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職位描述

1、負(fù)責(zé)公司采掘技術(shù)計(jì)劃的編制和實(shí)施; 
2、負(fù)責(zé)采礦技術(shù)管理,組織采掘工程設(shè)計(jì)論證、審查和審核,負(fù)責(zé)常規(guī)采掘工程設(shè)計(jì)審批;
3、負(fù)責(zé)采掘工程的監(jiān)督和質(zhì)量驗(yàn)收管理工作;
4、負(fù)責(zé)采礦專業(yè)技術(shù)創(chuàng)新管理及采礦新技術(shù)的推廣與應(yīng)用;
5、負(fù)責(zé)采礦生產(chǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析、審核及井巷工程資料的管理工作;
6、負(fù)責(zé)采掘日?qǐng)?bào)和編制各種臺(tái)帳;
7、負(fù)責(zé)采礦技術(shù)資料的管理工作;
8、負(fù)責(zé)本專業(yè)技術(shù)人員業(yè)務(wù)管理及相關(guān)安全管理工作;

公司簡(jiǎn)介

www.jiutai.com.cn/ 九臺(tái)集團(tuán)秉持“合抱之木,生于毫末;九層之臺(tái),起于累土;千里之行,始于足下”的企業(yè),吸引了一大批熱情、專業(yè)、勤勉、務(wù)實(shí)的人才,并逐漸形成了九臺(tái)人的穩(wěn)健、踏實(shí)、自強(qiáng)不息的企業(yè)文化,不斷促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展壯大。面對(duì)未來,九臺(tái)集團(tuán)將繼續(xù)多元化的經(jīng)營(yíng)優(yōu)勢(shì),順應(yīng)時(shí)代發(fā)展和市場(chǎng)需求,旨在成為中國(guó)最具實(shí)力的集團(tuán)領(lǐng)跑者。

桂林九臺(tái)礦業(yè)股份有限公司成立于2011年,隸屬北京九臺(tái)集團(tuán)旗下,公司經(jīng)營(yíng)范圍:礦產(chǎn)、能源開發(fā)。公司位于桂林市高新區(qū)。現(xiàn)公司擁有全州縣玉陛礦業(yè)有限公司、桂林靈川縣九臺(tái)礦業(yè)有限公司、桂林恭城九臺(tái)礦業(yè)有限公司等多家控股子公司,擁有恭城栗木錫礦、全州黃泥江鎢礦、靈川龍興鉛鋅礦、靈川金豐鉛鋅礦等數(shù)座高品質(zhì)礦山。

公司總部設(shè)有總裁辦、行政部、人事部、財(cái)務(wù)部、開發(fā)部、銷售部、總工辦、安全生產(chǎn)部8個(gè)部門。公司調(diào)整發(fā)展,高薪廣納人才。

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
本科以上 21-38歲
桂林星辰科技股份有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
職責(zé)描述: 1.負(fù)責(zé)伺服驅(qū)動(dòng)器等相關(guān)產(chǎn)品的硬件開發(fā)工作; 2、根據(jù)產(chǎn)品需求和規(guī)格完成方案設(shè)計(jì)、器件選型、電路設(shè)計(jì); 3、針對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行測(cè)試和調(diào)試,確保其按設(shè)計(jì)要求正常運(yùn)行; 4、撰寫產(chǎn)品說明書,并完成產(chǎn)品歸檔 5、技術(shù)點(diǎn)攻關(guān)研究。 任職要求 1.本科及以上學(xué)歷,自動(dòng)化、電力電子、控制技術(shù)等相關(guān)專業(yè),有相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的工程師; 2. 具備常見模電、數(shù)電電路基礎(chǔ),了解常用ARM、DSP、FPGA等IC器件選型和應(yīng)用; 3. 有獨(dú)立的分析和解決硬件開發(fā)設(shè)計(jì)相關(guān)問題的能力; 4. 熟練掌握至少一種開發(fā)常規(guī)軟件,如AD、MATLAB、PSIM等; 5. 語(yǔ)言表達(dá)及溝通能力良好。
4小時(shí)前
陽(yáng)先生
人資專員
技術(shù)工程師
4000-10000元·13薪
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
大專以上
應(yīng)屆畢業(yè)生
20-25歲
廣西博唯信息科技有限公司
計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)
1、熟悉對(duì)windows、linux服務(wù)器系統(tǒng)構(gòu)架與配置。 2、熟悉SQL、Oracle相關(guān)主流數(shù)據(jù)庫(kù)的安裝備份及容災(zāi)配置; 3、熟悉H3C、華為等主流網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的配置與調(diào)試(獲得H3CSE、CCNACCNP者優(yōu)先); 4、熟悉網(wǎng)絡(luò)設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)中心設(shè)計(jì)、機(jī)房設(shè)計(jì)能制定相關(guān)方案。 5、以上4項(xiàng)熟悉其二者可錄用,全熟悉者高薪錄用 6、配合銷售人員完成項(xiàng)目的售前方案設(shè)計(jì)工作。 身體健康,性格開朗,心態(tài)積極,為人誠(chéng)實(shí)友善,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 學(xué)歷:大專及以上 工作經(jīng)驗(yàn):1年及以上 上班時(shí)間:周一到周五(08:30-12:00,14:30:18:00)
5小時(shí)前
楊小姐
HR
售前工程師
6000-10000元
桂林-秀峰區(qū)-萬象城
職位描述: 1.負(fù)責(zé)售前支持工作,包括與客戶的技術(shù)交流、售前方案編寫整理、技術(shù)方案宣講等。 2.配合銷售團(tuán)隊(duì)了解客戶需求,完成用戶產(chǎn)品、方案測(cè)試工作,做好溝通及需求反饋等; 3.配合公司銷售部門完成項(xiàng)目投標(biāo)中,技術(shù)應(yīng)答、技術(shù)解決方案、系統(tǒng)軟硬件配置等; 4.負(fù)責(zé)公司銷售的產(chǎn)品/系統(tǒng)演示及技術(shù)培訓(xùn); 5.提供相關(guān)技術(shù)支持與咨詢服務(wù); 職位要求: 1.大專以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、通信、網(wǎng)絡(luò)安全等相關(guān)專業(yè); 2.具有1年以上IT服務(wù)、系統(tǒng)集成、服務(wù)器存儲(chǔ),虛擬化產(chǎn)品售前技術(shù)和技術(shù)運(yùn)維服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.熟練掌握公司銷售的產(chǎn)品和相關(guān)技術(shù),熟悉信息安全體系和信息安全標(biāo)準(zhǔn),包括等保、關(guān)基保護(hù)以及網(wǎng)絡(luò)安全法等,具備扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn); 4.熟悉主流存儲(chǔ)/服務(wù)器和網(wǎng)絡(luò)安全,包括防火墻.VPN.防病毒.IDS/IPS等產(chǎn)品技術(shù)和解決方案; 5.具備服務(wù)器、存儲(chǔ)、云計(jì)算等相關(guān)產(chǎn)品的基礎(chǔ)知識(shí); 6.具備與客戶溝通方案的能力; 7.具備較強(qiáng)的技術(shù)問題解決能力,能夠獨(dú)立或協(xié)助團(tuán)隊(duì)解決復(fù)雜技術(shù)問題; 8.工作積極主動(dòng)、良好的溝通能力和客戶服務(wù)意識(shí)。
2025-06-13
田女士
行政人事
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
本科以上
1年以上
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)跟進(jìn)、開拓海外客戶,執(zhí)行并完成銷售計(jì)劃; 2. 負(fù)責(zé)與客戶的談判,準(zhǔn)確把握客戶需求,并協(xié)助售后服務(wù); 3. 負(fù)責(zé)銷售相關(guān)文件的翻譯,客戶來訪的接待和翻譯工作; 4. 完成上級(jí)交辦的其它工作。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,精通英語(yǔ)或泰語(yǔ); 2. 2年以上的工作經(jīng)驗(yàn),有國(guó)際貿(mào)易從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.大專及以上學(xué)歷,電子、通信、光學(xué)等其他理工科專業(yè); 4.工作積極主動(dòng),具有良好的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 【崗位加油站】生活與夢(mèng)想,我們攜手奔向陽(yáng)光的未來: 1、成長(zhǎng)激勵(lì)計(jì)劃:?jiǎn)T工持股、年終獎(jiǎng)金與表彰、個(gè)人進(jìn)修、專利獎(jiǎng)、人才推薦獎(jiǎng)、內(nèi)訓(xùn)師課酬、季度崗位標(biāo)兵獎(jiǎng)、申報(bào)桂林高層次人才高額津貼(符合條件的可申報(bào)桂林市高層次人才,第五類人才認(rèn)定發(fā)放人才津貼8萬元和購(gòu)房補(bǔ)貼30萬元;第六類人才發(fā)放人才津貼4萬元和購(gòu)房補(bǔ)貼15萬元) 2、國(guó)家法定待遇:法定假期、帶薪年假、五險(xiǎn)一金 3、員工關(guān)懷福利:節(jié)日禮物、禮金/慰問金、工齡工資 4、培訓(xùn)提升機(jī)會(huì):內(nèi)訓(xùn)光隆大講臺(tái)、外訓(xùn)高校商學(xué)院專家入企、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)班、公派進(jìn)修 5、特色主題活動(dòng):三八節(jié)活動(dòng)、六一兒童節(jié)、游園活動(dòng)、團(tuán)建活動(dòng)、各類球賽、攝影賽等 6、生活?yuàn)蕵穼?shí)施:食堂、健身房、KTV、足球場(chǎng)
2025-06-12
閔女士
人事主管
銷售工程師
5000-10000元·13薪
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
大專以上
3年以上
崗位職責(zé): 1、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品咨詢、推廣及銷售,完成部門銷售指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)銷售項(xiàng)目的活動(dòng)策劃和執(zhí)行; 3、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及進(jìn)行客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析,開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶; 5、關(guān)注行業(yè)新應(yīng)用,定位新應(yīng)用的具體需求 6、協(xié)助處理客戶產(chǎn)品應(yīng)用過程中的問題,提高客戶滿意度。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,通信、光電、電子信息工程等相關(guān)專業(yè); 2、具備光通信行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)或技術(shù)型工程師從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí)。 【崗位加油站】 1、成長(zhǎng)激勵(lì)計(jì)劃:?jiǎn)T工持股、年終獎(jiǎng)金與表彰、個(gè)人進(jìn)修、專利獎(jiǎng)、人才推薦獎(jiǎng)、內(nèi)訓(xùn)師課酬、季度崗位標(biāo)兵獎(jiǎng)、申報(bào)桂林高層次人才高額津貼(符合條件的可申報(bào)桂林市高層次人才,第五類人才認(rèn)定發(fā)放人才津貼8萬元和購(gòu)房補(bǔ)貼30萬元;第六類人才發(fā)放人才津貼4萬元和購(gòu)房補(bǔ)貼15萬元) 2、國(guó)家法定待遇:法定假期、帶薪年假、五險(xiǎn)一金 3、員工關(guān)懷福利:節(jié)日禮物、禮金/慰問金、工齡工資 4、培訓(xùn)提升機(jī)會(huì):內(nèi)訓(xùn)光隆大講臺(tái)、外訓(xùn)高校商學(xué)院專家入企、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)班、公派進(jìn)修 5、特色主題活動(dòng):三八節(jié)活動(dòng)、六一兒童節(jié)、游園活動(dòng)、團(tuán)建活動(dòng)、各類球賽、攝影賽等 6、生活?yuàn)蕵穼?shí)施:食堂、健身房、KTV、足球場(chǎng)
2025-06-12
閔女士
人事主管
桂林-七星區(qū)
塑膠,五金模具設(shè)計(jì)
2025-06-12
吳小姐
招聘
銷售工程師
3000-5000元·13薪
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
本科以上 18-35歲
桂林恒毅拓新科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
基于全系列光開關(guān)定制化產(chǎn)品在光通信行業(yè)、光傳感行業(yè)的客戶開拓與產(chǎn)品銷售,有過光通信銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有高校實(shí)驗(yàn)室,科研院所銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 基本要求: 1、本科以上學(xué)歷; 2、一年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),擁有自省能力和有復(fù)盤能力者優(yōu)先考慮; 3、具備市場(chǎng)信息分析整理能力;具備市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)和敏感的市場(chǎng)觀察力,有同理心,有良好的道德與價(jià)值觀; 4、獨(dú)立工作能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
2025-06-09
謝艷華
主管
桂林-靈川縣
廣西正東化工設(shè)備有限公司
機(jī)械/設(shè)備/重工
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)壓力容器設(shè)備的市場(chǎng)開發(fā),完成銷售任務(wù); 2、熟悉項(xiàng)目招投標(biāo)流程,可以獨(dú)立進(jìn)行投標(biāo); 3、掌握公司產(chǎn)品信息,及時(shí)反饋市場(chǎng)需求信息。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,機(jī)械類、化工類、過程裝備與控制工程等專業(yè); 2、3-5年銷售工程師工作經(jīng)驗(yàn),有壓力容器銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2025-06-06
黃經(jīng)理
桂林-七星區(qū)-湖塘總部經(jīng)濟(jì)園
大專以上
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的任務(wù)指標(biāo); 2、制定銷售計(jì)劃,并按計(jì)劃開展銷售活動(dòng),完成銷售報(bào)告; 3、搜集和尋找客戶資料,建立客戶檔案; 4、做好銷售合同的簽訂、履行與管理等工作,以及協(xié)調(diào)處理各類市場(chǎng)問題; 5、與公司及關(guān)聯(lián)公司各部門聯(lián)系、協(xié)調(diào)、溝通工作; 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,理工類專業(yè)優(yōu)先; 2、身體健康,無不良工作記錄; 3、能夠接受長(zhǎng)期外派及出差; 4、有制造業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷或銷售相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 公司福利: 五險(xiǎn)一金,帶薪年假、出差補(bǔ)貼,績(jī)效獎(jiǎng)金,完善的培訓(xùn)機(jī)制及晉升渠道。
2025-06-04
黃女士
HR
桂林九臺(tái)礦業(yè)股份有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
桂林九臺(tái)礦業(yè)股份有限公司
所在行業(yè) 財(cái)務(wù)/礦產(chǎn)
成立時(shí)間 14年(2011年1月27日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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