1. 負責員工招聘,與部門經理溝通,根據要求找到合適的員工;
2,. 負責新進員工的入職培訓,主要介紹企業(yè)文化的宣傳、企業(yè)規(guī)章的制度等;
3. 負責處理工廠日常員工關系管理工作,勞動合同管理、員工考勤、入離職和轉正、員工勞動糾紛等事宜;
4. 負責周期性的報表填制;
5. 協(xié)助進行工廠員工績效考核的執(zhí)行與跟蹤;
6. 協(xié)助組織員工活動、禮品采購等行政工作;
7. 完成人事經理分配的其他工作。
桂林招聘招聘（有提供住房）
桂聘提供2025年7月桂林招聘最新招聘，臨桂區(qū)215條七星區(qū)129條，平均工資約為3734元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有五險等，更多招聘招聘崗位招聘公司招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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包裝工簡單容易輕松上手
4500-6000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 五險一金
- 全勤獎
- 國企訂單
2025-06-29
張主管招聘主管1. 一、招聘崗位
1、工作的內容：主要是生產手機配件等的簡單輕松工作，易上手，無需工作經驗，坐班，兩班倒
2、上班時間：八對八，中間有時間休息。
二、薪資待遇
正式工：底薪+全勤獎500+超產獎
300-600，綜合工資4500-6000元（工作隨走隨結，不壓不扣工資)提供吃住，五險一金
小時工16～17元/時，一個月4800-5500
1、薪資發(fā)放：每月工資準時打到你本人銀行
2、辭工需要提前七天提交離職單，批準后離職;
3、辭職當天走，當天結清所有工資，不積壓工資；
4、不用體檢或者體檢免費
三、休息放假
1、員工享有法定節(jié)假日、婚假、產假、帶薪年假
等;
2、做六休一，月休四天，周日單休。
四、伙食住宿
1、伙食：直接憑飯卡到食堂去刷卡消費，先吃后
扣;
2、住宿：免費提供住宿，全都是公寓宿舍，4-6人間，24小時有熱水供應，有無線網絡，有飲水機，有空調，有熱水器，洗衣機，衛(wèi)生間，保險柜等;
工作地址：桂林秧塘工業(yè)園 -
分揀員包吃住
5200-7000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 五險一金
- 全勤獎
- 國企訂單
2025-06-29
張主管招聘主管1. 一、招聘崗位
1、工作的內容：主要是生產手機配件等的簡單輕松工作，易上手，無需工作經驗，坐班，兩班倒
2、上班時間：八對八，中間有時間休息。
二、薪資待遇
正式工：全勤獎500+超產獎
300-600，綜合工資4500-6300元（工作隨走隨結，不壓不扣工資)，提供吃住，五險一金
小時工19元/時，一個月5500-6000
1、薪資發(fā)放：每月工資準時打到你本人銀行
2、辭工需要提前七天提交離職單，批準后離職;
3、辭職當天走，當天結清所有工資，不積壓工資；
4、現(xiàn)在做滿七天可以預支工資，一周可以預支一次300-500元。
5、不用體檢或者體檢免費
三、休息放假
1、員工享有法定節(jié)假日、婚假、產假、帶薪年假
等;
2、做六休一，月休四天，周日單休。
四、伙食住宿
1、伙食：直接憑飯卡到食堂去刷卡消費，先吃后
扣;
2、住宿：免費提供住宿，全都是公寓宿舍，4-6人
間，24小時有熱水供應，有無線網絡，有飲水機，有空調，有熱水器，洗衣機，衛(wèi)生間，保險柜等; -
檢驗員提供吃住待遇好
4500-6000元
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 五險一金
2025-06-29
張主管招聘主管桂林市臨桂區(qū)招聘小時工、正式工
一、招聘內容
主要從事電子產品、手機配件、手機外殼，充電
器，平板電腦主板技術工等等...的電子產品
崗位：裝配，檢驗，長白班。折彎，激光，下
料，上下件，組裝，包裝，倉管、貼標簽、測試，掃描，物料，QC,質檢，車間組長，車間文員，車間數(shù)據，技術員等等..
簡單輕松工作，易上手，無經驗者也容易上手，，全部坐班，兩班倒
二、薪資待遇
正式工：4500-6000左右
小時工：15～17元/小時，月薪4500～5500
3、薪資發(fā)放日：每月20號發(fā)上個月或者月底發(fā)當月工資
三、休息放假：1、每月正常休息；
2、員工享有法定節(jié)假日、婚假、產假、帶薪年假等。3、上班時間：10小時左右個小時六、吃住，提供吃住
4、伙食：無需自己掏錢吃飯，入職當天公司發(fā)放飯卡，憑飯卡到食堂消費;
5、住宿：免費住宿，公寓宿舍，4-6人間，24小時熱水供應，無線網絡，飲水機，有空調，熱水器，洗衣機，衛(wèi)生間，保險柜等;
6、夫妻房，有結婚證明，即可辦理夫妻房。
工作地址：桂林市臨桂區(qū)花生唐 -
操作工
5000-6300元
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 接受畢業(yè)生
- 五險一金
- 全勤獎
2025-06-29
張主管招聘主管中型廠區(qū)，管理人性化，福利待遇訂單充足， 現(xiàn)大量招聘普工、臨時工、長期工、實習生。 -
操作員
4800-6000元
2025-06-29
張主管招聘主管一、招聘要求: 1，年滿18-48歲，男女不限 2，學歷不限，經驗不限，不會的也要 3，工作簡單不需要任何經驗。 -
正式工
4800-6000元
2025-06-29
張主管招聘主管桂林大量招聘包裝工 男女不限繼續(xù)安排！ -
招聘專員
4000-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 培訓提升
- 帶薪年假
2025-06-28
柳女士HR崗位職責： 1、負責公司辦公室人員招聘工作； 2、安排面試、背調、入職安排等。 3、線下現(xiàn)場招聘會、校園招聘會。 …… 任職要求： 1、三年以上人力資源招聘工作經驗，具有制造行業(yè)工作經驗； 2、擅長制造行業(yè)辦公室人才招聘； 3、熟悉招聘流程，熟練運用各種招聘工具和手段，獨立主導招聘； 4、工作認真負責、適應節(jié)奏快的工作環(huán)境 -
自動化機電一體化實習生5000-6000
5000-6000元
2025-06-27
周麗春人力資源主管招聘職位:技術員 性別要求: 男女不限 年齡要求：18 - 45周歲 薪資待遇: 工價： 17元/小時，餐補7元/天，夜班補貼20元/晚，綜合月薪：5000 - 6000元 工作時間： -
臨桂新廠質檢崗位
4500-5500元
2025-06-27
周麗春人力資源主管桂新廠質檢崗位開始招聘（招滿即止）?。? 年齡要求：男女不限，20-40歲； 薪資待遇： 普通質檢：16元/小時，夜班補貼20元/晚，餐補7元/天。 -
象山區(qū)長白班生產領班5000-6000月
5000-6000元
2025-06-27
周麗春人力資源主管桂林象山長白班生產領班招聘 男女不限，25-38歲，有車間帶班、管理經驗即可； 薪資待遇：17-19元/時（試用期），轉正后繳納五險一金，月到手工資5000-6000， 工作時間：08:00-20 -
臨桂新廠質檢崗位
4500-5500元
2025-06-27
周麗春人力資源主管臨桂新廠質檢崗位開始招聘（招滿即止） 年齡要求：20-40歲； 薪資待遇： 普通質檢：16元/小時，夜班補貼20元/晚，餐補7元/天。 -
臨桂新車間小時工16元/小時
5000-7000元
2025-06-27
周麗春人力資源主管臨桂廠招聘臨時工 16元/時 ??年齡要求：男女不限，23-48歲，接受倒班即可； ??薪資待遇：16元/時，夜班補貼20元/晚，餐補7元/天，月工資4500-5500，提供食宿，可預支； ??工作時間 -
新車間暑假工4500-500
5000元
2025-06-27
周麗春人力資源主管臨桂新車間招聘小時工 4500-5000 可以預報名來哦 ??入職無需體檢??不是流水線??不用穿無塵服 年齡要求：男16-45歲，女16-48歲，手腳靈活，手機不能帶進車間； 薪資待遇：16 -
數(shù)控工月5000-6000實習生 暑假工
5000-6000元
2025-06-26
周麗春人力資源主管招聘職位:技術工 性別要求: 男女不限 年齡要求：18 - 45周歲 薪資待遇: 工價： 17元/小時，餐補7元/天，夜班補貼20元/晚，綜合月薪：5000 - 6000元 工作時間： -
單招生暑假工
4000-5000元
2025-06-26
莫女士人事主管桂林本地單招生臨時工 工價16-17一小時 男女不限16-23歲 工廠提供免費住宿 綜合月薪4-6千 工期1-3個月，好離職可預知工資 推薦同學200-500推薦獎勵
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哈先生投遞了 廣西鯨海信息技術有限公司 的 分揀員包吃住 職位2025-07-08 -
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桂林招聘招聘工資
￥
3734
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K，最多人拿：3K
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13%2K
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38.3%3K
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33%4K
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10.4%5K
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3.5%6K-8K
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0.9%8K-1W
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0.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷46.6%
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初中1.7%
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高中10.2%
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中專11%
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大專21.2%
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本科9.3%
桂林招聘招聘需要什么學歷？不限學歷占46.6%，初中占1.7%，高中占10.2%，中專占11%，大專占21.2%，本科占9.3%。
經驗要求分析
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不限經驗69.9%
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1-3年26.5%
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3-5年3.5%
桂林招聘招聘需要什么經驗？不限經驗占69.9%，1-3年占26.5%，3-5年占3.5%。
相關企業(yè)
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調查（不含涉外調查）;大數(shù)據服務;數(shù)據處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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一般項目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;電子產品銷售;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;旅游開發(fā)項目策劃咨詢;機動車駕駛員培訓（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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人力資源 -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
人力資源
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網直播技術服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發(fā)布（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
一般項目：電子元器件制造；電子產品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設備制造；移動終端設備銷售；電子專用設備制造；工業(yè)機器人制造；工業(yè)機器人銷售；五金產品批發(fā)；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：貨物進出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網信息服務；第一類增值電信業(yè)務；第二類增值電信業(yè)務；建筑智能化系統(tǒng)設計。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：創(chuàng)業(yè)空間服務；勞務服務（不含勞務派遣）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)集成服務；承接檔案服務外包；信息技術咨詢服務；網絡技術服務；物聯(lián)網技術服務；軟件外包服務；數(shù)據處理和存儲支持服務；安全技術防范系統(tǒng)設計施工服務；人工智能行業(yè)應用系統(tǒng)集成服務；信息安全設備銷售；軟件銷售；人工智能應用軟件開發(fā)；廣告發(fā)布；廣告設計、代理。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
