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桂林電子工程設計招聘 logo

桂林電子工程設計招聘

桂聘提供2025年6月桂林電子工程設計最新招聘,疊彩區(qū)1條,平均工資約為5779元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多電子工程設計led電子工程師電子工程設計招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

工程部經(jīng)理

4000-4500元
桂林-疊彩區(qū) 1人 2年以上 25-45歲 中專以上 酒店 投遞:1人 瀏覽:218
  • 五險
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
2025-06-12
李女士
經(jīng)理
1、制定工程部的組織機構(gòu)和管理運行模式,使其操作快捷合理。
2、總結(jié)歸納運行和維修、制定和審定設備設施及建筑裝潢的預防性維修計劃。
3、負責工程部的節(jié)支運行、跟蹤,控制水、電、油、等的消耗并嚴格控制維修費用。
4、根據(jù)營業(yè)情況和氣候及市場能源價格情況,提出節(jié)能運行的計劃和運行維修費用預算。
5、負責協(xié)調(diào)和酒店相關(guān)的市政工程等業(yè)務部門的關(guān)系,以獲得良好的外部環(huán)境。
6、審定員工培訓計劃,定期對員工進行業(yè)務技能、服務意識、基本素質(zhì)的培訓。
1、中專以上文化程度;2年以上同崗位工作經(jīng)驗。有一定外語水平,能借助工具書閱讀有關(guān)專業(yè)文獻。
2、必須掌握機電工程設計基礎知識、熟悉電子通訊設備、計算機、暖通、空調(diào)、給排水設備、電梯等的使用和維護管理,熟悉基建、環(huán)境保護、安全生產(chǎn)、勞動保護方面的政策與法規(guī)。
3、能充分領會總經(jīng)理的經(jīng)營意圖,正確處理上下級之間、部門之間的關(guān)系,并能組織指揮工程部各項工作計劃的實施,確保工程部的正常運轉(zhuǎn)。
4、有強烈的事業(yè)心責任感,有較強的自學能力和適應性,秉公辦事,不謀私利。
5、身體健康,精力充沛。
約 1 個崗位

桂林電子工程設計招聘最新投遞

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桂林電子工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:5K
  • 1.7%
    2K
  • 13.6%
    3K
  • 16.9%
    4K
  • 25.4%
    5K
  • 22%
    6K-8K
  • 11.9%
    8K-1W
  • 8.5%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    59.3%
  • 中專
    1.7%
  • 大專
    15.3%
  • 本科
    23.7%
桂林電子工程師招聘需要什么學歷?不限學歷占59.3%,中專占1.7%,大專占15.3%,本科占23.7%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    71.2%
  • 1-3年
    27.1%
  • 3-5年
    1.7%
桂林電子工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占71.2%,1-3年占27.1%,3-5年占1.7%。

桂林 電子工程師百科

...崗位職責
1.熟悉電子產(chǎn)品測試流程,測試工站品質(zhì)管控;
2.手機生產(chǎn)工站架設維護;
3.手機測試相關(guān)設備請購、下單、日常維護保養(yǎng)及返廠維修;
4.產(chǎn)線設備異常的處理;
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