職位描述
各中專職校及以上學(xué)歷實(shí)習(xí)生,需要年滿16周歲或以上(以身份證年齡為準(zhǔn)),實(shí)習(xí)期為2025年7月14日-2026年2月18日以后。
餐廳實(shí)習(xí)生要求:能吃苦耐勞,有服務(wù)意識,執(zhí)行力好。接受早、中倒班工作時(shí)間安排。
工作內(nèi)容:餐廳服務(wù)員
職位要求:男女不限,年齡16-25歲,身體健康,樣貌端正。
工作時(shí)間:每天工作7小時(shí),月休5天。
員工福利:包吃包住,生日禮品、節(jié)日慰問品等。
工資待遇:試用期1900元/月,三個(gè)月考核轉(zhuǎn)正后工資2000。大專以上學(xué)歷優(yōu)秀實(shí)習(xí)生轉(zhuǎn)正2100元/月。
公司簡介
桂林賓館建成于1987年,是桂林市第一家同時(shí)擁有四星級和五星級客房的商務(wù)度假型酒店。位于桂林市區(qū)中心兩江四湖景內(nèi),步行僅需10分鐘即是市中心繁華地段,距離著名象山公園車程只有5分鐘。酒店擁有一棟四星樓及一棟五星樓時(shí)尚高雅客房共480間,是桂林市唯一一家酒店50%以上的客房擁有兩江四湖極好的湖景。所有客房內(nèi)提供免費(fèi)高速寬帶網(wǎng)絡(luò)接入及免費(fèi)的國內(nèi)長話、市內(nèi)直撥電話。酒店擁有大中小型會議廳共17個(gè),所有會議廳均設(shè)有高速寬帶無線上網(wǎng),高品質(zhì)音效系統(tǒng),完善的會議設(shè)施設(shè)備。專業(yè)的會議銷售團(tuán)隊(duì)每年經(jīng)辦國內(nèi)、外大小型會議500余個(gè),擁有豐富的國內(nèi)高端會議及國際會議經(jīng)辦經(jīng)驗(yàn)。由于酒店同時(shí)擁有四五星級不同標(biāo)準(zhǔn)的房間并地處市中心景區(qū)內(nèi),成為會議及商務(wù)、休閑旅游的最佳選擇。
※ 成為一名桂賓員工意味著什么?
這意味著體會到歸屬的力量,正如我們每天所感受到的那樣。這種感受來源于被認(rèn)可,來源于知道桂賓會發(fā)現(xiàn)我們每一個(gè)人的 才華。同時(shí),這也來源于如同家人一般協(xié)同工作,并盡可能讓我們的客人感到賓至如歸。這就是為什么那么多的員工僅僅為了找一份工作而來,卻為了職業(yè)生涯而留在了桂賓。
※ 員工是我們最重要的資產(chǎn)。
桂賓的經(jīng)理與主管們對每個(gè)員工都給予個(gè)人的關(guān)注。
桂賓提供資源和培訓(xùn),支持員工發(fā)揮最大潛能。
※ 一個(gè)家庭式的工作環(huán)境。
對許多員工來說,這里是像家一般的工作環(huán)境,在這里同事也可以是朋友。
服務(wù)讓桂賓在客人心中與眾不同,所以桂賓的員工被授權(quán)多做一些,正確的完成工作,并提供預(yù)料之外的顧客體驗(yàn)。
作為一個(gè)開業(yè)近30年的老牌酒店,為桂賓工作讓員工感覺自豪與尊嚴(yán),員工每一天挑戰(zhàn)自己,為客人展現(xiàn)最好的一面。
※ 為什么選擇桂賓?
成為我們大家庭的一部分有很多益處,這包括:你有機(jī)會將個(gè)人風(fēng)格和服務(wù)帶入每日工作中,并且置身于改變?nèi)藗兩詈团c來自全球各地不同客人的交流。當(dāng)你加入我們的大家庭,你將獲得成長的機(jī)會,并因你向客人提供預(yù)料之外的服務(wù),以及你對這個(gè)行業(yè)的熱誠而受到贊譽(yù)。桂賓向所有員工提供具有競爭力的福利薪資。
※ 福利
提供具有競爭力的薪資;
提供專業(yè)的崗位技能培訓(xùn)與管理技能培訓(xùn);
提供可持續(xù)發(fā)展的晉升平臺以及公平的晉級考核;
為所有員工繳納社會保險(xiǎn),帶薪培訓(xùn),法定節(jié)假日,帶薪年休假,全勤獎(jiǎng),工齡工資,年終獎(jiǎng);
提供安全舒適的宿舍公寓;
提供多種口味的工作餐,并根據(jù)季節(jié)不同提供熱飲及清涼飲料;
為不同崗位提供精致整潔的員工制服;
提供豐富多彩的員工文娛活動(dòng)以及我們特地為每個(gè)員工精心準(zhǔn)備的生日party;
享受國家法定節(jié)假日,連續(xù)工作滿一年享有年假等假期福利。
※ 職業(yè)發(fā)展與培訓(xùn)
桂賓鼓勵(lì)革新,并讓員工能夠分享改變和提高客戶體驗(yàn)的主意,并提供針對此的專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)和榮譽(yù)。
我們有成千上萬的經(jīng)理是從內(nèi)部由普通員工職位提升上來的。因?yàn)槲覀兘o予員工各項(xiàng)不同的培訓(xùn)以及 更多的實(shí)踐機(jī)會,讓許多員工在桂賓擁有了畢生的、不斷發(fā)展的職業(yè)生涯。
在這個(gè)行業(yè)中的不同領(lǐng)域擁有工作機(jī)會,以全面了解酒店業(yè)并持續(xù)拓展你的職業(yè)選擇。
※ 獎(jiǎng)勵(lì)與認(rèn)可
每個(gè)員工都有機(jī)會獲得的每月“向日葵”獎(jiǎng)。
年度“向日葵”獎(jiǎng)及盛大的頒獎(jiǎng)儀式。
不同部門設(shè)置的工作績效獎(jiǎng)。
● 在桂賓,我們以溫暖的問候開啟新的一天,通過團(tuán)隊(duì)活動(dòng)奠基您的事業(yè)。
● 在桂賓,開始您的職涯遠(yuǎn)航,找到自己的人生舞臺。
● 在桂賓,您會因自己的知識而受人尊敬,并受到鼓舞,每日取得不斷進(jìn)步。
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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社工2500-3500元桂林-秀峰區(qū)-篦子園住宅區(qū) 大專以上 應(yīng)屆畢業(yè)生 22-35歲桂林市現(xiàn)代社會工作服務(wù)中心教育/培訓(xùn)工作內(nèi)容: 1. 針對困境兒童及老人進(jìn)行入戶走訪 2. 開展社會工作專業(yè)服務(wù)活動(dòng) 3. 組織開展志愿服務(wù)活動(dòng) 4. 撰寫社會工作文書 5. 機(jī)構(gòu)安排的其他社會工作項(xiàng)目內(nèi)容 工作要求: 1. 社會工作專業(yè)本科及以上優(yōu)先考慮 2. 綜合工時(shí)、調(diào)休制 3. 能獨(dú)立開展活動(dòng)及個(gè)案工作 4. 要求具有一定的文書撰寫能力 5. 須持有助理社會工作師職業(yè)資格證及以上4小時(shí)前黃誠人事經(jīng)理
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全州招募一線社工2500-4000元桂林-全州縣桂林市博愛青少年社工服務(wù)中心非盈利機(jī)構(gòu)工作地點(diǎn):全州縣全州鎮(zhèn)、文橋、廟頭、永歲、黃沙河、東山、白寶、龍水、大西江9個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)招募一線社工開展困境兒童的關(guān)愛服務(wù)工作 工作職責(zé): 1、開展社會服務(wù)工作做好服務(wù)記錄和服務(wù)統(tǒng)計(jì),協(xié)助民政系統(tǒng)開展各項(xiàng)工作; 2、制作宣傳資料,推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度并向項(xiàng)目主管匯報(bào)服務(wù)情況等工作。 3.有愛心熟悉公益相關(guān)知識,能獨(dú)立為志愿者組織策劃和開展活動(dòng)4.下鄉(xiāng)入戶建檔了解服務(wù)對象的需求 崗位要求 1、認(rèn)同社會工作理念,通過學(xué)習(xí)能增強(qiáng)對民政政策的理解和把握,靈活運(yùn)用社會工作理念和方法開展服務(wù); 2、社會工作、社會學(xué)、法學(xué)、心理學(xué),行政管理,師范類等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),大專及以上學(xué)歷。 3、要求能熟悉寫作基本活動(dòng)方案、公文等。入職后需考取社會工作師資格證書; 4、熟練使用辦公軟件(如Word、Excel、PPT等); 5、能服從工作需要安排,愿意到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作就職。 6、有良好的口頭及書面表達(dá)能力; 7、積極主動(dòng),吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),團(tuán)隊(duì)合作意識強(qiáng); 福利待遇: 1、月薪2500--4000元(含五險(xiǎn)); 2、節(jié)假日福利;購買五險(xiǎn);一份商業(yè)保險(xiǎn)。 3、每月有資深督導(dǎo)進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo)。 二、其他福利待遇: 1、各項(xiàng)員工福利:區(qū)內(nèi)外學(xué)習(xí)培訓(xùn)、定期團(tuán)隊(duì)建設(shè)等一系列豐厚的員工福利; 2、健全的員工成長、晉升體制:機(jī)構(gòu)結(jié)合員工成長情況,支持員工不斷學(xué)習(xí),穩(wěn)健成長。 三、應(yīng)聘方式:面試請致電遲老師1770-7735-550預(yù)約現(xiàn)場確認(rèn)的時(shí)間和地點(diǎn)?,F(xiàn)場需帶:個(gè)人簡歷紙質(zhì)版一份;相關(guān)學(xué)歷證明2025-06-26遲老師總經(jīng)理
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雁山/臨桂/疊彩/七星司法社工+醫(yī)務(wù)社工3000-4000元桂林-七星區(qū)-三里店區(qū)域桂林市博愛青少年社工服務(wù)中心非盈利機(jī)構(gòu)司法社工: 協(xié)助檢察機(jī)關(guān)對涉案為成年人開展社會調(diào)查、心理干預(yù)、附條件不起訴考察幫教、回訪幫教及普法宣傳活動(dòng)等工作 負(fù)責(zé)各種教學(xué)檔案的收集、整理、歸檔和保管工作。以小組、個(gè)案的形式為涉案家庭提供親子溝通 男女不限,社工專業(yè)、司法專業(yè)、心理學(xué)專業(yè) 醫(yī)務(wù)社工: 1.為患者及家屬提供所需的個(gè)案與小組服務(wù),包括但不限于救助資源鏈接、情緒疏導(dǎo)等; 2.為醫(yī)護(hù)人員提供所需的支援,包括但不限于心理支援、醫(yī)患溝通增能等; 3.圍繞就診兒童及其家屬策劃實(shí)施并開展活動(dòng); 4.機(jī)構(gòu)安排的其他相關(guān)工作。 1.社會工作相關(guān)專業(yè)(社會工作、社會學(xué)、醫(yī)學(xué)、心理學(xué)、等相關(guān)專業(yè))本科及以上學(xué)歷,有1年以上社工實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2.優(yōu)先考慮心理學(xué)、醫(yī)學(xué)、護(hù)理專業(yè)持有助理社工師或者心理咨詢師及以上資格證書的應(yīng)聘人員; 3.有愛心、耐心,熱愛社會工作,具有強(qiáng)烈的社會責(zé)任感和專業(yè)使命感,親和力強(qiáng),喜歡小朋友; 4.工作認(rèn)真細(xì)致,能熟練運(yùn)用辦公軟件,具備較強(qiáng)的文書寫作能力和執(zhí)行力,具備良好的溝通能力,人際交往能力 及團(tuán)隊(duì)合作意識;2025-06-26遲老師總經(jīng)理
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社工項(xiàng)目內(nèi)部督導(dǎo)4000-6000元無固定辦公點(diǎn) 本科以上 4年以上桂林市博愛青少年社工服務(wù)中心非盈利機(jī)構(gòu)工作內(nèi)容: 1.根據(jù)服務(wù)采購方要求,統(tǒng)籌項(xiàng)目的運(yùn)營管理; 2.項(xiàng)目整體服務(wù)的推進(jìn),服務(wù)質(zhì)量的評估與監(jiān)控,監(jiān)督項(xiàng)目所有工作計(jì)劃的進(jìn)度,根據(jù)項(xiàng)目組同工的能力,合理分工,保證服務(wù)的有效推行,完成服務(wù)指標(biāo); 3.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)運(yùn)用社會工作專業(yè)知識和專業(yè)方法,完成項(xiàng)目要求的指標(biāo)量化工作,為服務(wù)對象提供高素質(zhì)、專業(yè)化服務(wù); 4.監(jiān)督項(xiàng)目各類文書(包括計(jì)劃、預(yù)算、報(bào)告)等服務(wù)記錄按時(shí)撰寫完畢、提交及存檔,組織處理本項(xiàng)目組各類數(shù)據(jù); 5.做好項(xiàng)目行政、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)預(yù)算把控,按相關(guān)流程處理財(cái)務(wù)及本項(xiàng)目組各項(xiàng)數(shù)據(jù); 6.定期主動(dòng)與購買方溝通,保持良好關(guān)系,對外做好公關(guān)宣傳工作,鏈接社區(qū)資源; 7.完成機(jī)構(gòu)及上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。 1.有兩年以上的一線社工經(jīng)驗(yàn),一年以上的項(xiàng)目主管經(jīng)驗(yàn),一年以上的項(xiàng)目督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn) 2.考取社工中級職稱 3.督導(dǎo)團(tuán)隊(duì)獨(dú)立運(yùn)營過項(xiàng)目 4.同等條件下,考取社工督導(dǎo)證優(yōu)先2025-06-26遲老師總經(jīng)理
桂林相關(guān)熱門崗位

- 桂林賓館有限公司
- 所在行業(yè) 賓館
- 成立時(shí)間 23年(2001年11月28日)
- 企業(yè)性質(zhì) 民營企業(yè)
- 公司規(guī)模 100-499人
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該公司其他職位
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西廚主管
¥4500-5000元
桂林-秀峰區(qū) 中專以上 2年以上 25-45歲 -
客房服務(wù)員兼職
¥150元/天
桂林-秀峰區(qū) 20-60歲 -
西廚餅房廚師兼職
¥200元/天
桂林-秀峰區(qū) 中專以上 2年以上 20-60歲 -
西廚熱菜炒鍋
¥3300-3500元
桂林-秀峰區(qū) 中專以上 1年以上 18-32歲 -
西廚餅房主管
¥4000-4500元
桂林-秀峰區(qū) 中專以上 2年以上 25-50歲 - 更多崗位