1.主持工段早禮,布置每日的生產(chǎn)任務(wù),總結(jié)工段現(xiàn)場情況;
2.核對工段出勤情況,填寫考勤記錄;
3.順線排產(chǎn),根據(jù)員工出勤及定額的完成情況調(diào)整工段;
4.對新員工進行培訓(xùn)和現(xiàn)場指導(dǎo),對操作工藝進行確認(rèn);
5.安排領(lǐng)料員的領(lǐng)、退、換料工作;
6.檢查生產(chǎn)線設(shè)備、儀表、工裝夾具的使用情況及表格的填寫情況;
7.檢查工段的5s情況,閉環(huán)公司5s檢查不符合項。
8.現(xiàn)場巡視,控制生產(chǎn)進度、質(zhì)量,協(xié)調(diào)解決現(xiàn)場出現(xiàn)的各種問題。

桂林加工組長招聘
桂聘提供2025年7月桂林加工組長最新招聘,靈川縣1條,平均工資約為4588元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多加工組長加工組長組長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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品質(zhì)組長
3000-6000元6小時前顏智勇經(jīng)理招聘注塑檢驗員(組長)
一、主要工作職責(zé):
1.具體負責(zé)進廠物資、產(chǎn)品加工生產(chǎn)、成品的檢驗/試驗工作,并做好相關(guān)的檢驗記錄。
2.根據(jù)相關(guān)的檢驗規(guī)程和具體產(chǎn)品的質(zhì)量檢驗要求,認(rèn)真做好相關(guān)檢驗工作,做好檢驗記錄,簽署檢驗結(jié)論。
3.監(jiān)督相關(guān)制造過程人員執(zhí)行工藝紀(jì)律,發(fā)現(xiàn)操作者違反工藝紀(jì)律,應(yīng)及時予以糾正,對特殊情況應(yīng)及時報告生產(chǎn)主管人員。
4.負責(zé)對已檢產(chǎn)品的檢驗狀態(tài)標(biāo)識,對不合格品進行隔離、標(biāo)識和控制。
5.負責(zé)公司監(jiān)視和測量設(shè)備的管理工作。
6.負責(zé)組織對不合格品的處理、原因的分析及糾正措施的制定和實施工作,負責(zé)組織對措施有效性的驗證工作,并做好相關(guān)記錄。
7.負責(zé)組織對有可能發(fā)生不合格的原因進行分析,組織預(yù)防措施的制定和實施,負責(zé)組織對措施有效性的驗證工作,并做好相關(guān)記錄。
8.協(xié)助部門主管做好質(zhì)量管理體系的相關(guān)管理和實施的組織工作。
二、學(xué)歷要求:高中及以上
三、經(jīng)驗要求:具有2年以上從事注塑廠檢驗或類似檢驗工作經(jīng)歷
四、技能要求:
1)熟悉ISO9001質(zhì)量管理體系,能夠協(xié)助部門主管對公司質(zhì)量管理體系運行進行監(jiān)控和日常管理工作。 2)熟悉注塑行業(yè)的生產(chǎn)流程及產(chǎn)品常規(guī)質(zhì)量要求,能夠按照產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范要求實施檢驗。 3)具有一定的組織協(xié)調(diào)能力,能夠組織進行質(zhì)量控制、質(zhì)量問題的跟蹤驗證工作。 4)熟練操作辦公軟件。
約 1 個崗位
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閆小姐投遞了 桂林鑫鼎科技有限公司 的 品質(zhì)組長 職位2025-07-25
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桂林生產(chǎn)組長/拉長招聘工資
¥
4588
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:6K-8K
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8.8%2K
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26.5%3K
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22.1%4K
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8.8%5K
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32.4%6K-8K
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1.5%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷59.2%
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初中11.3%
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高中8.5%
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中專12.7%
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大專8.5%
桂林生產(chǎn)組長/拉長招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占59.2%,初中占11.3%,高中占8.5%,中專占12.7%,大專占8.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗42.6%
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1-3年52.5%
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3-5年4.9%
桂林生產(chǎn)組長/拉長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占42.6%,1-3年占52.5%,3-5年占4.9%。