桂林產(chǎn)品經(jīng)理招聘（有年終獎）

桂聘提供2025年6月桂林產(chǎn)品經(jīng)理最新招聘，七星區(qū)8條秀峰區(qū)2條，平均工資約為6945元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多產(chǎn)品經(jīng)理產(chǎn)品經(jīng)理(保險)it產(chǎn)品經(jīng)理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

光通信產(chǎn)品研發(fā)項目經(jīng)理

10000-16000元·13薪

桂林光隆科技集團股份有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 5年以上本科以上光電制造業(yè) 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:1人瀏覽:503

五險
公積金
周末雙休
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-06-12

閔女士

人事主管

崗位職責(zé)：
1、項目規(guī)劃與組織：負(fù)責(zé)光通信產(chǎn)品研發(fā)項目的整體規(guī)劃，制定詳細(xì)的項目計劃和里程碑，明確項目目標(biāo)、范圍、時間、成本和質(zhì)量等關(guān)鍵要素，并組織協(xié)調(diào)團隊成員按照計劃推進項目實施。
2、團隊管理與協(xié)調(diào)：組建和領(lǐng)導(dǎo)光通信產(chǎn)品研發(fā)團隊，包括硬件工程師、軟件工程師、測試工程師等，明確各成員的職責(zé)和分工，促進團隊成員之間的有效溝通和協(xié)作，解決團隊內(nèi)部的沖突和問題，提高團隊整體效率。
3、技術(shù)指導(dǎo)、決策與創(chuàng)新：對光通信產(chǎn)品研發(fā)過程中的關(guān)鍵技術(shù)問題進行指導(dǎo)和把關(guān)，參與技術(shù)方案的制定和評審，確保產(chǎn)品的技術(shù)可行性和先進性。在技術(shù)選型、架構(gòu)設(shè)計等方面做出合理決策，推動產(chǎn)品研發(fā)工作順利進行。跟蹤光通信領(lǐng)域的前沿技術(shù)動態(tài)，組織團隊開展關(guān)鍵技術(shù)研究，推動產(chǎn)品創(chuàng)新。
4、項目監(jiān)控與風(fēng)險管理：定期監(jiān)控項目進度，對比實際進度與計劃進度，及時發(fā)現(xiàn)偏差并采取有效的糾正措施。識別項目過程中的風(fēng)險因素，制定風(fēng)險應(yīng)對計劃，降低風(fēng)險對項目的影響，確保項目能夠按時、高質(zhì)量地完成。
5、產(chǎn)品方向規(guī)劃：深入了解公司產(chǎn)品，結(jié)合公司戰(zhàn)略規(guī)劃與市場信息，協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理規(guī)劃制定老產(chǎn)品迭代更新和新產(chǎn)品開發(fā)路線。
任職要求：
1、專業(yè)背景：本科及以上學(xué)歷，通信工程、光電子技術(shù)、電子信息工程等相關(guān)專業(yè)。
2、工作經(jīng)驗：具有 5 年以上光通信產(chǎn)品研發(fā)項目管理經(jīng)驗，有主導(dǎo)完成多個光通信項目的成功案例。
3、技術(shù)能力：熟悉光通信原理、光傳輸網(wǎng)絡(luò)等知識，了解光開關(guān)、光模塊、光端機、光傳輸設(shè)備等光通信產(chǎn)品的硬件設(shè)計或軟件開發(fā)及測試流程。
4、項目管理能力：能夠制定詳細(xì)的項目計劃，合理安排資源，有效控制項目進度、質(zhì)量和成本，確保項目按時交付。
5、團隊管理能力：有豐富的團隊管理經(jīng)驗，能夠帶領(lǐng)跨部門團隊，包括硬件工程師、軟件工程師、測試工程師等，促進團隊成員之間的協(xié)作和溝通，提高團隊整體效率。
6、溝通協(xié)調(diào)能力：具備良好的溝通能力，能夠與公司內(nèi)部各部門，如市場、銷售、生產(chǎn)等部門緊密合作，了解客戶需求，協(xié)調(diào)各方資源，解決項目中的問題和沖突。同時，能夠與供應(yīng)商、合作伙伴等外部機構(gòu)進行有效的溝通和協(xié)調(diào)。
7、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力：具備較強的學(xué)習(xí)能力，及時掌握行業(yè)最新技術(shù)動態(tài)和發(fā)展趨勢，推動產(chǎn)品的技術(shù)創(chuàng)新和升級，保持產(chǎn)品的市場競爭力。
8、其它條件：具備 PMP（項目管理專業(yè)人士資格認(rèn)證）或信息系統(tǒng)項目管理師等相關(guān)證書者優(yōu)先。

產(chǎn)品經(jīng)理

7000-12000元

廣西中智通信息科技有限公司

桂林-雁山區(qū) 2人批發(fā) 零售投遞:2人瀏覽:299

五險
周末雙休
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項目提成
培訓(xùn)提升

2025-06-11

黃小姐

一、崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)公司企業(yè)信息化產(chǎn)品的需求分析，業(yè)務(wù)流程梳理，產(chǎn)品方案規(guī)劃設(shè)計，交互和原型設(shè)計，最終產(chǎn)出詳細(xì)的PRD文檔；
2. 負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)、設(shè)計等各環(huán)節(jié)溝通協(xié)調(diào)，向開發(fā)人員講解業(yè)務(wù)需求，確保產(chǎn)品功能被正確、及時的交付，并控制項目進度；
3. 依據(jù)需求分析文檔，對技術(shù)開發(fā)結(jié)果進行需求驗證，跟進產(chǎn)品發(fā)布；
4. 產(chǎn)品效果的持續(xù)跟蹤和監(jiān)控、產(chǎn)品持續(xù)迭代優(yōu)化等；
5. 承擔(dān)面向內(nèi)部的正式場合培訓(xùn)用戶工作。
二、任職要求：
1. 本科以上學(xué)歷，計算機、項目管理和企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)，有1-2年以上產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗，主導(dǎo)過互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品全生命周期的管理，有企業(yè)信息化產(chǎn)品和項目管理經(jīng)驗優(yōu)先；
2. 思維敏捷，性格開朗，責(zé)任感強，工作積極主動，具備學(xué)習(xí)意識，有良好的團隊協(xié)作意識；
3. 具備溝通協(xié)調(diào), 項目推進,文檔書寫等產(chǎn)品崗位能力；能夠熟練應(yīng)用工具完成產(chǎn)品原型、流程圖、PRD文檔編輯，能夠熟練使用Jira，Wiki管理項目進度和項目文檔。
三、薪酬待遇：
1.月工資：7-12千元
2.福利：五險
3.年終獎：按公司利潤及貢獻確定。

產(chǎn)品經(jīng)理助理

4000-5000元

廣西桂林旺升家居用品有限公司

桂林-象山區(qū)-安廈漓江大美 1人大專以上零售投遞:6人瀏覽:332

五險
公積金
周末雙休
提供住房
期權(quán)
崗位晉升
年終獎

2025-05-30

張小姐

后勤管理

崗位職責(zé)：
1、協(xié)助收集市場信息，了解市場需求，挖掘和開發(fā)新的樣品款式；
2、協(xié)助負(fù)責(zé)尋找合適的材料和供應(yīng)商，以確保樣品的質(zhì)量和成本控制；
3、跟進樣品制作過程，協(xié)助打樣、測試、修改和完善；
4、定期使用專業(yè)工具檢測樣品的穩(wěn)定性、耐用性等性能指標(biāo)；
5、與業(yè)務(wù)團隊溝通，收集反饋意見，對樣品進行優(yōu)化和改進；
6、依據(jù)市場團隊反饋的流行趨勢和客戶偏好，調(diào)整樣品的顏色和款式；
7、建立和維護樣品的檔案和數(shù)據(jù)庫，方便后續(xù)查詢和參考。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，有2年左右企業(yè)工作經(jīng)驗，職業(yè)不限；
2、熟練使用辦公軟件，具有貿(mào)易、電商產(chǎn)品開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
3、熟悉各類家居材料的特性和應(yīng)用，具備良好的材料采購渠道和資源優(yōu)先考慮；
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有團隊精神、品行端正、責(zé)任心強、愛崗敬業(yè)、有良好的職業(yè)操守；
薪資待遇：
1.薪資+補貼+獎金（4500-5000）我們歡迎優(yōu)秀的你根據(jù)個人能力提工資，待遇；
2.五險一金，周末雙休，朝九晚五，國家法定節(jié)假日休息；
3.節(jié)日福利，生日福利；每周福利；
4.無限升職加薪空間，有機會成為主管，經(jīng)理；
5.不定期聚餐，旅游；
6.其他福利；