職位描述
- 國內(nèi)采購
- 國外采購
- 家居用品
- 成品/樣品
- 英語可作為工作語言
- 供應(yīng)鏈/貿(mào)易專業(yè)
- 跨境電商
- 工廠開發(fā)
- 尋源
一、崗位職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)國內(nèi)和國外新供應(yīng)商開發(fā),培養(yǎng)有競爭力的新供應(yīng)商,更新和擴(kuò)充供應(yīng)商池子;
2. 負(fù)責(zé)對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行績效評(píng)估,維護(hù)舊供應(yīng)商,提升供應(yīng)商配合度和質(zhì)量意識(shí);
3. 負(fù)責(zé)進(jìn)行商務(wù)談判,如合同條款談判、付款方式談判、索賠談判等;
4. 協(xié)同產(chǎn)品部門,提前儲(chǔ)備新品線供應(yīng)商資源,反哺產(chǎn)品開發(fā)端進(jìn)行新品開發(fā)工作。
二、任職資格
1. 具備大?;蛞陨蠈W(xué)歷,專業(yè)不限(但營銷類、供應(yīng)鏈類專業(yè)優(yōu)先),英語CET4或同等能力水平,有較為流利的英語口語水平,經(jīng)驗(yàn)豐富者可放寬語言要求;
2. 具備兩年或以上工業(yè)品/日用品供應(yīng)商開發(fā)(Sourcing)經(jīng)驗(yàn),有外貿(mào)、家居行業(yè)經(jīng)驗(yàn)更佳;
3. 具備布類、植物纖維、五金等任一產(chǎn)品線材質(zhì)或可替代材質(zhì)及產(chǎn)品集散地等知識(shí),紡織、編制等任一工藝流程、產(chǎn)品集散地等知識(shí)更佳;
4. 具備良好的思考、分析能力,善于進(jìn)行數(shù)據(jù)收集、分析工作;
5. 具有良好的學(xué)習(xí)能力、良好的團(tuán)隊(duì)合作能力和溝通能力,懂得基本的談判技巧;
6. 具備在較大壓力下工作的能力;
7. 能夠接受中高頻次的出差,其中約80%國內(nèi)、20%國外(越南、印度尼西亞)。
三、薪資福利
1. 薪資結(jié)構(gòu):具備其他行業(yè)產(chǎn)品Sourcing經(jīng)驗(yàn)者基本月薪4-5K,具備家居/外貿(mào)行業(yè)Sourcing經(jīng)驗(yàn)者基本月薪5-6K,全年13薪,年終獎(jiǎng)、項(xiàng)目獎(jiǎng)金另計(jì);
2. 工作時(shí)間:9:00-17:30(冬令時(shí))/9:00-18:00(夏令時(shí)),中午休息1.5小時(shí),周末雙休。
公司簡介
? ? ? ?21克成立于2016年,是一家立足全球的家居品牌的綜合型企業(yè)。公司擁有多年跨境零售家居品牌運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn),擁有行業(yè)優(yōu)勢資源積淀,以及強(qiáng)大的供應(yīng)鏈整合能力。
? ? ? ?21克深耕家居產(chǎn)品行業(yè),以跨境電商為市場切入點(diǎn),不斷創(chuàng)新與快速迭代,通過對(duì)市場的了解,對(duì)產(chǎn)品的理解,從用戶的需求出發(fā),把真正能夠創(chuàng)造精致,美麗生活的產(chǎn)品融入到用戶的生活中。
? ? ? ?21克以極具個(gè)性化自組織的管理理念,吸引來自全世界各地的人才,致力于打造“明星伙伴”、“成年人”、“π型人才”的團(tuán)隊(duì),鼓勵(lì)伙伴不斷突破自我, 構(gòu)建快速適應(yīng)環(huán)境變化的高能團(tuán)隊(duì)。
? ? ? ?21克從創(chuàng)立起至今堅(jiān)持以自主產(chǎn)品和自主品牌為核心,以品牌化運(yùn)營、國際化設(shè)計(jì)和敏捷高效能團(tuán)隊(duì)為優(yōu)勢,在多變的行業(yè)環(huán)境中始終堅(jiān)守職業(yè)操守,持續(xù)結(jié)合國際最前沿管理理論和自身發(fā)展需求進(jìn)行組織革新。
? ? ? ?未來,21克將不斷擴(kuò)大產(chǎn)品線及線下渠道,構(gòu)建從產(chǎn)品設(shè)計(jì)、品牌運(yùn)營、線上線下銷售以及資源整合的家居生態(tài)體系,為溫馨而舒適的家居環(huán)境創(chuàng)造生活的小確幸。
上班地點(diǎn)
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采購專員(電子物料)雙休4000-5000元桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 大專以上 1年以上桂林智神信息技術(shù)股份有限公司計(jì)算機(jī)軟件(1)執(zhí)行采購計(jì)劃,確定采購方式 (2) 生成采購訂單、跟催物料到廠、付款申請(qǐng)單; (3) 與供應(yīng)商談判,制作采購合同; (4) 與供應(yīng)商之間保持良好溝通與交流; (5) 與供應(yīng)商的賬務(wù)核對(duì),入庫單與發(fā)票的核對(duì),生成采購發(fā)票; (6) 跟進(jìn)到貨情況,確保物料的到貨率,按照采購計(jì)劃將原材料采購到位,確保生產(chǎn)順利進(jìn)行,并做好物料交貨異常信息反饋; (7) 不良物品的退貨處理; (8) 基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的收集與整理(不良率、到貨率)。 (9)做好長交期電子物料的備料,及時(shí)反饋市場供貨情況。 (10)完成上級(jí)交辦的其他臨時(shí)任務(wù)。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,電子相關(guān)專業(yè); 2、1年以上采購工作經(jīng)驗(yàn),熟悉采購相關(guān)流程,熟悉質(zhì)量管理體系; 3、思維敏捷、善于溝通、有親和力、處理異常事件能力強(qiáng); 4、熟練掌握相關(guān)辦公軟件、ERP應(yīng)用軟件; 5、要求吃苦耐勞、認(rèn)真細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng);具有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神 福利:周末雙休、五險(xiǎn)一金、法定節(jié)假日、帶薪年假、全勤獎(jiǎng)、餐飲補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、節(jié)假日福利、免費(fèi)培訓(xùn)、崗位晉升、定期免費(fèi)體檢等。1小時(shí)內(nèi)馬小姐招聘主管
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材料采購專員3500-4500元桂林-靈川縣 大專以上 3年以上 25-45歲桂林市匯海萊裝飾材料有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材崗位職責(zé): 1.在直接上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排下,負(fù)責(zé)完成公司采購任務(wù); 2.嚴(yán)格遵守公司采購原則,對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行比價(jià),選合適供應(yīng)商; 3.遵循質(zhì)量、成本權(quán)衡的原則進(jìn)行采購,努力降低采購成本; 4.按照公司采購計(jì)劃,緊密追蹤產(chǎn)品進(jìn)度,監(jiān)督產(chǎn)品交期,及時(shí)安排提貨; 5.負(fù)責(zé)對(duì)所采購材料質(zhì)量、數(shù)量的核對(duì)工作; 6.負(fù)責(zé)辦理交驗(yàn)、報(bào)賬手續(xù)(已付款、未付款等); 7.負(fù)責(zé)碳晶板基材庫存統(tǒng)計(jì); 8.對(duì)采購產(chǎn)品的包裝、擺放、安全、防護(hù),進(jìn)行必要的監(jiān)督; 9.對(duì)生產(chǎn)產(chǎn)品報(bào)價(jià)表及時(shí)更新。 崗位要求: 1.工作時(shí)間:早8:30-12:00/13:00-17:40; 2.月休4天;1小時(shí)內(nèi)趙女士人事行政專員
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采購員4000-5000元桂林-臨桂區(qū)-魯山工業(yè)園 高中以上 1年以上 22-32歲廣西乾太灃供應(yīng)鏈管理有限公司交通/運(yùn)輸/物流崗位職責(zé); 1、根據(jù)公司產(chǎn)品規(guī)劃情況,負(fù)責(zé)供應(yīng)商資源的前期溝通和意向詢問 2、進(jìn)行詢價(jià)、比價(jià),控制采購成本 3、跟進(jìn)付款進(jìn)度,保證采購時(shí)間 4、管理采購合同及相應(yīng)供應(yīng)商文件資料,建立供應(yīng)商信息資源庫 5、負(fù)責(zé)管理入庫單據(jù)及賣家的維護(hù)工作 任職要求; 1、23歲﹣35歲,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,接受應(yīng)屆生是,要求全日制本科以上學(xué)歷。 2、具備較強(qiáng)的有一定生鮮瓜果采購資源、渠道。 3、熟悉當(dāng)?shù)厥袌龉瞎⑸r、食品類渠道客戶者優(yōu)先。 4、原則性強(qiáng),能吃苦耐,能承受一定工作壓力。 5、有駕駛證,能適應(yīng)下縣出差及外地出差。1小時(shí)前楊先生總經(jīng)理
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采購員4000-5000元桂林-永福縣-蘇橋工業(yè)園桂林恒保健康防護(hù)有限公司醫(yī)療設(shè)備/器械崗位職責(zé):(熟悉包材采購優(yōu)先考慮) 1、了解庫存和生產(chǎn)情況,執(zhí)行采購計(jì)劃。 2、生成采購訂單、跟催物料到廠,確保物料的到貨率。 3、與供應(yīng)商之間保持良好溝通與交流,制作采購合同。 4、與供應(yīng)商的賬務(wù)核對(duì),入庫單與發(fā)票的核對(duì)。 5、不良物品的退貨處理。 6、采購相關(guān)數(shù)據(jù)的收集與整理。 7、完成上級(jí)交辦的其他臨時(shí)任務(wù)。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限。 2、3年以上采購工作經(jīng)驗(yàn),熟悉采購相關(guān)流程,熟悉質(zhì)量管理體系. 3、思維敏捷、善于溝通、有親和力、處理異常事件能力強(qiáng)。 4、熟練掌握相關(guān)辦公軟件、ERP應(yīng)用軟件。 5、認(rèn)真細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng),具有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神。3小時(shí)前恒保防護(hù)HR
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采購專員4000-6000元桂林-靈川縣 大專以上 2年以上 25-40歲桂林唐潮家居用品集團(tuán)有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材崗位職責(zé): 1、熟悉制造業(yè)原材料采購; 2、2年以上的采購工作經(jīng)驗(yàn); 3、負(fù)責(zé)公司的生產(chǎn)物料及其他物資的采購工作; 4、嚴(yán)格按采購計(jì)劃采購,做到及時(shí)、適用、合理降低采購成本; 5、有供應(yīng)商開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷; 2、熟練掌握辦公軟件、管理軟件的運(yùn)用; 3、思維敏捷、善于溝通;4小時(shí)前曹女士
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生鮮食材采購4000-4500元桂林-七星區(qū)-棠棣之華 3年以上 23-45歲桂林晨奇食品有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)生鮮、果蔬、水產(chǎn)、干貨、凍品等食材的采購、退換貨處理,保障產(chǎn)品品質(zhì)與供應(yīng)的連續(xù)性; 2.主導(dǎo)供應(yīng)商的選定及評(píng)估流程,保持優(yōu)質(zhì)的供應(yīng)商合作關(guān)系; 3.協(xié)調(diào)配送團(tuán)隊(duì)的工作,確保配送流程的高效運(yùn)行; 4.收集并整理采購產(chǎn)品的相關(guān)證明材料,如質(zhì)量檢測報(bào)告等。 任職要求: 1.有果蔬、肉類、水產(chǎn)、干貨等采購經(jīng)驗(yàn),熟練生鮮采購的市場和價(jià)格,熟悉生鮮等食材質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),采購流程及相關(guān)談判技巧,具有較強(qiáng)的商務(wù)溝通能力; 2.具備良好的組織協(xié)調(diào)能力,能在團(tuán)隊(duì)內(nèi)外部建立有效的溝通與協(xié)作關(guān)系;6小時(shí)前劉女士人事經(jīng)理
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海外采購專員4500-7000元桂林-七星區(qū)-湖畔山莊 大專以上 19歲以上桂林唐朝國際旅行社有限責(zé)任公司酒店/旅游崗位基本描述: 1. 甄選性價(jià)比高的旅游產(chǎn)品供應(yīng)商,包括各國家地接,酒店及游船等 2. 采購各供應(yīng)商的價(jià)格及完成系統(tǒng)價(jià)格維護(hù)工作; 3. 建立及維護(hù)與各供應(yīng)商的良好合作關(guān)系; 4. 收集整理各國旅游相關(guān)信息資料,全力配合公司其他各部門的工作 崗位相關(guān)要求: 1. 英語口語流利,寫作能力佳,善于溝通; 2. 性格外向,舉止大方得體; 3. 對(duì)價(jià)格敏感,采購意識(shí)強(qiáng): 4. 能適應(yīng)海外短期出差,團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng) 5. 做事認(rèn)真,細(xì)心,耐心,有責(zé)任心。6小時(shí)前莫小姐
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采購兼?zhèn)}管3000-4000元桂林-陽朔縣 大專以上 1年以上 22-45歲廣西悅龍灣文旅發(fā)展有限公司酒店/旅游1. 負(fù)責(zé)組織酒店一般日常用品及材料等項(xiàng)目的采購工作。 2. 嚴(yán)格遵守規(guī)章制度,按照工作程序開展采購工作。 3. 確保按照采購單的內(nèi)容和要求,以最合理的價(jià)格購買質(zhì)量達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的物品。 4. 組織市場調(diào)研,確定最佳采購方案,落實(shí)采購計(jì)劃,對(duì)不符合要求的物品負(fù)責(zé)交涉退貨。 5. 經(jīng)常了解市場信息,不斷開發(fā)貨源渠道,推薦新產(chǎn)品,努力降低采購成本。 6. 與供應(yīng)商建立良好的業(yè)務(wù)往來關(guān)系,向采購部總監(jiān)提供最新的市場信息。 7. 依據(jù)采購內(nèi)容及訂單數(shù)量及時(shí)輸入系統(tǒng)。 8. 定期到市場詢價(jià),隨時(shí)掌握直購食品或物品的市場價(jià)格。 9.負(fù)責(zé)存貨、物品的核算工作。 10組織并參與每月的庫存盤點(diǎn)工作,對(duì)盤點(diǎn)情況進(jìn)行分析報(bào)告,監(jiān)督庫存管理,協(xié)助做好節(jié)支降耗的工作;避免出現(xiàn)庫存量過大,占用資金或產(chǎn)生霉變等情況發(fā)生。 10.向有關(guān)會(huì)計(jì)報(bào)送進(jìn)出庫報(bào)表等,保證帳帳相符、帳實(shí)相符。 11. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。9小時(shí)前秦弦行政人事經(jīng)理
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采購4000-5000元桂林-疊彩區(qū)廣西力源餐飲管理有限公司餐飲業(yè)崗位職責(zé): 1. 采購管理:負(fù)責(zé)制定采購計(jì)劃,確定采購需求,保證食材的及時(shí)供應(yīng),同時(shí)控制采購成本,優(yōu)化供應(yīng)商資源。 2. 供應(yīng)商管理:負(fù)責(zé)供應(yīng)商的開發(fā)、評(píng)估和選擇,與供應(yīng)商建立長期合作關(guān)系,確保食材的質(zhì)量和安全。 3. 談判與合同管理:負(fù)責(zé)與供應(yīng)商進(jìn)行價(jià)格、質(zhì)量等方面的談判,簽訂采購合同,確保公司的利益得到最大程度的保障。 4. 市場調(diào)研:負(fù)責(zé)食材市場的調(diào)研和分析,了解市場行情和價(jià)格動(dòng)態(tài),為公司的采購決策提供支持。 5. 質(zhì)量控制:負(fù)責(zé)食材的質(zhì)量檢驗(yàn)和控制,確保采購的食材符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和安全要求。 6. 賬務(wù)管理:負(fù)責(zé)采購貨款的核對(duì)和支付,確保賬務(wù)清晰,避免財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。 7. 內(nèi)部協(xié)調(diào)與溝通:負(fù)責(zé)與公司內(nèi)部其他部門進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào),確保采購工作的順利進(jìn)行。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,有采購相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2.有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、談判能力及數(shù)據(jù)分析能力。 3.能接受工作調(diào)動(dòng)。19小時(shí)前張女士人事專員
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采購員3500-4500元桂林-七星區(qū) 大專以上 2年以上桂林優(yōu)利特電子集團(tuán)有限公司醫(yī)療設(shè)備/器械崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)本部門工作開展和日常事務(wù)管理監(jiān)督、協(xié)調(diào)工作; 2、負(fù)責(zé)執(zhí)行采購計(jì)劃及臨時(shí)請(qǐng)購工作,組織與業(yè)務(wù)對(duì)接部門的協(xié)調(diào)工作; 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)原材料/輔料采購計(jì)劃管理與執(zhí)行工作; 4、負(fù)責(zé)外協(xié)采購計(jì)劃工作執(zhí)行,對(duì)在途貨物進(jìn)行跟蹤,確保貨物交期; 5、負(fù)責(zé)外協(xié)業(yè)務(wù)供方關(guān)系管理及質(zhì)量保證工作; 6、負(fù)責(zé)外協(xié)采購業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)錄入、統(tǒng)計(jì)對(duì)賬、付款申請(qǐng)等工作; 7、負(fù)責(zé)協(xié)助后勤運(yùn)輸部的送貨/接貨、數(shù)量清單等工作。 任職條件: 一、教育背景:大專及以上學(xué)歷,機(jī)械類或其他相關(guān)專業(yè)。 二、工作經(jīng)驗(yàn):2 年以上采購相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 三、工作技能: 1、具備良好的學(xué)習(xí)能力,能夠承受一定的工作壓力; 2、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力; 3、熟知所負(fù)責(zé)原材料的情況,有良好的判斷能力; 4、具備良好的市場洞察能力,熟練使用各類辦公軟件。 四、其他要求: 對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),做事細(xì)心,有效率,思路清晰,能吃苦耐勞;具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有很好的職業(yè)道德與操守。 五、其它條件:身體健康。2025-07-07黃小姐人資專員
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- 成立時(shí)間 9年(2016年1月6日)
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- 公司規(guī)模 --
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