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職位描述

中國電信股份有限公司桂平分公司面向社會招聘多名區(qū)域維護經(jīng)理.和戰(zhàn)略合作伙伴共同招聘(其它用工).
崗位工作內(nèi)容:
向區(qū)域內(nèi)客戶(含政企客戶)提供終端維護.含用戶端線路.用戶終端設(shè)備的裝.拆.移.排障及使用輔導(如寬帶.IPTV.電話安裝維護等).裝維順銷等;負責接入網(wǎng).機房管理.發(fā)電管理等.
報名條件:男.女不限.年齡在20-30周歲.身體健康.無高血壓.恐高癥.色盲.大專及以上學歷.思想表現(xiàn)好.具有較好的表達和溝通能力.
有技能特長者.條件可適當放寬.
待遇:工作好.待遇優(yōu).月薪3000-8000元.單位簽訂勞動合同.辦理國家規(guī)定的養(yǎng)老.失業(yè).醫(yī)療.工傷保險和住房公積金.
有意者請將簡歷投遞.
微信/聯(lián)系電話:18978****69

公司簡介

中國電信股份有限公司廣西分公司是隸屬于中國電信集團公司具有法人資格的全資子公司。在2000年7月28日國家郵電體制改革過程中,從原廣西區(qū)郵電管理局中分離重組,并正式成立的特大型國有通信企業(yè)。
中國電信股份有限公司桂平分公司是廣西電信公司目前經(jīng)營收入規(guī)模最大、用戶數(shù)量最多,技術(shù)實力、網(wǎng)絡(luò)實力、資產(chǎn)實力最雄厚的縣級分公司。分公司現(xiàn)有員工300多人。
公司目前主要經(jīng)營國內(nèi)、國際各類固定電信網(wǎng)絡(luò)與設(shè)施,包括本地無線環(huán)路;基于固定網(wǎng)絡(luò)的語音、數(shù)據(jù)、圖像及多媒體通信與信息服務(wù);提供的主要業(yè)務(wù)為國內(nèi)長途電話業(yè)務(wù)、國際長途電話業(yè)務(wù)、本地電話業(yè)務(wù)、數(shù)據(jù)通信業(yè)務(wù)、網(wǎng)元出租業(yè)務(wù);以及相關(guān)的系統(tǒng)集成、技術(shù)開發(fā)等服務(wù)。2008年12月,中國電信桂平分公司正式運營CDMA業(yè)務(wù);2009年4月,率先成為桂平市第一家提供3G商務(wù)應用服務(wù)的通信運營商。公司擁有先進的通信網(wǎng)絡(luò),具備為用戶提供各種通信業(yè)務(wù)的能力。
多年來,中國電信桂平分公司秉承“用戶至上,用心服務(wù)”的宗旨,積極開拓市場,熱誠服務(wù)地方信息化發(fā)展,先后獲得廣西壯族自治區(qū)文明單位、衛(wèi)生先進單位、中國電信廣西區(qū)公司“十五”期間先進單位、桂平市20強企業(yè)、桂平市發(fā)展經(jīng)濟突出貢獻企業(yè)等殊榮。

上班地點

工作地址: 貴港市桂平市中國電信(鳳凰新區(qū)營業(yè)廳) 查看上班路線

可能感興趣的職位

貴港-覃塘區(qū)
1、負責工商業(yè)太陽能光伏電站項目銷售管理工作; 2、銷售計劃的制定與執(zhí)行:根據(jù)目標客戶群的需求分析及公司銷售計劃,組織執(zhí)行銷售策略,保證區(qū)域的市場占有率和銷售目標; 3、市場開發(fā):根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及經(jīng)營目標,挖掘潛在客戶,并對客戶情況進行跟蹤并反饋,以實現(xiàn)公司市場占有率不斷增長的目標; 4、客戶關(guān)系管理:負責拜訪本區(qū)域的重要客戶,及時處理客戶異議和投訴,建立長期、良好、穩(wěn)固的客戶關(guān)系; 5、銷售信息管理:根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要及區(qū)域市場特點,組織收集市場行情變化及重點競爭對手的銷售策略、市場策略等信息,并對市場信息進行分析、預測并制定對策。 【任職要求】 1、3年以上相關(guān)經(jīng)驗,熟悉光伏和電力行業(yè),有豐富的光伏項目開發(fā)和管理經(jīng)驗; 2、熟悉相關(guān)國家政策行業(yè)標準和規(guī)范; 3、具有獨立組織實施過儲能相關(guān)產(chǎn)品的市場推廣,方案整合,方案實施的項目經(jīng)驗; 4、具有較好的語言和書面表達能力, 良好的客戶溝通能力,具備產(chǎn)品方案宣講技巧和經(jīng)驗。 廣東中山國企,歡迎加入。最佳投資方
2025-06-05
陳廣棋
貴港-港北區(qū)-貴港港北萬達廣場
崗位職責: 1. 為獲取基站資源、順利完成建站,組織開展所轄區(qū)域的通信基站的建設(shè)、各地市訂單的獲取、商務(wù)洽談工作,對接運營商工建辦、網(wǎng)優(yōu)部門;軍分區(qū)、警備區(qū)及人武部的關(guān)系建立與維護工作。 2. 為保障建站順利完成,組織開展與所轄區(qū)域的地市政府部門(建設(shè)、規(guī)劃、園林、城管)、開發(fā)商和業(yè)主等的溝通、協(xié)調(diào)工作,以及合同簽訂工作。 3. 組織開展區(qū)域市場拓展和經(jīng)營工作,與運營商簽訂框架合作協(xié)議、備忘錄等,不斷擴充站點數(shù)量。 4. 開發(fā)、管理所轄區(qū)域的施工、維護的供應商資源。 5. 組織實施基站(鐵塔、機房)建設(shè)前期的選址、勘察、調(diào)研等工作,提報建設(shè)方案,簽訂租賃合同,并組織完成租賃費的回款等工作。 6. 統(tǒng)籌管理所轄區(qū)域的基站建設(shè)施工工作,監(jiān)督工程質(zhì)量和安全,協(xié)調(diào)并組織廠家完成站點的機房和鐵塔的安裝。安排并協(xié)調(diào)工程竣工后的驗收工作,組織向運營商的交付工作。 7. 對于施工過程中出現(xiàn)的重大問題(糾紛、賠損、民事、法律等)進行控制并解決。 8. 組織并協(xié)調(diào)運營商的傳輸、接電、設(shè)備進場的配合工作,解決相關(guān)重大問題。 9. 統(tǒng)籌組織后期站點的維護、相關(guān)費用的結(jié)算與清算、業(yè)主關(guān)系維護等工作。 10. 管理下屬團隊,包括部門預算、團隊成員分工、計劃的制定與落實、下屬員工的指導監(jiān)督和考核、團隊建設(shè)等。 11、完成上級領(lǐng)導臨時安排的工作任務(wù)。 任職要求: 1、學歷:本科及以上文憑,通信、市場營銷,企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè); 2、具備C1以上駕照優(yōu)先; 3、5年以上通信行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗、2年以上管理經(jīng)驗; 4、熟悉國家和地方政府的相關(guān)法規(guī)政策,熟悉行業(yè)規(guī)范和標準,熟悉移動通信、土建、通信基礎(chǔ)設(shè)施、配套工程的相關(guān)知識;熟悉運營商業(yè)務(wù)模式和流程; 5、成就動機強,良好的關(guān)系建立維護能力、溝通能力、談判能力、計劃能力、組織協(xié)調(diào)能力、應變能力和下屬培育能力; 6、轉(zhuǎn)業(yè)軍人優(yōu)先
2025-06-04
盧杰
貴港-港北區(qū)-貴港港北萬達廣場
崗位職責: 1. 為獲取基站資源、順利完成建站,組織開展所轄區(qū)域的通信基站的建設(shè)、各地市訂單的獲取、商務(wù)洽談工作,對接運營商工建辦、網(wǎng)優(yōu)部門;軍分區(qū)、警備區(qū)及人武部的關(guān)系建立與維護工作。 2. 為保障建站順利完成,組織開展與所轄區(qū)域的地市政府部門(建設(shè)、規(guī)劃、園林、城管)、開發(fā)商和業(yè)主等的溝通、協(xié)調(diào)工作,以及合同簽訂工作。 3. 組織開展區(qū)域市場拓展和經(jīng)營工作,與運營商簽訂框架合作協(xié)議、備忘錄等,不斷擴充站點數(shù)量。 4. 開發(fā)、管理所轄區(qū)域的施工、維護的供應商資源。 5. 組織實施基站(鐵塔、機房)建設(shè)前期的選址、勘察、調(diào)研等工作,提報建設(shè)方案,簽訂租賃合同,并組織完成租賃費的回款等工作。 6. 統(tǒng)籌管理所轄區(qū)域的基站建設(shè)施工工作,監(jiān)督工程質(zhì)量和安全,協(xié)調(diào)并組織廠家完成站點的機房和鐵塔的安裝。安排并協(xié)調(diào)工程竣工后的驗收工作,組織向運營商的交付工作。 7. 對于施工過程中出現(xiàn)的重大問題(糾紛、賠損、民事、法律等)進行控制并解決。 8. 組織并協(xié)調(diào)運營商的傳輸、接電、設(shè)備進場的配合工作,解決相關(guān)重大問題。 9. 統(tǒng)籌組織后期站點的維護、相關(guān)費用的結(jié)算與清算、業(yè)主關(guān)系維護等工作。 10. 管理下屬團隊,包括部門預算、團隊成員分工、計劃的制定與落實、下屬員工的指導監(jiān)督和考核、團隊建設(shè)等。 11、完成上級領(lǐng)導臨時安排的工作任務(wù)。 任職要求: 1、學歷:本科及以上文憑,通信、市場營銷,企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè); 2、具備C1以上駕照優(yōu)先; 3、5年以上通信行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗、2年以上管理經(jīng)驗; 4、熟悉國家和地方政府的相關(guān)法規(guī)政策,熟悉行業(yè)規(guī)范和標準,熟悉移動通信、土建、通信基礎(chǔ)設(shè)施、配套工程的相關(guān)知識;熟悉運營商業(yè)務(wù)模式和流程; 5、成就動機強,良好的關(guān)系建立維護能力、溝通能力、談判能力、計劃能力、組織協(xié)調(diào)能力、應變能力和下屬培育能力; 6、轉(zhuǎn)業(yè)軍人優(yōu)先
2025-06-02
盧杰
貴港-港北區(qū)
摩托車檢測站技術(shù)負責人2人(授權(quán)簽字人) 要求: 1.資歷符合《補充技術(shù)條件要求》;即具備以下其中一個條件:(1)具備機動車相關(guān)專業(yè)中級以上專業(yè)技術(shù)職稱(高級技師、工程師、高級工程師);(2)具備機動車相關(guān)專業(yè)技師及以上技術(shù)等級(技師[棕色本]、高級技師[暗紅色本]、工種應為汽車類[汽車修理工、汽車電工、汽車鈑金工]);(3)有機動車相關(guān)專業(yè)大專及以上學歷并有3年機動車檢驗工作經(jīng)歷;(4)非機動車相關(guān)專業(yè)畢業(yè)、有從事相關(guān)專業(yè)檢驗檢測工作經(jīng)歷,本科5年、大專8年。 2.熟悉基本電腦操作; 3.吃苦耐勞,踏實肯干,責任心強; 福利:繳納五險,法定節(jié)假日 薪酬:3800—4500
2025-05-31
楊謙才
貴港-桂平市
1、負責當?shù)仃犖榻ㄔO(shè)管理工作,2、負責區(qū)域的產(chǎn)品推廣銷售工作計劃,3、負責區(qū)域代理開發(fā)服務(wù)工作,4、負責組織會議營銷的實施工作。
2025-05-31
覃俊杰
貴港-港北區(qū)
負責轄區(qū)內(nèi)新負責客戶開拓,建立穩(wěn)定的客戶關(guān)系維護現(xiàn)有客戶資源,增加市場交易數(shù)量
2025-05-31
梁紹恒
中國電信股份有限公司桂平分公司招聘:公司標志 logo
中國電信股份有限公司桂平分公司
所在行業(yè) 電子/電信/廣告
成立時間 21年(2003年11月18日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 100-499人
企業(yè)服務(wù)
費用標準
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