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桂林電工招聘(有接受畢業(yè)生) logo

桂林電工招聘(有接受畢業(yè)生)

桂聘提供2025年6月桂林電工最新招聘,七星區(qū)13條臨桂區(qū)9條,平均工資約為4107元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多電工維修電工專業(yè)電工招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
桂林-秀峰區(qū) 3人 20-50歲 高中以上 電子 制造業(yè) 投遞:13人 瀏覽:1915
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 交通補(bǔ)貼
  • 有餐補(bǔ)
  • 法定節(jié)假日放假
1小時(shí)前
李女士
經(jīng)理
一、招聘崗位:LED安裝調(diào)試技術(shù)員(數(shù)名)
工作地點(diǎn):桂林(項(xiàng)目所在地為主)
1. LED顯示屏的現(xiàn)場(chǎng)安裝、調(diào)試及施工管理
2. 顯示屏的日常巡檢、故障維修與維護(hù)保養(yǎng)
3. 配合團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目執(zhí)行,確保工程質(zhì)量和進(jìn)度
4. 接受公司安排的技能培訓(xùn)及臨時(shí)工作任務(wù)
二、任職要求:
1. 性別年齡: 男性,50周歲以下
2.學(xué)歷經(jīng)驗(yàn): 高中/中專及以上學(xué)歷,1年以上LED安裝或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3. 技能能力: 具備基礎(chǔ)電工知識(shí),能熟練使用安裝電氣工具; 持有C1駕駛證或電
焊操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
三、工作態(tài)度:
1.吃苦耐勞,適應(yīng)加班及外地施工
2. 學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
3.工作主動(dòng)細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng)
四、薪資福利:
1.月薪:3500-4000元(具體薪資,視經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰φ{(diào)整)
2.休假:月休4天,法定節(jié)假日正常放假
3.培訓(xùn):提供崗位技能培訓(xùn)
4.其他福利,有餐補(bǔ)、交通補(bǔ)貼等
五、工作時(shí)間:上午:8:30-12:00,下午:13:30-18:00(根據(jù)項(xiàng)目情況靈活調(diào)整)

空調(diào)維修員

3000-12000元
桂林-象山區(qū)-鐵西一里小區(qū) 8人 20-48歲 家電 空調(diào) 瀏覽:843
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
  • 接受畢業(yè)生
3小時(shí)前
秦步連
經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)、中央空調(diào)、分體空調(diào)運(yùn)行、維修、保養(yǎng),
2、認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),熟悉設(shè)備結(jié)構(gòu)、性能和原理,判斷故障準(zhǔn)、學(xué)習(xí)安全操作規(guī)范。
3、嚴(yán)格操作規(guī)程,杜絕服務(wù)不及時(shí)或質(zhì)量不過(guò)關(guān)影響服務(wù)數(shù)據(jù)。嚴(yán)禁違章蠻干。
4、保管好維修工具和設(shè)備,做到工具齊全、設(shè)備完好,帳物相符。
1、中專技校以上學(xué)歷,制冷、電子、電器類相關(guān)專業(yè),有制冷、電工、電焊相關(guān)證件和駕照者優(yōu)先。
2、兩年以上相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
3、能吃苦耐勞,有上進(jìn)心,敢擔(dān)當(dāng),做事嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真,熱愛生活,有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

電工

3000-6300元
桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn) 4人 20-40歲 中專以上 紙業(yè) 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:5人 瀏覽:1208
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
13小時(shí)前
呂先生
人力主管
主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間用電設(shè)備及線路的安裝、檢查機(jī)維護(hù)等
桂林-象山區(qū)-火車站 100人 18-55歲 初中以上 電子 電子商務(wù) 機(jī)械制造 人力資源 投遞:2人 瀏覽:961
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
14小時(shí)前
陳女士
人事部總監(jiān)
免費(fèi)培訓(xùn)+考證專業(yè)有:電工、電商直播、母嬰護(hù)理、家政服務(wù)等! …… 電商直播班:培訓(xùn)學(xué)習(xí)+考證(4天即可) 家政服務(wù):培訓(xùn)學(xué)習(xí)+考證(7天即可) 電工:培訓(xùn)學(xué)習(xí)+考證(7天即可) 母嬰護(hù)理:培訓(xùn)學(xué)習(xí)+考證(7天即可) 免費(fèi)培訓(xùn)+考證+就業(yè),多份技能多分就業(yè)機(jī)會(huì)!

電工(疊彩區(qū))

3100-3500元·13薪
桂林-疊彩區(qū)-聯(lián)發(fā)乾景 1人 高中以上 物業(yè) 國(guó)企 投遞:10人 瀏覽:615
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-06-04
包女士
人力資源
(二)任職要求 1、中專/高中及以上學(xué)歷;有低壓電工作業(yè)證,機(jī)電一體化、電氣自動(dòng)化、電子應(yīng)用技術(shù)、設(shè)備維修等相關(guān)專業(yè); 2、工作經(jīng)驗(yàn)不限,1年以上物業(yè)行業(yè)或酒店行業(yè)電工工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; (三)

電梯維保技師

3500-8000元
無(wú)固定辦公點(diǎn) 3人 20-40歲 初中以上 安防 電子 機(jī)電 投遞:8人 瀏覽:868
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 接受畢業(yè)生
2025-06-03
黃先生
HR
工作內(nèi)容: 1、組織開展電梯日常維護(hù)保養(yǎng)、例檢等業(yè)務(wù),處理日常運(yùn)行故障,協(xié)助新梯交付使用 2、負(fù)責(zé)電梯年度定檢、整改、大修等工作。 3、有電梯維保工作經(jīng)驗(yàn)、或有機(jī)電維修工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 4、沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)者可以安排培訓(xùn)并考取特種設(shè)備作業(yè)證。
無(wú)固定辦公點(diǎn) 3人 18-30歲 安防 電子 機(jī)電 投遞:2人 瀏覽:1400
  • 周末雙休
  • 接受畢業(yè)生
2025-06-03
黃先生
HR
崗位職責(zé): 1.跟著師傅學(xué)習(xí)并掌握基本電梯維修保養(yǎng)技能。 2.學(xué)習(xí)熟悉電扶梯基礎(chǔ)保養(yǎng)工作; 3.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 崗位要求: 1、機(jī)電設(shè)備、工程機(jī)械及電氣類等專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先; 2、持電工證優(yōu)先; 3、能吃苦耐勞,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),有較強(qiáng)的責(zé)任心、進(jìn)取心及安全意識(shí);
約 7 個(gè)崗位

桂林電工招聘(有接受畢業(yè)生)最新投遞

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桂林電工招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 16K,最多人拿:3K
  • 11.9%
    2K
  • 54.5%
    3K
  • 15.8%
    4K
  • 7.9%
    5K
  • 4%
    6K-8K
  • 1%
    8K-1W
  • 5%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    52.7%
  • 初中
    14.5%
  • 高中
    20%
  • 中專
    8.2%
  • 大專
    4.5%
桂林電工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占52.7%,初中占14.5%,高中占20%,中專占8.2%,大專占4.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    50%
  • 1-3年
    45.4%
  • 3-5年
    3.7%
  • 5-10年
    0.9%
桂林電工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占50%,1-3年占45.4%,3-5年占3.7%,5-10年占0.9%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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