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桂林零售公司市場營銷招聘 logo

桂林零售公司市場營銷招聘

桂聘提供2025年6月桂林零售公司市場營銷最新招聘,七星區(qū)39條臨桂區(qū)27條,平均工資約為4791元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多市場營銷市場營銷專業(yè)市場營銷管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

電商運營主管

5000-16000元
桂林-七星區(qū) 1人 1年以上 24-50歲 本科以上 批發(fā) 零售 民營 創(chuàng)業(yè)公司 投遞:1人 瀏覽:194
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
1小時內(nèi)
詩秦畫意
人事
1. 崗位職責(zé):平臺運營,營銷推廣,團隊協(xié)作,數(shù)據(jù)分析
2. 要求:有本科及以上,電子商務(wù),市場營銷等相關(guān)專業(yè),1年以上電商運營經(jīng)驗優(yōu)先
3. 工作地點:桂林
4. 福利待遇:年薪6w-20w,轉(zhuǎn)正購買五險
5. 能力突出者,可兼職!?。?

超市店長

5000-8000元
無固定辦公點 5人 2年以上 25-45歲 批發(fā) 零售 瀏覽:633
  • 五險
  • 績效
1小時前
朱女士
HR
1、負(fù)責(zé)超市的日常管理工作,有效地貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度 包括:營業(yè)員的行為舉止,儀容儀表,服務(wù)禮儀。商品陳列,價簽 POP的位置擺放。及商品品牌形象,道具和物品,地面等衛(wèi)生狀況的監(jiān)管。公司的規(guī)章制度要有效的,及時的,準(zhǔn)確的傳達(dá)給員工;
2、加強服務(wù)意識,處理各類投訴,不推諉、不拖延,積極而謹(jǐn)慎地開展工作;
3、負(fù)責(zé)商場各區(qū)域單體促銷活動的落實工作;
4、監(jiān)管商品進(jìn)銷存貨情況,嚴(yán)格禁止不合要求的商品入庫,體外循環(huán)現(xiàn)象的發(fā)生,及時督促供應(yīng)商補充貨源。監(jiān)督好各柜組月盤點工作;
5、做好票、卷、現(xiàn)金卡和各商戶對帳、核對工作;定期分析銷售狀況,找出原因并能提出合理化建議。
6、配合公司做好各品牌的平效評估工作以及布局調(diào)整工作。
1、市場營銷等相關(guān)專業(yè),2年以上生鮮區(qū)工作經(jīng)驗;
2、對百貨營運管理模式有系統(tǒng)的了解和實踐經(jīng)驗,對營運管理各模塊均有較深入的認(rèn)識;
3、具備現(xiàn)代百貨管理理念和扎實的理論基礎(chǔ);
4、熟悉地區(qū)百貨零售業(yè)相關(guān)情況;
5、熟悉有關(guān)商品質(zhì)量、商品價格法令法規(guī),積極維護消費才能權(quán)益; 熟悉零售行業(yè),對市場變化有敏銳的觀察力;
6、熟悉辦公軟件及相關(guān)商業(yè)管理軟件的使用。
桂林-象山區(qū)-沙河?xùn)|區(qū)裝飾城 1人 3年以上 本科以上 批發(fā) 零售 瀏覽:10
  • 五險
  • 周末雙休
  • 年終獎
  • 項目提成
2025-06-11
黃小姐
HR
**崗位職責(zé)**
1. **客戶開發(fā)與維護**
- 負(fù)責(zé)政府、國有企業(yè)、事業(yè)單位及高校等大客戶的開發(fā)、需求挖掘及關(guān)系維護;
- 精準(zhǔn)識別客戶需求,制定個性化解決方案,推動項目簽約及回款。
2. **戰(zhàn)略合作推進(jìn)**
- 參與招投標(biāo)項目,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)技術(shù)、交付團隊完成方案設(shè)計及商務(wù)談判;
- 建立高層客戶關(guān)系網(wǎng)絡(luò),推動長期戰(zhàn)略合作。
3. **市場分析與資源整合**
- 跟蹤行業(yè)政策動態(tài)(如政府采購規(guī)劃、高校信息化建設(shè)方向),制定針對性銷售策略;
- 整合內(nèi)外部資源,聯(lián)動合作伙伴拓展業(yè)務(wù)機會。
4. **目標(biāo)達(dá)成**
- 獨立承擔(dān)年度銷售目標(biāo),完成客戶拜訪量、簽約額等核心指標(biāo)。
**任職要求**
1. **硬性條件**
- 本科及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理、計算機等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
- 3年以上大客戶銷售經(jīng)驗,熟悉政企/高校采購流程,有招投標(biāo)項目成功案例;
- 具備政府、央企、高校等領(lǐng)域客戶資源者優(yōu)先。
2. **核心能力**
- 出色的商務(wù)談判能力及高層對話技巧,能快速建立客戶信任;
- 邏輯清晰,具備將技術(shù)方案轉(zhuǎn)化為客戶價值的能力;
- 抗壓性強,適應(yīng)高頻出差及高強度工作節(jié)奏。
3. **加分項**
- 熟悉IT行業(yè)相關(guān)領(lǐng)域,如云計算、大數(shù)據(jù)、教育信息化等技術(shù)趨勢;
- 擁有PMP、行業(yè)資質(zhì)認(rèn)證或黨員身份優(yōu)先。 **福利待遇**
- 薪資結(jié)構(gòu):底薪(3k-6K)+ 高額提成(上不封頂)+ 業(yè)績獎金,年薪范圍20-50萬+;
- 資源支持:優(yōu)質(zhì)客戶池+行業(yè)頭部產(chǎn)品+專業(yè)售前團隊賦能;
- 發(fā)展空間:清晰的晉升通道(銷售經(jīng)理→區(qū)域總監(jiān)→事業(yè)部負(fù)責(zé)人);
- 福利保障:五險一金、帶薪年假、定期培訓(xùn)、節(jié)日福利、年度體檢等;
- 特殊激勵:政企/高校重大項目簽約額外獎勵。
桂林-雁山區(qū) 5人 批發(fā) 零售 投遞:1人 瀏覽:144
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-06-11
黃小姐
HR
二、任職能力要求 1、教育背景:本科及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理、計算機科學(xué)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、3年及3年以上商務(wù)拓展經(jīng)驗,有信息科技、SaaS、企業(yè)服務(wù)等行業(yè)背景者優(yōu)先。

銷售代表

4000-8000元
桂林-象山區(qū)-匯通廣場 6人 批發(fā) 零售 投遞:1人 瀏覽:291
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-06-09
趙永輝
總經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo); 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 1、你自己是一個有志向,不安于現(xiàn)狀的人,為自己和家人奮斗的朋友,年齡不限、

儲備店長

6000-10000元
桂林-象山區(qū)-匯通廣場 2人 批發(fā) 零售 投遞:1人 瀏覽:463
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-06-09
趙永輝
總經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo); 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 1、你自己是一個有志向,不安于現(xiàn)狀的人,為自己和家人奮斗的朋友,年齡不限

業(yè)務(wù)員

3000-5000元
桂林-秀峰區(qū) 1人 20-40歲 工藝品 零售 投遞:1人 瀏覽:551
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2025-06-04
廖女士
總經(jīng)理
1、密切關(guān)注市場動向,進(jìn)行市場調(diào)研,充分了解潛在消費群體畫像,及時調(diào)整銷售策略 2、熟悉產(chǎn)品情況,擬定市場營銷方案 3、為客戶提供咨詢服務(wù),了解客戶需求,為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務(wù) 4、與客戶保持良好溝通
約 7 個崗位

桂林零售公司市場營銷招聘最新投遞

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桂林市場營銷策劃招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
  • 7%
    2K
  • 26.1%
    3K
  • 26.1%
    4K
  • 19.7%
    5K
  • 12.7%
    6K-8K
  • 3.2%
    8K-1W
  • 5.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    72.6%
  • 高中
    1.3%
  • 中專
    2.3%
  • 大專
    17.8%
  • 本科
    5.9%
桂林市場營銷策劃招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占72.6%,高中占1.3%,中專占2.3%,大專占17.8%,本科占5.9%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    77.9%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1%
  • 1-3年
    18.7%
  • 3-5年
    2.4%
桂林市場營銷策劃招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占77.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1%,1-3年占18.7%,3-5年占2.4%。

桂林 市場營銷策劃百科

...崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)市場調(diào)研、市場評估、空白市場開發(fā)及弱勢網(wǎng)點開發(fā)工作;
2.負(fù)責(zé)拓展渠道的建設(shè)、管理及客情關(guān)系的維護與處理;
3.負(fù)責(zé)加盟、代理客戶的開發(fā)與維護;
4.負(fù)責(zé)目標(biāo)商鋪的談判與跟進(jìn)工作;
5.負(fù)責(zé)各新店、代理、加盟合同的談判;
6.相關(guān)行政工作跟進(jìn)及處理。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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