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職位描述

1、計劃執(zhí)行:負責本區(qū)域內的招商工作,執(zhí)行公司制定的年度銷售計劃,保證銷售指標的達成;
2、市場調研:負責區(qū)域內市場信息的調研工作,及時了解同類產品的情況;
3、代理商管理:對代理商進行篩選、管理和維護,督促、協(xié)助代理商完成區(qū)域內的開發(fā)工作;
4、流向管理:完成轄區(qū)內目標數(shù)據(jù)庫的相關工作,負責商業(yè)渠道的歸攏,每月提供代理商商業(yè)及流向;
5、信息收集:對市場信息進行收集和反饋,及時解決代理商客戶在市場銷售過程中的問題;
6、政府事務跟進:了解和掌握區(qū)域內的政府事務情況,協(xié)助省區(qū)經(jīng)理完成政府事務工作;

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可能感興趣的職位

無固定辦公點
大專以上 25-38歲
崗位職責: 1、新客戶開發(fā)和客戶關系維系;完成公司給予的銷售指標及客戶升級服務維護工作; 2、制定客戶拓展計劃,提供行之有效的項目策劃方案; 3、對行業(yè)客戶進行定期梳理,不斷開發(fā)有效客戶與潛在業(yè)務; 4、了解客戶需求,開拓合作機會,做好品牌宣講; 5、為公司業(yè)務拓展提出建設性的意見和提案。 6、為客戶提供高品質的服務和有價值的建議,樹立公司的專業(yè)品牌形象,建立良好的長期合作關系。 任職要求: 1、專科以上學歷,廣告、公共關系、媒體傳播、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先; 2、有中高端酒類的銷售經(jīng)驗; 3、擁有豐富的客戶資源及行業(yè)資歷; 4、具備很強的公關、商業(yè)談判能力; 5、對酒行業(yè)有一定的認知能力。
1小時內
周小姐
辦公室主任
招商經(jīng)理
3000-12000元
桂林-七星區(qū)-施家園
大專以上
3年以上
桂林同鑫康商貿有限公司
醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生
1. 負責公司產品的市場推廣和銷售工作,制定并執(zhí)行銷售計劃和策略。 2. 負責開發(fā)新客戶,維護老客戶關系,提高客戶滿意度和忠誠度。 3. 參與市場調研和分析,了解行業(yè)動態(tài)和競爭對手情況,為公司決策提供依據(jù)。 4. 組織和協(xié)調銷售團隊的工作,提高團隊工作效率和業(yè)績。 5. 參與制定銷售目標和預算,監(jiān)控銷售進度和效果。 6. 處理客戶投訴和反饋,解決銷售過程中遇到的問題。 職位要求: 1. ??萍耙陨蠈W歷,市場營銷、工商管理或相關專業(yè)。 2. 3年以上招商或銷售工作經(jīng)驗,有羊奶行業(yè)招商經(jīng)驗者優(yōu)先。 3. 具備良好的溝通能力和談判技巧,能夠獨立開發(fā)客戶和維護客戶關系。 4. 熟悉市場調研和分析方法,能夠根據(jù)市場情況制定有效的銷售策略。 5. 具備較強的團隊協(xié)作能力和領導能力,能夠帶領團隊完成銷售目標。 6. 具有較強的計劃和執(zhí)行能力,能夠有效監(jiān)控銷售進度和效果。 7. 熟練使用辦公軟件
3小時前
周先生
人事部負責人
商務助理
4000-5000元·13薪
桂林-七星區(qū)-信息產業(yè)園
崗位職責: 1、負責售前配合銷售人員與客戶確認購買產品詳細參數(shù)要求; 2、負責《銷售(樣品)合同》簽訂、統(tǒng)計及保管,及合同變更處理; 3、負責內部下單并跟蹤生產進度; 4、負責日發(fā)貨處理及統(tǒng)計; 5、負責按合同付款條件定期向客戶催收貨款,對賬開票事宜處理; 6、負責維修退換貨處理、客訴反饋統(tǒng)計及跟進; 7、負責銷售各類統(tǒng)計數(shù)據(jù)匯總及處理。 任職要求: 1、市場營銷、國際貿易、商務管理等科類相關專業(yè); 2、1年以上同崗位工作經(jīng)驗,商務跟單基本操作流程; 3、細心嚴謹,溝通協(xié)調能力好。
2025-07-05
閔女士
人事主管
桂林-七星區(qū)-湖塘總部經(jīng)濟園
大專以上
1年以上
22-45歲
1、新客戶開發(fā)和客戶關系維系;完成公司給予的銷售指標及客戶升級服務維護工作; 2、制定市場拓展計劃,提供行之有效的項目策劃方案; 3、對行業(yè)客戶進行定期梳理,不斷開發(fā)有效客戶與潛在業(yè)務; 4、了解客戶需求,開拓合作機會,完成項目簽訂; 5、為公司業(yè)務拓展提出建設性的意見和提案; 6、為客戶提供高品質的服務和有價值的建議,樹立公司的專業(yè)品牌形象,建立良好的長期合作關系。
2025-07-02
黃女士
HR
桂林-雁山區(qū)
一、崗位職責 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標,制定并實施市場拓展計劃,包括目標市場分析、競爭對手研究及客戶需求挖掘。 2、通過市場調研識別新興業(yè)務機會,推動產品或服務在科技領域的應用落地。 3、開拓新客戶(如政府機構、企業(yè)客戶),通過拜訪、談判等方式促成合作,完成銷售目標。 4、維護現(xiàn)有客戶關系,定期回訪并解決客戶問題,提升客戶滿意度及復購率。 5、負責公司商務活動和重要客戶的接待參觀,對企業(yè)發(fā)展,業(yè)務及產品進行講解介紹。 6、針對客戶需求提供定制化解決方案。 7、篩選并評估潛在合作伙伴,建立戰(zhàn)略合作關系。 8、管理合作伙伴績效,定期評估合作效果并優(yōu)化合作模式。 9、與產品研發(fā)團隊協(xié)作,反饋市場需求以優(yōu)化產品功能。 10、完成合同談判及執(zhí)行,確保合規(guī)性。 11、協(xié)調技術支持團隊解決客戶實施中的技術問題,提升服務體驗。 12、完成公司規(guī)定個人月度、季度和年度銷售目標,跟蹤執(zhí)行進度并優(yōu)化資源分配。 二、任職能力要求 1、教育背景:本科及以上學歷,市場營銷、工商管理、計算機科學或相關專業(yè)優(yōu)先。 2、3年及3年以上商務拓展經(jīng)驗,有信息科技、SaaS、企業(yè)服務等行業(yè)背景者優(yōu)先。 3、有較強的市場洞察力、談判與溝通能力; 4、擅長與技術型客戶及高層決策者溝通,推動復雜項目落地。 5、熟悉IT基礎設施、軟件開發(fā)或數(shù)據(jù)管理等領域的基礎知識,能與技術團隊高效協(xié)作。 6、熟練使用CRM系統(tǒng)、數(shù)據(jù)分析工具及Office辦公軟件。 7. 行業(yè)資源:擁有政府、教育、醫(yī)療等行業(yè)客戶資源者優(yōu)先,且可放寬學歷限制。 三、薪酬待遇: 1.薪酬結構:基本工資+銷售提成+新客戶開發(fā)獎+年終獎金,基本工資6000-8000元,銷售提成比例高,上不封頂,綜合年薪18萬元以上。 2.福利:五險 3.年終獎:按公司利潤及貢獻確定。 四、工作地點:廣西桂林市雁山區(qū)新質生產力創(chuàng)業(yè)園1棟301-308.
2025-07-01
黃小姐
HR
商務助理
3000-8000元
桂林-秀峰區(qū)
1、負責前臺事務性工作(詳見前臺工作內容); 2、負責落實執(zhí)行公司營銷計劃; 3、負責與客戶溝通,為其提供產品應用的解決方案; 4、負責項目合同洽談及起草工作; 5、負責客戶的信息采集、收集整理并進行項目運營工作; 6、 負責編制項目竣工資料,項目的結算; 7、負責編制整理項目檔案; 8、完成領導布置的其它工作。
2025-06-27
黃女士
人事
商務助理
3000-4000元
桂林-象山區(qū)
負責整理客戶資料,接受客戶訂單,制作銷售訂單,并與財務對接
2025-06-27
左敬衛(wèi)
商務助理
5000-7000元
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產業(yè)園
職位描述: 1、做好智慧泊車項目銷售的各項商務支持工作,包括商務接待、合同擬定簽署、客情回訪、數(shù)據(jù)統(tǒng)計等,并及時協(xié)調和協(xié)助解決出現(xiàn)的商務問題; 2、協(xié)助做好項目商務策劃,配合經(jīng)理做市場推廣和銷售;協(xié)助完成商務招投標相關事宜; 3、與公司相關部門的銜接溝通工作,積極配合完成領導安排的其他臨時性工作; 4、能適應長期出差。 職位要求: 1、大專及以上學歷; 2、較強的溝通與協(xié)調能力、親和力、文案撰寫能力、商務拓展能力、應變能力; 3、熟練使用office辦公軟件; 4、執(zhí)行力強,樂于挑戰(zhàn)困難,具備團隊合作精神,具備一定的抗壓能力; 5、有智能交通、安防監(jiān)控等行業(yè)相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 6、有商務談判工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。 7、歡迎優(yōu)秀畢業(yè)生前來應聘。 福利待遇: 1、公司實行每周5天工作日,周末雙休、國家法定節(jié)假日正常休息; 2、激勵性福利,公司提供員工旅游活動、集體娛樂活動和其它福利等; 3、公司為員工購買五險一金; 4、公司員工生日發(fā)放生日禮物和生日紅包; 5、公司實行帶薪年假和年終獎金、全勤獎、績效獎; 6、公司在每年的節(jié)假日為員工發(fā)放節(jié)日禮品; 7、公司提供休閑零食、下午茶; 8、公司提供員工培訓及良好的晉升空間等優(yōu)厚的福利待遇; 9、歡迎加入金銥星團隊。
2025-06-27
黃瓊彪
副總經(jīng)理
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