1、與用戶、供應(yīng)商就產(chǎn)品訂購進行溝通協(xié)調(diào)；
2、商務(wù)合同的編制、貸款跟蹤執(zhí)行；
3、銷售合同及其他營銷文件資料的建檔和保管工作；
4、負(fù)責(zé)各類商務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、匯總、分析；
5、負(fù)責(zé)公司部分采購工作。
桂林商務(wù)招聘
桂聘提供2025年7月桂林商務(wù)最新招聘，秀峰區(qū)73條七星區(qū)60條，平均工資約為3941元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有崗位晉升等，更多商務(wù)高級商務(wù)專員商務(wù)專員/商務(wù)助理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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泰康高端醫(yī)療服務(wù)專員
6000-12000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
蘭芳人事經(jīng)理薪酬福利：? 基本薪資：4000元/月（無責(zé)任底薪） ? 績效提成：上不封頂?shù)碾A梯式提成制度 ? 福利保障：四險二金+年度體檢+節(jié)日福利 ? 發(fā)展支持：專業(yè)培訓(xùn)+差旅全報+國內(nèi)外進修機會
崗位詳情：
工作時間：月休8天（8:30-17:30，彈性考勤時間自由）
工作地點：桂林市桂兵大廈11號3樓
差旅政策：100%報銷外出培訓(xùn)及商務(wù)差旅費用
?崗位職責(zé)：?
.推廣公司高端醫(yī)療服務(wù)產(chǎn)品（私人醫(yī)生服務(wù)、高端體檢、國際轉(zhuǎn)診等），專注泰康高端客戶群體。
.通過電話、面談等方式與客戶建立良好關(guān)系。
.積極邀約泰康老客戶參與高端客戶活動（健康講座、醫(yī)療咨詢會等），提升品牌形象與客戶滿意度。
.協(xié)同泰康醫(yī)療團隊，確保專業(yè)、高效、優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)體驗。
.達成公司銷售目標(biāo)，完成個人及團隊業(yè)績指標(biāo)。
?崗位要求：?
.有無經(jīng)驗均可，提供配套培訓(xùn)體系。醫(yī)學(xué)、市場營銷、健康管理等相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先，1年以上相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先。
.出色的溝通能力和談判技巧，能建立深度客戶信任關(guān)系。
.優(yōu)秀的客戶服務(wù)意識，能提供個性化、專業(yè)化服務(wù)方案。
.敏銳的市場洞察力和業(yè)務(wù)拓展能力，擅長高端客戶資源開發(fā)維護。
.良好的團隊合作精神，能在壓力下保持高效工作狀態(tài)。
?我們提供：?
.具有競爭力的薪酬福利體系
.專業(yè)的職業(yè)培訓(xùn)與發(fā)展機會
.優(yōu)質(zhì)的工作環(huán)境與團隊氛圍
.清晰的職業(yè)晉升通道 -
泰康高端養(yǎng)老社區(qū)體驗官
6000-12000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
蘭芳人事經(jīng)理薪酬福利：? 基本薪資：4000元/月（無責(zé)任底薪） ? 績效提成：上不封頂?shù)碾A梯式提成制度 ? 福利保障：四險二金+年度體檢+節(jié)日福利 ? 發(fā)展支持：專業(yè)培訓(xùn)+差旅全報+國內(nèi)外進修機會
崗位詳情：
工作時間：月休8天（8:30-17:30，彈性考勤）
工作地點：桂林市桂兵大廈11號3樓
差旅政策：100%報銷外出培訓(xùn)及商務(wù)差旅費用
?崗位職責(zé)：?
.負(fù)責(zé)泰康高端養(yǎng)老社區(qū)品牌推廣與市場宣傳，提升社區(qū)知名度。
.拜訪老保單客戶，提供社區(qū)產(chǎn)品介紹與咨詢服務(wù)，促成簽約。
.收集分析市場信息與客戶需求，為產(chǎn)品優(yōu)化提供支持。
.維護客戶關(guān)系，提供優(yōu)質(zhì)售后服務(wù)，提升客戶滿意度。
.與團隊協(xié)作完成銷售目標(biāo)及市場拓展任務(wù)。
?崗位要求：?
.熱愛銷售工作，具備優(yōu)秀溝通能力與人際交往技巧。
.具有市場洞察力，能精準(zhǔn)把握客戶需求。
.責(zé)任心強，具備團隊合作精神及抗壓能力。
.有銷售經(jīng)驗或養(yǎng)老行業(yè)背景者優(yōu)先考慮。
?我們提供：?
.行業(yè)領(lǐng)先的薪酬福利體系
.專業(yè)的養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)培訓(xùn)課程
.清晰的職業(yè)發(fā)展通道 -
選品專員
8000-10000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
1小時內(nèi)
殷女士人事經(jīng)理崗位職責(zé)：
1. 對農(nóng)藥、肥料產(chǎn)品進行全維度對比選型（功效、成本、安全性、合規(guī)性）；
2. 設(shè)計并執(zhí)行回貨農(nóng)藥的批次試驗方案，嚴(yán)格把控供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量；
3. 建立選品數(shù)據(jù)庫，定期輸出市場競品分析報告；
4. 協(xié)同研發(fā)與采購部門，優(yōu)化產(chǎn)品供應(yīng)鏈。
任職要求：24-35歲，男女不限 要求CI駕照會開車
學(xué)歷：農(nóng)學(xué)、植物保護、農(nóng)藥學(xué)等相關(guān)專業(yè) 本科及以上學(xué)歷；
經(jīng)驗：2年以上農(nóng)資產(chǎn)品評估或質(zhì)量管控經(jīng)驗；
技能：熟悉農(nóng)藥登記政策及田間試驗方法，具備數(shù)據(jù)分析能力；
特質(zhì)：敏銳的市場洞察力，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶嶒炘O(shè)計思維。
薪資福利：基礎(chǔ)薪資+績效獎金+年終獎金（8-12萬） -
商務(wù)渠道銷售員
3500-6000元
1小時內(nèi)
文龍經(jīng)理1、桂林市區(qū)內(nèi)的賓館、酒店、餐飲等商務(wù)渠道開展業(yè)務(wù)與公司紙品銷售 2、建立客戶溝通渠道，對客戶的定期訪問情況，了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴，提高客戶滿意度，建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、薪資；底薪3000+提成 轉(zhuǎn)正半年后交五險 5、上班時間；8：00-12:00 13:00-18:00 6、需要同類型或者銷售經(jīng)驗，有經(jīng)驗值優(yōu)先。 發(fā)展空間：實習(xí)業(yè)務(wù)--業(yè)務(wù)代表---銀級業(yè)務(wù)---金級業(yè)務(wù)---業(yè)務(wù)主任----區(qū)域經(jīng)理-----營銷經(jīng)理----營銷總總監(jiān)----區(qū)域老板 -
內(nèi)勤/文員（標(biāo)書）
3000-4000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
劉小姐人事專員3、購買標(biāo)書、制作標(biāo)書的商務(wù)部分及報價文件。每月各包投標(biāo)單位、報價及中標(biāo)價等信息報表。 4、整理與更新資質(zhì)文件，數(shù)據(jù)錄入及保證金辦理等。將每筆費用輸入做好付款費用臺賬。 -
專職商務(wù)司機/免押金
5000-5500元
1小時前
張雨琴人事經(jīng)理職位描述：商務(wù)接送！按照要求在指定位置接送客戶！ …… 10小時，日收入200-400元. 1、年齡23-55歲，C2本以上，3年以上實際駕駛經(jīng)驗，駕駛技術(shù)嫻熟，熟悉本地路況； 2、無不良駕駛記錄，無重大事故及交通違章，具有較強的安全意識； 3、懂商務(wù)接待禮儀 -
董事長專職司機（能接受出差）
5000-6500元·13薪
- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1小時內(nèi)
唐小姐行政部專員一、工作內(nèi)容： 一、董事長專職司機，負(fù)責(zé)董事長的商務(wù)及出差等出行用車，確保安全接送、外出用車的安全駕駛工作； 二、負(fù)責(zé)準(zhǔn)時、安全地接送公司客戶的日常出行，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好客戶的接待工作，包括做好晚上接待應(yīng)酬的服務(wù)工作 -
美團眾包外賣員
4000-8000元
1小時內(nèi)
唐先生美團站點站長1. 崗位職責(zé)：根據(jù)系統(tǒng)的訂單信息，及時、準(zhǔn)確、快捷、安全地配送訂餐； 2、核對供應(yīng)商提供的訂單信息，確保在物品送達客戶后簽收訂單。 任職資格： 1、男女不限，學(xué)歷不限，無案底； 2、自備電動車或者摩托車（可提供車子出租），公司提供配送裝備（工服、頭盔、外賣箱）； 3、會使用手機導(dǎo)航； 4、有無經(jīng)驗均可，新人入職有老員工帶，上手超快，無需擔(dān)心。 -
商務(wù)車駕駛員
5000-5500元
1小時前
鄒女士人事經(jīng)理職位描述：商務(wù)接送！按照要求在指定位置接送客戶！ …… 10小時，日收入200-400元. 1、年齡23-55歲，C2本以上，3年以上實際駕駛經(jīng)驗，駕駛技術(shù)嫻熟，熟悉本地路況； 2、無不良駕駛記錄，無重大事故及交通違章，具有較強的安全意識； 3、懂商務(wù)接待禮儀 -
商務(wù)司機
6000-12000元
1小時前
李女士人事經(jīng)理1. 桂林同城配送收入穩(wěn)定 長期招收同城配送司機，綜合收入6000-12000元，各城市配送項目略有差異，可線上咨詢或到分公司洽談，公司免費提供培訓(xùn)，試工審核后再上崗。 一、入職要求 22-58周歲，c1以上駕照，熟悉手機app操作，無不良駕駛記錄，無重大交通事故及刑事案件記錄，吃苦耐勞，服從公司安排。 二、車型及待遇 1、車輛要求：自帶車/公司車/承包車等方式均可 2、工作地點：桂林 3、工作時間：上午6點半-12點，下午2點到6點，休息時間按需調(diào)配。 4、薪資待遇：多勞多得，綜合收入6000-12000元 知名連鎖運力合作，收入穩(wěn)定，招聘信息已經(jīng)過審核，有意向請電詢或投簡歷，... -
商務(wù)司機
5000-6500元
1小時前
鄒女士人事經(jīng)理職位描述：商務(wù)接送！按照要求在指定位置接送客戶！ …… 10小時，日收入200-400元. 1、年齡23-55歲，C2本以上，3年以上實際駕駛經(jīng)驗，駕駛技術(shù)嫻熟，熟悉本地路況； 2、無不良駕駛記錄，無重大事故及交通違章，具有較強的安全意識； 3、懂商務(wù)接待禮儀 -
周邊縣城接送司機
3000-6000元
1小時前
嬌嬌經(jīng)理主要負(fù)責(zé)桂林周邊縣城，機場，旅游客的接送工作，有一定的商務(wù)服務(wù)意識 -
就近安排美團送餐員
4000-9000元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
2小時前
鄧女士人事經(jīng)理招聘送餐員，系統(tǒng)自動派單，無需搶單，單子多多。 （工作日常）：按照手機導(dǎo)航路線去商家取餐。然后根據(jù)客人留下的地址，將餐品送達到客人手上； 任職要求： 1、吃苦耐勞,身體健康,愿意挑戰(zhàn)高薪； 2、會騎車,會看導(dǎo)航(無經(jīng)驗者,老員工手把手指導(dǎo)，外賣軟件自帶導(dǎo)航) 薪資待遇： 月均6000-8000單量提成:每單平均4-6元,新員工日單量30-40單,老員工日單量60-80單上不封頂,多勞多得！！ 超多福利: 保底單量+星級獎勵+新人獎勵+全勤獎+單量獎勵+工齡獎+距離補貼+重量補貼+大額單補貼+夜班補貼+騎手關(guān)懷等。 注:本招聘信息為公司站點招,請廣大求職者認(rèn)真辨別慮假信息。 -
供應(yīng)鏈管理專家（旅游行業(yè)資源方向）
4500-7000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
2小時前
莫小姐語言能力 ?英語流利（CET-6或同等水平以上），可熟練進行跨國商務(wù)溝通； ?掌握第二外語（如法語、西班牙語、阿拉伯語等）者優(yōu)先。 5. -
外貿(mào)業(yè)務(wù)員
5000-12000元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2小時前
王經(jīng)理人事英語聽說讀寫流利，能熟練撰寫商務(wù)郵件及進行商務(wù)談判；掌握第二外語者優(yōu)先； 2、1-2年以上外貿(mào)業(yè)務(wù)經(jīng)驗，熟悉食品包裝、快消品或相關(guān)行業(yè)者優(yōu)先。
桂林相關(guān)熱門崗位
高級商務(wù)專員商務(wù)專員/商務(wù)助理商務(wù)專員/助理商務(wù)電子商務(wù)商務(wù)談判商務(wù)駕駛員行政司機/商務(wù)司機商務(wù)服務(wù)商務(wù)銷售商務(wù)司機商務(wù)接待電子商務(wù)運營電子商務(wù)銷售商務(wù)司機貨運司機商務(wù)英語商務(wù)駕駛商務(wù)bd商務(wù)推廣電子商務(wù)推廣商務(wù)專員商務(wù)助理保險商務(wù)經(jīng)理電子商務(wù)運營推廣網(wǎng)絡(luò)商務(wù)商務(wù)經(jīng)理商務(wù)禮儀商務(wù)標(biāo)書標(biāo)書商務(wù)營銷商務(wù)商務(wù)部經(jīng)理商務(wù)部長渠道商務(wù)銷售商務(wù)主管電子商務(wù)助理商務(wù)禮儀接待商務(wù)銷售經(jīng)理c1商務(wù)司機電子商務(wù)客服商務(wù)員辦公室商務(wù)行政商務(wù)合同管理合同評審總經(jīng)理商務(wù)助理商務(wù)外聯(lián)商務(wù)顧問項目商務(wù)助理商務(wù)實習(xí)生商務(wù)拓展助理商務(wù)統(tǒng)籌商務(wù)文秘商務(wù)助理崗商務(wù)人員合同商務(wù)助理商務(wù)文員商務(wù)bd助理
桂林商務(wù)招聘最新投遞
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郭小姐投遞了 桂林五環(huán)電器制造有限公司 的 內(nèi)勤/文員（標(biāo)書） 職位2025-07-02 -
曾先生投遞了 廣西銳泰智光電力建設(shè)有限公司 的 董事長專職司機（能接受出差） 職位2025-07-02 -
陶小姐投遞了 桂林五環(huán)電器制造有限公司 的 內(nèi)勤/文員（標(biāo)書） 職位2025-07-02 -
趙先生投遞了 廣西銳泰智光電力建設(shè)有限公司 的 董事長專職司機（能接受出差） 職位2025-07-02 -
于小姐2025-07-02 -
吳小姐投遞了 桂林五環(huán)電器制造有限公司 的 內(nèi)勤/文員（標(biāo)書） 職位2025-07-02
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桂林商務(wù)專員招聘工資
￥
3941
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 15K，最多人拿：3K
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1.7%小于2K
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12.9%2K
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35.3%3K
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25.9%4K
-
15.5%5K
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6%6K-8K
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2.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷66.4%
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高中3.4%
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中專4.3%
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大專19%
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本科6.9%
桂林商務(wù)專員招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占66.4%，高中占3.4%，中專占4.3%，大專占19%，本科占6.9%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗80.2%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.8%
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1-3年17.1%
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3-5年0.9%
桂林商務(wù)專員招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占80.2%，應(yīng)屆畢業(yè)生占1.8%，1-3年占17.1%，3-5年占0.9%。
相關(guān)企業(yè)
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培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
人力資源 -
許可項目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動;建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務(wù);廣告設(shè)計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù);單位后勤管理服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務(wù);家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢服務(wù)；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
一般項目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學(xué)品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設(shè)備制造；移動終端設(shè)備銷售；電子專用設(shè)備制造；工業(yè)機器人制造；工業(yè)機器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：貨物進出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
人力資源
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
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一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
