1.領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)察、審查、評估及修訂物業(yè)管理的職能及工作；
2.負(fù)責(zé)與業(yè)委會、政府部門及相關(guān)業(yè)務(wù)部門的溝通與協(xié)調(diào)，與有關(guān)各部門保持良好關(guān)系；
3.制定項(xiàng)目年度物業(yè)管理預(yù)算方案，管理日常物業(yè)的服務(wù)品質(zhì)、操作管理流程及適當(dāng)?shù)呢?cái)務(wù)運(yùn)行情況；
4.妥善處理一切緊急及突發(fā)事件；
5.負(fù)責(zé)樓宇、設(shè)施、設(shè)備的驗(yàn)收及設(shè)備設(shè)施的維修，安排各項(xiàng)維修工程和專業(yè)的發(fā)標(biāo)工作；
6.負(fù)責(zé)監(jiān)管項(xiàng)目資產(chǎn)（如會所、車位、房屋等）的運(yùn)行情況；
7.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和管理綠化、保安等相關(guān)工作；
8.負(fù)責(zé)處理租戶、業(yè)主投訴，保持小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生及維持治安秩序。
桂林環(huán)境專業(yè)經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年6月桂林環(huán)境專業(yè)經(jīng)理最新招聘，七星區(qū)2條陽朔縣1條，平均工資約為4538元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多環(huán)境專業(yè)經(jīng)理物業(yè)經(jīng)理/主管小區(qū)物業(yè)經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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財(cái)稅顧問+雙休+六險(xiǎn)
3000-8000元
17小時(shí)前
李經(jīng)理人事工作職責(zé)：
1、維護(hù)公司老客戶客情關(guān)系；
2、對客戶需要的會計(jì)服務(wù)進(jìn)行安排及協(xié)調(diào)跟蹤；
3、有一定的服務(wù)意識，對會計(jì)行業(yè)感興趣；
4、負(fù)責(zé)老客戶來年的續(xù)費(fèi)事宜，協(xié)助老客戶進(jìn)行企業(yè)稅務(wù)籌劃事宜；
6、善于與人溝通交流處理一些日常客戶事件。
崗位要求：
1、年齡23-36歲；有一定抗壓能力
2、有良好的服務(wù)意識
4、從事過客服、銷售、導(dǎo)購優(yōu)先考慮；
[薪資及晉升]：
1、工資結(jié)構(gòu)：底薪+提成+績效+五險(xiǎn)+年假+生日禮物+節(jié)假日禮物
2、晉升空間：財(cái)稅顧問--會計(jì)經(jīng)理--部門經(jīng)理
3、入職購買意外險(xiǎn)和簽訂勞動合同，購買六險(xiǎn)，法定節(jié)假日正常休息
[上班時(shí)間及地址]:
1、上班時(shí)間：09:00-12:00 14:00-18:00 雙休
2、上班地點(diǎn)：七星區(qū)彰泰V+國際四樓
[公司特色]：
1、提供專業(yè)的新人崗前培訓(xùn)、專業(yè)知識培訓(xùn)、工作技能培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)等，全方位助你成長；
2、享受各類帶薪假（法定假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、帶薪病假等）及健全的社保體系；
3、提供豐厚的獎金，如：月TOP獎、季度銷售團(tuán)隊(duì)獎、進(jìn)步較快新人獎、員工獎等；
4、公司定期舉辦各種員工活動，如：聚餐、郊游、員工生日會、運(yùn)動會、傳統(tǒng)節(jié)活動、年底員工評優(yōu)、年會等；
5、高檔寫字樓辦公環(huán)境寬敞、工作氛圍輕松、美女如云、領(lǐng)導(dǎo)nice、交通便利。 -
七星財(cái)稅顧問，雙休六險(xiǎn)4000+
3100-8000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-06-11
黃女士人事工作職責(zé)：
1、維護(hù)公司老客戶客情關(guān)系；
2、對客戶需要的會計(jì)服務(wù)進(jìn)行安排及協(xié)調(diào)跟蹤；
3、有一定的服務(wù)意識，對會計(jì)行業(yè)感興趣；
4、負(fù)責(zé)老客戶來年的續(xù)費(fèi)事宜，協(xié)助老客戶進(jìn)行企業(yè)稅務(wù)籌劃事宜；
6、善于與人溝通交流處理一些日?？蛻羰录?。
崗位要求：
1、年齡23-36歲；有一定抗壓能力
2、有良好的服務(wù)意識
4、從事過客服、銷售、導(dǎo)購優(yōu)先考慮；
[薪資及晉升]：
1、工資結(jié)構(gòu)：底薪+提成+績效+五險(xiǎn)+年假+生日禮物+節(jié)假日禮物
2、晉升空間：財(cái)稅顧問--會計(jì)經(jīng)理--部門經(jīng)理
3、入職購買意外險(xiǎn)和簽訂勞動合同，購買六險(xiǎn)，法定節(jié)假日正常休息
[上班時(shí)間及地址]:
1、上班時(shí)間：09:00-12:00 14:00-18:00 雙休
2、上班地點(diǎn)：七星區(qū)彰泰V+國際四樓
[公司特色]：
1、提供專業(yè)的新人崗前培訓(xùn)、專業(yè)知識培訓(xùn)、工作技能培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)等，全方位助你成長；
2、享受各類帶薪假（法定假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、帶薪病假等）及健全的社保體系；
3、提供豐厚的獎金，如：月TOP獎、季度銷售團(tuán)隊(duì)獎、進(jìn)步較快新人獎、員工獎等；
4、公司定期舉辦各種員工活動，如：聚餐、郊游、員工生日會、運(yùn)動會、傳統(tǒng)節(jié)活動、年底員工評優(yōu)、年會等；
5、高檔寫字樓辦公環(huán)境寬敞、工作氛圍輕松、美女如云、領(lǐng)導(dǎo)nice、交通便利。 -
水電工程師
4000-5500元
桂林-陽朔縣 2人 投遞:1人 瀏覽:242- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-06-11
蔣經(jīng)理人事崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場水電工程（給排水、強(qiáng)弱電、消防、暖通等）的質(zhì)量、進(jìn)度、安全及文明施工監(jiān)督；
2、每日巡查施工現(xiàn)場，檢查水電管線敷設(shè)、設(shè)備安裝是否符合設(shè)計(jì)圖紙及規(guī)范要求，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)提出整改意見并跟蹤落實(shí)。
3、檢查施工現(xiàn)場臨時(shí)用電安全措施（如配電箱、電纜敷設(shè)、接地保護(hù)等）是否符合規(guī)范；
監(jiān)督施工方落實(shí)安全文明施工要求，及時(shí)制止違規(guī)操作行為。
任職要求
1、給排水、電氣工程、建筑環(huán)境與設(shè)備工程等相關(guān)專業(yè)。
2、1年以上水電施工或監(jiān)理經(jīng)驗(yàn)，熟悉水電工程流程。
3、熟悉CAD圖紙識讀，熟練使用辦公軟件及工程監(jiān)理相關(guān)工具。
4、責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及問題解決能力；
有意者可電話聯(lián)系,130 --0594 --7728（微信同號），梁經(jīng)理
約 3 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
物業(yè)經(jīng)理/主管小區(qū)物業(yè)經(jīng)理環(huán)境專業(yè)經(jīng)理物業(yè)物業(yè)服務(wù)安全消防環(huán)境主管安全專業(yè)經(jīng)理物業(yè)管理物業(yè)經(jīng)理物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理物業(yè)主管物業(yè)管家物業(yè)安全經(jīng)理物業(yè)接待環(huán)境管理園區(qū)管理物業(yè)運(yùn)營管理物業(yè)客服經(jīng)理安全品質(zhì)經(jīng)理環(huán)境專員工程專業(yè)經(jīng)理環(huán)境監(jiān)控環(huán)境領(lǐng)班秩序主管物業(yè)收費(fèi)員物業(yè)專員環(huán)境助理物業(yè)主任安全品質(zhì)主管秩序經(jīng)理物業(yè)品質(zhì)管理物業(yè)項(xiàng)目主任環(huán)境負(fù)責(zé)人物業(yè)副經(jīng)理物業(yè)助理物業(yè)管理經(jīng)理物業(yè)管理人員案場經(jīng)理秩序隊(duì)長
桂林環(huán)境專業(yè)經(jīng)理招聘最新投遞
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李先生2025-06-12
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桂林物業(yè)經(jīng)理招聘工資
￥
4538
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K，最多人拿：4K
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9.3%2K
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28.9%3K
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32%4K
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8.2%5K
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12.4%6K-8K
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5.2%8K-1W
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4.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷36.4%
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初中5.6%
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高中9.3%
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中專5.6%
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大專39.3%
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本科3.7%
桂林物業(yè)經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占36.4%，初中占5.6%，高中占9.3%，中專占5.6%，大專占39.3%，本科占3.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)41.8%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2%
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1-3年46.9%
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3-5年8.2%
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5-10年1%
桂林物業(yè)經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占41.8%，應(yīng)屆畢業(yè)生占2%，1-3年占46.9%，3-5年占8.2%，5-10年占1%。
相關(guān)企業(yè)
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財(cái)務(wù)/咨詢 10-30人 -
代理會計(jì)記賬、代理企業(yè)登記、代理稅務(wù)登記、財(cái)稅咨詢;財(cái)務(wù)會計(jì)咨詢;企業(yè)管理咨詢與策劃;企業(yè)形象策劃;設(shè)計(jì)、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告;日用百貨、辦公用品、電子產(chǎn)品、機(jī)電設(shè)備、電器批發(fā)及零售;網(wǎng)站維護(hù)與建設(shè);室內(nèi)外裝飾設(shè)計(jì)及施工;會議會展服務(wù);婚慶禮儀服務(wù);家政服務(wù);房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)服務(wù);房屋中介服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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財(cái)務(wù)/財(cái)務(wù)咨詢 10-30人 -
幼教特色課程、教學(xué)裝備、快樂麥田AI英語全區(qū)代理運(yùn)營 -
公司注冊、代理記賬、建筑資質(zhì)、公司變更、財(cái)稅代辦、行業(yè)資質(zhì)、公司注冊、財(cái)稅咨詢、稅務(wù)籌劃，匯算清繳 -
許可項(xiàng)目：代理記賬；注冊會計(jì)師業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：商務(wù)代理代辦服務(wù)；企業(yè)信用修復(fù)服務(wù)；商標(biāo)代理；市場主體登記注冊代理；招投標(biāo)代理服務(wù)；知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)（專利代理服務(wù)除外）；稅務(wù)服務(wù)；企業(yè)信用評級服務(wù)；企業(yè)信用管理咨詢服務(wù)；企業(yè)征信業(yè)務(wù)；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；企業(yè)形象策劃；破產(chǎn)清算服務(wù)；市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；軟件開發(fā)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
工商注冊,代理記帳,企業(yè)年報(bào),匯算清繳，勞資風(fēng)險(xiǎn)、合約規(guī)范、企業(yè)股權(quán)、催收欠款、知識產(chǎn)權(quán)和線下法律知識講座等增值服務(wù)。 -
專業(yè)從事代理記賬，日常稅務(wù)申報(bào)處理、稅收策劃及財(cái)務(wù)咨詢、公司注冊、增資、驗(yàn)資、驗(yàn)證注冊資本、工商年檢，資產(chǎn)評估、技術(shù)監(jiān)督代碼證、國稅稅務(wù)登記、地稅稅務(wù)登記、一般納稅人資格認(rèn)定、分公司設(shè)立注冊；各項(xiàng)變更、年檢審計(jì) 企業(yè)貸款咨詢. 賬務(wù)代理公司變更、公司注銷、審計(jì)報(bào)告、查稅報(bào)告、驗(yàn)資報(bào)告、增值稅一般納稅人的申請及會計(jì)培訓(xùn)、會計(jì)崗位推薦等一站式服務(wù)的財(cái)務(wù)公司。
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天通金 天通銀 鈀金 鉑金
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已注冊三家公司：桂林市雍智泰晟園林景觀綠化有限公司；桂林市雍晟文化藝術(shù)品有限公司；桂林市濟(jì)晟名財(cái)務(wù)咨詢有限公司
