1.負(fù)責(zé)對(duì)所有涉及的審計(jì)事項(xiàng)，編寫(xiě)內(nèi)部審計(jì)報(bào)告，提出處理意見(jiàn)和建議；
2.協(xié)助政府審計(jì)部門(mén)和會(huì)計(jì)師事務(wù)所對(duì)公司的獨(dú)立審計(jì)活動(dòng)；
3.負(fù)責(zé)做好有關(guān)審計(jì)資料的原始調(diào)查的收集、整理、建檔工作，按規(guī)定保守秘密和保護(hù)當(dāng)事人合法權(quán)益。
4.制定及執(zhí)行公司總體稅收籌劃方案，監(jiān)督方案執(zhí)行及定期匯報(bào)執(zhí)行情況；
5.針對(duì)公司具備的各類稅收優(yōu)惠條件以及項(xiàng)目實(shí)際情況，提出項(xiàng)目稅務(wù)籌劃方案；
6.制定公司稅務(wù)管理相關(guān)制度及監(jiān)督執(zhí)行；
7.建立與稅務(wù)部門(mén)的良好關(guān)系。
桂林統(tǒng)計(jì)員招聘（有提供住房）
桂聘提供2025年6月桂林統(tǒng)計(jì)員最新招聘，七星區(qū)4條疊彩區(qū)1條，平均工資約為3703元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多統(tǒng)計(jì)員統(tǒng)計(jì)員統(tǒng)計(jì)員/文員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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QC原料藥中控分析員
4200-5000元2025-06-09
謝女士招聘經(jīng)理工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)對(duì)原料藥中間體取樣、質(zhì)量檢驗(yàn)、方法驗(yàn)證/確認(rèn)工作。
2、對(duì)制藥用水理化分析，純蒸汽系統(tǒng)取樣及檢驗(yàn)工作，參與制藥用水水質(zhì)、純蒸汽年度回顧。
3、配合完成設(shè)備及生產(chǎn)相關(guān)驗(yàn)證、參與相關(guān)檢驗(yàn)方法驗(yàn)證/確認(rèn)及轉(zhuǎn)移工作。
4、參與與組織相關(guān)變更、CAPA管理工作。
5、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行OOS/OOT及實(shí)驗(yàn)室偏差調(diào)查工作。
6、參與與質(zhì)量相關(guān)的投訴調(diào)查。
任職資格
1、大專及以上學(xué)歷，儀器分析、藥學(xué)、藥物分析、化學(xué)分析等相關(guān)專業(yè)
2、1年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能夠承受較大工作壓力
3、熟悉國(guó)家藥品質(zhì)量管理的制度，具備儀器分析等與崗位相適應(yīng)的基礎(chǔ)理論知識(shí)，精密儀器操作技能和GMP意識(shí) -
QC儀器分析員
4000-5000元2025-06-09
謝女士招聘經(jīng)理崗位簡(jiǎn)介：
1.負(fù)責(zé)質(zhì)量控制部原輔料、中間體、半成品、成品，穩(wěn)定性考察產(chǎn)品儀器分析工作。
2.負(fù)責(zé)檢驗(yàn)記錄、輔助記錄填寫(xiě)工作。
3.負(fù)責(zé)分管儀器日常維護(hù)工作。
4.負(fù)責(zé)本崗位玻璃量器標(biāo)定與管理工作。
5.負(fù)責(zé)制訂儀器分析相關(guān)SOP、SOR文件。
6.配合完成計(jì)算機(jī)化系統(tǒng)驗(yàn)證及生產(chǎn)相關(guān)驗(yàn)證、主導(dǎo)相關(guān)檢驗(yàn)方法確認(rèn)與驗(yàn)證工作。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，儀器分析、藥學(xué)、藥物分析、化學(xué)分析等相關(guān)專業(yè)（或相同工作性質(zhì)的工作經(jīng)驗(yàn)滿2年）
2.1年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
3.熟悉國(guó)家藥品質(zhì)量管理的制度，具備儀器分析等與崗位相適應(yīng)的基礎(chǔ)理論知識(shí)，精密儀器操作技能和GMP意識(shí)，具備辦公軟件使用技能
4.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，耐心細(xì)致，有良好的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng) -
能源數(shù)據(jù)分析員
3600-5000元
2025-06-09
秦女士人事主管崗位職責(zé)：
1.協(xié)助能源管理工程師完成能源體系文件及項(xiàng)目方案編寫(xiě)；
2.負(fù)責(zé)公司用能檢查、日常用能數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析、項(xiàng)目收益測(cè)算等；
3.協(xié)助能源管理工程師跟進(jìn)公司內(nèi)部項(xiàng)目進(jìn)展、及項(xiàng)目落地；
4.與相關(guān)部門(mén)和外部機(jī)構(gòu)相關(guān)工作對(duì)接；
5.上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)任務(wù)。
任職資格：
1.本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、統(tǒng)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)；
2.熟練使用office等辦公軟件、具有優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力；
3.可接受頻繁出差或中短期外派工作。 -
統(tǒng)計(jì)員
2200-3740元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-06-07
呂先生人力主管主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間日常統(tǒng)計(jì)、車間員工考勤、車間員工工資核算等工作。 -
統(tǒng)計(jì)開(kāi)單員
5000元
2025-06-02
莫經(jīng)理經(jīng)理1、車間布草數(shù)量清點(diǎn)、數(shù)據(jù)錄入、單據(jù)處理； 2、會(huì)基礎(chǔ)電腦操作，細(xì)心負(fù)責(zé)，有倉(cāng)庫(kù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、底薪+加班費(fèi)≈5000元/月，包吃，包住 -
成本統(tǒng)計(jì)員
4000-4200元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
2025-05-30
陳小姐人事專員Excel,數(shù)據(jù)處理能力 3、細(xì)心與責(zé)任心，工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，有高度的責(zé)任心和原則性，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性 4、溝通協(xié)調(diào)能力，基礎(chǔ)成本意識(shí)，具有一定的學(xué)習(xí)能力，有企業(yè)保密意識(shí) 5、有生產(chǎn)制造型企業(yè)車間統(tǒng)計(jì)員工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
約 6 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
統(tǒng)計(jì)員統(tǒng)計(jì)員/文員文員/統(tǒng)計(jì)員數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員核算統(tǒng)計(jì)員財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)員會(huì)計(jì)統(tǒng)計(jì)員車間統(tǒng)計(jì)員生產(chǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)員訂單統(tǒng)計(jì)員成本統(tǒng)計(jì)員銷售統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)倉(cāng)庫(kù)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)開(kāi)發(fā)統(tǒng)計(jì)助理物流統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析員統(tǒng)計(jì)經(jīng)理數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)實(shí)習(xí)生生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)文員辦公室統(tǒng)計(jì)文員財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)
桂林統(tǒng)計(jì)員招聘（有提供住房）最新投遞
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李先生投遞了 桂林南藥股份有限公司 的 QC原料藥中控分析員 職位2025-06-09 -
余小姐投遞了 桂林南藥股份有限公司 的 QC儀器分析員 職位2025-06-09 -
于小姐投遞了 桂林澳群彩印有限公司 的 成本統(tǒng)計(jì)員 職位2025-06-09 -
蔣小姐投遞了 桂林奇峰紙業(yè)有限公司 的 統(tǒng)計(jì)員 職位2025-06-09 -
譚小姐投遞了 桂林澳群彩印有限公司 的 成本統(tǒng)計(jì)員 職位2025-06-09 -
袁小姐投遞了 桂林南藥股份有限公司 的 QC原料藥中控分析員 職位2025-06-08
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桂林統(tǒng)計(jì)員招聘工資
￥
3703
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K，最多人拿：3K
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25.8%2K
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35.5%3K
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22.6%4K
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9.7%5K
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3.2%6K-8K
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3.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷44.1%
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高中8.8%
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中專17.6%
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大專29.4%
桂林統(tǒng)計(jì)員招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占44.1%，高中占8.8%，中專占17.6%，大專占29.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)62.5%
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應(yīng)屆畢業(yè)生3.1%
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1-3年34.4%
桂林統(tǒng)計(jì)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占62.5%，應(yīng)屆畢業(yè)生占3.1%，1-3年占34.4%。
相關(guān)企業(yè)
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物流/醫(yī)藥 50-100人 -
桂花、茉莉花、白蘭花等天然提取物的提取 -
包裝 50-100人 -
滴眼劑、凝膠劑生產(chǎn)銷售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。） -
生產(chǎn)銷售乳膏劑(含激素類)、原料藥、片劑、硬膠囊劑、顆粒劑、微丸劑、軟膏劑(含激素類)、輔料;有機(jī)化學(xué)原料制造銷售(危險(xiǎn)化學(xué)品除外);醫(yī)藥技術(shù)咨詢服務(wù)。 -
石墨烯及新型碳材料的技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)服務(wù)、生產(chǎn)及銷售;無(wú)機(jī)材料技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)咨詢及銷售;醫(yī)療器械、醫(yī)療耗材生產(chǎn)、銷售(許可審批項(xiàng)目除外);化工產(chǎn)品(危險(xiǎn)化學(xué)品除外)、消毒劑、日化產(chǎn)品、勞保用品生產(chǎn)、銷售;無(wú)機(jī)非金屬材料、新能源材料、消毒產(chǎn)品、殺菌產(chǎn)品、清潔用品、化工新材料研發(fā);實(shí)業(yè)投資;企業(yè)管理咨詢;服裝設(shè)計(jì)與銷售;國(guó)家允許經(jīng)營(yíng)的進(jìn)出口貿(mào)易。 -
超硬材料、晶體材料、環(huán)保材料、非金屬材料、復(fù)合材料及其制品、機(jī)械設(shè)備及配件制造、銷售；金屬材料、建筑材料銷售；材料及制品的分析及性能測(cè)試；新技術(shù)成果的工程化、產(chǎn)業(yè)化及推廣應(yīng)用，進(jìn)出口業(yè)務(wù)（與許可證相符）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。） -
研發(fā)、生產(chǎn)、銷售：新型節(jié)能環(huán)保水性涂料、膩?zhàn)臃?、瓷磚膠、防水涂料、新型建筑裝飾材料（國(guó)家禁止、限制或淘汰項(xiàng)目除外，本市、縣產(chǎn)業(yè)政策禁止和限制類項(xiàng)目除外）；涂裝技術(shù)服務(wù)；銷售：水性涂料、建筑材料、家居裝飾材料、化工產(chǎn)品（危險(xiǎn)化學(xué)品除外）、五金、電機(jī)產(chǎn)品、日用百貨；承接：建筑裝飾工程、建筑涂裝工程施工。 -
包裝/制造業(yè) 50-100人 -
一般項(xiàng)目:研發(fā)、生產(chǎn)、銷售:新型節(jié)能環(huán)保水性涂料、膩?zhàn)臃?、瓷磚膠、防水涂料、新型建筑裝飾材料;涂裝技術(shù)服務(wù);銷售:水性涂料、建筑材料、家居裝飾材料、化工產(chǎn)品（危險(xiǎn)化學(xué)品除外）、五金、電機(jī)產(chǎn)品、日用百貨;承接:建筑裝飾工程、建筑涂裝工程施工。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
