職位描述
1、年齡20-35周歲,會簡單的辦公室常用軟件和電腦操作,有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2、有較強(qiáng)的工作責(zé)任心,積極主動,眼里有活,有良好的語言表達(dá)能力,溝通能力強(qiáng),有服務(wù)他人的理念
3. 有團(tuán)隊(duì)意識,執(zhí)行力強(qiáng),有進(jìn)取心樂于接受挑戰(zhàn)
公司簡介
桂林市典范消防安裝有限責(zé)任公司成立于2001年9月,注冊資金為500萬元。為桂林市較早成立的消防工程企業(yè)之一,同時(shí)具有消防專業(yè)工程和安防工程二級施工資質(zhì)。公司成立以來,為許多業(yè)主完成了消防工程及安防工程安裝,工程竣工一次交驗(yàn)合格率100%。得到了業(yè)主的一致好評。 ? ? ?公司注重人才的培養(yǎng),靠人才來推動公司的競爭能力?,F(xiàn)有專業(yè)技術(shù)人員和管理人員三十多名。又有一支經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)、技術(shù)過硬、經(jīng)驗(yàn)豐富、責(zé)任心強(qiáng)的工程施工隊(duì)伍。 ? ? ? ? ? ? ? ? ?以質(zhì)量求生存,公司堅(jiān)持“質(zhì)量第一,用戶至上”的理念。建立了一套行之有效的質(zhì)量管理體系和制度,取得了ISO9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證,創(chuàng)出了一批有聲譽(yù)的工程。 ? ? ? 以管理求效益,公司狠抓內(nèi)部管理,建立了一套嚴(yán)謹(jǐn)完善的內(nèi)部獎罰、安全、培訓(xùn)制度,使企業(yè)各項(xiàng)管理工作有序進(jìn)行,使企業(yè)效益穩(wěn)步增長。 ? ? ? 以經(jīng)營求發(fā)展,公司按照“立足本市,服務(wù)全區(qū)”的經(jīng)營方針,下設(shè)消防分公司、安防分公司、交通配套設(shè)施分公司等來加強(qiáng)市場的開拓力度。 ? ? ? ? ? ? ?多年來,公司通過重質(zhì)量、守信譽(yù)。使企業(yè)得到長足的發(fā)展,成為業(yè)享內(nèi)有一定知名度的企業(yè),獲得了良好社會聲譽(yù)。我們始終堅(jiān)持誠信經(jīng)營、務(wù)實(shí)發(fā)展、合作雙贏是我們追求的目標(biāo)。
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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民宿店長6000-10000元桂林-陽朔縣 大專以上 3年以上 25歲以上廣西賽聯(lián)信息科技股份有限公司計(jì)算機(jī)硬件店長職責(zé): 1、年齡要求:25-45歲(男女不限); 2、具有主人翁精神、親和力強(qiáng)、工作細(xì)致,具備民宿運(yùn)營管理能力; 3、根據(jù)市場需求、競爭等因素,制訂民宿價(jià)格策略、優(yōu)惠政策等; 4、熟練掌握民宿運(yùn)營操作流程,能培訓(xùn)、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)做好服務(wù),做好內(nèi)部品控管理等。 崗位要求: 1、具備全過程運(yùn)營管理民宿從業(yè)者優(yōu)先; 2、能獨(dú)立管理團(tuán)隊(duì),具備人員培訓(xùn)及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 3、具備做好酒店內(nèi)控管理、房務(wù)管理、餐廳管理的能力; 4、善于處理客情關(guān)系,有協(xié)調(diào)溝通能力; 5、具有星級民宿運(yùn)營實(shí)操管理2年以上經(jīng)驗(yàn); 6、熟悉陽朔文旅和民宿行業(yè)現(xiàn)狀和動態(tài),有激情有目標(biāo)地做好酒店配套旅游服務(wù); 7、有攝影特長或新媒體經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 工作地點(diǎn):陽朔縣 薪資待遇: 6000—10000元/月+五險(xiǎn)+提成+年終獎。具體薪酬面談。2025-07-31賽聯(lián)辦公室
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青三舍民宿店長5000-7000元桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 大專以上 3年以上 30-40歲桂林東西巷商業(yè)管理有限公司房地產(chǎn)開發(fā)崗位職責(zé): 1.分工負(fù)責(zé)民宿的運(yùn)營管理工作,對總經(jīng)理負(fù)責(zé)。 2.組織制(修)訂酒店運(yùn)營程序、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、管理規(guī)范,監(jiān)督各級管理人員按照規(guī)范要求恪守職責(zé),確保民宿服務(wù)質(zhì)量。 3.及時(shí)協(xié)調(diào)處理運(yùn)營中的各種問題。 4.組織協(xié)調(diào)各運(yùn)作部門的協(xié)同配合,確保酒店的各項(xiàng)服務(wù)產(chǎn)品符合顧客的需求并滿意。 5.及時(shí)處理賓客的投訴,代表酒店總經(jīng)理和賓客進(jìn)行溝通,有權(quán)采取酒店最小損失方案給予投訴者能夠接受的致歉方案。 6.組織安排管理人員的當(dāng)值工作,督促檢查值班經(jīng)理履行工作職責(zé),確保酒店運(yùn)營24小時(shí)管理無空檔。 7.組織處理酒店運(yùn)營過程中發(fā)生的各種突發(fā)事件。 8.完成總經(jīng)理交辦的其它工作。2025-07-31胡昕HR
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小鎮(zhèn)管家3000-3500元桂林-靈川縣 高中以上 2年以上 35-45歲桂林澳丹國際文化旅游有限公司酒店/旅游小鎮(zhèn)管家: 崗位職責(zé): 1.每日全面巡查小鎮(zhèn)供水系統(tǒng)、電路設(shè)備、排水管道,及時(shí)上報(bào)漏水、堵塞等隱患。 2.檢查客房熱水供應(yīng)穩(wěn)定性,確保正常使用,記錄異常并跟進(jìn)維修。 3.嚴(yán)格核驗(yàn)餐飲部餐具完好性,發(fā)現(xiàn)破損立即更換,監(jiān)督消毒流程。 4.每天巡查并督促處理蚊蟲滋生問題。 5.排查客房及公共衛(wèi)生間設(shè)施功能,處理馬桶堵塞、地漏反味等問題。 6.接待及核銷客人的入園手續(xù),引導(dǎo)客人參觀小鎮(zhèn),提供相關(guān)信息和幫助,為客人提供細(xì)致貼心的服務(wù)。 7.參與小鎮(zhèn)的客房值班、客房預(yù)訂、客人入住和退房的相關(guān)事宜。 8.與小鎮(zhèn)各場館進(jìn)行對接,協(xié)調(diào)活動和服務(wù),確保活動事項(xiàng)的順利進(jìn)行。 相關(guān)要求 1、35-45歲,有酒店客房相關(guān)巡檢經(jīng)驗(yàn); 2、細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng); 3、誠實(shí)敬業(yè),吃苦耐勞,身體健康,無不良嗜好。2025-07-31廖女士行政人事
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民宿店長5000-7000元桂林-陽朔縣 中專以上 3年以上 30-45歲陽朔白氏農(nóng)業(yè)投資發(fā)展有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)崗位職責(zé): 1.全面負(fù)責(zé)各項(xiàng)業(yè)務(wù)管理,制定酒店發(fā)展戰(zhàn)略; 2.負(fù)責(zé)酒店的全面運(yùn)營管理,其中包括使酒店收益化、增加客房入住率、完成酒店的銷售等工作計(jì)劃; 3.制定年度經(jīng)營目標(biāo),組織制定、修改、實(shí)施所轄各門店年度經(jīng)營計(jì)劃; 4.對酒店內(nèi)各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動進(jìn)行實(shí)施,并對酒店內(nèi)各項(xiàng)活動及相關(guān)酒店的產(chǎn)品進(jìn)行創(chuàng)新設(shè)計(jì)與實(shí)施; 5.定期向總經(jīng)理提供所轄區(qū)域的酒店市場經(jīng)營狀況信息,編制較準(zhǔn)確的供需計(jì)劃,為總經(jīng)理的總體經(jīng)營布置提供可靠的依據(jù); 6.定期向總經(jīng)理匯報(bào)經(jīng)營戰(zhàn)略和計(jì)劃執(zhí)行情況、資金運(yùn)用情況和盈虧情況、機(jī)構(gòu)和人員調(diào)配情況及其他重大事宜; 7.負(fù)責(zé)建立酒店的高素質(zhì)管理團(tuán)隊(duì)。 職位要求: 1.酒店管理或旅游相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷; 2.五年以上酒店整體管理工作經(jīng)驗(yàn),有連鎖品牌酒店整體運(yùn)營管理工作經(jīng)歷; 3.良好的職業(yè)素養(yǎng)和對市場的敏銳力; 4.有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和創(chuàng)新能力,有良好的團(tuán)隊(duì)意識和領(lǐng)導(dǎo)能力。2025-07-31蒙女士人事經(jīng)理
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民宿前臺3000-5000元桂林-陽朔縣陽朔白氏農(nóng)業(yè)投資發(fā)展有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)1、做好客人入住和退房工作,關(guān)注酒店周邊價(jià)格及時(shí)調(diào)整房價(jià)。 2、隨時(shí)關(guān)注客戶需求及主動幫助,并做好基本服務(wù)。 3、客人入住期間相應(yīng)需求和服務(wù)的及時(shí)處理和響應(yīng),性格比較熱情開朗,有親和力,處理事情比較靈活高情商。 4、長白班,月休四天。2025-07-31蒙女士人事經(jīng)理
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民宿管家3500-4000元桂林-七星區(qū)-桂海晴嵐 18-40歲桂林市桂海旅游開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)民宿崗位職責(zé): 1、在民宿負(fù)責(zé)人帶領(lǐng)下,進(jìn)行公司旗下民宿業(yè)態(tài)運(yùn)營管理 2、做好客戶預(yù)訂后到店前指引、到店后手續(xù)、住店期服務(wù)、離店時(shí)手續(xù)等全流程服務(wù) 3、民宿公區(qū)管理、客房管理、早餐供應(yīng)服務(wù) 4、其他安排的民宿運(yùn)營相關(guān)工作 上班時(shí)間: ①早班:07:30-15:30 ②中班:15:30-23:30 ③晚班:23:30-07:30 月休6天2025-07-29唐麗萍招培專員
桂林相關(guān)熱門崗位

- 桂林市典范消防安裝有限責(zé)任公司
- 所在行業(yè) 消防
- 成立時(shí)間 23年(2001年9月6日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --