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職位描述

【崗位職責(zé)】:
1.擔(dān)任學(xué)院教學(xué)酒店餐飲部日常教學(xué)與運(yùn)營(yíng)工作,并能服從學(xué)院及運(yùn)營(yíng)酒店安排的其他工作;
2. 協(xié)助參與學(xué)院授課及相關(guān)課程的各種備課、培訓(xùn)、教研、講座和會(huì)議等活動(dòng);
3.認(rèn)同學(xué)院核心價(jià)值觀。

公司簡(jiǎn)介

桂林旅游學(xué)院創(chuàng)辦于1985年,原名桂林旅游??茖W(xué)校;1994年更名為桂林旅游高等??茖W(xué)校;2015年升格為桂林旅游學(xué)院,是我國(guó)最早獨(dú)立建制的全日制公辦旅游本科高校之一。學(xué)校現(xiàn)有驂鸞、雁山兩個(gè)校區(qū),總占地面積125萬(wàn)平方米(1885畝),全日制在校生10300多人。學(xué)校是聯(lián)合國(guó)世界旅游組織的重點(diǎn)支持單位及其教育委員會(huì)附屬成員單位、亞太旅游協(xié)會(huì)教育類會(huì)員單位、中國(guó)-東盟旅游人才教育培訓(xùn)基地、中國(guó)旅游院校“五星聯(lián)盟”發(fā)起院校。在業(yè)內(nèi)享有盛名的雜志《酒店人》開展的“十大最受酒店業(yè)歡迎的國(guó)內(nèi)旅游院?!痹u(píng)選中高居榜首。
辦學(xué)緊貼行業(yè) 學(xué)校組建了由行業(yè)、企業(yè)、政府、學(xué)校共同組成的理事會(huì),社會(huì)行業(yè)廣泛參與學(xué)校的辦學(xué),形成了“產(chǎn)教融合、校企合作、多主體協(xié)同育人”的人才培養(yǎng)模式。現(xiàn)設(shè)有10院3部,設(shè)有9個(gè)本科專業(yè),36個(gè)高職高專專業(yè),涵蓋“吃、住、行、游、購(gòu)、娛”及新常態(tài)等旅游業(yè)主要領(lǐng)域。與“希爾頓全球”等國(guó)內(nèi)外業(yè)界160多家知名企業(yè)建立了長(zhǎng)期穩(wěn)定深入的合作關(guān)系。
教改成果豐碩 現(xiàn)有聯(lián)合國(guó)世界旅游組織國(guó)際旅游質(zhì)量教育認(rèn)證專業(yè)8個(gè);國(guó)家高職高專教學(xué)改革試點(diǎn)專業(yè)及自治區(qū)精品專業(yè)各1個(gè),自治區(qū)優(yōu)質(zhì)專業(yè)12個(gè);擁有“旅游管理”和“設(shè)計(jì)學(xué)”兩個(gè)廣西重點(diǎn)學(xué)科;擁有“休閑養(yǎng)生旅游研究中心”和“民族特色旅游工藝品研究中心”兩個(gè)廣西高校人文社會(huì)科學(xué)重點(diǎn)研究培育基地。中央財(cái)政支持實(shí)訓(xùn)基地、自治區(qū)示范性實(shí)訓(xùn)基地等共14個(gè);國(guó)家級(jí)精品課程2門,國(guó)家級(jí)精品資源共享課1門,自治區(qū)級(jí)精品課程15門;國(guó)家級(jí)教學(xué)成果二等獎(jiǎng)1項(xiàng),廣西教學(xué)成果獎(jiǎng)13項(xiàng)。
師資隊(duì)伍優(yōu)質(zhì) 現(xiàn)有專任教師548人,高級(jí)職稱教師198人(其中正高職稱41人),占專任教師總數(shù)的36.13%。有全國(guó)行業(yè)職業(yè)教育教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)委員、自治區(qū)級(jí)教學(xué)名師、廣西高等學(xué)校專業(yè)類教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)委員、廣西行業(yè)職業(yè)教育教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)委員、傅雷翻譯獎(jiǎng)獲得者等多名。長(zhǎng)期聘請(qǐng)外籍專家、著名學(xué)者、行業(yè)精英到校任教、講學(xué)。47.2%以上教師有境外留學(xué)、訪學(xué)或培訓(xùn)經(jīng)歷,50.12%的教師是“雙師型”教師。
培養(yǎng)質(zhì)量可靠 在教育部高職高專院校人才培養(yǎng)工作水平評(píng)估中獲得“優(yōu)秀”。畢業(yè)生就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量居同類高校前列,連續(xù)11年被評(píng)為廣西高校畢業(yè)生就業(yè)先進(jìn)單位,相當(dāng)數(shù)量學(xué)生赴美國(guó)、阿聯(lián)酋、加拿大、日本、法國(guó)等國(guó)家實(shí)習(xí)、就業(yè)。學(xué)生在全國(guó)各類職業(yè)技能大賽和學(xué)科專業(yè)競(jìng)賽中獲獎(jiǎng)數(shù)量和級(jí)次居行業(yè)院校前列。在業(yè)內(nèi)享有盛名的雜志《酒店人》開展的“十大最受酒店業(yè)歡迎的國(guó)內(nèi)旅游院校”評(píng)選中高居榜首。
服務(wù)能力突出 學(xué)校是廣西旅游產(chǎn)業(yè)人才小高地載體單位,設(shè)有廣西旅游科學(xué)研究所、桂旅旅游規(guī)劃設(shè)計(jì)研究院、廣西旅游產(chǎn)業(yè)服務(wù)平臺(tái)等科研和社會(huì)服務(wù)平臺(tái)。近年來(lái)承擔(dān)了國(guó)家社科基金、廣西千億元產(chǎn)業(yè)重大科技攻關(guān)等國(guó)家、省部級(jí)以上科研項(xiàng)目及獲得省部級(jí)以上成果獎(jiǎng)135項(xiàng)。為區(qū)內(nèi)外20多個(gè)市、縣制定規(guī)劃項(xiàng)目、地方行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)35項(xiàng)。學(xué)報(bào)《旅游論壇》是國(guó)內(nèi)重要的旅游學(xué)術(shù)研究平臺(tái),連年被評(píng)為“廣西高校十佳學(xué)報(bào)”,入選“2012中國(guó)國(guó)際影響力優(yōu)秀學(xué)術(shù)期刊”。
國(guó)際交流廣泛 學(xué)校與聯(lián)合國(guó)世界旅游組織、亞太旅游協(xié)會(huì)等國(guó)際組織以及瑞士洛桑酒店管理學(xué)院、香港理工大學(xué)等21所境外高校開展人才培養(yǎng)、師資培訓(xùn)等合作。俄羅斯副總理戈洛杰茨、聯(lián)合國(guó)世界旅游組織兩任秘書長(zhǎng)到學(xué)??疾?、演講。聯(lián)合國(guó)世界旅游組織秘書長(zhǎng)瑞法依評(píng)價(jià)說(shuō):“與桂林旅專合作已作為聯(lián)合國(guó)世界旅游組織開展各相關(guān)領(lǐng)域合作工作的典范,值得在世界范圍內(nèi)進(jìn)行推廣。”
行業(yè)培訓(xùn)喜人 學(xué)校依托中國(guó)-東盟旅游人才教育培訓(xùn)基地、亞洲開發(fā)銀行高端旅游人才培訓(xùn)合作院校、國(guó)家旅游局在西南地區(qū)設(shè)立的第一家旅游飯店及旅行社總經(jīng)理和部門經(jīng)理崗位職務(wù)考試定點(diǎn)單位、自治區(qū)級(jí)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育基地和職業(yè)資格鑒定等培訓(xùn)平臺(tái),為越南、老撾、柬埔寨等國(guó)舉辦了21期高級(jí)旅游管理人才研修班,為全國(guó)各省市進(jìn)行旅游人才培訓(xùn)5萬(wàn)多人次。
校園文化豐富 學(xué)校將旅游教育融入校園文化,形成了鮮明的文化育人模式,打造了“外文戲劇節(jié)”、“導(dǎo)游風(fēng)采大賽、“旅游禮儀風(fēng)采大賽”、“旅專講壇”、“七玄樂(lè)府”等文化活動(dòng)品牌。棒壘球隊(duì)已獲得12項(xiàng)全國(guó)賽事的冠軍,并代表廣西參加第12屆全國(guó)運(yùn)動(dòng)會(huì)。
目前,學(xué)校正按照國(guó)家和自治區(qū)的部署,秉承“創(chuàng)特色名校、育旅游能人”的辦學(xué)理念,認(rèn)真貫徹落實(shí)劉延?xùn)|副總理到學(xué)校視察的重要講話精神,培養(yǎng)旅游業(yè)和區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展所需要的應(yīng)用型、技術(shù)技能型人才,努力建設(shè)中國(guó)一流,世界前列的應(yīng)用型旅游本科院校,向世界旅游教育的制高點(diǎn)邁進(jìn)。

上班地點(diǎn)

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可能感興趣的職位

桂林-秀峰區(qū)
中專以上
1年以上
20-40歲
1、配合餐廳經(jīng)理、助理做好餐廳的各項(xiàng)管理工作。 2、檢查員工儀容儀表、出勤情況;檢查餐廳各部位設(shè)施、設(shè)備、衛(wèi)生等情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)采取措施。 3、指導(dǎo)完成餐廳日常經(jīng)營(yíng)工作,編制員工排班表。 4、定期召開經(jīng)理、主管、領(lǐng)班的會(huì)議,相互點(diǎn)評(píng);及時(shí)反饋員工信息,多與員工溝通。 5、根據(jù)營(yíng)業(yè)情況對(duì)領(lǐng)班和員工的工作區(qū)域進(jìn)行監(jiān)督和檢查,保證服務(wù)質(zhì)量。 6、注意觀察餐廳客人的用餐情況,滿足客人提出的各種需求。 7、監(jiān)督合理使用各類物品,嚴(yán)格把關(guān),控制成本。 8、確保餐廳設(shè)施、設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)正常。 崗位要求: 1、一年同星級(jí)酒店工作經(jīng)驗(yàn); 2、接受倒班6:00-14:00、16:00-23:30,月休5天。
2025-09-02
周女士
招聘
桂林-平樂(lè)縣
高中以上
桂林好自然農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
儲(chǔ)備店長(zhǎng)工作地點(diǎn):平樂(lè)(沙子、長(zhǎng)灘、車田) 崗位職責(zé): 協(xié)助店長(zhǎng)進(jìn)行農(nóng)資店的日常管理工作,包括商品管理、貨物驗(yàn)收、商品陳列等。 負(fù)責(zé)農(nóng)資產(chǎn)品的銷售開單及錄入,維系客戶關(guān)系,提升店面銷售業(yè)績(jī)。 監(jiān)督連鎖店的設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)、清潔衛(wèi)生等工作,確保店面環(huán)境整潔有序。 妥善處理顧客投訴,進(jìn)行服務(wù)跟蹤回訪,提升客戶滿意度。 崗位要求: 有農(nóng)資行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,但無(wú)經(jīng)驗(yàn)者公司提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)。 具備較強(qiáng)的溝通能力和親和力,能夠妥善處理客戶問(wèn)題和投訴。
2025-09-02
袁先生
總經(jīng)理
桂林-陽(yáng)朔縣
桂林好自然農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
工作地點(diǎn):陽(yáng)朔(葡萄、白沙) 崗位職責(zé): 協(xié)助店長(zhǎng)進(jìn)行農(nóng)資店的日常管理工作,包括商品管理、貨物驗(yàn)收、商品陳列等。 負(fù)責(zé)農(nóng)資產(chǎn)品的銷售開單錄單,維系客戶關(guān)系,提升店面銷售業(yè)績(jī)。 監(jiān)督連鎖店的設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)、清潔衛(wèi)生等工作,確保店面環(huán)境整潔有序。 妥善處理顧客投訴,進(jìn)行服務(wù)跟蹤回訪,提升客戶滿意度。 崗位要求: 有農(nóng)資行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,但無(wú)經(jīng)驗(yàn)者公司提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)。 具備較強(qiáng)的溝通能力和親和力,能夠妥善處理客戶問(wèn)題和投訴。
2025-09-02
袁先生
總經(jīng)理
無(wú)固定辦公點(diǎn)
高中以上
1年以上
22-32歲
桂林市七星區(qū)都市甜心蛋糕烘焙店
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
1、負(fù)責(zé)門店賣場(chǎng)的人員,產(chǎn)品,環(huán)境管理。 2、負(fù)責(zé)完成門店的銷售指標(biāo)。 3、負(fù)責(zé)協(xié)助店長(zhǎng)完成門店其他管理工作。 4、見習(xí)期3-6個(gè)月,需要掌握營(yíng)業(yè)員到店長(zhǎng)的所有工作流程。 5、負(fù)責(zé)完成公司指定的相關(guān)工作任務(wù)
2025-09-02
吳麗萍
人事經(jīng)理
餐廳主管
4000-5000元
桂林-七星區(qū)-桂林市體育中心
任職資格:兩年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn),3年以上餐飲管理工作經(jīng)驗(yàn)。 工作時(shí)間: A班10:30-14:30 17:00-21:30 B班12:00-21:00 工作地點(diǎn): 穿山體育館 或 三里店大圓盤或 伏波山 或 信義路 (工作地點(diǎn)可以根據(jù)店內(nèi)需求及家庭住址就近分配) 愛(ài)崗敬業(yè),責(zé)任心強(qiáng),熱愛(ài)餐飲事業(yè)......!
2025-09-02
麥姐
人事專員
餐飲主管
3500-4000元
桂林-疊彩區(qū)
高中以上 25-45歲
1、認(rèn)真貫徹餐廳經(jīng)理的意圖,積極落實(shí)各個(gè)時(shí)期的工作任務(wù)和日常運(yùn)轉(zhuǎn)工作。 2、具有為酒店多做貢獻(xiàn)的精神,不斷提高管理,業(yè)務(wù)上精益求精。 3、擬定本餐廳的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),工作程序。 4、對(duì)下屬員工的定期業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)技巧,掌握員工的思想動(dòng)態(tài)。 5、熱情待客,態(tài)度謙和,妥善處理客人投訴,不斷改善服務(wù)質(zhì)量,加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督,營(yíng)業(yè)時(shí)間堅(jiān)持在一線指揮,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正服務(wù)中產(chǎn)生的問(wèn)題。與客人建立良好的關(guān)系,并將客人對(duì)食品的意見轉(zhuǎn)告廚師長(zhǎng),以改進(jìn)工作。 6、嚴(yán)格管理本餐廳的設(shè)備、物資、用具等,做到賬物相符,保持規(guī)定的完好率。 7、抓好餐具、用具的清潔衛(wèi)生,保持餐廳的環(huán)境衛(wèi)生。 8、做好工作日志,搞好交接工作,做好工作計(jì)劃和工作總結(jié)。 9、有西餐工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2025-09-02
李女士
經(jīng)理
餐廳主管
2800-3200元
桂林-七星區(qū) 1年以上
22-36歲
1、負(fù)責(zé)餐廳當(dāng)值班次的日常管理工作,帶領(lǐng)員工微笑熱情及時(shí)為賓客提供服務(wù),確保當(dāng)值班次餐廳的服務(wù)質(zhì)量,直接對(duì)餐廳經(jīng)理(副經(jīng)理)負(fù)責(zé); 2、出席每周的業(yè)務(wù)會(huì),匯報(bào)餐廳工作,向員工傳達(dá)會(huì)議精神并督導(dǎo)員工按要求執(zhí)行; 3、主持每日餐前會(huì),安排當(dāng)天的服務(wù)工作并帶領(lǐng)員工參與服務(wù)工作。負(fù)責(zé)當(dāng)值班次員工的管理、餐前準(zhǔn)備、餐中服務(wù)、餐后檢查工作,保障各項(xiàng)工作按質(zhì)按量按時(shí)落實(shí)到位; 4、與廚房保持密切聯(lián)系,了解廚房當(dāng)天出品情況,帶領(lǐng)員工做好重點(diǎn)菜式的推銷工作; 5、做好餐廳的財(cái)產(chǎn)管理工作; 6、負(fù)責(zé)員工的培訓(xùn) 工作; 7、完成上級(jí)布置的工作任務(wù)。
2025-09-02
趙小姐
招聘
桂林-秀峰區(qū)-文化大廈
崗位職責(zé): 統(tǒng)籌門店運(yùn)營(yíng)管理,制定銷售策略 監(jiān)督服務(wù)質(zhì)量及顧客滿意度 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)與成本管控 任職要求: 1年以上餐飲管理經(jīng)驗(yàn),熟悉本地市場(chǎng) 具備良好的溝通與執(zhí)行力 薪資待遇:5500-7500元/月(含業(yè)績(jī)提成)
2025-09-01
王先生
店長(zhǎng)
桂林-七星區(qū)-桂林電子科技大學(xué)西校區(qū)
1. 店內(nèi)顧客維護(hù)! 2. 管理人員分配。 3. 美團(tuán)引流評(píng)價(jià)! 4.
2025-09-01
王先生
店長(zhǎng)
桂林-靈川縣-八里街
崗位職責(zé): 1、按照領(lǐng)導(dǎo)安排服務(wù)顧客,保證顧客滿意度; 2、團(tuán)結(jié)及善于幫助同事工作,保障工作區(qū)域衛(wèi)生、維持清潔; 3、主要工作分細(xì)內(nèi)容:洗菜、點(diǎn)餐、傳菜、做鍋、切菜、上菜、清潔、洗碗。 任職要求: 1、年齡18-55歲,身體健康; 2、品行端正,能吃苦耐勞,文化程度不限。 工薪待遇: 1、每月有兩天休; 2、上班時(shí)間:早上8點(diǎn)-中午3點(diǎn)半、下午5點(diǎn)半-晚上9點(diǎn)半; 3、中秋、春節(jié)等節(jié)假日有福利獎(jiǎng)勵(lì)或紅包; 4、服務(wù)員底薪2100元,全勤100元; 5、實(shí)習(xí)店長(zhǎng)底薪2300元,全勤100元。 6、店長(zhǎng)底薪2500元,全勤100元。(要求能獨(dú)立完成單店運(yùn)營(yíng))
2025-08-31
楊女士
桂林旅游學(xué)院招聘:公司標(biāo)志 logo
桂林旅游學(xué)院
所在行業(yè) 旅游
成立時(shí)間 8年(2017年1月9日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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