1.通過(guò)大數(shù)據(jù)分析,為客戶提供精確新聞要點(diǎn)以及事件分析;
2.定期采集微博、微信、APP新聞客戶端等自媒體輿論信息;
3.對(duì)熱點(diǎn)新聞事件進(jìn)行分析研究,撰寫(xiě)專(zhuān)項(xiàng)事件報(bào)告;
4.對(duì)客戶進(jìn)行產(chǎn)品講解和售后服務(wù)。

桂林新媒體運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員招聘
桂聘提供2025年7月桂林新媒體運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員最新招聘,秀峰區(qū)2條臨桂區(qū)1條,平均工資約為4016元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多新媒體運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員新媒體運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員高級(jí)新媒體運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
新媒體運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員
3200-8000元桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 5人 3年以上 大專(zhuān)以上 瀏覽:44- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-07-01岑恩疆總經(jīng)理1、完成品牌微信公眾號(hào)、微博、抖音等社交媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng),完成日常選題策劃、寫(xiě)作、采訪以及編輯工作
2、負(fù)責(zé)原創(chuàng)內(nèi)容的選題策劃和創(chuàng)意,參與討論傳播計(jì)劃并付諸實(shí)施
3、學(xué)習(xí)和了解行業(yè)知識(shí)、產(chǎn)品特點(diǎn)、競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境等,協(xié)助提供相關(guān)市場(chǎng)信息支持
4、了解用戶增長(zhǎng)及轉(zhuǎn)化模式,善于捕捉網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題,制定符合賬號(hào)屬性的運(yùn)營(yíng)策略
5、維護(hù)各大傳播平臺(tái)及對(duì)外媒體聯(lián)絡(luò) -
新媒體運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
2025-07-01廖女士人事崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)微信、微博、抖音等平臺(tái)日常運(yùn)營(yíng),依平臺(tái)特性與用戶畫(huà)像策劃內(nèi)容,輸出圖文、短視頻并發(fā)布,提升賬號(hào)活躍度與粉絲量;?
2、圍繞品牌與產(chǎn)品目標(biāo),策劃執(zhí)行話題互動(dòng)、直播等營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),做好活動(dòng)前調(diào)研、方案制定,活動(dòng)中資源協(xié)調(diào),活動(dòng)后復(fù)盤(pán)優(yōu)化,提高品牌曝光與產(chǎn)品轉(zhuǎn)化;?
3、分析閱讀量、粉絲增長(zhǎng)等數(shù)據(jù),挖掘用戶需求,結(jié)合行業(yè)趨勢(shì)優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略;
4、熱點(diǎn)創(chuàng)作:追蹤行業(yè)熱點(diǎn),結(jié)合公司業(yè)務(wù)產(chǎn)出創(chuàng)意內(nèi)容,保持賬號(hào)內(nèi)容新穎及時(shí)效。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,新聞傳播、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),2 年以上新媒體運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;?
2、具備扎實(shí)的文字功底,熱愛(ài)新媒體行業(yè),精通新媒體營(yíng)銷(xiāo)方法;熟練使用 PS、剪映等工具,能獨(dú)立完成文案撰寫(xiě)、圖片處理、視頻剪輯工作者優(yōu)先;
3、熟悉主流新媒體平臺(tái)規(guī)則,熱點(diǎn)敏感度高,具備創(chuàng)新思維與活動(dòng)策劃能力,可獨(dú)立完成新媒體運(yùn)營(yíng)全流程工作;?
4、工作責(zé)任心強(qiáng),善于溝通協(xié)作,能適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境。 -
高級(jí)新媒體運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員
8000-10000元2025-06-20鄒翠松1、負(fù)責(zé)微信、抖音、小紅書(shū)新媒體內(nèi)容創(chuàng)作及賬號(hào)運(yùn)營(yíng)管理,策劃相關(guān)品牌推廣專(zhuān)題內(nèi)容。公司提供新媒體推廣出品,具備深厚的原創(chuàng)內(nèi)容輸出能力和策劃炒作能力。
2、擁有視頻腳本編寫(xiě)能力,并跟進(jìn)視頻拍攝與制作。
3、擁有抖音與視頻號(hào)直播相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。
4、擅長(zhǎng)結(jié)合時(shí)下流行熱點(diǎn),結(jié)合品牌及產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn),出品相關(guān)項(xiàng)目?jī)r(jià)值點(diǎn)或熱點(diǎn)文案。
5、配合公司或項(xiàng)目推廣要求,創(chuàng)作適合品牌調(diào)性的視頻/動(dòng)畫(huà)/推廣方案等。
約 3 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
新媒體運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員高級(jí)新媒體運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員新媒體運(yùn)營(yíng)策劃運(yùn)營(yíng)策劃傳媒新媒體抖音運(yùn)營(yíng)文化傳媒運(yùn)營(yíng)統(tǒng)籌抖音運(yùn)營(yíng)策劃新媒體運(yùn)營(yíng)公眾號(hào)運(yùn)營(yíng)小紅書(shū)運(yùn)營(yíng)微信公眾號(hào)品牌運(yùn)營(yíng)推廣媒體營(yíng)銷(xiāo)短視頻抖音運(yùn)營(yíng)新媒體策劃小紅書(shū)抖音運(yùn)營(yíng)抖音小紅書(shū)運(yùn)營(yíng)抖音運(yùn)營(yíng)推廣微信公眾號(hào)運(yùn)營(yíng)抖音推廣運(yùn)營(yíng)短視頻平臺(tái)運(yùn)營(yíng)社交平臺(tái)運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目策劃運(yùn)營(yíng)新媒體推廣新媒體平臺(tái)運(yùn)營(yíng)抖音運(yùn)營(yíng)管理互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)策劃短視頻拍攝運(yùn)營(yíng)新媒體策劃運(yùn)營(yíng)新媒體創(chuàng)意策劃新媒體營(yíng)銷(xiāo)新媒體抖音運(yùn)營(yíng)線上運(yùn)營(yíng)策劃社交媒體營(yíng)銷(xiāo)抖音短視頻推廣新媒體推廣運(yùn)營(yíng)小紅書(shū)運(yùn)營(yíng)推廣
桂林新媒體運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員招聘最新投遞
-
陳先生2025-06-25
-
陽(yáng)小姐2025-06-24
-
韋小姐2025-06-17
-
李先生2025-06-15
-
蔣小姐2025-06-11
-
肖先生2025-06-11
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

桂林新媒體運(yùn)營(yíng)招聘工資
¥
4016
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
-
3.8%2K
-
44.7%3K
-
28.1%4K
-
13.1%5K
-
6.3%6K-8K
-
2.8%8K-1W
-
1.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷48.9%
-
初中0.3%
-
高中2.8%
-
中專(zhuān)2.5%
-
大專(zhuān)33.7%
-
本科11.8%
桂林新媒體運(yùn)營(yíng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占48.9%,初中占0.3%,高中占2.8%,中專(zhuān)占2.5%,大專(zhuān)占33.7%,本科占11.8%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)54%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生0.6%
-
1-3年43.1%
-
3-5年2.3%
桂林新媒體運(yùn)營(yíng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占54%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.6%,1-3年占43.1%,3-5年占2.3%。