1.負責研發(fā)產品的硬件測試;
2.根據(jù)產品設計規(guī)劃,設計測試方案,編寫測試計劃,開發(fā)測試用例;
3.按項目管理規(guī)范的要求編制相關技術文檔。;
4.負責產品的維修、現(xiàn)場調試等;
5.負責施工人員的培訓及時做好產品反饋;
6.對原有產品的優(yōu)化、升級等工作。

桂林電子測試工程師招聘
桂聘提供2025年7月桂林電子測試工程師最新招聘,七星區(qū)10條靈川縣5條,平均工資約為5932元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多電子測試工程師電子測試工程師安全測試工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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醫(yī)療器械(二類)
4000-5000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
1小時內羅小姐主管崗位職責:
1.負責華諾威基因藥業(yè)醫(yī)療器械二類、三類產品的質量控制與管理
2.領導并指導質量保證團隊,確保產品符合相關法規(guī)和標準
3.處理質量問題,制定并執(zhí)行質量改進計劃
任職要求:
1.具備出色的溝通能力和團隊協(xié)作精神
2.能夠獨立工作,具備解決問題的能力
3.對醫(yī)療器械質量管理有深入理解,能夠持續(xù)提升產品質量 -
質量管理員
2800-3500元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
1小時內伍輝玲人力資源部部長1.大學本科,金屬材料類、化學類等理科專業(yè)優(yōu)先。
2.有一定的英文基礎和寫作能力;具備統(tǒng)計與數(shù)據(jù)分析能力,熟練掌握office辦公軟件。
3.勤奮敬業(yè),工作嚴謹,有團隊協(xié)作精神,有自主學習和溝通協(xié)調能力。
4.35歲以下,有相關質量管理工作經驗者優(yōu)先。 -
質量管理員
3000-4000元1小時內韋成兵經理一、崗位職責
1.負責生產線各流程的巡回檢查,并詳細記錄各控制點的品質狀況,對產線清洗消毒等工作做好監(jiān)測和效果跟進工作。
2.根據(jù)質量控制計劃,做好生產過程中各項檢測和異??刂乒ぷ?;對制程中出現(xiàn)的品質異常及異常情況進行具體的追查、反饋、處理。
3.負責檢驗類工作,包括但不限于:原輔物料的檢測、試用驗證、成品取樣及放行前外觀質量核查、庫存原輔料的抽檢和品質狀況的確認與上報工作。
4.負責所用檢驗儀器、量規(guī)的日常維護與定期校正工作。
5熟悉各種辦公軟件的操作。
6.完成領導交辦的其他工作。
二、崗位要求
1.中專及以上學歷。
2.食品、生物工程、制藥、化學等相關專業(yè),持有食品檢驗工證書優(yōu)先。
3.對原料、輔料、包裝材料等檢測有相關經驗者優(yōu)先。
4.溝通能力強、性格開朗、工作認真負責、有較強的執(zhí)行力和團隊合作精神。
三、福利待遇
1.單休。
2.社保、醫(yī)保:五險。
3.包住宿、中餐。
4.薪資待遇:3000元-4000元(其它加班費另計)。 -
質量管理員
3000-5000元- 五險
- 工作餐
- 接受畢業(yè)生
1小時前徐健萍人事負責人1、原料進料檢驗工作,按要求標準驗收對原料進行驗收,發(fā)現(xiàn)異常及時上報處理; 2、負責生產生產過程質量監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)問題及時反應并處理及跟進; 3、負責在生產過程中產生的不合格品進行處理,對質量事故、質量問題進行分析及改進;4、成品檢驗工作,微生物檢驗,不會公司會進行培訓培養(yǎng); 5、收集過程數(shù)據(jù)并按時完成記錄; 6、文件管理、會ISO9001、22000體系方面的工作更佳; 7、外加工廠的監(jiān)督管理,按客戶要求保證產品品質。 任職要求:1、有1年以上現(xiàn)場品控工作經驗,高中以上學歷,會辦公軟件。2、性格開朗、表達能力強、理解思維能力強,能吃苦耐勞、有責任心、工作認真3、能接受出差的優(yōu)先。 -
電子產品質量工程師QE
5000-6000元·13薪9小時前甘生總經理1. 負責制程質量異常的改善; 2. 負責制程質量數(shù)據(jù)(直通率、合格率等)的分析及持續(xù)改善工作; 3. 負責成品檢驗中的質量異常分析與改進工作; 4. 監(jiān)控工藝狀態(tài),對工藝參數(shù)的改變對產品的影響進行認定,并論證設定的合理性; 5. 組織制定控制計劃,根據(jù)過程的變化因素,組織制定過程的監(jiān)控方案; 6. 定期組織質量培訓,提高生產及品質人員質量意識; 7. 標準的建立、執(zhí)行及完善; -
品管技術員
4000-5000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
10小時前張女士招聘經理崗位職責: 1.產品來料、過程、成品檢驗及品質監(jiān)督管理; 2.監(jiān)督產線按要求生產作業(yè)及處理日常質量異常問題; 3.協(xié)助采購部對供應商進行評審及對供應商質量進行控制; 4.協(xié)助處理及解決內、外部質量投訴問題; 5.日常質量數(shù)據(jù)收集、匯總、分析; 6.日常檢驗記錄單據(jù)填寫、歸檔。 崗位要求: 1.2年以上品質管理或產品檢驗工作經歷; 2.醫(yī)療行業(yè)優(yōu)先; 3.溝通、理解能力良好;具備獨立處理問題的能力 ; 4.大專及以上學歷,機械或電子相關專業(yè)優(yōu)先 -
iqc質檢員
4000-5000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-07-02嚴小姐人事經理崗位職責: 1、原材料檢驗,生產首件確認、換料時核對物料,半成品檢驗; 2、檢驗數(shù)據(jù)記錄與整理; 3、品質異常反饋、跟進。 ? 任職要求: 1、高中及以上學歷,20-40歲; 2、有2年電子產品品質相關工作經驗優(yōu)先; 3、會操作電腦。 福利待遇: 1、底薪+崗補+加班費+績效+全勤獎+工齡獎+餐飲補貼,綜合月薪4-5K 2、五天八小時(22天制),正班時間8:30-12:30 13:30-17:30 ??晚上加班時間?17:30-19:30。 3、餐補6元/餐,實際出勤才有。 4、入職買社保五險。 5、帶薪法定節(jié)假日,節(jié)日福利。 良好的辦公氛圍,友善的同事,讓你... -
品質經理
8000-11000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-07-02嚴小姐人事經理招聘要求: 1、年齡:28-45歲,性別不限; 2、學歷:大專以上學歷,電子相關專業(yè)優(yōu)先,有PCBA行業(yè)優(yōu)先; 3、工作經驗:3年以上品質經理管理經驗,能夠獨立編寫品質部體系文件及熟悉各類審廠,主導審廠工作; 4、原則性強自律性強,服從上司的工作安排。 5、其它要求:電腦辦公軟件操作熟練。 崗位職責: 1、負責本公司內外部的品質相關事項及信息溝通,確保產品受控。 2、負責來料檢驗、過程檢驗、終檢等相關事項安排,鑒別產品質量,協(xié)助解決制程中品質異常,并對異常進行品質追蹤。 3、領導下屬的一切工作按計劃進行,有效的維持及管控品質。 4、訓練下屬的工作技能及素質,矯正及修訂品管控... -
南寧市某銀行測試工程師
5000-6000元2025-07-02黃女士招聘專員一、就職單位及性質 高新技術企業(yè),國企子公司,上市國企公司直簽。 二、崗位職責 1、執(zhí)行測試用例。跟蹤和分析軟件問題,并及時報告。 2、對產品的功能、性能及其他方面進行全面測試,確保產品質量。 3、評估軟件質量,改進測試流程和提升測試水平。 三、招聘要求 35歲以下,專業(yè)不限,男女不限,23屆及之前本科學歷(專升本亦可)學信網可查 四、薪資待遇 六險一金,休大小周,合同首簽三年。薪資6000 首簽三年勞動合同,試用期6個月,試用期打九折 [報名資料]需要的資料: 一、簡歷(用PDF 文件命名:自己名字); 二、身份證正反面照片; 三、畢業(yè)證照片、學位證照片: 四、... -
銀行測試工程師
5500-7500元2025-07-02黃女士招聘專員工作地點:南寧市 崗位職責 1、執(zhí)行測試用例。跟蹤和分析軟件問題,并及時報告。 2、對產品的功能、性能及其他方面進行全面測試,確保產品質量。 3、評估軟件質量,改進測試流程和提升測試水平。 二、招聘要求 35歲以下,專業(yè)不限,男女不限,23屆及之前本科學歷(學信網可查,非統(tǒng)招亦可)優(yōu)秀的可放寬至24屆本科 三、薪資待遇 提供住宿,五險一金,休大小周,合同首簽三年。薪資7000-7500 (有償內推,快速上崗) -
品質工程師
4000-6000元2025-07-02李女士人事部崗位職責: 1.根據(jù)在產品生命周期不同階段執(zhí)行質量管理,包含新產品試制階段、量產階段、清尾階段。 2. 根據(jù)產品需求和測試過程,編寫來料檢驗規(guī)程、產品檢驗標準,產品使用說明書等,并開展相關培訓; 3.負責客戶抽檢、市場反饋、客戶反饋與投訴等問題對接與處理; 4.制作周報、月報、年報、NC報告和專項報告,組織質量會議。 5.參與供應商審核;負責管轄業(yè)務的質量監(jiān)控,數(shù)據(jù)分析,改善措施制定,組織開展質量改善工作; 6、承擔技術質量攻關項目的實施與改進; 7、所管轄業(yè)務的質量體系執(zhí)行情況的稽查。 職位要求: 1.大專及以上,材料、電氣、機械等相關專業(yè); 2.1-3年及以上車企或相關... -
測試技術員
5000-7000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-07-02柳女士HR1、負責相關測試記錄及報告的存檔; 2、負責實驗室日常測試工作安排及拍照并做報告; 3、負責測量儀器設備、耗材、治具等實驗室所需物品的申請和采購、驗收、儲存和使用及建立賬目檔案; 4、負責辦理儀器設備的送修和返回等聯(lián)系工作; 5、負責儀器設備的使用、維護、日常點檢和清潔、周期定檢及聯(lián)系校驗工作; 6、負責測試樣品分類存放及處置; 7、完成上級交代的其他工作。 -
QA經理
5000-7000元·13薪2025-07-01金女士綜合辦主任1.主導ISO 22000、HACCP體系搭建與持續(xù)改進,確保覆蓋天然香料添加劑生產及飲料類加工雙業(yè)務線,整合ISO 22000與ISO 9001要求,優(yōu)化從天然提取物采購到終端產品的品控鏈路; 2.策劃年度內審/管理評審/外審計劃,跟蹤不符合項閉環(huán),確保SC證、食品添加劑許可證持續(xù)有效,牽頭SC證增項、換證審核,統(tǒng)籌應對監(jiān)管部門飛行檢查,近三年內成功主導2次以上許可證審核者優(yōu)先; 3.根據(jù)《食品生產許可審查細則》動態(tài)更新質量手冊,重點完善高風險環(huán)節(jié)管控,制定供應商質量協(xié)議模板,包含歐盟No 1334/2008等國際香精法規(guī)合規(guī)條款; 4.建立證照檔案庫,監(jiān)控生產范圍(飲料類、食品添加劑... -
質量保證專員
4000-6000元·13薪2025-07-01金女士綜合辦主任1.執(zhí)行月度車間GMP巡檢,體系文件追蹤核查,維護SC證申報材料(工藝流程圖、設備清單等),更新食品安全召回預案等; 2.收集原料(天然提取物)COA、TDS文件,建立供應商資質矩陣數(shù)據(jù)庫,編制年度驗證計劃 ; 3.統(tǒng)計關鍵質量指標,支撐管理評審決策,維護體系文件完整性,確保記錄符合《食品安全法》四年保存期要求; 4.能獨立完成SC證申報材料中\(zhòng)"生產工藝說明\"章節(jié)編制,熟悉SC、ISO22000等體系認證; 5.參與過飲料潔凈車間環(huán)境監(jiān)測方案實施,了解天然提取物有機認證(如USDA Organic)標準。 -
質量管理/測試工程師
6000-8000元2025-07-01人事【任職要求】 1.負責制定并執(zhí)行公司化妝品產品的質量標準與檢驗流程,確保產品符合國家及行業(yè)的相關法規(guī)要求。 2.監(jiān)督和管理生產過程中的品質控制環(huán)節(jié),對出現(xiàn)的質量問題進行及時分析并提出解決方案。 3.組織對質量事故進行調查,提出處理報告; 4.管理供應商的質量表現(xiàn),確保原材料及外協(xié)件符合公司的品質要求。 檢討產品質量問題,并智促供應商提出改善措施,確認改善效果 5.定期統(tǒng)計、分析產品的質量問題,提交相關分析報告(產品質量問題包含:半成品來料、生產成品、成品到倉、產品售后等問題) 6. 定期組織內部培訓,提升公司團隊的質量意識與專業(yè)技能。 7.跟蹤市場反饋,不斷改進產品質量,提升客...
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蔣先生投遞了 廣西領鮮農業(yè)科技有限公司 的 質量管理員 職位2025-07-03
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周小姐投遞了 桂林拓普香料有限公司 的 質量保證專員 職位2025-07-02
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13.5%8K-1W
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10.8%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷75.7%
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高中2.7%
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大專5.4%
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本科16.2%
桂林測試工程師招聘需要什么學歷?不限學歷占75.7%,高中占2.7%,大專占5.4%,本科占16.2%。
經驗要求分析
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不限經驗83.3%
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1-3年13.9%
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3-5年2.8%
桂林測試工程師招聘需要什么經驗?不限經驗占83.3%,1-3年占13.9%,3-5年占2.8%。