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職位描述

1.工作簡介:負責(zé)景區(qū)信息發(fā)布,負責(zé)進行景區(qū)信息.活動.產(chǎn)品賣點的策劃.撰寫,開拓新的宣傳.銷售渠道,負責(zé)銷售的售后服務(wù).受理客戶咨詢.投訴與建議.對營銷實施進行跟蹤和效果的評估.收集市場數(shù)據(jù).及時總結(jié).報告,負責(zé)對接旅行社,關(guān)注各同行及競爭產(chǎn)品的動態(tài)信息.及時上報.
2.技能要求:如有從事旅游相關(guān)工作經(jīng)歷更佳.
3.素質(zhì)要求:性格開朗.較強的理解溝通能力,良好的分析和語言表達能力,具有團隊協(xié)作精神,具有一定的抗壓能力,具有一定文字寫作功底,具有學(xué)習(xí).敬業(yè).奉獻精神.工作主動.負責(zé).
4.市場營銷.電子商務(wù).計算機等專業(yè)優(yōu)先考慮.
聯(lián)系電話.58***84.13977****28

公司簡介

????七星景區(qū)位于市區(qū)漓江東岸,距市中心僅1.5公里,是桂林市最大、歷史最悠久、景點最多的自然、生態(tài)、人文景區(qū),面積137.2公頃,集山青、水秀、洞奇、石美于一體,儼然成為桂林山水的縮影,早在一千多年前的隋唐時代,就成為游覽勝地。眾多中外領(lǐng)導(dǎo)人、著名人士曾來此參觀游覽,是美國時任總統(tǒng)克林頓1998年桂林之行中所到的唯一景區(qū),年接待游客100余萬人次。

????七星景區(qū)的管理機構(gòu)為七星景區(qū)管理處,下設(shè)辦公室、人教部、財務(wù)部、園容技術(shù)工程部、經(jīng)營部、保衛(wèi)部等部門和售驗票班、游客中心、安保班、野猴管護班、維修班、綠化班、司機班、食堂班等班組,共有員工近200人。七星景區(qū)是世界旅游組織推薦景區(qū)、中國首批AAAA級景區(qū)、國家重點名勝風(fēng)景區(qū)、桂林的核心景區(qū),并率先在桂林旅游行業(yè)通過ISO9001質(zhì)量管理體系和ISO14001環(huán)境管理體系認證。

?????歡迎有志之士參與景區(qū)建設(shè),與我們共創(chuàng)景區(qū)輝煌!

上班地點

可能感興趣的職位

桂林-秀峰區(qū)-耀和榮裕
大專以上 22-35歲
1.負責(zé)所轄區(qū)域進駐商品和商戶資質(zhì)的初步審查,起草商戶進場、撤場或調(diào)整的說明報告,負責(zé)保管相關(guān)資料檔案; 2.負責(zé)參與所轄區(qū)域品類的產(chǎn)品招商、結(jié)構(gòu)調(diào)整、經(jīng)營布局等工作的討論和研究; 3.定期對所轄區(qū)域經(jīng)營情況進行分析,努力擴大銷售,完成銷售任務(wù); 4.負責(zé)處理區(qū)域內(nèi)商戶的維護和服務(wù),做好市場信息收集和商場店面招商以及對商場內(nèi)的商戶進行定期的收租管理工作 5.負責(zé)所轄區(qū)域的日常管理工作,包括客訴、品牌管理、價簽管理等; 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,品貌端正; 2.溝通及應(yīng)變能力強,能夠承受一定的工作壓力; 3.具有大型商場招商及店面管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 4.具有家居建材行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2025-08-15
青禾美邦
招聘專員
桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城
大專以上 25-45歲
喜多樂母嬰
批發(fā)/零售
一 崗位職責(zé): 1. 市場巡查:實地走訪全國終端市場(年出差天數(shù)180+)。 2. 數(shù)據(jù)輸出:編制月度督察報告,溯源問題本質(zhì),輸出市場管理建議,制定市場管控策略。 3. 跨層級協(xié)同管理:直接向董事長及公司高層匯報,搭建終端信息反饋機制。 4. 團隊管理與能力建設(shè):帶教督察團隊,制定標準化巡查流程及培訓(xùn)體系,優(yōu)化暗訪技術(shù)手段。 二 任職要求: 1. 硬性條件 - 25-45歲,男女不限,大專及以上學(xué)歷; - 快消/零售行業(yè)市場督察、渠道管控經(jīng)驗; -熟練使用電腦,能獨立完成分析及報告撰寫。 2.具有較強的洞察力、執(zhí)行力、敏銳度和較強的心理素質(zhì)。 3.高度廉潔自律,過往無職業(yè)操守爭議記錄。 三 我們提供: ? 行業(yè)競爭力薪酬:底薪6000元+2000元考核+差旅補貼 ? 高層發(fā)展通道:表現(xiàn)優(yōu)異者可進入總監(jiān)梯隊培養(yǎng) ? 技術(shù)賦能:數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)支持 30天內(nèi)熟練掌握莎濃模式,利他思維,協(xié)助加盟店解決規(guī)范運營問題
2025-08-15
熊先生
經(jīng)理
桂林-靈川縣 5年以上
28-40歲
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
負責(zé)編導(dǎo)、方案,協(xié)助部門經(jīng)理做好公司品牌宣傳策劃推廣,新媒體運營、新媒體培訓(xùn),銷售賦能及團隊建設(shè)管理等工作。 要求:有制造業(yè)1年以上品牌策劃及團隊管理經(jīng)驗
2025-08-15
廖女士
人力資源負責(zé)人
桂林-象山區(qū)-先鋒天地
中專以上 20-35歲
廣西美倫裝飾工程有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
可接受2025年應(yīng)屆生,2026年畢業(yè)實習(xí)生(要求至少能實習(xí)半年以上,短期幾個月暫不接受)提供實習(xí)證明!但暫不接受短期工、暑假工、居家辦公以及2027年未畢業(yè)學(xué)生 一、福利待遇: 1、工齡工資、帶薪婚假及津貼、生育津貼、帶薪喪假及津貼、帶薪年假、生日福利、節(jié)日禮物、五險、過年帶薪休假15天等; 2、可提供實習(xí)證明、入職帶薪培訓(xùn)、管理提升培訓(xùn)、導(dǎo)師幫帶、外派深造、團隊旅游等; 二、工作內(nèi)容: 1、公司提供客戶資源,通過電話、微信等方式為業(yè)主提供裝修咨詢服務(wù),向客戶介紹公司推出的優(yōu)惠活動; 2、建立客戶檔案,定期電話回訪,掌握客戶需求,邀約客戶到店了解裝修,促成業(yè)務(wù)合作關(guān)系; 3、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績; 4、維護客戶關(guān)系,建立良好的長期合作關(guān)系。 三、任職要求: 1、刻苦耐勞、積極、樂觀、有工作激情和進取精神; 2、年齡20歲以上,較強的溝通、談判能力,有房產(chǎn)、中介銷售經(jīng)驗優(yōu)先。 四、上班時間:8:30-12:00 14:00-18:00 工作地點:象山區(qū)中山南路92號交通大廈1、2樓(老汽車南站對面)吃住自理,公司有冰箱、微波爐 五、薪酬結(jié)構(gòu): 無責(zé)底薪+邀約獎勵+個人跳點提成+全勤獎,實習(xí)期(按工作節(jié)點正常辦公)3500-4000,轉(zhuǎn)正后(努力干)5000-7000
2025-08-15
龔女士
人事經(jīng)理
市場專員
2500-4000元
桂林-七星區(qū)-大學(xué)科技園
1、根據(jù)人力資源主管制定的招聘方案實施招聘工作; 2、按照公司招聘計劃每日進行人員邀約、通知、初試、復(fù)試及入職培訓(xùn)等招聘全流程工作; 3、維護招聘渠道,及時發(fā)布招聘廣告,管理招聘信息,維護招聘數(shù)據(jù)庫/系統(tǒng)中的相關(guān)信息,保證信息的準確性和完整性; 4、獨立完成所分配的招聘任務(wù),完成相關(guān)信息的整理工作; 5、能夠適應(yīng)工作地周邊外勤工作; 6、薪資待遇:基本工資2500+業(yè)務(wù)提成+績效獎金; 其他信息 公司簡介:【廣西家人護理機構(gòu)服務(wù)有限公司】APP是一款專注于智慧居家(包括醫(yī)院)專業(yè)照護服務(wù)、養(yǎng)老照護服務(wù)提供的軟件。公司以“互聯(lián)網(wǎng)+服務(wù)”業(yè)務(wù)模式,聚焦慢病人群、失能失智、術(shù)后康復(fù)、空巢獨居等人群,為用戶提供專業(yè)照護服務(wù),主要實現(xiàn)醫(yī)療系統(tǒng)的人力資源管理現(xiàn)代化、網(wǎng)絡(luò)化;建立統(tǒng)一的護理專業(yè)規(guī)范、標準和護士專業(yè)的注冊、認證體系;進行護士的專業(yè)化分類以及建立護工與護士的晉級制度;引進人性化設(shè)計理念與設(shè)備、推行護士行使“健康教育”的職責(zé)以及開展廣泛的職業(yè)再教育與職業(yè)培訓(xùn)等。致力于打造國內(nèi)領(lǐng)先的中國智慧專業(yè)照護服務(wù)領(lǐng)先品牌。
2025-08-15
劉小姐
人事行政
市場專員
5000-8000元
桂林-七星區(qū)-湖塘總部經(jīng)濟園
1.負責(zé)市場渠道的開闊與維護工作;了解公司產(chǎn)品 2.了解市場行業(yè)情況,觀察市場狀況,協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做市場活動的策劃、推廣計劃的實施; 3.管理和維護客戶關(guān)系以及客戶之間的長期戰(zhàn)略合作計劃; 4.協(xié)助執(zhí)行品牌、活動等營銷工作,開發(fā)并維護公司各類合作資源或渠道; 5.完成領(lǐng)導(dǎo)的各項工作安排
2025-08-14
曾女士
講師
5000-12000元
桂林-疊彩區(qū) 2年以上
28-50歲
保健品會銷講師 職位詳情 特長興趣 內(nèi)訓(xùn) 進行內(nèi)部培訓(xùn)的企業(yè) 線下教育 有銷售經(jīng)驗 口才/播音主持 普通話發(fā)音標準 工作內(nèi)容 1、負責(zé)保健品產(chǎn)品的介紹和銷售 2、組織和執(zhí)行會銷活動,推廣產(chǎn)品 3、與客戶建立良好的互動,提供專業(yè)咨詢 任職要求: 1、具備良好的溝通技巧和表達能力 2、能夠靈活應(yīng)對會銷過程中的各種情況 3、對保健品行業(yè)有一定的了解和熱情。
2025-08-13
雷先生
經(jīng)理
桂林-靈川縣
本科以上
3年以上
崗位職責(zé): 1、參與并協(xié)調(diào)所有營銷活動,擴大營收,吸引并留住客戶,提高商城銷售業(yè)績; 2、分析市場和競爭對手情況;設(shè)計并開展營銷活動; 3、協(xié)助市場推廣,方案設(shè)計、落實和執(zhí)行,效果的評估與改進; 4、組織市場調(diào)研,市場變化和競爭對手的表現(xiàn),整理并分析數(shù)據(jù),做出相應(yīng)調(diào)整并制定相對的營銷策略; 5、制定節(jié)日活動,根據(jù)特定日子設(shè)計各種營銷活動,如特價商品,折扣等,以達到增加銷售業(yè)績,提高商城知名度的目的。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷 ,28-40歲;3-5年連鎖超市/連鎖便利店/大型商超或大型建材商城營銷策劃主管經(jīng)驗優(yōu)先考慮; 2、思維敏捷,品牌營銷、策劃、組織能力較強; 3、具備較強溝通能力,高度責(zé)任心和團隊協(xié)作精神; 4、具備良好的行業(yè)、市場環(huán)境分析能力、較強整合營銷策劃及提案能力; 福利:帶薪培訓(xùn)+不定期公司聚餐+節(jié)假日福利+包中餐+五險
2025-08-13
唐小姐
人事
桂林-興安縣 應(yīng)屆畢業(yè)生
桂林壯美農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
崗位職責(zé) 1、了解行業(yè)動態(tài)、競爭對手情況及消費者需求,為公司產(chǎn)品開發(fā)和營銷策略制定提供數(shù)據(jù)支持。 2、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略,參與制定并執(zhí)行具體的市場營銷計劃,包括品牌推廣、產(chǎn)品促銷、線上線下活動策劃等,以提升品牌知名度和市場占有率。 3、積極開拓線上線下銷售渠道,維護與現(xiàn)有客戶的良好關(guān)系,同時尋找新客戶和合作伙伴。 4、利用社交媒體、電商平臺、行業(yè)展會等多種渠道,進行公司產(chǎn)品的宣傳與推廣,提高產(chǎn)品曝光度和客戶粘性。 薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成 福利待遇:入職轉(zhuǎn)正后,購買五險 任職要求 1、有市場營銷、廣告、商務(wù)管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 2、具備良好的市場分析能力、創(chuàng)新思維能力和溝通協(xié)調(diào)能力;熟悉各類營銷工具和平臺的使用;具備一定的文案撰寫和活動策劃能力。 3、積極主動,責(zé)任心強,具備良好的團隊合作精神和抗壓能力。
2025-08-13
唐先生
老板
桂林-七星區(qū)-英才科技園
本科以上
3年以上
一、崗位職責(zé) 1、負責(zé)拓展公司營銷新業(yè)務(wù),以網(wǎng)絡(luò)等新媒介為主進行開發(fā); 2、負責(zé)營銷渠道的管理,了解客戶需求及滿意度; 3、做好售后服務(wù)管理,改進提升業(yè)務(wù)流程; 4、組織團隊開展投標工作,協(xié)調(diào)各方資源有效達成投標事宜。 二、任職要求 1、營銷3年以上工作經(jīng)驗,具有新媒體營銷運營經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、本科及以上學(xué)歷,營銷/印刷專業(yè)優(yōu)先; 3、年齡在40歲以下。 三、福利待遇 五險+包工作餐
2025-08-13
吳女士
人力資源
桂林市七星景區(qū)管理處招聘:公司標志 logo
桂林市七星景區(qū)管理處
所在行業(yè) 財務(wù)/旅游
成立時間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
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