職位描述
桂林融創(chuàng)酒店 工需要7名超房人員 18元/間 續(xù)退同價
包工作餐，穿黑色褲子，黑色鞋子，最好有健康證，一定要有酒店客房服務經(jīng)驗！有空接單的姐姐聯(lián)系我。
要求：有過半年以上酒店客房經(jīng)驗。
上班地點
工作地址：
廣西壯族自治區(qū)桂林市雁山區(qū) 查看上班路線
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客房服務員3000-3500元桂林-七星區(qū) 初中以上 2年以上 25-50歲桂林市桂海旅游開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)工作職責： 1、嚴格按照操作規(guī)程完成客房清掃、整理和布置的工作任務。 2、負責本班次退房的檢查，如發(fā)現(xiàn)客人的遺留物品或設備設施的損壞情況要及時上報。 3、做好布草的領用和保管工作，做好每日工作報表。保管當班內(nèi)領取的鑰匙及工具。 4、負責當班時間內(nèi)的設施維修進度。 5、保持樓層的安靜，隨時注意樓層的財產(chǎn)安全，有可疑情況及時報告。 6、負責樓層客人的送迎工作，留意房間狀態(tài)，有問題及時反映。 7、清理樓層工作車及清潔工具，處理所管轄區(qū)域的***。 8、完成上級領導交辦的其他任務。 備注：該崗位工作地址在七星區(qū)航天路信昌-桂海晴嵐景區(qū)內(nèi)1小時內(nèi)
唐麗萍招培專員 -
酒店PA2200元桂林-臨桂區(qū) 1年以上 40-52歲桂林華鼎房地產(chǎn)開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)1、按照保潔項目的工作流程和驗收標準，負責環(huán)境清掃、日常保潔等現(xiàn)場清潔、整理工作 2、負責垃圾傾倒、廢物回收工作 3、負責花草澆水、景觀維護 4、定期檢查環(huán)境衛(wèi)生，保持環(huán)境整潔1小時內(nèi)
陳經(jīng)理
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酒店客房服務員2500-4000元桂林-象山區(qū) 初中以上 25-50歲桂林金皇國際大酒店有限公司酒店/旅游1、按照酒店業(yè)客房服務標準和工作程序 2、進行客房清潔整理和殺菌消毒，及時補充客用品，如香皂、毛巾、廁紙等 3、提供對客服務，包括洗衣、日用品租借、會議布置、離店送別等服務 4、檢查退房后的客房設施情況，是否損壞、有故障，查看賓客是否有遺漏物品，填寫客房檢查工作單 5、清潔走廊、布草房等公共區(qū)域 6、定期保養(yǎng)、更換清潔用品1小時內(nèi)
王樂人事
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酒店客房服務員2600-4000元桂林-秀峰區(qū) 18-45歲桂林杉湖大酒店有限責任公司酒店/旅游工作內(nèi)容：1、服從領班的領導，接受領班對工作程序及質(zhì)量的檢查、指導； 2、嚴格按職業(yè)標準，熱情地為客人提供服務； 3、負責整理、清潔客房，配送各種客房用品。清潔完畢后，把工作車及清潔工具歸位放好； 4、及時報告客人遺留物品、客房物品損壞、遺失和索賠等情況； 5、保管樓層各種物品，回答客人提出的有關問題； 6、介紹服務項目和客房設施的使用方法。 7、學歷不限，年齡18—45周歲，男女不限。 8、身體健康、品貌端正、誠實肯干；能承受工作壓力； 9、有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。 職位要求：敬業(yè)愛崗、熱情周到 工作時間：兩班制9小時前
劉女士人事專員 -
客房保潔員2500元桂林-秀峰區(qū)-東西巷 40-55歲廣西鐿盾保安服務有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心招養(yǎng)生酒店客房保潔數(shù)名 1、按客房標準做好房間衛(wèi)生，床單被套和物品的整理、擺放 2、身體健康，吃苦耐勞，勤快麻利，服從管理 3、40-55歲，靈活，溝通能力強 4、月休4天，節(jié)假日補休，包晚餐 5、早班：11:00-19:00 晚班：19:00-03:002025-08-16
張小姐人事文員 -
酒店客房服務員3000-5000元桂林-七星區(qū) 2年以上 30-50歲桂林喜多國際大酒店有限公司酒店/旅游1、按照酒店業(yè)客房服務標準和工作程序，布置標準間、大床房、套房、特色客房（親子房）等； 2、進行客房清潔整理和殺菌消毒，及時補充客用品，如香皂、毛巾、廁紙等； 3、提供對客服務，包括洗衣、日用品租借、會議布置、離店送別等服務； 4、檢查退房后的客房設施情況，是否損壞、有故障，查看賓客是否有遺漏物品，填寫客房檢查工作單； 5、清潔走廊、布草房等公共區(qū)域； 6、定期保養(yǎng)、更換清潔用品。2025-08-15
馬女士人事經(jīng)理 -
客房服務員3000-4000元桂林-秀峰區(qū) 初中以上 1年以上 20-48歲桂林賓館有限公司酒店/旅游工作內(nèi)容：負責客房用品更換、衛(wèi)生清理、物品擺放等工作； 1、身體好，服從領導安排，有相應的工作經(jīng)驗。 2、工作時間：每日工作7小時（月休5天） 8:00-15:30、9:00-16:30、15:30-23:002025-08-15
周女士招聘 -
客房主管3000-4000元桂林-秀峰區(qū) 初中以上 1年以上 18-45歲桂林賓館有限公司酒店/旅游崗位職責： 1、組織、主持每日例會，聽取匯報，布置工作，解決工作中遇到的難題。 2、組織、安排和協(xié)調(diào)客戶及公共區(qū)域的清掃與服務工作。 3、督導服務員按操作標準實施衛(wèi)生工作，檢查質(zhì)量，做安好服務員在崗培訓和新進服務員崗位操作培訓。 4、管理客房物品，定期核算各種物品的消耗量，嚴格控制日程用品的損耗，減少浪費。做好每月盤點及編制預算并定制用品申購計劃，完成盤點明細表和物品申購表。 5、 協(xié)助部門經(jīng)理做好客房部的日常管理工作，定期向客房部經(jīng)理匯報工作。 6、根據(jù)部門工作計劃，帶領員工積極完成各項接待任務和經(jīng)營指標。 7、負責客房部的督導、巡查、人員安排和調(diào)整工作。 8、負責下屬員工規(guī)范服務和工作流程的檢查工作，不斷提高客房服務質(zhì)量。 9、負責了解賓客對客房服務質(zhì)量的意見或建議，并及時作出相應的匯報與調(diào)整，最大限度地滿足賓客的需求。 10、接受并處理賓客投訴，提高顧客滿意度。 11、協(xié)助部門經(jīng)理做好設施設備的維護保養(yǎng)工作。 12、 協(xié)助部門經(jīng)理制定部門的培訓計劃，并對下屬員工進行培訓，提高部門員工的專業(yè)工作技能。 任職資格： 1、25-45歲，身體健康，相貌端正； 2、酒店管理等相關專業(yè)，中專及以上學歷； 3、熟悉酒店客房管理流程，服務程序內(nèi)涵及標準 4、英語口語良好、普通話標準； 5、善于與人打交道，有較強的人際關系； 6、能吃苦耐勞，工作主動熱情，有較強責任心； 7、一年以上同崗位工作經(jīng)驗。2025-08-15
周女士招聘
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客房服務員兼職150元/天桂林-秀峰區(qū) 20-60歲桂林賓館有限公司酒店/旅游桂林賓館招聘兼職： [愛心]客房服務員 8月13日-8月17日 每天需3人 可報長期兼職 10元/間 【要求】能獨立做房！8點上班，做完分配的房間檢查合格即可下班，每人12-15間。年齡55歲以下，有經(jīng)驗，無經(jīng)驗勿擾。穿全黑鞋、黑襪、黑褲（牛仔褲緊身褲小腳運動褲除外），無傳染性疾病。 【薪酬福利】月結，次月11日發(fā)到交通銀行卡。只報單日也可以日結，包工作餐自備碗筷。 【其他要求】報名后不可隨意取消，有事來不了要提前找好頂替自己的人后報給人資部，請大家謹慎報名。 【聯(lián)系方式】180-07--83-57--08（微信同號） 工作內(nèi)容：負責客房用品更換、衛(wèi)生清理、物品擺放等工作； 1、身體好，服從領導安排，有相應的工作經(jīng)驗。 2、工作時間：8:00-16:30 要求至少12間/次的底房數(shù)，做房10元/間。房間面積20-25平方米。2025-08-15
周女士招聘
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客房服務員2300-5000元桂林-象山區(qū)-萬福廣場 20-45歲桂林麗柏酒店投資有限公司酒店/旅游崗位職責： 1、負責清理樓層房間內(nèi)的衛(wèi)生，配送各種客房用品； 2、及時報告客人遺留物品、客房物品損壞、遺失和索賠等情況； 3、服從領導安排的其它工作。 任職要求： 男女不限，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。2025-08-15
粟歡招聘專員
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一般項目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;電子產(chǎn)品銷售;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;旅游開發(fā)項目策劃咨詢;機動車駕駛員培訓（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
人力資源 -
許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術服務（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉(zhuǎn)讓、技術推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務;數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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人力資源
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人力資源
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)信息服務；第一類增值電信業(yè)務；第二類增值電信業(yè)務；建筑智能化系統(tǒng)設計。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：創(chuàng)業(yè)空間服務；勞務服務（不含勞務派遣）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)集成服務；承接檔案服務外包；信息技術咨詢服務；網(wǎng)絡技術服務；物聯(lián)網(wǎng)技術服務；軟件外包服務；數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務；安全技術防范系統(tǒng)設計施工服務；人工智能行業(yè)應用系統(tǒng)集成服務；信息安全設備銷售；軟件銷售；人工智能應用軟件開發(fā)；廣告發(fā)布；廣告設計、代理。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
人力資源
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- 廣西慶途企業(yè)管理服務有限公司
- 所在行業(yè) 企業(yè)管理/人力資源
- 成立時間 7年（2017年10月19日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 --
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桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 18-40歲 - 更多崗位
