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桂林倉庫主管/經(jīng)理招聘(有加班補(bǔ)貼) logo

桂林倉庫主管/經(jīng)理招聘(有加班補(bǔ)貼)

桂聘提供2025年7月桂林倉庫主管/經(jīng)理最新招聘,七星區(qū)2條象山區(qū)2條,平均工資約為4524元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多倉庫主管/經(jīng)理倉庫主管/經(jīng)理倉庫主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

倉庫主管

3500-4500元
桂林-七星區(qū) 1人 2年以上 大專以上 醫(yī)療器械 民營 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:4人 瀏覽:49
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
2025-07-07
黃小姐
人資專員
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)物料入庫前的數(shù)量清點、入庫請檢、入庫手續(xù)辦理工作;
2、負(fù)責(zé)入庫物料的擺放上架、名稱標(biāo)識工作;
3、負(fù)責(zé)倉庫物料賬目信息錄入、核對工作;
4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)用物料的發(fā)放與記錄(登記)工作,做到賬卡物相符;
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)成品的進(jìn)庫上架擺放工作,以及相關(guān)賬目信息錄入工作;
6、負(fù)責(zé)產(chǎn)成品出庫點檢工作,以及相關(guān)手續(xù)辦理工作;
7、負(fù)責(zé)對倉庫區(qū)域執(zhí)行6S管理工作;
8、負(fù)責(zé)生產(chǎn)原材料進(jìn)行定期盤點工作,提出預(yù)警,通知采購補(bǔ)充庫存需求;
9、負(fù)責(zé)日常勞保用品,易耗品的物料請領(lǐng)工作,與集團(tuán)物料部做好工作辦理;
10、負(fù)責(zé)對倉庫材料/產(chǎn)品賬目管理,協(xié)助財務(wù)部做好庫存盤點工作。
任職條件:
一、教育背景:大專及以上學(xué)歷。
二、工作經(jīng)驗:有倉庫管理經(jīng)驗及相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗者、有會計證會做賬經(jīng)驗優(yōu)先。
三、工作技能:
1、能熟練運用現(xiàn)代化辦公軟件及ERP系統(tǒng)操作;
2、熟悉機(jī)械加工生產(chǎn)流程;
3、具有較好的執(zhí)行能力和溝通能力。
四、工作態(tài)度 :對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),做事細(xì)心,有效率,思路清晰,能吃苦耐勞;具備團(tuán)隊協(xié)作精神,有很好的職業(yè)道德與操守。
五、其它條件:身體健康。
桂林-七星區(qū)-水印長廊 5人 18-45歲 初中以上 化妝品 日化 環(huán)境優(yōu)美 投遞:45人 瀏覽:3623
  • 五險
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
2025-07-07
HR
1、負(fù)責(zé)日常收發(fā)貨工作;
2、負(fù)責(zé)根據(jù)配貨單據(jù)進(jìn)行貨品分揀及整理歸位;
3、負(fù)責(zé)日常商品庫存盤點、核對;
4、負(fù)責(zé)倉庫標(biāo)簽、存貨卡、6S管理等;
5、負(fù)責(zé)倉庫貨品、近期、殘損產(chǎn)品整理等;
1、初中及以上學(xué)歷;
2、18~45歲,男女不限,身體健康;
3、能吃苦耐勞、誠實守信,能承受一定強(qiáng)度的工作壓力;
4、有良好表達(dá)和溝通能力;
5、熟悉倉儲行業(yè),有類似工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
6、接受殘疾人士就業(yè);
7、包工作餐。
工作地址:
1號倉庫:廣西桂林市靈川桂磨大道水印酒店旁
2號倉庫:廣西桂林市雁山區(qū)奇峰創(chuàng)業(yè)園內(nèi)DN-19棟

倉庫主管

3000-5000元
桂林-靈川縣 1人 5年以上 28-40歲 涂料 投遞:3人 瀏覽:2582
  • 五險
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-07-06
廖女士
人力資源負(fù)責(zé)人
1、負(fù)責(zé)公司所有倉庫整體工作和日常事務(wù)的安排,制定倉儲管理相關(guān)的制度與流程,做好倉庫整體工作規(guī)劃與監(jiān)控;
2、負(fù)責(zé)核對原材料、成品的入庫、檢驗、儲存和出庫管理,且賬目清晰;
3、開展庫存盤點工作,并編制盤存報告;開展廢料及呆滯物料,退貨的處理工作;
4、分配、指導(dǎo)、檢查、監(jiān)督下屬開展工作,選拔、培養(yǎng)、發(fā)展下屬,考核下屬工作并就下屬激勵提出建議,組織開展團(tuán)隊內(nèi)部培訓(xùn)。
5、負(fù)責(zé)倉庫物料儲存的規(guī)范管理,確保賬卡物相一致,并與財務(wù)及時對帳、盤庫等工作;
要求:40歲以下,有制造業(yè)3年以上倉庫管理經(jīng)驗,熟悉倉庫管理流程,熟練使用電腦,會使用用友u8系統(tǒng)。
約 3 個崗位

桂林倉庫主管/經(jīng)理招聘(有加班補(bǔ)貼)最新投遞

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桂林倉庫主管/經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
  • 3.4%
    2K
  • 34.5%
    3K
  • 17.2%
    4K
  • 13.8%
    5K
  • 31%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    29%
  • 初中
    3.2%
  • 高中
    6.5%
  • 中專
    6.5%
  • 大專
    51.6%
  • 本科
    3.2%
桂林倉庫主管/經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占29%,初中占3.2%,高中占6.5%,中專占6.5%,大專占51.6%,本科占3.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    32.1%
  • 1-3年
    67.9%
桂林倉庫主管/經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占32.1%,1-3年占67.9%。
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