桂林品牌協(xié)調(diào)招聘

桂聘提供2025年7月桂林品牌協(xié)調(diào)最新招聘，靈川縣6條七星區(qū)5條，平均工資約為4904元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多品牌協(xié)調(diào)品牌協(xié)調(diào)品牌招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求職責(zé) 相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

全國(guó)儲(chǔ)備-門(mén)店人力行政經(jīng)理

7000元

桂林鑫廣達(dá)汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限責(zé)任公司

桂林-靈川縣-八里街 1人 5年以上大專(zhuān)以上汽車(chē)銷(xiāo)售 4S店民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美投遞:5人瀏覽:219

五險(xiǎn)
公積金
崗位晉升
工作餐

2025-07-01

唐女士

人力行政經(jīng)理

投遞備注接受區(qū)域、品牌，此崗位為儲(chǔ)備店人力行政經(jīng)理
1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略，協(xié)助公司總經(jīng)理，制定年度人力資源發(fā)展規(guī)劃，對(duì)人力行政部工作全面負(fù)責(zé)；
2、定期組織進(jìn)行人力資源現(xiàn)狀和配置分析、經(jīng)營(yíng)人效分析，為公司決策提供準(zhǔn)確依據(jù)；
3、根據(jù)公司發(fā)展需要和當(dāng)前人力資源配置情況，與總經(jīng)理和各部門(mén)總監(jiān)進(jìn)行協(xié)商，制定人員招聘計(jì)劃；
4、領(lǐng)導(dǎo)下屬人員實(shí)施招聘工作，為組織正常經(jīng)營(yíng)和業(yè)務(wù)開(kāi)展提供有效的人力資源保障；
5、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃，監(jiān)管公司員工培訓(xùn)工作；
6、定期對(duì)于公司的員工滿(mǎn)意度進(jìn)行調(diào)查；
7、根據(jù)集團(tuán)要求及公司發(fā)展戰(zhàn)略，對(duì)薪酬體系進(jìn)行有效調(diào)整，保證薪酬為組織的經(jīng)營(yíng)提供有力支持，有效吸引、激勵(lì)、保留人才；
8、監(jiān)督工資核算發(fā)放及勞資統(tǒng)計(jì)、各項(xiàng)與員工福利有關(guān)的手續(xù)辦理和費(fèi)用繳付；
9、解答薪酬福利的相關(guān)疑問(wèn)；
10、組織各部門(mén)進(jìn)行員工的績(jī)效考核和評(píng)價(jià)工作；
11、負(fù)責(zé)責(zé)制定員工的激勵(lì)策略，監(jiān)督指導(dǎo)激勵(lì)措施執(zhí)行，以促進(jìn)員工的勞動(dòng)積極性和工作滿(mǎn)意度；
12、指導(dǎo)下屬為公司的相關(guān)會(huì)議提供支持，包括會(huì)前籌備、現(xiàn)場(chǎng)維持和記錄、會(huì)后整理等工作；
13、對(duì)公司內(nèi)部文件的起草進(jìn)行審核并上報(bào)總經(jīng)理審批，并對(duì)相關(guān)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督；
14、監(jiān)督管理公司固定資產(chǎn)；
15、監(jiān)管辦公用品的采購(gòu)、申報(bào)、領(lǐng)用等工作；
16、監(jiān)督下屬完成相關(guān)檔案管理工作；
17、組織、協(xié)調(diào)公司年會(huì)、員工活動(dòng)、市場(chǎng)類(lèi)活動(dòng)及各類(lèi)會(huì)議，負(fù)責(zé)外聯(lián)工作及辦理公司所需各項(xiàng)證照；
18、組織來(lái)客接待和相關(guān)的外聯(lián)工作；
19、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行突發(fā)性事件的處理并完成上級(jí)委派的其他臨時(shí)性工作。

京東運(yùn)營(yíng)主管

6000-8000元

廣西怡凱家居用品有限公司

桂林 2人家居用品投遞:1人瀏覽:140

2025-07-01

洪小姐

崗位職責(zé)：
1、制定京東店鋪年的業(yè)務(wù)目標(biāo)與經(jīng)營(yíng)計(jì)劃。
2、負(fù)責(zé)京東店鋪的整體運(yùn)營(yíng)，包括選品、店鋪整體策劃、營(yíng)銷(xiāo)推廣、爆款運(yùn)營(yíng)等，充分利用京東的資源，完成公司的銷(xiāo)售任務(wù)。
3、負(fù)責(zé)策劃店鋪的各種營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)。
4、負(fù)責(zé)對(duì)店鋪的核心數(shù)據(jù)（流量、轉(zhuǎn)化、點(diǎn)擊率）進(jìn)行監(jiān)控和分析。
5、負(fù)責(zé)收集平臺(tái)、行業(yè)、競(jìng)品數(shù)據(jù)并通過(guò)相關(guān)數(shù)據(jù)報(bào)表分析，快速調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略、提高店鋪的核心數(shù)據(jù)。
6、維護(hù)店鋪日常工作：商品上下架、價(jià)格維護(hù)、優(yōu)化標(biāo)題、優(yōu)化店鋪及商品排名等。
7、參與市場(chǎng)的開(kāi)拓，與各相關(guān)部門(mén)進(jìn)行溝通，了解產(chǎn)品開(kāi)發(fā)進(jìn)度，保證產(chǎn)品按時(shí)上線(xiàn)銷(xiāo)售。
任職資格：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，兩年以上電商店鋪運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有京東店鋪運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
2、熟悉平臺(tái)操作流程及相關(guān)法律法規(guī)。
3、熟悉運(yùn)用快車(chē)、京挑客和品牌聚效等推廣工具。
4、具備良好的數(shù)據(jù)分析和溝通協(xié)調(diào)能力。
5、具備良好的人際溝通能力，組織協(xié)調(diào)，應(yīng)變能力，具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和事業(yè)心。

包裝設(shè)計(jì)師

5000-9000元

桂林市琢越文化傳媒有限公司

桂林-七星區(qū)-明珠花園 1人包裝傳媒電子瀏覽:339

2025-07-01

卓先生

招聘者

職位描述
1. 有獨(dú)立產(chǎn)品的研發(fā)和設(shè)計(jì)能力，能夠高質(zhì)量完成產(chǎn)品創(chuàng)意設(shè)計(jì)工作，包括但不限于產(chǎn)品外觀及結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)能力等；
2. 對(duì)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、材料、工藝、色彩、表面處理有豐富的經(jīng)驗(yàn)和敏銳的感受，并在此基礎(chǔ)上能結(jié)合品牌定位，做到融合與創(chuàng)新；
3. 與供應(yīng)商溝通協(xié)調(diào)生產(chǎn)工藝，注意產(chǎn)品的成本控制及產(chǎn)品質(zhì)量，配合供應(yīng)鏈完成產(chǎn)品落地生產(chǎn)；
4. 了解品牌設(shè)計(jì)發(fā)展趨勢(shì)，對(duì)產(chǎn)品設(shè)計(jì)的流行趨勢(shì)及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)有了解。?
任職要求
1、1年以上產(chǎn)品包裝設(shè)計(jì)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；
2、有造型設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，有堅(jiān)實(shí)的產(chǎn)品造型設(shè)計(jì)基礎(chǔ)及產(chǎn)品表達(dá)能力（草圖、效果圖、模型等），有代表作品；
3、熟練并精通使用C4D、Blender、Rhino、Octance、Arnold等3D軟件及渲染軟件；精通PS、AI等相關(guān)2D軟件;
4、熟悉各類(lèi)包裝、終端物料的材質(zhì)和工藝設(shè)計(jì);
5、對(duì)產(chǎn)品攝影有自己獨(dú)到理解，能準(zhǔn)備通過(guò)產(chǎn)品效果圖表達(dá)產(chǎn)品調(diào)性和情緒；
6、具有一定的抗壓能力，優(yōu)秀的溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)合作能力。
7、相信設(shè)計(jì)是一件美好的事情，相信設(shè)計(jì)能提升國(guó)民幸福感。
以下為加分項(xiàng)：
對(duì)攝影有研究或擅長(zhǎng)的；
對(duì)交互設(shè)計(jì)、動(dòng)效設(shè)計(jì)有研究或擅長(zhǎng)的；
有文字功底，沒(méi)事愛(ài)寫(xiě)點(diǎn)東西，有文字作品的；
所屬小組：品牌組
工作地點(diǎn)：廣西桂林
PS：英雄不問(wèn)出處，只看作品案例和個(gè)人綜合能力！
每周雙休制，工作時(shí)間彈性，工作氛圍輕松自由
請(qǐng)將簡(jiǎn)歷/作品集發(fā)送至郵箱
郵件主題為：boss直聘 + 姓名 + 申請(qǐng)職位
如若想了解更多信息，請(qǐng)移步：
TEL | *************（微信同號(hào)）
DrowBrand 琢創(chuàng)意?中國(guó)茶爆品設(shè)計(jì)院

市場(chǎng)策劃

4800-10000元

桂林慧聯(lián)科技有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 3年以上本科以上安防計(jì)算機(jī) 網(wǎng)絡(luò) 瀏覽:90

五險(xiǎn)
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
項(xiàng)目提成

2025-06-30

曹章玲

總監(jiān)

策劃與方案制定：根據(jù)市場(chǎng)調(diào)研結(jié)果，結(jié)合公司產(chǎn)品或服務(wù)特點(diǎn)，制定針對(duì)性強(qiáng)、切實(shí)可行的市場(chǎng)推廣策劃方案，涵蓋線(xiàn)上線(xiàn)下活動(dòng)、廣告投放、公關(guān)活動(dòng)等多種形式，有效提升公司品牌知名度和產(chǎn)品市場(chǎng)占有率。 3. …… 活動(dòng)執(zhí)行與監(jiān)控：負(fù)責(zé)市場(chǎng)策劃方案的具體執(zhí)行，協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門(mén)資源，確?；顒?dòng)按計(jì)劃順利推進(jìn)。在活動(dòng)執(zhí)行過(guò)程中，實(shí)時(shí)監(jiān)控活動(dòng)效果，收集反饋信息，及時(shí)調(diào)整優(yōu)化方案，以達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。 4. …… 良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與公司內(nèi)部各部門(mén)及外部合作伙伴進(jìn)行有效的溝通與協(xié)作。具備較強(qiáng)的項(xiàng)目管理能力和執(zhí)行力，能夠合理安排工作時(shí)間和資源，確保項(xiàng)目順利完成。

酒店店助

7000-10000元

桂林帝球村酒店管理有限公司

桂林-陽(yáng)朔縣-陽(yáng)朔西街 1人 5年以上 28-40歲大專(zhuān)以上酒店瀏覽:204

五險(xiǎn)
崗位晉升
工作餐
獎(jiǎng)勵(lì)

2025-06-30

余女士

人事

保證酒店的銷(xiāo)售指標(biāo)和高效運(yùn)營(yíng)； 3 負(fù)責(zé)酒店團(tuán)隊(duì)的建立、培養(yǎng)和管理提高整個(gè)酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)； 4 根據(jù)市場(chǎng)變化和發(fā)展，制定切實(shí)可行的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作策略，并組織實(shí)施和有效控制； 5 與公司、加盟業(yè)主進(jìn)行日常的溝通協(xié)調(diào)工作 …… ，確保信息暢通、有效； 7 負(fù)責(zé)做好酒店公關(guān)關(guān)系的維護(hù)，提升企業(yè)品牌知名度和影響力。

電商

3300-3600元

疊彩區(qū)通球食品商行

桂林-秀峰區(qū) 10人食品商行投遞:1人瀏覽:1545

加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成

2025-06-27

李思成

總經(jīng)理

全面統(tǒng)籌電商平臺(tái)（如淘寶、京東、抖音等）運(yùn)營(yíng)，制定品牌電商業(yè)務(wù)規(guī)劃與年度目標(biāo)，并推動(dòng)執(zhí)行落地； 2.? …… 管理電商團(tuán)隊(duì)，協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、客服、推廣等部門(mén)工作，提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作效率與業(yè)績(jī)； 5.?監(jiān)控并分析運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)（如流量、銷(xiāo)量、客單價(jià)等），制定針對(duì)性?xún)?yōu)化方案，實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售增長(zhǎng)。任職要求： 1.? …… 有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，能有效溝通協(xié)調(diào)資源； 5.?熟悉直播帶貨、私域運(yùn)營(yíng)等新興電商模式

學(xué)習(xí)管理師

3000-4000元

南寧中公未來(lái)教育咨詢(xún)有限公司桂林分公司

桂林-象山區(qū) 6人咨詢(xún) 教育投遞:1人瀏覽:296

五險(xiǎn)
公積金
年終獎(jiǎng)

2025-06-27

校長(zhǎng)

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)課程前、中、后期的各項(xiàng)班級(jí)管理和課程服務(wù)工作； 2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)學(xué)員的學(xué)習(xí)進(jìn)度和學(xué)習(xí)效果，協(xié)調(diào)資源，幫助學(xué)員答疑解惑，提高學(xué)習(xí)成績(jī)； 3、負(fù)責(zé)班級(jí)學(xué)習(xí)氛圍建設(shè)，督促和落實(shí)學(xué)習(xí)任務(wù)，提高課程通過(guò)率 …… ； 4、負(fù)責(zé)學(xué)員持續(xù)跟蹤服務(wù)，達(dá)成二次銷(xiāo)售轉(zhuǎn)化目標(biāo)； 5、通過(guò)良好的課程服務(wù)，提高學(xué)員滿(mǎn)意度，擴(kuò)大品牌影響力；任職要求： 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，具備強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí)與責(zé)任感； 2、熱愛(ài)教育事業(yè)

物業(yè)經(jīng)理

10000-15000元

桂林海吉星建設(shè)開(kāi)發(fā)有限公司

桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 1人 5年以上大專(zhuān)以上房地產(chǎn)開(kāi)發(fā) 農(nóng)業(yè) 投遞:14人瀏覽:1283

五險(xiǎn)
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-06-26

秦先生

人事經(jīng)理

負(fù)責(zé)住宅小區(qū)物業(yè)交房資料編制，安排組織人員做好前期介入分戶(hù)驗(yàn)收等交房系列工作； 7、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作，組織開(kāi)展員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)和文體活動(dòng)，提高員工綜合素質(zhì)； 8、每年組織舉辦社區(qū)文化活動(dòng)，提升與業(yè)主之間互動(dòng)； 9、協(xié)調(diào)物業(yè)項(xiàng)目與建設(shè)公司相關(guān)部門(mén)工作 …… 歲以下，大專(zhuān)及以上學(xué)歷； 2、5年以上同行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉物業(yè)相關(guān)法律法規(guī)和地方政府方針政策，熟悉專(zhuān)業(yè)物業(yè)管理、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理模式和物業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)； 4、具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào) …… 、組織和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，能承受一定工作壓力； 5、一線(xiàn)物業(yè)品牌/桂林市標(biāo)桿物業(yè)企業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

銷(xiāo)售員

4000-16000元

桂林慧聯(lián)科技有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 2人 1年以上大專(zhuān)以上安防計(jì)算機(jī) 網(wǎng)絡(luò) 投遞:3人瀏覽:316

五險(xiǎn)
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成

2025-06-24

曹章玲

總監(jiān)

2、參與招投標(biāo)、展會(huì)及學(xué)術(shù)交流活動(dòng)，提升品牌曝光度?? 3、維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，提供產(chǎn)品培訓(xùn)、操作指導(dǎo)和售后支持?。 4、收集客戶(hù)反饋，協(xié)調(diào)技術(shù)部門(mén)解決設(shè)備使用問(wèn)題?。

電商專(zhuān)員

4000-6000元

桂林三金大健康產(chǎn)業(yè)有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林三金藥業(yè)股份有限公司 1人應(yīng)屆畢業(yè)生本科以上日化醫(yī)藥知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美投遞:18人瀏覽:4008

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-06-24

劉先生

人事

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司電商店鋪的運(yùn)營(yíng)及管理 2、負(fù)責(zé)制定公司電商產(chǎn)品的運(yùn)營(yíng)方案、銷(xiāo)售政策、促銷(xiāo)活動(dòng)方案等的制定并實(shí)施 3、新媒體平臺(tái)等電商渠道市場(chǎng)調(diào)研工作 4、電商平臺(tái)代運(yùn)營(yíng)公司的對(duì)接、協(xié)調(diào)及管理工作 …… 5、對(duì)授權(quán)店鋪的日常巡查 6、品牌店鋪開(kāi)店授權(quán) 任職資格： 1、有電商管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，熟悉電子商務(wù)操作和管理 2、電子商務(wù)管理專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，本科以上學(xué)歷 3、30歲以下，男性?xún)?yōu)先

餐廳店長(zhǎng)

5000-8000元

廣西桂林市健康家園投資有限公司

桂林-象山區(qū)-環(huán)保大樓 1人 3年以上 28-45歲高中以上健康零售民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美瀏覽:134

五險(xiǎn)
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-06-23

申女士

人事專(zhuān)員

【請(qǐng)?jiān)敿?xì)閱讀以下內(nèi)容】本崗位聚焦餐廳核心運(yùn)營(yíng)管理，全面統(tǒng)籌以下關(guān)鍵工作： 1-樓面運(yùn)營(yíng)與人員管理； 2-食品安全與衛(wèi)生管控； 3-后廚菜品研發(fā)與品牌提升；在這里，你將獲得才能施展的舞臺(tái)：以專(zhuān)業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)驅(qū)動(dòng)餐廳業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng) …… 必備項(xiàng)? 1-具備 3 年以上餐飲門(mén)店管理經(jīng)驗(yàn)；? 2-熟悉餐飲行業(yè)運(yùn)營(yíng)流程和管理規(guī)范； 3-能夠熟練使用辦公軟件； 4-具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力； 5-能承受工作壓力，適應(yīng)餐飲行業(yè)工作時(shí)間

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員

4500-8000元

桂林壯美農(nóng)業(yè)開(kāi)發(fā)有限公司

桂林-興安縣 5人應(yīng)屆畢業(yè)生農(nóng)業(yè) 瀏覽:238

五險(xiǎn)
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-06-20

唐先生

老板

2、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略，參與制定并執(zhí)行具體的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，包括品牌推廣、產(chǎn)品促銷(xiāo)、線(xiàn)上線(xiàn)下活動(dòng)策劃等，以提升品牌知名度和市場(chǎng)占有率。 …… 2、具備良好的市場(chǎng)分析能力、創(chuàng)新思維能力和溝通協(xié)調(diào)能力；熟悉各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)工具和平臺(tái)的使用；具備一定的文案撰寫(xiě)和活動(dòng)策劃能力。 3、積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和抗壓能力。

茶飲業(yè)務(wù)員

10000元

桂林平樂(lè)陽(yáng)發(fā)茶業(yè)有限公司

桂林-平樂(lè)縣 1人 3年以上大專(zhuān)以上茶葉投遞:1人瀏覽:303

五險(xiǎn)
提供住房
工作餐

2025-06-20

韋成兵

經(jīng)理

3.協(xié)調(diào)市場(chǎng)推廣活動(dòng)，提升品牌知名度和市場(chǎng)份額。 4.控制銷(xiāo)售預(yù)算，銷(xiāo)售費(fèi)用，根據(jù)市場(chǎng)和公司實(shí)際情況及時(shí)調(diào)整和有效控制。

約 28 個(gè)崗位