職位描述
一、工作內容
1、辦理好公司資質的各項維護與升級增項等工作。
2、協(xié)助分管領導做好各部門之間的協(xié)調工作以及對外聯(lián)系,熟悉住建局(廳)的資質辦理流程,處理行政日常事務工作。
3、建立健全公司人員檔案,按公司現(xiàn)有的資質合理調配人力資源。
4、公司專業(yè)技術人員身份證明、注冊證書、職稱證書、崗位證書注冊、延續(xù)、年審,信息維護。
5、會操作桂建云系統(tǒng)。
6、負責公司人才招聘。
7、負責公司的黨務工作。
8、清潔領導辦公室的衛(wèi)生。
9、能堅決完成領導安排的工作。
二、基本技能與要求
1、女性,形象好、氣質佳,已婚已育優(yōu)先考慮!
2、大專以上學歷,建筑行業(yè)相關行業(yè)、企業(yè)管理或其他管理學專業(yè),人品端正、忠誠、待人誠懇、做事踏實,具有較強的責任心,謹守職業(yè)道德。
3、工作踏實認真、細心嚴謹,能堅決地執(zhí)行領導交代的任務。
4、思維敏捷,溝通能力強,有親和力,做事守時可靠,學習、領悟能力及上進心強。
5、具備扎實的寫作功底和相關專業(yè)知識,熟練掌握使用PS,特別是Word、Excel等辦公軟件。
6、熟悉住建局(廳)行業(yè)相關信息,懂得辦理建筑行業(yè)相關資質,有建筑類公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先,待遇從優(yōu)!沒有建筑行業(yè)資質相關工作經(jīng)驗的勿投!
公司簡介
? ??廣西天弘建設集團有限公司成立于2016年6月24日,公司注冊資本8900萬元,下設部室9個,轄18個分支機構。是集:電力工程、石油化工工程、機電工程、市政公用工程、防水防腐保溫、勞務承包、特種工程(結構補強)于一身的建筑施工高新企業(yè)。? ? 公司依托科技進步、強化管理,堅持走質量興業(yè)之路。公司現(xiàn)有從業(yè)人員282人,擁有各類專業(yè)和經(jīng)濟技術職稱人員62多人,其中高級職稱人員29人,大中專畢業(yè)生85人,一、二級建造師33人。擁有各類建筑先進機械設備、儀器儀表80多臺(套)。配備完善的高壓、繼電保護實驗室2個。? ? 公司始終堅持創(chuàng)“一流工程”,樹“百年大計”的質量方針,堅持以“科技創(chuàng)新、優(yōu)化管理、提升服務、文明施工”的理念嚴格管理,樹企業(yè)良好形象。自公司成立以來,我們共參與國家大中型建設項目10多個,在石油、化工、水電、輸電(氣)、市政、制藥、冶金、煤炭、港口等領域承攬了大批工程,積累了豐富的施工管理經(jīng)驗,其施工合格率達100%、優(yōu)良率91%。受到建設單位和上級主管部門的多次嘉獎。
上班地點
工作地址:
廣西壯族自治區(qū)桂林市象山區(qū)安新南路安新小區(qū)南區(qū)326棟西側 查看上班路線
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文員3000-5000元桂林-疊彩區(qū) 大專以上 1年以上桂林市江程建設工程有限公司建筑與工程1、負責辦公室文職工作; 2、機動事物處理:協(xié)助領導組織處理公司內部各種突發(fā)性事件; 3、負責各種會議紀要、備忘錄及其他文件的整理、打印、分發(fā)、歸檔、保管等工作; 4、老板安排的其他項目事務; 5、偶爾需要在桂林市周邊縣城出差;1小時內辦公室
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接單文員3000-5000元桂林-靈川縣歐緹雅門窗桂林工廠家具/家電/工藝品/玩具1.負責客戶業(yè)務訂單的接收及轉化為生產(chǎn)訂單; 2跟蹤生產(chǎn)進展并將生產(chǎn)狀況 3.22至45周歲; 4.通過微信、QQ與客戶進行有效溝通,了解客 5熟練操作辦公軟件; 6具備一定的溝通能力和學習能力。1小時內舒先生總經(jīng)理
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行政人事主管/專員4000-7000元桂林-臨桂區(qū)-匯榮·桂林桂林 本科以上 1年以上桂林新城吾悅商業(yè)管理有限公司房地產(chǎn)開發(fā)1、【招聘管理】負責公司招聘渠道選擇與維護,搜集應聘人員簡歷并進行篩選,安排招聘面試,建立面試人才檔案庫。 2、【培訓管理】協(xié)助完成培訓需求調研、課程開發(fā)并組織實施員工培訓,組織或監(jiān)督各部門培訓計劃的實施情況,并進行效果評估,負責統(tǒng)計各部門培訓計劃完成情況,建立培訓檔案。 3、【員工關系】協(xié)助開展員工訪談和處理勞動爭議,制定團隊建設方案,組織員工活動,負責員工勞動合同及崗位協(xié)議的簽訂、續(xù)簽、重簽、解除、終止,負責員工的入職、離職、調動等流程的辦理及人事具體工作。 4、【辦公資產(chǎn)管理】負責固定資產(chǎn)、低值易耗品、禮品禮金的采購、出入庫及臺帳管理,對物資編號、轉移、調撥、報廢等手續(xù)的管理并及時更新臺賬。 5、【員工餐廳管理】負責食材供應商的選定,并按合同要求完成驗收和結算,負責擬定周菜譜并組織落實員工餐廳日常衛(wèi)生和安全巡檢,負責餐廳滿意度調研和提升,組織成立膳食委員會并定期召開工作例會。 6、【辦公環(huán)境和秩序管理】負責辦公室5S管理和日常安全巡檢,企劃文化上墻并定期更新及員工工裝采購、更換以及員工日常著裝和儀容儀表檢查。 7、【其他】完成上級領導安排的其他工作,做事細致、考慮周全,對事務各方面細節(jié)把控較好;處理重復性或瑣碎性工作時,能保持心平氣和的心態(tài),不因急于求成降低工作質量。1小時內謝小姐
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雙休行政班財稅銷售3000-8000元桂林-七星區(qū)-棠棣之華 大專以上 20-30歲桂林財快企業(yè)管理有限公司會計/審計1.根據(jù)公司提供的優(yōu)質客戶資源與客戶聯(lián)系,并促成成交; 2.通過各種媒介,尋找潛在客戶; 3.簽約成功后,與客戶保持好客情維護1小時前趙女士
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紀檢監(jiān)察主管3500-4500元桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 本科以上 2年以上 23歲以上桂林漓佳金屬有限責任公司原材料和加工1.本科及以上;財務、法律、管理類專業(yè)。 2.中共黨員,2年以上黨齡,具有3年以上工作經(jīng)驗, 2年以上相關工作經(jīng)驗。 3.政治素質過硬,思想品德良好,綜合素質較強,專業(yè)能力突出,熟悉相應章程、紀律和國家法律法規(guī)、規(guī)章制度,熟悉紀檢監(jiān)察辦案流程,有一定的調查辦案能力、處理問題能力和良好的文字表達能力、溝通協(xié)調能力,熟練操作辦公軟件,熟練撰寫紀檢監(jiān)察業(yè)務文書。 4.協(xié)助部門領導負責紀檢監(jiān)察、黨風廉政建設、廉潔從業(yè)等職能板塊的管理工作和具體業(yè)務的辦理。1小時前伍輝玲人力資源部部長
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開單文員3000-6000元桂林-靈川縣 22-37歲桂林鑫恒裝飾材料有限公司家居/室內設計/裝潢/建材1.負責倉庫日常開票工作:根據(jù)客戶要貨的品種、批號、規(guī)格、數(shù)量及單價做錄入并打印銷售單,做到準確無誤; 2.負責倉庫日常票據(jù)整理工作:做好票據(jù)的整理與歸類,各類數(shù)據(jù)、報表準確無誤; 3.與其他部門的溝通協(xié)調:加強與銷售業(yè)務部門的聯(lián)系,隨時了解和掌握公司的貨源動態(tài)。 1、女,22-35歲(已婚育者優(yōu)先考慮),中專(高中、中技)以上,沒有開單經(jīng)驗有人教; 2、會基本的電腦操作,工作認真,仔細有責任心細心; 3、有建材行業(yè)相關工作經(jīng)驗值優(yōu)先考慮。 4 上班時間早上八點半下午六點 有興趣者,可以直接電話平時比較忙沒時間看信息。聯(lián)系蔣先生:158--7832--88971小時前蔣總老板
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行政文員2000-4000元桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 大專以上 21-35歲桂林市華恒建筑設計有限公司建筑與工程1、負責來人接待及辦公室內務管理、辦公用品采購 ; 2、負責辦公室的資料管理,包括收集、整理、歸檔、錄入、更新、工程圖紙打印等工作 3、協(xié)助公司后勤管理事務,協(xié)調各部門關系。 4、負責快遞收發(fā)工作; 5、做好后勤日常事務工作。 6、熟練運用天正軟件、CAD軟件、PS軟件及日常辦公軟件等1小時前羅小姐
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1小時前吳總人事經(jīng)理
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國企實習生(行政管理)2000元桂林-七星區(qū) 本科以上 30歲以下桂林聚聯(lián)科技有限公司通信/電信運營、增值服務崗位職責: 協(xié)助人事行政部處理辦公用品管理、固定資產(chǎn)管理、文件收發(fā)、日常接待等行政管理工作及后勤保障工作;完成領導安排的其它臨時性工作。 相關要求: 全日制大學本科及以上學歷、責任心強、具有較強的組織溝通能力、熟練使用各種辦公軟件。 說明:本崗位為實習生,只接收在校學生,已經(jīng)畢業(yè)的求職者勿投簡歷~ 上班時間朝九晚五,周末雙休,能實習3-6月以上的優(yōu)先考慮,有意向可以電話聯(lián)系溝通~1小時前蔣女士人事專員
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