(xué)校、普通話培訓(xùn)機(jī)構(gòu)以及教師資格證考試培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等行業(yè)客戶的開發(fā)與維護(hù)。
2.了解和分析市場(chǎng)需求,制定并執(zhí)行銷售計(jì)劃,達(dá)成銷售目標(biāo)。
與客戶建立良好的合作關(guān)系,提供專業(yè)的普通話培訓(xùn)系統(tǒng)解決方案。
收集市場(chǎng)信息和客戶反饋,為產(chǎn)品優(yōu)化和市場(chǎng)策略調(diào)整提供依據(jù)。
參與銷售團(tuán)隊(duì)的建設(shè),提升團(tuán)隊(duì)銷售能力和業(yè)績(jī)。
公司有精準(zhǔn)客戶資源,兼職也可以申請(qǐng)使用
我們不是催收,不是催收,不是催收!可居家辦公做城市經(jīng)

債務(wù)優(yōu)化主營(yíng)業(yè)業(yè)務(wù):
1.債務(wù)托管打包,不限平臺(tái)不限欠款398全部搞定
2.信用卡個(gè)性化分期,停息掛帳800一個(gè)平臺(tái),避免催收避免訴訟,停止罰息,違約金等費(fèi)用..
3.所有網(wǎng)貸緩崔或延期1-3年,800一個(gè)平臺(tái),避避免催收擾,減掉高額利息/罰息,減免超出司法保護(hù)上限利息..4.企業(yè)或個(gè)人缺錢,債務(wù)早期,中期,晚期,都有方式方法解決,不催收,不訴訟,不爆通訊錄公司扶持:
1.多維度培訓(xùn)系統(tǒng):從項(xiàng)目培訓(xùn)到推廣和管理,手把手引導(dǎo)新手創(chuàng)業(yè)成功;
2.一對(duì)一幫扶系統(tǒng):合伙人的一對(duì)一扶持,從小自到大咖的路徑扶持;
3.縱深服務(wù)系統(tǒng):向下延伸服務(wù),全方位賦能支特,4.售后客服體系:無(wú)憂操作,及時(shí)指導(dǎo);
5.有多家律師所做強(qiáng)大的后臺(tái),以專業(yè),靠譜的態(tài)度解決客戶問題
6.持續(xù)不斷開發(fā)出市場(chǎng)新的項(xiàng)目,保證業(yè)務(wù)不斷。
兼職不限制,不做過(guò)多要求,可接受全職,兼職,遠(yuǎn)程異地辦公,無(wú)需到崗打卡,線上會(huì)議協(xié)作溝通,會(huì)做流量?jī)?yōu)先職位要求:
朋友圈,抖音,快手,小紅書均可獲客1.負(fù)責(zé)日常推廣,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可
2.有目標(biāo),有上進(jìn)心,不怕困難,有強(qiáng)烈賺錢欲望,熱愛銷售行業(yè),善于思考表達(dá)債務(wù)板塊簡(jiǎn)單介紹債務(wù)托管假如你或者你身邊人負(fù)債過(guò)高,欠款平臺(tái)過(guò)多,去掉每月固定開銷,沒有能力按時(shí)還款,那就先管好自己的的生存問題,可以選擇債務(wù)托管398/月,按月收取,看下服務(wù)是否滿意,滿意可繼續(xù)托管債務(wù)優(yōu)化:
卡片網(wǎng)袋綜合是800/平臺(tái),假如自己想處理自己的負(fù)債也是800/平臺(tái),關(guān)于對(duì)外收客,你自己在600的基礎(chǔ)上加價(jià)收客
可以全職或兼職銷售,只需要把業(yè)務(wù)推廣出去,有需求的客戶會(huì)主動(dòng)找你,全國(guó)范圍內(nèi)都可接單操作,假如沒客戶資源,可以找公司申請(qǐng)拿
歡迎身邊有資源的精英人士加入,會(huì)做流量的,做信用卡的,刷卡機(jī)的,做貸款的,做房產(chǎn)的,做美業(yè)的,目前沒有合適項(xiàng)目可做的,都合適
9小時(shí)前
劉玨
幫扶制度:
1、多維度培訓(xùn)系統(tǒng):從項(xiàng)目培訓(xùn)到推廣和管理,手把手導(dǎo)新手小白入行
2、一對(duì)一幫扶系統(tǒng):師徒傳承制一對(duì)一指導(dǎo),從小自到大咖的路徑扶持
公司有精準(zhǔn)客戶資源,兼職也可以申請(qǐng)使用
我們不是催收,不是催收,不是催收!可居家辦公做城市經(jīng)理,本崗位不需要在公司坐班,可以居家做,業(yè)務(wù)覆蓋全國(guó).不介
意的伙伴可以詢問。
可以讓自己多一個(gè)副業(yè),多增加一份高收入,利用渠道價(jià),往上加就是利潤(rùn),可以多賺很多。
介入自己有債務(wù)想處理,也可以享受用便宜的渠道價(jià)把自己的債務(wù)解決掉,不再有后顧之憂
債務(wù)優(yōu)化主營(yíng)業(yè)業(yè)務(wù):
1.債務(wù)托管打包,不限平臺(tái)不限欠款398全部搞定
2.信用卡個(gè)性化分期,停息掛帳600一個(gè)平臺(tái)
3.所有網(wǎng)貸緩崔或延期1-3年,600一個(gè)平臺(tái)
4.企業(yè)或個(gè)人缺錢,債務(wù)早期,中期,晚期,都有方式方法解決
5.延期保房5--8年,房貸延期,斷供保房,法拍房,抵押貸,信用貸,車貸延期,訴訟等疑難雜癥都可以解決等等,債務(wù)打折結(jié)清,債務(wù)打折3--5折結(jié)清,最少都可以幫省一半錢,可以更快的翻身上岸,把自己的債務(wù)解決掉,同時(shí)可以賺取更高利潤(rùn)。
6.已經(jīng)失業(yè)身心焦慮,家庭負(fù)擔(dān)大可能一兩年內(nèi)都無(wú)償還能力
7.來(lái)電轟炸催收上門,米行起訴法院傳票,請(qǐng)不起律師惹不起官司
(全國(guó)首家源頭)“清債俠”團(tuán)隊(duì)服務(wù)1-8年時(shí)間,負(fù)債人群的債務(wù)重組、法律咨詢、個(gè)人破產(chǎn)清算、征信異議申訴、擔(dān)保人解債、債務(wù)托管、解凍工資卡、斷供保房,全國(guó)可接,信用貸本金四折結(jié)清、有全國(guó)所有不良資產(chǎn)通道對(duì)接6大國(guó)有銀行(中行、工商、建設(shè)、農(nóng)業(yè)、交通、郵政)12家商業(yè)銀行等!目前該市場(chǎng)藍(lán)海一片,8億人負(fù)債的大環(huán)境,債務(wù)痛苦2.根據(jù)銀保監(jiān)會(huì)26號(hào)文件和1191號(hào)文件合法合規(guī)展業(yè)
1、客戶自己拓展,為還款壓力大的客戶,負(fù)債高的客戶以及逾期未還的客戶辦理業(yè)務(wù)
2、業(yè)務(wù):根據(jù)準(zhǔn)客戶債務(wù)情況給出房債優(yōu)化方案、解決房子延伸出來(lái)各種貸款逾期問題。確定方案交給后臺(tái)專業(yè)團(tuán)隊(duì)處理。同時(shí)公司提供多元業(yè)務(wù)發(fā)展。(在不影響工作生活,讓負(fù)債人可以做合伙人的副業(yè),幫助其建立管道收入)。
崗位職責(zé):
1、公司提供不定期系統(tǒng)化培訓(xùn)和輔導(dǎo)
2、公司有專業(yè)業(yè)務(wù)系統(tǒng)獲客渠道
3、負(fù)責(zé)客戶咨詢,提供專業(yè)債務(wù)方案
4、可線上辦公,享用公司全部資源,合伙人形式副業(yè)創(chuàng)收
5、有專業(yè)的促成手,輔助新人前期開單
6、社群運(yùn)營(yíng)助力轉(zhuǎn)化成交任職要求:
1、真心了解當(dāng)下負(fù)債市場(chǎng)及全民負(fù)債時(shí)代,或有負(fù)債
的,身邊有資源更佳
2、溝通能力較強(qiáng),有一定的影響力及管理能力,過(guò)往任
管理崗位更佳
3、有信用卡做支付出身,想借助身邊負(fù)債群體資源變現(xiàn)的
負(fù)責(zé)提供日常市場(chǎng)資料的收集、反饋以及運(yùn)營(yíng)優(yōu)化策略的提出 任職要求:中專以上學(xué)歷、20-40歲以內(nèi) 1.
負(fù)責(zé)提供日常市場(chǎng)資料的收集、反饋以及運(yùn)營(yíng)優(yōu)化策略的提出 任職要求:中專以上學(xué)歷、20-40歲以內(nèi) 1.

測(cè)試工程師

9000-11000元
2025-06-06
于廣輝
1、至少兩年及以上同類企業(yè)ATS測(cè)試維護(hù)和項(xiàng)目改善經(jīng)驗(yàn) 2、測(cè)試專業(yè)問題分析能力,與良好的組織溝通能力推進(jìn)、跟蹤改善落地執(zhí)行; 3、具備良好的辦公軟件整理匯總問題分析報(bào)告能力;具備組織開展生產(chǎn)精益優(yōu)化案例經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2025-06-06
周老師
崗位職責(zé): 1、掌握各序列(市場(chǎng)、銷售、教務(wù)、網(wǎng)推、網(wǎng)校、在線營(yíng)銷等 )具體工作內(nèi)容,培養(yǎng)在重點(diǎn)序列的突出能力,創(chuàng)新工作模式,優(yōu)化工作流程,協(xié)助分校或部門負(fù)責(zé)人達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)。 …… 2、市場(chǎng)方面:協(xié)助分校進(jìn)行高校和社會(huì)宣傳,制定和實(shí)施各類活動(dòng)推廣方案,擴(kuò)大品牌影響力,增加生源;協(xié)助非公項(xiàng)目(事業(yè)單位、教師招考、金融銀行、政法干警等考試)開展活動(dòng),優(yōu)化對(duì)接流程,創(chuàng)新產(chǎn)品設(shè)計(jì),結(jié)合工作發(fā)展需求
1)市場(chǎng)策劃與品牌推廣★★★★★ 培養(yǎng)內(nèi)容:參與市場(chǎng)活動(dòng)宣傳與產(chǎn)品推廣,進(jìn)行用戶調(diào)研,把握用戶需求;策劃和實(shí)施活動(dòng)推廣方案,擴(kuò)大品牌影響力;優(yōu)化對(duì)接流程,創(chuàng)新產(chǎn)品設(shè)計(jì),提出創(chuàng)新性建議。
2025-06-06
13768284333@139.com
5、負(fù)責(zé)對(duì)營(yíng)銷中心頒布實(shí)施的主責(zé)流程及制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督,對(duì)發(fā)現(xiàn)的本項(xiàng)目違章、違紀(jì)現(xiàn)象按制度規(guī)定時(shí)限進(jìn)行處理 6、根據(jù)公司頒布的組織結(jié)構(gòu)及《定崗定編表》,負(fù)責(zé)營(yíng)銷中心團(tuán)隊(duì)的組建、優(yōu)化和穩(wěn)定,使?fàn)I銷中心形成穩(wěn)定
2025-06-06
藍(lán)彤
崗位職責(zé): 1.積極開展市場(chǎng)調(diào)研,了解客戶需求,制定銷售策略; 2.維護(hù)和拓展客戶關(guān)系,提供專業(yè)的產(chǎn)品知識(shí)和解決方案; 3.參與銷售活動(dòng),完成銷售目標(biāo); 4.收集市場(chǎng)動(dòng)態(tài),及時(shí)反饋給團(tuán)隊(duì),協(xié)助產(chǎn)品優(yōu)化和新產(chǎn)品開發(fā)
2025-06-06
龍何啟
工作內(nèi)容: 1、 負(fù)責(zé)組織和領(lǐng)導(dǎo)公司的產(chǎn)品開發(fā)、工藝優(yōu)化,保證公司產(chǎn)品達(dá)到目標(biāo)質(zhì)量水平; 2、 熟悉、掌握生產(chǎn)設(shè)備的性能、原理、操作規(guī)程; 3、 完成總經(jīng)理交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

總工

15000-25000元
2025-06-06
龍何啟
- 負(fù)責(zé)項(xiàng)目的技術(shù)研究和開發(fā),包括但不限于合成路線的優(yōu)化、組分分離方案的選擇以及設(shè)備的調(diào)試和調(diào)試。 - 負(fù)責(zé)項(xiàng)目的組織和管理,包括項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃編制、現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)、設(shè)備調(diào)試及人員安排等。
3、負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)的數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)和分析,制作運(yùn)營(yíng)報(bào)告定期匯報(bào)并提供數(shù)據(jù)支持和優(yōu)化建議,從而提升訪問率和轉(zhuǎn)化率。 4、負(fù)責(zé)外部合作公司的對(duì)接、維護(hù)等工作。
2025-06-06
余生林
負(fù)責(zé)抖音拍攝及相關(guān)工作,帶全隊(duì)做抖音做直播 行業(yè)經(jīng)驗(yàn):精通抖音,需提升可安排進(jìn)修學(xué)習(xí) 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)抖音平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)管理,包括內(nèi)容策劃與執(zhí)行; 2.監(jiān)測(cè)抖音賬號(hào)的互動(dòng)和表現(xiàn),優(yōu)化內(nèi)容以提升用戶參與度
2025-06-06
13768284333@139.com
6、配合各部門的報(bào)修和對(duì)小區(qū)的優(yōu)化改造。
約 34 個(gè)崗位
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河池網(wǎng)絡(luò)推廣招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 20%
    2K
  • 46.7%
    3K
  • 6.7%
    4K
  • 6.7%
    5K
  • 13.3%
    8K-1W
  • 6.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
河池網(wǎng)絡(luò)推廣招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
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河池網(wǎng)絡(luò)推廣招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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